• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    擁抱技術(shù) 融合創(chuàng)新

    2019-03-27 11:41:34雷剛
    基礎(chǔ)教育參考 2019年3期
    關(guān)鍵詞:時代信息化融合

    雷剛

    [摘 要]隨著教育信息化2.0行動綱領(lǐng)的發(fā)布,我國教育信息化正式進(jìn)入轉(zhuǎn)段升級。在加快教育現(xiàn)代化,建設(shè)教育強(qiáng)國的新征程中,教育信息化作為教育系統(tǒng)性變革的內(nèi)生變量,必將引領(lǐng)教育現(xiàn)代化發(fā)展,推動教育理念更新、模式變革和體系重構(gòu)。要實現(xiàn)這一與時代發(fā)展相適應(yīng)的目標(biāo),教師成為關(guān)鍵要素之一,廣大的中小學(xué)教師如何在教育信息化2.0背景下促進(jìn)自身專業(yè)發(fā)展是當(dāng)下一個重要課題。從教師如何成為觀念更新的實踐者、學(xué)習(xí)者、合格者和示范者等角度,闡述教師在新時代的專業(yè)發(fā)展路徑和策略,以助力廣大中小學(xué)教師的發(fā)展。

    [關(guān)鍵詞]信息化2.0;融合;創(chuàng)新;教師發(fā)展

    2018年4月,教育部發(fā)布《教育信息化2.0行動計劃》,奏響了我國教育信息化轉(zhuǎn)段升級的號角。隨著移動互聯(lián)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈等新興技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展,教育信息化經(jīng)過1.0時代的快速發(fā)展,在環(huán)境建設(shè)、教學(xué)方式和內(nèi)容改變以及應(yīng)用驅(qū)動,促進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合方面取得了顯著進(jìn)步,教育發(fā)生了質(zhì)的變革,新的雛形初現(xiàn)。廣大教師對于教育信息化的發(fā)展以及信息技術(shù)對教育教學(xué)的影響已經(jīng)有了廣泛的共識。在此基礎(chǔ)上,國家推出信息化2.0行動計劃,是要站在歷史的新起點,聚焦新時代對人才培養(yǎng)的新需求,強(qiáng)化以能力為先的人才培養(yǎng)理念,將教育信息化作為支撐引領(lǐng)教育現(xiàn)代化發(fā)展的內(nèi)生變量,著力構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+”條件下的人才培養(yǎng)新模式,發(fā)展基于互聯(lián)網(wǎng)的教育服務(wù)新模式,探索信息時代教育治理新模式。而實現(xiàn)這一切目標(biāo)的前提條件之一是需要不斷提高教師的信息化應(yīng)用能力和信息素養(yǎng)。因此,教育信息化2.0行動的目標(biāo)是否能夠?qū)崿F(xiàn),廣大教師的應(yīng)用水平和信息素養(yǎng)是一個不可或缺的要素。教師正面臨巨大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此,有必要從教育信息化2.0背景下教師觀念更新、教師學(xué)習(xí)意識、教師教學(xué)和教師的職業(yè)使命等方面,探討如何做一個新時代的合格教師。

    一、擁抱技術(shù),

    做信息化2.0時代觀念更新的踐行者

    美國著名的特斯拉電動汽車創(chuàng)始人艾隆·馬斯克曾經(jīng)說過:“身體和大腦是人的硬件,人的軟件則是思維方式、價值觀念、行為習(xí)慣和人性特質(zhì)?!边@一觀點強(qiáng)調(diào)人的觀念和思維方式是決定人行為的根本。自新課程改革以來,廣大教師的教育理念隨時代的發(fā)展在不斷更新或改變,為學(xué)生未來成長奠基、素質(zhì)教育、尊重學(xué)生的個體發(fā)展等理念深入人心。同時,從目前中高考改革的趨勢和實施行動中也可以看出,教育正在朝著我們理想的方向前進(jìn)。

