宋 巍, 許燕濱, 吳其光, 王 飛, 嚴(yán) 楷, 吳焱學(xué)
(廣東工業(yè)大學(xué) a. 分析測(cè)試中心;b. 輕工化工學(xué)院,廣州 510006)
校級(jí)分析測(cè)試中心是地方高??蒲谢A(chǔ)平臺(tái)建設(shè)的重點(diǎn)部門。測(cè)試中心的大型儀器設(shè)備,是高校開展教學(xué)科研的重要支撐;測(cè)試中心先進(jìn)的表征方法,是高??蒲刑幱趪?guó)際前端的必要保障[1]??v觀國(guó)內(nèi)高校分析測(cè)試中心,幾乎均為校內(nèi)大型儀器設(shè)備最集中、最先進(jìn)的基地。更重要的是,校級(jí)分析測(cè)試中心擁有專業(yè)的分析測(cè)試技術(shù)人才,逐漸成為各地方高校不可或缺的部門。我校分析測(cè)試中心(前身為實(shí)驗(yàn)研究中心)為學(xué)校直屬單位,成立于1987年,由第3批世界銀行貸款資助建設(shè),后來由于多種原因,將其人員和儀器拆分至校內(nèi)幾個(gè)學(xué)院進(jìn)行管理。2015年6月30日,我校成功入選為廣東省高水平大學(xué)重點(diǎn)建設(shè)高校,同年12月,國(guó)務(wù)院印發(fā)《統(tǒng)籌推進(jìn)世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)總體方案》國(guó)發(fā)〔2015〕64號(hào)。在“雙一流”政策下,高水平大學(xué)建設(shè)是我校一個(gè)長(zhǎng)期的工作主線[2],高水平學(xué)科建設(shè)是推動(dòng)高水平大學(xué)建設(shè)的核心任務(wù)。為實(shí)現(xiàn)這一任務(wù),必須有高水平的硬件設(shè)備設(shè)施作為支撐。結(jié)合我校建設(shè)需求,2015年9月,學(xué)校分析測(cè)試中心(簡(jiǎn)稱中心)開始“重建”。目前中心有綜合實(shí)驗(yàn)用房2 800 m2,新購(gòu)置儀器設(shè)備合計(jì)52臺(tái)(套),資產(chǎn)總額達(dá)1.09億元。
眾所周知,大型儀器平臺(tái)的建設(shè)與管理是一個(gè)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)性的工程。如何將中心建成具有學(xué)校特色,使之有效服務(wù)于學(xué)科建設(shè),并發(fā)揮高校作為第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)[3],最終成長(zhǎng)為具有生命力的共享平臺(tái),無疑具有挑戰(zhàn)性和重要意義。為此,中心建設(shè)小組充分調(diào)研了國(guó)內(nèi)高校分析測(cè)試中心的現(xiàn)狀,并根據(jù)學(xué)校學(xué)科發(fā)展特點(diǎn),對(duì)中心建設(shè)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,提出建設(shè)具有“工科特色”多學(xué)科交叉的儀器平臺(tái),以委托測(cè)試和自助測(cè)試相結(jié)合的模式實(shí)現(xiàn)開放共享。
隨著社會(huì)發(fā)展,高校已實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)的三大功能到五大功能(人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)以及先進(jìn)思想的發(fā)源地、高新技術(shù)的集散地)的跨越;高校要形成高新技術(shù)的集散地,更好地為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),就必然對(duì)分析測(cè)試中心提出更高的要求[4]。因此,要不斷強(qiáng)化校級(jí)分析測(cè)試中心的高新技術(shù)測(cè)試、分析和研發(fā)能力,構(gòu)建多學(xué)科交叉的儀器共享平臺(tái),促進(jìn)多學(xué)科交叉共融,為創(chuàng)新強(qiáng)校提供硬件支撐。同時(shí),多學(xué)科交叉的創(chuàng)新發(fā)展必將促進(jìn)中心儀器平臺(tái)的高精發(fā)展。
