楊婷婷
最近,筆者在讀美國學者傅高義的《日本新中產(chǎn)階級》一書,對他筆下那群日本工薪族、尤其其中婦女群體的焦慮和境遇“感同身受”。當然,60年前日本工薪階層的婦女群體與中國現(xiàn)在的中產(chǎn)女性不全一樣,但她們的焦慮卻有很多相似。
傅高義的書對日本企業(yè)科層制、家庭內(nèi)部分工、社區(qū)關(guān)系和生活方式等問題均有涉及。因筆者正頭疼子女的教育問題,所以在讀到60年前日本工薪家庭也將子女教育作為頭等大事時,自然有所類比。費盡心思將子女送入好的學校,接受好的訓練,通過考試進入好的大學,然后進入一家好公司……這個路子,跟今天中國中產(chǎn)群體在子女教育問題上的思路如出一轍。無論是在60年前的日本還是現(xiàn)在的中國,教育都成了中產(chǎn)們在代際間保持生活水準和社會地位的主要抓手。
傅高義10年后回訪曾研究考察的地方,發(fā)現(xiàn)一些日本工薪族已經(jīng)開始反思:為何他們要為公司利益而犧牲自我?為何孩子們努力學習主要是為進好大學、好公司?什么是生活中更有價值的事?這些也是縈繞在當下中國新中產(chǎn)們心頭的疑問。比如,筆者在鼓勵孩子好好讀書時也會想,如果他們將來也成為典型的工薪族,從事的工作純粹是為掙錢謀生而非興趣使然,閑暇生活反倒成了一種追求或生活質(zhì)量的體現(xiàn),那么上好大學進好公司本身意義到底有多大?
日本當時的工薪族和現(xiàn)在中國工薪族有很多相似,但也有很多差別。其中最大的差別在于,不少日本主婦不上班,是全職媽媽。過去,中國新中產(chǎn)群體中全職媽媽的比例一直不是很高。直到近兩年,隨著“二孩時代”到來,全職媽媽開始多了起來。養(yǎng)兩個以上的孩子不是一件容易的事,尤其在缺少祖父母輩幫忙的情況下,部分有些經(jīng)濟基礎(chǔ)或丈夫事業(yè)有成、但還夠不上上層水平的女性,在對工作收入和雇用保姆費用進行比較后,主動選擇辭職,全職帶孩子。中國母嬰在線平臺“寶寶樹”2018年的調(diào)查顯示,年輕父母全職在家的比例逐漸上升,12240名受調(diào)查者中全職媽媽占比達62%。
這個調(diào)查還表現(xiàn)出代際特征。比如,已成為全職媽媽的女性中,七成“80后媽媽”愿意重返職場。以前提倡“只生一孩”時,夫妻雙方都上班的情況很常見,比如70后那一代。而80后女性正好趕上“二孩”放開,她們成了過渡性群體,既接受要有獨立經(jīng)濟地位的想法,也愿嘗試二孩家庭生活。于是,這群新中產(chǎn)女性被裹挾在工作和家庭之間。
而選擇當全職媽媽的新中產(chǎn)女性,很可能會面臨60年前日本新中產(chǎn)女性的生活狀態(tài)。走上全職媽媽崗位,很大程度上意味著選擇“脫離社會”,不僅是知識的脫離,也是工作能力的脫離。正因如此,從工作中解脫回歸家庭,究竟是理想人生還是另一種“貧困陷阱”,這本身就是個問題。60年前日本工薪族的反思至今還沒有明確答案。如今,同樣處在焦慮和兩難中的中國新中產(chǎn)階層、尤其其中的女性群體,仍在努力為她們自己及兒女們的人生尋找意義和答案?!?/p>
(作者是中國人民大學重陽金融研究院副研究員)