    隨著信息技術(shù)和各種相關(guān)科技日益快速的發(fā)展,如何在這樣一個全新的、前所未有的變革中,更好地將技術(shù)與教育教學(xué)深度融合,從而實現(xiàn)教師教學(xué)更便捷、學(xué)生學(xué)習(xí)更有效、學(xué)校治理更輕松,并在此前提下,進(jìn)一步應(yīng)用大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù)為教育服務(wù),為學(xué)生個性化成長服務(wù),以滿足新時代社會對人才培養(yǎng)的新需求,是教師要面臨的新的挑戰(zhàn)。教師的觀念需要進(jìn)一步更新。英國語言學(xué)家雷·克里弗德說:“科技肯定代替不了教師,但使用科技的教師一定會取代不用科技的教師。”《教育信息化2.0行動計劃》中“三全兩高一大”的要求,到2022年“教學(xué)應(yīng)用覆蓋全體教師……以及提高師生的信息化應(yīng)用水平和信息素養(yǎng)”等,無不要求教師們要適應(yīng)信息時代和智能時代的到來,主動應(yīng)對新技術(shù)浪潮帶來的新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)。為此,廣大教師需要盡快更新以下觀念。

    一是教育觀。教師的教育理念要在立德樹人的總體要求下,真正地以學(xué)生發(fā)展為中心,在大數(shù)據(jù)和人工智能等技術(shù)的支持下,使個性化、自主學(xué)習(xí)落到實處,為每個學(xué)生創(chuàng)造適合的教育。

    二是知識觀。教師的知識半衰期正在縮短,知識更新速度加快,教師的知識要從經(jīng)驗主義走向建構(gòu)主義,更要有后現(xiàn)代知識觀。知識來源多元,教師自身不僅是知識的消費者,更要成為知識的創(chuàng)造者。

    三是教學(xué)觀。要真正從以教為中心轉(zhuǎn)到以學(xué)為中心,從教師中心轉(zhuǎn)到教師主導(dǎo)、學(xué)生主體的雙主教學(xué)中,要在大數(shù)據(jù)、人工智能的基礎(chǔ)上,開展基于數(shù)據(jù)分析的教學(xué),逐步為每一名學(xué)生“量身定做”教育方案,使他們能夠更好、更有效地學(xué)習(xí)。

    四是學(xué)習(xí)觀。要根據(jù)知識呈現(xiàn)方式的不同選擇不同的學(xué)習(xí)方式,要努力改變“教師講、學(xué)生聽”的單一教學(xué)方式,開展學(xué)生自主探究、互動、合作的多元的學(xué)習(xí)方式。

    五是教師觀。教師本身的角色要發(fā)生變化,要做教練,要在弱化知識傳授的轉(zhuǎn)變中,著力創(chuàng)設(shè)環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生的高階思維能力和綜合能力。

    六是人才觀。要適應(yīng)未來社會對人才的新需求,著重培養(yǎng)具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力的人才等。

    總之,雖然技術(shù)不是萬能的,但教育信息化是繞不過去的,在這一輪促使教育產(chǎn)生革命性蛻變的浪潮中,教師要擁抱技術(shù),應(yīng)用技術(shù),做教育教學(xué)與技術(shù)深度融合的實踐者、引領(lǐng)者,堅持與時俱進(jìn)的教育理念和深度融合的實踐,才能不辱使命,才能真正為學(xué)生的成長做好服務(wù)。

    二、擁抱變化,

    做信息化2.0時代的學(xué)習(xí)者

    眾所周知,從來沒有過這樣的一個時代,需要我們隨時隨地快速高效地學(xué)習(xí)。未來的社會,不會學(xué)習(xí)的人注定要失敗。不能接受新事物的人,注定會被時代淘汰。隨著云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用不斷深入,在廣大教師面前將大量涌現(xiàn)不熟悉甚至完全陌生的各種新技術(shù),需要教師在日常的教育教學(xué)活動之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)。這無疑是時代的發(fā)展使然。近年來,各地不斷加大教師信息化培訓(xùn)力度的事實就是一個證明。因此,要成為信息化2.0時代的合格教師,必須先做一個學(xué)習(xí)者。要深入學(xué)習(xí)《教育信息化2.0行動計劃》的各項具體目標(biāo)和要求,要深刻領(lǐng)會技術(shù)與教育教學(xué)深度融合的要義,不斷加大學(xué)習(xí)力度。

    一是要學(xué)習(xí)了解技術(shù)作為內(nèi)容、工具和思維三個層面的含義。技術(shù)作為內(nèi)容豐富了我們的課程資源,因為技術(shù)知識本身是需要我們學(xué)習(xí)的;技術(shù)作為工具則創(chuàng)新了我們的教學(xué)方式,因為技術(shù)的工具性作用是毋庸置疑的;技術(shù)作為思維則可以改變教育形態(tài),因為它已經(jīng)使教育產(chǎn)生了革命性改變,是重構(gòu)教育生態(tài)的關(guān)鍵要素和內(nèi)生變量。