中心從儀器采購(gòu)伊始[5],就充分體現(xiàn)服務(wù)學(xué)科建設(shè)發(fā)展的目標(biāo)。由機(jī)電工程、材料與能源、輕工化工、環(huán)境與工程、物理與光電功能等學(xué)院科研團(tuán)隊(duì),根據(jù)各自學(xué)科建設(shè)及科研發(fā)展需求,提出擬購(gòu)置儀器設(shè)備的功能清單和選型要求,并按學(xué)校設(shè)備處要求填寫大型儀器采購(gòu)的可行性報(bào)告。上述可行性報(bào)告書,首先在各個(gè)學(xué)院內(nèi)進(jìn)行校外專家論證;再由學(xué)校發(fā)展規(guī)劃處根據(jù)專家論證意見以及學(xué)校建設(shè)資金分配情況,進(jìn)行儀器購(gòu)置的再次論證,并由專家篩選出適合放置于中心的儀器;然后,由各學(xué)院的儀器申報(bào)負(fù)責(zé)人進(jìn)行儀器具體配置、用戶反饋、售后服務(wù)等方面的調(diào)研,并結(jié)合校內(nèi)公示反饋信息,修正、補(bǔ)充相關(guān)儀器的技術(shù)參數(shù)和配置;最后,由中心組織校外儀器專家進(jìn)行儀器技術(shù)參數(shù)論證,并報(bào)送學(xué)校招投標(biāo)中心進(jìn)行公開招標(biāo)采購(gòu)。從而做到貨比3家,不僅考慮成本,更注重儀器的擴(kuò)展性能及售后服務(wù)[6]。并由此了解我校各學(xué)科的具體需求,從源頭上解決供需服務(wù)矛盾,為高質(zhì)量的校內(nèi)測(cè)試服務(wù)奠定基礎(chǔ)。如聚焦離子束場(chǎng)發(fā)射掃描電鏡(FIB),是廣州地區(qū)為數(shù)不多的由高校測(cè)試中心購(gòu)入的微區(qū)加工儀器。中心通過上述儀器設(shè)備的采購(gòu)辦法,不僅妥善處理了學(xué)科整體需求與科研課題組需求、校內(nèi)服務(wù)和對(duì)外開放、新增設(shè)備與原有設(shè)備的集成、中心之間的共享使用和集中投入等關(guān)系,同時(shí)滿足我校工科特色鮮明的優(yōu)勢(shì)學(xué)科對(duì)高端儀器設(shè)備的需求。
截至2015年底,學(xué)校共有一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)5個(gè),二級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)27個(gè);一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)20個(gè),二級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)88個(gè)。學(xué)科涵蓋機(jī)械工程、控制科學(xué)與工程、化學(xué)工程與技術(shù)、材料科學(xué)與工程、環(huán)境化工、材料物理與化學(xué)、工業(yè)設(shè)計(jì)與創(chuàng)意產(chǎn)品、土木材料與工程等優(yōu)勢(shì)學(xué)科特色鮮明,具有專業(yè)跨度,符合多學(xué)科特征。中心由于集中了學(xué)校各優(yōu)勢(shì)學(xué)科的主要分析測(cè)試儀器設(shè)備,從物質(zhì)條件上構(gòu)成了全??蒲袦y(cè)試和交叉學(xué)科研究的大平臺(tái)。而中心的發(fā)展目標(biāo)之一,就是鼓勵(lì)交叉學(xué)科領(lǐng)域的高水平研究工作,培育新的學(xué)科增長(zhǎng)點(diǎn),培養(yǎng)和造就跨學(xué)科、高層次科學(xué)研究人才,同時(shí)充分發(fā)揮在學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和人才培養(yǎng)中的作用。通過平臺(tái)合作策劃了一批新的學(xué)科交叉科研項(xiàng)目,并且部分項(xiàng)目組已經(jīng)做出了出色的創(chuàng)新性工作。這說明走“多學(xué)科交叉”的科研服務(wù)路線是高校分析測(cè)試中心做高做精的發(fā)展路徑。
