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    談文化館在群眾文化活動中的職能及作用

    2019-03-16 19:22:47王曉娥
    關(guān)鍵詞:職能作用文化館職能

    王曉娥

    青島市即墨區(qū)文化館 山東 即墨 266200

    文化館是我國重要的國家性質(zhì)事業(yè)機構(gòu),在群眾文化中有著重要的作用,為活動提供場所的同時,可以有效滿足當(dāng)今人民群眾的文化方面需求。在我國精神文明建設(shè)過程中,文化館是其中重要的組成部分,設(shè)立文化館的主要目的在于可以為民眾提供服務(wù),并且創(chuàng)造出應(yīng)有的價值。在當(dāng)今時代的新環(huán)境下,文化館的職能、歷史使命都在不斷發(fā)生變化,但無論是在任何階段中,文化館在群眾文化中都有著不可或缺的職能和作用。

    1、文化館在群眾文化活動中的職能、作用

    1.1 輔導(dǎo)群眾文化的職能作用

    文化館是一種文化服務(wù)機構(gòu),具有明顯的國家性質(zhì)并承載國家的思想政治意志。因此,文化館在開展相應(yīng)工作的過程中,需要秉承“為人民服務(wù)”、“以人為本”的基本原則,文化館應(yīng)該積極為人民群眾提供文化輔導(dǎo)相應(yīng)的活動,從而促進區(qū)域性文化建設(shè)工作。

    群眾文化活動具有明顯的社會性質(zhì),是人民群眾自發(fā)組織的自娛自樂文化活動,文化館應(yīng)該對群眾文化活動進行正確的輔導(dǎo)和指導(dǎo),從而促使形成更為豐富、多元化的群眾文化活動形式、內(nèi)容。另外,輔導(dǎo)職能作用只是文化館眾多職能中的一種,但卻包含很多方面的內(nèi)容,如文化藝術(shù)輔導(dǎo)、理論研究輔導(dǎo)等等。文化館的具體輔導(dǎo)形式包括如走進基層、組織文藝演出交流等這一類具有公益性特征的活動,這一類活動的主要目的都是為了可以為群眾提供更好的服務(wù)。除此之外,部分文化館通過組建群眾文藝團隊進行相關(guān)的指導(dǎo)工作,以社區(qū)為單位,成立文化室等,從而就可以與基層的文藝愛好者、工作者實現(xiàn)面對面的直接性輔導(dǎo)。與此同時,文化館在平日工作中,可以對下級文化部門指導(dǎo)相應(yīng)的工作,在實際工作中,為社區(qū)、下級文化館儲備更多的人才,從而提供更為完善的文化方面服務(wù)。

    當(dāng)前,通過長期的輔導(dǎo)群眾文化方面的實踐工作,已經(jīng)初步取得一定的成效,但是文化館應(yīng)該隨著時代的發(fā)展,必須要明確自身的發(fā)展方向和定位,不斷健全制度體系,從而充分發(fā)揮出文化館的輔導(dǎo)職能作用。

    1.2 文藝創(chuàng)作職能作用

    文化館的另一個重要職能作用就是組織群眾進行文藝創(chuàng)作,從而可以實現(xiàn)對群眾文化的深度理論探究。文化館應(yīng)該充分認識到自身的職能作用,明確自身工作目標應(yīng)該是文藝創(chuàng)作,盡最大努力創(chuàng)作出更多健康的作品,有效激勵群眾。在文化館開展文藝創(chuàng)作工作內(nèi)容包括舞蹈、戲劇、歌曲、相聲等多種創(chuàng)作藝術(shù)形式,通過文藝創(chuàng)作活動不僅豐富了群眾文化活動的演出形式,同時也豐富了表演素材,構(gòu)建堅實的理論性基礎(chǔ)。

    在文化館進行文藝創(chuàng)作的過程中,不僅要對作品的品質(zhì)提高重視,還應(yīng)該重視文藝作品內(nèi)容應(yīng)該符合時代的特征,同時需要讓人民群眾更加樂于接受,同時還要促使人民群眾懂得欣賞,只有生活化的文藝作品才可以更好的服務(wù)于群眾文化活動,有效推動我國社會主義精神文明建設(shè)工作。