    二是要學(xué)習(xí)“三個模式”的構(gòu)建,即人才培養(yǎng)模式、教育服務(wù)模式和教育治理模式的構(gòu)建;了解“三個轉(zhuǎn)變”即從融合應(yīng)用向創(chuàng)新應(yīng)用轉(zhuǎn)變、從信息應(yīng)用能力向信息素養(yǎng)提升轉(zhuǎn)變、從教育專用資源向教育大資源轉(zhuǎn)變;實現(xiàn)“三覆蓋兩提高一大”,即教學(xué)應(yīng)用覆蓋全體教師、學(xué)習(xí)應(yīng)用覆蓋全體適齡學(xué)生、數(shù)字校園覆蓋全體學(xué)校,使信息化應(yīng)用水平和師生信息素養(yǎng)普遍提高,建立“互聯(lián)網(wǎng)+教育”大平臺。

    三是要學(xué)習(xí)領(lǐng)會信息化2.0時代教育將聚焦在四個方面,即更加關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,更加聚焦課堂教學(xué),更加注重教、學(xué)、考、評的統(tǒng)籌規(guī)劃,更加注重機(jī)制體制創(chuàng)新。

    四是要學(xué)習(xí)了解物理環(huán)境和虛擬環(huán)境的融合變化,學(xué)校將會成為泛在學(xué)習(xí)的場所,教室會變成多維的學(xué)習(xí)空間。

    五要學(xué)習(xí)如何使教學(xué)以學(xué)為中心,教學(xué)的過程將更加注重數(shù)據(jù)和資源的流動與應(yīng)用,更加注重學(xué)生體驗和參與,在基本知識和基本技能的基礎(chǔ)上,更加關(guān)注學(xué)生的基本經(jīng)驗和基本思維,更加注重核心素養(yǎng)的培養(yǎng)。

    六是學(xué)習(xí)方式也將變得更加多元,各種正式和非正式的學(xué)習(xí)方式將同時存在,學(xué)習(xí)將更加個性化、智能化、差異化。

    七是評價將轉(zhuǎn)向以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的評價,教師的數(shù)據(jù)意識和素養(yǎng)將進(jìn)一步得到重視和發(fā)展,數(shù)據(jù)評價也將極大地改變目前主要看分?jǐn)?shù)的評價辦法。

    八是要學(xué)習(xí)了解資源的建設(shè)與應(yīng)用,要建立教育大資源的概念,資源的虛擬強(qiáng)度、交互深度和豐富程度都會大幅增強(qiáng),也會在共建共享和大平臺的理念下,實行眾籌眾創(chuàng)。教師在學(xué)習(xí)過程中,數(shù)字化教學(xué)能力、網(wǎng)絡(luò)化工具應(yīng)用水平和信息化素養(yǎng)將得到極大提高。終身學(xué)習(xí)將是教師工作生活的常態(tài),只有成為積極的學(xué)習(xí)者,才能成為與時代發(fā)展相匹配的教育者。

    三、聚焦課堂,

    做信息化2.0時代融合創(chuàng)新的示范者

    任何一種教學(xué)方式的變革都是對時代發(fā)展的回應(yīng)。融合創(chuàng)新教育是在信息技術(shù)大潮下,云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù)快速切入教育領(lǐng)域后在教育教學(xué)中的體現(xiàn)。信息化2.0時代的教育、學(xué)習(xí)和課堂都需要重新定義,學(xué)習(xí)路徑需要重新構(gòu)建。在移動互聯(lián)網(wǎng)時代,最好的學(xué)習(xí)是個性化學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí),這也是課堂教學(xué)的終極目標(biāo)。在過渡時期,原有的“考什么教什么”的應(yīng)試教育思維會極大地阻礙學(xué)習(xí)內(nèi)容的創(chuàng)新,“教師講,學(xué)生聽”的授課模式會極大地阻礙教學(xué)方式的創(chuàng)新,封閉式的學(xué)校教育會明顯地阻礙教學(xué)時空和環(huán)境的創(chuàng)新。傳統(tǒng)教學(xué)知識更新周期較長、注重傳承但缺乏創(chuàng)新、在應(yīng)試教育中極為有效的教學(xué)技能和教學(xué)經(jīng)驗等,都將難以再使課堂發(fā)生明顯改變。基于這樣的教學(xué)現(xiàn)狀,廣大教師在更新觀念、學(xué)習(xí)技術(shù)、努力融合的前提下,要抓好課堂這一變革的主陣地。