中心要提高測(cè)試水平,必須進(jìn)行一定的“研究”。這個(gè)研究不同于其他學(xué)科的研究,而是針對(duì)服務(wù)對(duì)象開發(fā)更好的測(cè)試技術(shù)或特定裝置,即研究的目的圍繞提高測(cè)試水平和服務(wù)質(zhì)量。在這種“研究”的同時(shí),最好能爭(zhēng)取到有關(guān)經(jīng)費(fèi)支持。部分高校大型儀器設(shè)備共享平臺(tái),已通過多種途徑參加項(xiàng)目申報(bào)并獲得成功,取得系列學(xué)位授權(quán)。同時(shí),中心大型儀器平臺(tái)服務(wù)體系通過支撐學(xué)校理工科的學(xué)科建設(shè)取得雙贏。例如,中心將通過與儀器廠家、院系重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等進(jìn)行聯(lián)合共建,共同申報(bào)有關(guān)國(guó)家項(xiàng)目,合作培養(yǎng)研究生等途徑,促進(jìn)測(cè)試技術(shù)水平的提高和學(xué)科建設(shè)的快速發(fā)展。
根據(jù)國(guó)務(wù)院2014年12月31日頒布的《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器向社會(huì)開放的意見(國(guó)發(fā))[2014]70號(hào)》,并結(jié)合廣東省人民政府于2015年12月18日頒布的《廣東省人民政府促進(jìn)大型科學(xué)儀器設(shè)施開放共享的實(shí)施意見》(粵府函[2015]347號(hào)文)中建設(shè)“高校分析測(cè)試中心,集中集約管理,促進(jìn)開發(fā)共享和高效利用”的精神,中心通過建立大型儀器專用管理網(wǎng)站,并制定開放共享制度,服務(wù)本校教學(xué)科研及廣東省地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有效促進(jìn)大型儀器向社會(huì)開放共享[8]。
(1) 建立專用管理網(wǎng)站[9]。網(wǎng)站內(nèi)容涵蓋儀器簡(jiǎn)介、儀器功能用途、操作規(guī)程、使用論壇、預(yù)約等。及時(shí)把每臺(tái)儀器的運(yùn)行狀態(tài)及預(yù)約情況在網(wǎng)站上進(jìn)行公布,用戶可隨時(shí)了解所用儀器的詳細(xì)情況。該共享平臺(tái)與學(xué)校設(shè)備處的儀器共享網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立鏈接,并加入廣州地區(qū)大型科學(xué)儀器協(xié)作共用網(wǎng),提供面向廣東省乃至全國(guó)的儀器開放共享服務(wù)。
(2) 建立網(wǎng)絡(luò)預(yù)約制度。保證中心所有儀器的開放使用都通過網(wǎng)絡(luò)預(yù)約,并且要求所有儀器使用者必需進(jìn)行預(yù)約。儀器管理者根據(jù)儀器的狀態(tài)進(jìn)行審核,并進(jìn)行具體協(xié)調(diào)安排。儀器管理者只對(duì)儀器、預(yù)約者負(fù)責(zé),實(shí)行預(yù)約優(yōu)先。
對(duì)于設(shè)有高壓疏水的系統(tǒng),在布置設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)盡量讓暖風(fēng)器高位布置,使其疏水能自流到疏水箱,疏水箱的安裝高度還應(yīng)滿足疏水泵汽蝕余量的要求[8],把系統(tǒng)設(shè)計(jì)和布置設(shè)計(jì)充分結(jié)合起來,才能從源頭上得以解決暖風(fēng)器的疏水問題。
(3) 建立門禁及實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)。所有進(jìn)出實(shí)驗(yàn)室人員憑校園一卡通的授權(quán)方可進(jìn)出,保證實(shí)驗(yàn)室的安全管理。同時(shí),為滿足一些特殊科研工作的需求,如特殊樣品制備以及在開放時(shí)間段外的儀器操作,須經(jīng)申請(qǐng)并獲得使用授權(quán),再由儀器管理人員確認(rèn)。
(4) 延長(zhǎng)開放時(shí)間。為滿足校內(nèi)師生的教學(xué)科研需求,中心通過部分儀器實(shí)行24 h開放,以及部分儀器延長(zhǎng)開機(jī)時(shí)間(從早上8: 00到晚上22: 00)的方式,并由中心工程技術(shù)人員實(shí)行輪流值班制等作為保障。