    2、充分發(fā)揮文化館在群眾文化活動中職能作用策略

    2.1 健全人才機制,打造優(yōu)質(zhì)文化團隊

    通過健全人才培養(yǎng)體系,可以有效加強文化館的文化實力,進一步提升在人民群眾中的號召力,并可以更好的發(fā)揮出文化館在群眾文化活動中的先進職能與作用。因此,在文化館日常工作中,必須要提高培養(yǎng)工作人才的重視程度,秉持“以人為本”的發(fā)展理念,構(gòu)建完善的人才培養(yǎng)機制,進而打造出具有優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)的文化隊伍。

    首先,建設(shè)并明確人才考核機制,優(yōu)化并改革體制,激發(fā)員工的主觀能動性,促使員工可以積極提升自身的業(yè)務(wù)能力和意識,從而充分發(fā)揮出文化館的職能作用;

    其次,提高挖掘?qū)I(yè)人才優(yōu)勢的重視程度,促使相關(guān)工作人員可以在群眾文化活動中充分展示自身的專業(yè)技能,有效發(fā)揮在群眾文化活動中的引導(dǎo)者作用,只有擁有專業(yè)的隊伍,才可以最大化發(fā)揮出文化館的職能和作用,促使各種類型的群眾文化活動順利展開。

    最后,文化館在培養(yǎng)人才的過程中,并非只是單獨的培養(yǎng)某個或者某類型的人才,而是應(yīng)該以建立優(yōu)質(zhì)的文化團隊為核心,在群眾文化發(fā)展中,將群眾文化的團隊建設(shè)作為根基,并且團隊建設(shè)也是推動群眾文化活動順利展開的動力。在建設(shè)群眾文化團隊的過程中,需要長期的堅持,并且要得到民眾的支持,因此,必須要積極吸收群眾,與群眾文化活動產(chǎn)生良好的互動,以文化團隊建設(shè)為基礎(chǔ),推動社會文化建設(shè)。

    2.2 發(fā)揮文化館的陣地性作用

    文化館屬于國家事業(yè)單位,具有明顯的公益性特征,也因為文化館的地位、性質(zhì),決定了文化館必須要堅持和把握人人享受、大眾創(chuàng)造、全民參與的宗旨,以各個文化站為根據(jù)地,立足于實際,不斷努力創(chuàng)新,從而為不同的文化需求搭建社會群體展示自我的良好平臺,促使文化學(xué)習(xí)、娛樂、教育等可以得到良好的發(fā)展。最終可以做到有看、有些、有歌、有舞等文化娛樂活動。積極努力將文化館辦成群眾喜愛并向往的場所,從而成為群眾文化活動的中心,成為精神文明建設(shè)的前沿陣地。

    2.3 構(gòu)建健全的群眾文化輔導(dǎo)機制

    在輔導(dǎo)群眾文化的工作過程中,文化館肩負著重要的職能,如果想要發(fā)揮出文化館最大化的職能作用,就必須要有健全的機制為依托。因此,文化館在實際進行群眾文化輔導(dǎo)工作中,應(yīng)該積極完善體系,進行科學(xué)的規(guī)劃,同時,還要進行有效的引導(dǎo)和約束,最終有效避免文化工作出現(xiàn)偏差。

    首先,要積極強化文化館工作人員的責(zé)任和服務(wù)意識,避免文化館的輔導(dǎo)教師在工作中,出現(xiàn)推卸責(zé)任、沒有耐心的行為或者是意識,因此,與輔導(dǎo)教師之間要進行良好的意見交流,改善輔導(dǎo)教師的工作觀念;

    其次,針對部分文化館群眾文化輔導(dǎo)課內(nèi)容單一、枯燥的問題,要積極提升輔導(dǎo)工作的質(zhì)量,及時開展輔導(dǎo)工作;

    最后,文化館必須要時刻牢記自身公益性特征,在實際工作中,提供無償服務(wù),開展公益性質(zhì)的文化輔導(dǎo),從而提升群眾的參與度,滿足群眾的不同需求。

    結(jié)語:綜上所述,在我國群眾文化活動中,文化館作為重要的陣地,在建設(shè)社會主義先進文化事業(yè)過程中,發(fā)揮著不可獲取的作用。因此,必須要提高對文化館在群眾文化活動中的職能和作用的認識,從而在實際工作中最大化發(fā)揮出文化館的職能和作用,準確把握時代賦予文化館的使命,推進我國文化事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

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