    培訓(xùn)可以更新觀念,但更有效的教師觀念的更新是在日常教學(xué)活動中實現(xiàn)的,教師的信息化應(yīng)用水平和素養(yǎng)也是在具體的教學(xué)改革中得到提升的。因此,在信息化2.0時代,將會更加聚焦課堂,新的課程標(biāo)準(zhǔn)、新的中高考改革、核心素養(yǎng)、綜合能力都將依托課程和課堂得以實現(xiàn)。教師需要在以下方面投入更多精力。

    一是要高度重視教學(xué)設(shè)計,在微課、課前任務(wù)單、進(jìn)階練習(xí)、教學(xué)互動平臺、智能學(xué)習(xí)終端和適切資源的支持下,讓學(xué)生開展自主學(xué)習(xí),進(jìn)行知識的第一次內(nèi)化。

    二是教師要根據(jù)學(xué)生在平臺上呈現(xiàn)的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)和問題進(jìn)行二次備課,有針對性地解決學(xué)生在自學(xué)中存在的問題,確保學(xué)生自己懂的不再講,在課堂上開展互動、探究性學(xué)習(xí),在小組討論后無法解決的問題提交全班教學(xué),根據(jù)學(xué)生問題推送強(qiáng)化練習(xí),促進(jìn)學(xué)生思維的碰撞,進(jìn)而學(xué)會應(yīng)用所學(xué)知識解決實際問題,使知識產(chǎn)生二次內(nèi)化。

    三是課后要求學(xué)生上傳各自的作業(yè)并相互評價,教師在平臺上推送拓展性學(xué)習(xí)資源,使學(xué)生的知識第三次內(nèi)化。在整個課堂教學(xué)過程中,要有數(shù)據(jù)和資源的流動,要有生成性的課程資源,要看到學(xué)生的自主學(xué)習(xí)積極性明顯提高,參與度明顯增強(qiáng)。

    四是要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容呈現(xiàn)方式的不同(如主題式、案例式、問題式、項目式學(xué)習(xí)等)選擇不同的學(xué)習(xí)方式(如集體化、個別化、合作式、協(xié)同式學(xué)習(xí)等),從而產(chǎn)生不同的教學(xué)模式,使課堂教學(xué)呈現(xiàn)多元化、個性化、智能化的狀態(tài)。

    五是要高度重視基于網(wǎng)絡(luò)空間的教學(xué)。教師的個人網(wǎng)絡(luò)空間將成為一個教學(xué)平臺,記錄教師教學(xué)全過程的數(shù)據(jù),以便進(jìn)一步開展基于數(shù)據(jù)的教學(xué)決策,使教學(xué)更具科學(xué)性并更好地服務(wù)于學(xué)生的個性化學(xué)習(xí),同時這一網(wǎng)絡(luò)空間也成為教師個人專業(yè)成長的檔案。

    六是教師要會應(yīng)用各種技術(shù)改善教學(xué),如智能教學(xué)機(jī)器人、交互式白板、平板教學(xué)、智能推送以及各種可視化思維工具和評測工具。在經(jīng)過“刻意使用技術(shù)”階段,熟練掌握了各種教學(xué)應(yīng)用后,應(yīng)達(dá)到“使用技術(shù)而忘卻技術(shù)”的更高境界,進(jìn)而專注于學(xué)生的思維過程、知識掌握和應(yīng)用的過程以及學(xué)生的全面發(fā)展,這樣的課堂教學(xué)才是真正深度融合的教學(xué),也才是我們所追求的深度學(xué)習(xí)。在聚焦課堂教學(xué)的過程中,教師要堅決擯棄用信息技術(shù)來強(qiáng)化原有的教學(xué)邏輯和教學(xué)思維的行為,擯棄只重知識傳授而忽視學(xué)生主動創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)模式,努力做課堂教學(xué)改革、融合創(chuàng)新的示范者。