(5) 建立向社會(huì)開放的相關(guān)制度,制定相關(guān)配套激勵(lì)制度,并納入中心人員績(jī)效考核及評(píng)優(yōu)管理辦法,以保障并促進(jìn)儀器開放共享。
我國(guó)實(shí)驗(yàn)室的評(píng)價(jià)制度主要有兩類,即實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定制度CMA (China Metrology Accreditation)和實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可制度CNAS(China National Accreditation Service for Conformity Assessment)。為加強(qiáng)質(zhì)量管理,積極進(jìn)行CMA認(rèn)定;為提高服務(wù)效率能力和水平,用CNAS認(rèn)可體系指導(dǎo)中心的建設(shè)[10]。中心參照2015年8月1日實(shí)施的《檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》,進(jìn)行大型儀器室的裝修改造及放置規(guī)劃,建立大型儀器檔案(包括大型儀器的名稱、型號(hào)、可行性報(bào)告書、購(gòu)買合同、說明書、驗(yàn)收記錄、存放地點(diǎn)維護(hù)、維修、檢定及校準(zhǔn)記錄等)、管理人員檔案,干濕隔離,樣品閉環(huán)管理體制等,為中心后繼的實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定認(rèn)可打下基礎(chǔ)。
為保證服務(wù)質(zhì)量和測(cè)試水平,中心通過專職和兼職兩種模式實(shí)現(xiàn)人員保障。專職人員包括受聘于中心的正式編制人員和合同雇員,須具有多種相關(guān)學(xué)科背景,熟悉設(shè)備使用和管理。兼職人員包括在各個(gè)分室提供技術(shù)支持的教授專家、儀器共管專家、中心培養(yǎng)的研究生、合作指導(dǎo)博士后工作人員。其中專職人員不少于總?cè)藬?shù)的2/3,合同雇員和正式編制的比例約為1∶1。
中心按照國(guó)內(nèi)一流分析測(cè)試中心的要求建設(shè)工程技術(shù)隊(duì)伍,抓好隊(duì)伍的學(xué)歷層次水平,加大人才培養(yǎng)的力度,逐步實(shí)現(xiàn)中心教師的實(shí)驗(yàn)技術(shù)向國(guó)際化、技能化、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)化轉(zhuǎn)變。中心通過鼓勵(lì)教師出國(guó)訪問、考察、進(jìn)修,使之具有國(guó)際先進(jìn)水平和國(guó)際視野;抓好隊(duì)伍的實(shí)驗(yàn)技能化,鼓勵(lì)教師不僅能上課、帶研究生,進(jìn)行儀器的分析、項(xiàng)目研發(fā),更能進(jìn)行儀器的維修、維護(hù)和突發(fā)事件的處理;抓好隊(duì)伍的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)化,在社會(huì)化大生產(chǎn)的背景下,使資源優(yōu)化配置的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制和工作方式,決定了高校必須在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中有作為才能有地位[13]。
中心針對(duì)儀器設(shè)備的使用情況每學(xué)期進(jìn)行一次績(jī)效考核,并將考核結(jié)果納入儀器管理人員的工作績(jī)效,并作為后續(xù)儀器購(gòu)置的重要依據(jù)。通過考核發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高儀器設(shè)備的管理水平。并將CMA資質(zhì)認(rèn)定及其相關(guān)工作納入人員績(jī)效考核體系。同時(shí),中心制定合理的人員職稱評(píng)審條件和管理水平評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),保證服務(wù)質(zhì)量和隊(duì)伍穩(wěn)定。