    四、不辱使命,

    做信息化2.0時代合格的教育者

    有調(diào)查顯示:35%的教師認(rèn)為,進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)時代,自己的工作負(fù)擔(dān)加重了;近30%的教師認(rèn)為,自己雖然使用了信息化技術(shù),但教學(xué)思維沒有變;還有20%的教師認(rèn)為,自己的信息化水平需要提高。這反映了“互聯(lián)網(wǎng)+教育”時代教師們的觀念沖突和融合應(yīng)用中的困惑,以及自主學(xué)習(xí)和工作壓力的現(xiàn)狀。教師面臨著新時代對自身使命的挑戰(zhàn),即在以教育內(nèi)容多元化、綜合化、能力導(dǎo)向和教育方法手段網(wǎng)絡(luò)化、智能化和數(shù)據(jù)化的背景下,教師的使命從傳道受業(yè)解惑轉(zhuǎn)向信息與信息之間的整合與辨析,信息的選擇判斷和利用能力成為比獲得信息更重要的能力。教師也面臨著教師職業(yè)功能的挑戰(zhàn),即70%的教學(xué)工作(如授課、批改作業(yè)和試卷等)將由機(jī)器替代,高情感需求、育人導(dǎo)師、學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)者等無法由機(jī)器替代的功能將會得到進(jìn)一步強(qiáng)化。教師還要面對生活方式帶來的挑戰(zhàn),如終身學(xué)習(xí)將成為教師工作與生活的常態(tài)等。那么,怎樣才能與時俱進(jìn),成為信息化2.0時代的合格教師呢?

    一是在觀念上要有與時代相匹配的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)習(xí)觀、知識觀和人才觀等,要將立德樹人作為教育信息化的初衷和唯一標(biāo)準(zhǔn)。

    二是要不斷進(jìn)行知識的更新?lián)Q代,特別是要強(qiáng)化整合技術(shù)的教學(xué)知識。

    三是要提高信息化環(huán)境下的教學(xué)技能,包括教學(xué)設(shè)計能力、資源整合能力、課堂管控能力、技術(shù)應(yīng)用能力、教學(xué)評價能力、專業(yè)發(fā)展能力等。要在強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識的同時,培養(yǎng)互聯(lián)網(wǎng)思維、大數(shù)據(jù)思維、創(chuàng)新意識、分享意識和服務(wù)意識。不斷提高自身教學(xué)水平和育人水平,做融合創(chuàng)新的實踐者和引領(lǐng)者。

    在這樣一個偉大的時代,教師承擔(dān)著國家民族復(fù)興的重任,這既是一種榮耀,也是一項使命。為了國家和民族的未來,為了學(xué)生的健康發(fā)展,為了自身價值的實現(xiàn),廣大教師需要努力學(xué)習(xí),不辱使命,成為與新時代同步的合格教師。

    (責(zé)任編輯 郭向和)

    猜你喜歡
    時代信息化融合
    村企黨建聯(lián)建融合共贏
    月“睹”教育信息化
    融合菜
    從創(chuàng)新出發(fā),與高考數(shù)列相遇、融合
    幼兒教育信息化策略初探
    甘肅教育(2020年18期)2020-10-28 09:06:02
    《融合》
    e時代
    足球周刊(2016年14期)2016-11-02 10:56:23
    e時代
    足球周刊(2016年15期)2016-11-02 10:55:36
    e時代
    足球周刊(2016年10期)2016-10-08 10:54:55
    信息化是醫(yī)改的重要支撐
    国产午夜精品久久久久久| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 欧美日韩精品网址| 老司机亚洲免费影院| 国产成人啪精品午夜网站| 成年女人毛片免费观看观看9 | 亚洲第一av免费看| 国产精品国产av在线观看| 亚洲第一青青草原| 国产xxxxx性猛交| 欧美在线黄色| 91精品三级在线观看| 久久狼人影院| 女人久久www免费人成看片| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产福利在线免费观看视频| 91成年电影在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产精品成人在线| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产精品免费大片| 久久久久精品国产欧美久久久| 黄片播放在线免费| 丰满少妇做爰视频| 妹子高潮喷水视频| 精品一区二区三卡| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲九九香蕉| 中文欧美无线码| 国产成人一区二区三区免费视频网站| svipshipincom国产片| 在线播放国产精品三级| 在线观看免费高清a一片| 国产成+人综合+亚洲专区| 下体分泌物呈黄色| 国产在线一区二区三区精| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产野战对白在线观看| 波多野结衣av一区二区av| 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 午夜91福利影院| 777米奇影视久久| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲九九香蕉| 色精品久久人妻99蜜桃| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产97色在线日韩免费| 国产亚洲欧美精品永久| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲一码二码三码区别大吗| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产又爽黄色视频| 自线自在国产av| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日韩三级视频一区二区三区| 日韩有码中文字幕| 啦啦啦在线免费观看视频4| 久久国产精品影院| 中文字幕制服av| 他把我摸到了高潮在线观看 | 久久热在线av| 一二三四在线观看免费中文在| 999久久久国产精品视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 免费观看a级毛片全部| 丰满迷人的少妇在线观看| 成人永久免费在线观看视频 | 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产不卡一卡二| 999精品在线视频| 日日爽夜夜爽网站| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 咕卡用的链子| 最新在线观看一区二区三区| 91大片在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 久久亚洲精品不卡| 性高湖久久久久久久久免费观看| 成人手机av| 极品人妻少妇av视频| 高清在线国产一区| 午夜91福利影院| 多毛熟女@视频| 一区二区三区国产精品乱码| 一级毛片女人18水好多| 精品福利观看| 少妇 在线观看| av不卡在线播放| 亚洲专区字幕在线| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 久久热在线av| 热re99久久国产66热| 亚洲精品国产一区二区精华液| 三级毛片av免费| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲avbb在线观看| e午夜精品久久久久久久| 热re99久久精品国产66热6| 免费不卡黄色视频| 91成年电影在线观看| 精品视频人人做人人爽| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久午夜亚洲精品久久| 十八禁网站免费在线| 黄色 视频免费看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 欧美av亚洲av综合av国产av| 黄色 视频免费看| 9191精品国产免费久久| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 99精品久久久久人妻精品| 在线永久观看黄色视频| 新久久久久国产一级毛片| 另类精品久久| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 99国产精品99久久久久| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 色婷婷av一区二区三区视频| tocl精华| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美日韩精品网址| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产三级黄色录像| 免费少妇av软件| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 成年版毛片免费区| 精品久久久精品久久久| 制服人妻中文乱码| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 动漫黄色视频在线观看| 精品久久久精品久久久| 搡老乐熟女国产| 成人国语在线视频| 国产精品偷伦视频观看了| 国产一区二区激情短视频| 国产av一区二区精品久久| 天堂中文最新版在线下载| 国产精品免费视频内射| 搡老熟女国产l中国老女人| 桃花免费在线播放| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 欧美激情高清一区二区三区| 欧美在线一区亚洲| 国产成人精品无人区| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产精品久久久久久精品电影小说| 99国产精品99久久久久| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲成人手机| 黑人欧美特级aaaaaa片| 欧美一级毛片孕妇| 老鸭窝网址在线观看| 丝袜人妻中文字幕| 国产黄频视频在线观看| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲精品国产区一区二| 激情在线观看视频在线高清 | av有码第一页| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 777米奇影视久久| 日本一区二区免费在线视频| 青草久久国产| 中亚洲国语对白在线视频| videosex国产| 在线观看66精品国产| 欧美精品啪啪一区二区三区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产一区二区在线观看av| 午夜精品久久久久久毛片777| 大香蕉久久成人网| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 久久这里只有精品19| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产有黄有色有爽视频| 极品教师在线免费播放| 国产精品一区二区在线观看99| 捣出白浆h1v1| 国产精品国产av在线观看| 两个人免费观看高清视频| 老司机靠b影院| 啦啦啦免费观看视频1| a级片在线免费高清观看视频| 9热在线视频观看99| 中文字幕最新亚洲高清| 