中心的人才培養(yǎng)工作不僅包括對(duì)在校學(xué)生的工程實(shí)踐能力、知識(shí)系統(tǒng)綜合應(yīng)用及創(chuàng)新能力培養(yǎng),同時(shí)包括對(duì)中心在職人員的繼續(xù)教育和技能提升,而后者是保證中心長(zhǎng)期發(fā)展的關(guān)鍵。
(1) 招收平臺(tái)博士后,利用中心平臺(tái)開展與儀器功能開發(fā)相關(guān)的研究工作,承擔(dān)每周不少于10機(jī)時(shí)的檢測(cè)服務(wù)任務(wù),年招收博士后2~4人。
(2) 招收專業(yè)型研究生,研究生授予材料工程和化學(xué)工程專業(yè)工學(xué)碩士學(xué)位,學(xué)籍在材料與能源學(xué)院和輕工與化工學(xué)院,研究生培養(yǎng)和管理在中心。
(3) 面向研究生開設(shè)“現(xiàn)代化學(xué)分析技術(shù)”“材料分析與檢測(cè)”等選修課程;面向全校本科生開設(shè)通識(shí)課程“生活質(zhì)量與現(xiàn)代檢測(cè)”,包括理論授課、參觀實(shí)習(xí)和虛擬實(shí)驗(yàn)。
(4) 根據(jù)儀器使用費(fèi)規(guī)模設(shè)立小額開放基金,資助青年教師和博士后進(jìn)中心參與設(shè)備功能開發(fā)和管理,提高設(shè)備科研成果產(chǎn)出。
(5) 制定人員培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流制度,通過“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”,立足中心人員技術(shù)的培養(yǎng)和提高,更好的服務(wù)于廣工大建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。并為將來的實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定,定期對(duì)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員進(jìn)行內(nèi)審員、授權(quán)簽字人等相關(guān)培訓(xùn)。目前中心通過培訓(xùn)考核,已有3人獲得內(nèi)審員證書,2人獲得授權(quán)簽字人證書。
(6) 進(jìn)行儀器設(shè)備功能開發(fā),中心通過設(shè)立多功能培訓(xùn)室,每年定期邀請(qǐng)儀器工程師,對(duì)儀器設(shè)備的使用和功能開發(fā)進(jìn)行專題講座與答疑。中心通過博士后工作制度鼓勵(lì)設(shè)備功能開發(fā),對(duì)于利用中心儀器設(shè)備進(jìn)行研究,并獲得高水平成果的人員給予樣品數(shù)和機(jī)時(shí)數(shù)獎(jiǎng)勵(lì),具體細(xì)則經(jīng)過調(diào)研、征求意見后決定。
(7) 為提高儀器設(shè)備使用率,中心每年保證不少于2次的儀器設(shè)備講座,覆蓋中心全部?jī)x器設(shè)備。要求研究生、博士后和教師等參加,增強(qiáng)研究人員對(duì)儀器設(shè)備的功能了解,并通過網(wǎng)站宣傳提供快捷的儀器設(shè)備使用指南。邀請(qǐng)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)造詣深的專家開展講座,培訓(xùn)重點(diǎn)學(xué)科和重大科研項(xiàng)目的儀器操作人員,并選留新畢業(yè)博士生或碩士生。
中心建設(shè)委員會(huì)由分管校領(lǐng)導(dǎo)、中心主任、發(fā)展規(guī)劃處處長(zhǎng)、設(shè)備處處長(zhǎng)、人事處處長(zhǎng)和校外專家2人合計(jì)7人組成,分管校領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),校外檢測(cè)領(lǐng)域?qū)<液椭行闹魅螢楦苯M長(zhǎng),為中心的建設(shè)和發(fā)展提供指導(dǎo)意見和決策意見。中心聘任委員會(huì)由分管校領(lǐng)導(dǎo)、中心主任、各分室主任和校內(nèi)專家3人組成,負(fù)責(zé)中心內(nèi)部職稱評(píng)定、崗位評(píng)定和人才聘用等工作。中心要求每個(gè)分室根據(jù)需要聘請(qǐng)1~2位分室專家,所聘請(qǐng)專家為在各分室相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域研究成果突出的教授,與中心形成“中心—團(tuán)隊(duì)儀器共管關(guān)系”,利用團(tuán)隊(duì)力量使用和開發(fā)儀器功能、培養(yǎng)中心實(shí)驗(yàn)人員,受聘期間無償使用共管設(shè)備,并保證提供開放服務(wù),所提供服務(wù)收費(fèi)管理參照中心統(tǒng)一辦法。