成人精品一区二区免费| www日本在线高清视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲久久久国产精品| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 亚洲欧美色中文字幕在线| 免费在线观看完整版高清| 99国产综合亚洲精品| 视频在线观看一区二区三区| 在线观看免费午夜福利视频| 一级片'在线观看视频| 脱女人内裤的视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产精品98久久久久久宅男小说| 12—13女人毛片做爰片一| 91成人精品电影| 精品乱码久久久久久99久播| 国产av精品麻豆| 亚洲人成电影观看| 狂野欧美激情性xxxx| 怎么达到女性高潮| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 黄色成人免费大全| 999久久久国产精品视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 国产淫语在线视频| 大香蕉久久网| 久久久久久久精品吃奶| 国产成人精品在线电影| 大型av网站在线播放| 69精品国产乱码久久久| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 免费在线观看日本一区| 美女国产高潮福利片在线看| 乱人伦中国视频| 人妻一区二区av| 男女下面插进去视频免费观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 97人妻天天添夜夜摸| 一个人免费看片子| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 91国产中文字幕| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产1区2区3区精品| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 高清视频免费观看一区二区| 狠狠狠狠99中文字幕| 无人区码免费观看不卡 | 成年动漫av网址| 中文字幕人妻丝袜制服| 美女主播在线视频| 9色porny在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲人成77777在线视频| 精品国产乱码久久久久久小说| 黄色丝袜av网址大全| 久久久久网色| 午夜福利欧美成人| 叶爱在线成人免费视频播放| 日本wwww免费看| 亚洲av成人一区二区三| 亚洲 国产 在线| 黑丝袜美女国产一区| 黄色片一级片一级黄色片| 99精品在免费线老司机午夜| 热re99久久精品国产66热6| 国产精品国产av在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产男女内射视频| 国产精品国产高清国产av | 极品少妇高潮喷水抽搐| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 脱女人内裤的视频| 国产精品久久久久久精品古装| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 美女视频免费永久观看网站| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲av国产av综合av卡| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 欧美成人午夜精品| 国产欧美日韩一区二区三| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲avbb在线观看| 五月天丁香电影| 亚洲中文字幕日韩| 久久久欧美国产精品| 69av精品久久久久久 | 无遮挡黄片免费观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 麻豆国产av国片精品| 日日夜夜操网爽| 国产深夜福利视频在线观看| 久热这里只有精品99| cao死你这个sao货| 欧美一级毛片孕妇| av天堂久久9| 国产日韩欧美视频二区| 午夜福利一区二区在线看| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲免费av在线视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 视频区图区小说| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| www日本在线高清视频| 国产在线观看jvid| 久久亚洲真实| 亚洲avbb在线观看| svipshipincom国产片| 久久影院123| 午夜精品国产一区二区电影| 日韩欧美三级三区| 不卡av一区二区三区| 国产精品久久久久久精品古装| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 免费日韩欧美在线观看| 国产高清激情床上av| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 三级毛片av免费| 亚洲专区字幕在线| 天天影视国产精品| videosex国产| 女人精品久久久久毛片| 无限看片的www在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 国产成人精品无人区| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 超碰97精品在线观看| 啦啦啦 在线观看视频| 波多野结衣一区麻豆| 成人三级做爰电影| 老司机福利观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 日本黄色日本黄色录像| 91麻豆av在线| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 波多野结衣av一区二区av| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产91精品成人一区二区三区 | a级毛片黄视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 久久久欧美国产精品| 在线观看免费午夜福利视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 丁香欧美五月| 免费人妻精品一区二区三区视频| 国产av国产精品国产| 国产亚洲精品第一综合不卡| 久久99一区二区三区| 男女高潮啪啪啪动态图| 12—13女人毛片做爰片一| 久久久国产精品麻豆| 91麻豆av在线| 欧美日韩av久久| 午夜福利欧美成人| a级毛片在线看网站| 我的亚洲天堂| 精品亚洲成a人片在线观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 首页视频小说图片口味搜索| 无限看片的www在线观看| tube8黄色片| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国精品久久久久久国模美| 男女午夜视频在线观看| 久久亚洲真实| www.熟女人妻精品国产| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲精品乱久久久久久| 日本黄色视频三级网站网址 | videosex国产| 欧美成人免费av一区二区三区 | 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 免费在线观看影片大全网站| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产亚洲一区二区精品| 久久久国产精品麻豆| 美女扒开内裤让男人捅视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产男女超爽视频在线观看| 久久久国产一区二区| 不卡一级毛片| 十八禁网站网址无遮挡| 在线观看免费午夜福利视频| 香蕉久久夜色| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 91国产中文字幕| 怎么达到女性高潮| 少妇粗大呻吟视频| 91av网站免费观看| 制服人妻中文乱码| 国产精品影院久久| 久久久久久久久久久久大奶| 国产99久久九九免费精品| 在线观看一区二区三区激情| 好男人电影高清在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 日本av免费视频播放| 精品久久久精品久久久| 两个人免费观看高清视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产精品久久久av美女十八| 久久九九热精品免费| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 