中心現(xiàn)有設(shè)備52臺(tái)套,其中部分儀器使用面窄、使用效率低(因?yàn)闄z測(cè)精度問題)和使用頻率低(專業(yè)性太強(qiáng)),這些設(shè)備的績(jī)效考核指標(biāo)(使用率和設(shè)備效益)得分低,但為了突出高水平大學(xué)建設(shè)的特色,采用中心和課題組共管的模式,設(shè)備維護(hù)成本由學(xué)校、學(xué)院、中心和課題組共同承擔(dān)。
中心結(jié)合實(shí)際情況,在管理模式不斷創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,陸續(xù)建立各類大型儀器管理、使用、維護(hù)和對(duì)外服務(wù)等系列規(guī)章制度,以配合實(shí)驗(yàn)室管理的執(zhí)行,規(guī)范管理者和使用者的行為。“廣東工業(yè)大學(xué)分析測(cè)試中心管理辦法(試行)”,確立“學(xué)校統(tǒng)管、學(xué)院協(xié)管、主任負(fù)責(zé)、專家組決策”的管理原則,以推動(dòng)中心的科學(xué)與良性發(fā)展;建立系統(tǒng)的儀器運(yùn)行管理規(guī)章制度,如“廣東工業(yè)大學(xué)分析測(cè)試中心儀器設(shè)備管理制度”“廣東工業(yè)大學(xué)分析測(cè)試中心儀器網(wǎng)上預(yù)約制度”“廣東工業(yè)大學(xué)分析測(cè)試中心實(shí)驗(yàn)室開放制度”“實(shí)驗(yàn)室安全工作守則”“分析測(cè)試中心大型儀器設(shè)備運(yùn)行耗材收費(fèi)制度”等。
中心在實(shí)驗(yàn)室的顯要位置張貼實(shí)驗(yàn)室安全制度和安全提示,在每臺(tái)儀器旁邊都放置該儀器的操作規(guī)程和注意事項(xiàng),制定危險(xiǎn)品使用規(guī)程和實(shí)驗(yàn)室廢物無害化處理方案。中心通過在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)安裝門禁自動(dòng)刷卡系統(tǒng)、全方位監(jiān)控系統(tǒng),在室外安裝周界報(bào)警系統(tǒng),充分保證實(shí)驗(yàn)室的安全開放。并將實(shí)驗(yàn)室安全常識(shí)列為學(xué)生儀器操作培訓(xùn)合格測(cè)試的必考題目。
廣工大分析測(cè)試中心“重建”于國(guó)家系列“新政”的頒布過程中,政策上的“利好”為中心的再次建設(shè)和發(fā)展注入新的活力。中心利用廣工大工科特色鮮明的學(xué)科優(yōu)勢(shì),通過聯(lián)合共建實(shí)驗(yàn)室,打造多學(xué)科交叉平臺(tái);通過設(shè)立中心開放基金,提高自主研發(fā)水平,打造有創(chuàng)造力的共享平臺(tái)。然而,正如北京師范大學(xué)李崧主任所言[16],人員和制度是關(guān)鍵,科學(xué)而富于創(chuàng)新的管理理念和體制,是中心實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,用好工程技術(shù)人才的必由之路。為此,中心通過創(chuàng)新管理模式及人才培養(yǎng)制度,實(shí)現(xiàn)中心教師實(shí)驗(yàn)技術(shù)向國(guó)際化、技能化、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)化轉(zhuǎn)變。廣工大分析測(cè)試中心的建設(shè)實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn),將為地方工科高校分析測(cè)試中心的建設(shè)和管理提供借鑒。