久久久久精品人妻al黑| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 欧美精品亚洲一区二区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 黑人猛操日本美女一级片| 新久久久久国产一级毛片| 一级,二级,三级黄色视频| 色播在线永久视频| 久久久欧美国产精品| 国产成人av教育| 国产精品1区2区在线观看. | 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 日本精品一区二区三区蜜桃| 女人精品久久久久毛片| 亚洲精品在线美女| 精品免费久久久久久久清纯 | 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲美女黄片视频| 99香蕉大伊视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 悠悠久久av| 51午夜福利影视在线观看| av国产精品久久久久影院| 日韩欧美一区视频在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 一区二区三区精品91| 国产免费视频播放在线视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 亚洲天堂av无毛| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲久久久国产精品| 欧美黄色淫秽网站| 色婷婷久久久亚洲欧美| 91精品三级在线观看| 久久性视频一级片| 色视频在线一区二区三区| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 夜夜夜夜夜久久久久| 美女视频免费永久观看网站| 夜夜爽天天搞| 香蕉久久夜色| 久久天堂一区二区三区四区| 桃花免费在线播放| 黄色成人免费大全| 大陆偷拍与自拍| 精品国内亚洲2022精品成人 | 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 深夜精品福利| √禁漫天堂资源中文www| 日韩欧美国产一区二区入口| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 91字幕亚洲| 最新的欧美精品一区二区| 高清欧美精品videossex| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲国产av影院在线观看| 蜜桃国产av成人99| 男女边摸边吃奶| 午夜91福利影院| 亚洲精品一二三| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 精品久久久久久久毛片微露脸| 91老司机精品| 成年动漫av网址| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 欧美日韩av久久| 免费观看av网站的网址| 国产av国产精品国产| 99re在线观看精品视频| 久久这里只有精品19| 国产高清视频在线播放一区| 香蕉国产在线看| 国产精品国产高清国产av | 丝袜美腿诱惑在线| 黄色毛片三级朝国网站| 人妻一区二区av| 多毛熟女@视频| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲一区二区三区欧美精品| 热99国产精品久久久久久7| 女性生殖器流出的白浆| 久久青草综合色| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 纵有疾风起免费观看全集完整版| 美国免费a级毛片| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产精品一区二区免费欧美| 热99久久久久精品小说推荐| 国产激情久久老熟女| 久久狼人影院| 老司机午夜福利在线观看视频 | 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| av天堂久久9| 久久久精品免费免费高清| 欧美黄色淫秽网站| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 青草久久国产| 黄色成人免费大全| 人成视频在线观看免费观看| 欧美国产精品va在线观看不卡| 香蕉丝袜av| 看免费av毛片| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲国产成人一精品久久久| 91国产中文字幕| 动漫黄色视频在线观看| 一级,二级,三级黄色视频| www日本在线高清视频| 丝袜美腿诱惑在线| 色播在线永久视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久久精品94久久精品| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 两人在一起打扑克的视频| 91字幕亚洲| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 国产精品 国内视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 精品免费久久久久久久清纯 | 精品国产国语对白av| 女性生殖器流出的白浆| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 十八禁网站免费在线| 精品第一国产精品| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 少妇的丰满在线观看| 精品亚洲成国产av| 99久久精品国产亚洲精品| 99久久人妻综合| 性少妇av在线| 超碰97精品在线观看| 国产色视频综合| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 在线观看免费日韩欧美大片| 中文亚洲av片在线观看爽 | 青草久久国产| 在线观看www视频免费| 国产精品成人在线| 动漫黄色视频在线观看| tocl精华| 日韩免费av在线播放| 视频区图区小说| 国产高清视频在线播放一区| 99香蕉大伊视频| 午夜精品国产一区二区电影| 在线观看免费午夜福利视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 一进一出抽搐动态| 亚洲 国产 在线| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产野战对白在线观看| 少妇的丰满在线观看| 国产日韩欧美在线精品| av网站在线播放免费| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | av免费在线观看网站| 久久久久久久久久久久大奶| 一边摸一边做爽爽视频免费| 又大又爽又粗| 亚洲精品中文字幕在线视频| 99久久国产精品久久久| 999精品在线视频| av福利片在线| 亚洲伊人色综图| 首页视频小说图片口味搜索| 国产真人三级小视频在线观看| 91麻豆av在线| www.自偷自拍.com| 国产不卡一卡二| 一本色道久久久久久精品综合| 搡老岳熟女国产| 老司机福利观看| 欧美黑人精品巨大| 国产人伦9x9x在线观看| www.999成人在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 黄频高清免费视频| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 桃红色精品国产亚洲av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 麻豆av在线久日| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产97色在线日韩免费| 一区福利在线观看| 一级毛片电影观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 99国产精品99久久久久| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产一区二区激情短视频| av电影中文网址| 99国产精品一区二区蜜桃av | 一级毛片电影观看| 一进一出好大好爽视频| 久久ye,这里只有精品| 亚洲精品一二三| 夫妻午夜视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 午夜福利影视在线免费观看| av超薄肉色丝袜交足视频| 999久久久精品免费观看国产| 国产麻豆69| 久久亚洲精品不卡| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 |