針對礦山地質(zhì)勘查與找礦技術(shù)關(guān)鍵點分析

韓 壵，何 晶

（江西有色地質(zhì)勘查二隊，江西 贛州 341000）

在開采礦產(chǎn)資源前，要勘查當?shù)丨h(huán)境的地質(zhì)情況，并結(jié)合地質(zhì)情況去制定合理的開采計劃，才能有效提高礦山地質(zhì)勘查工作效率。雖然我國具有豐富的礦產(chǎn)資源，但是隨著城市化經(jīng)濟的迅速發(fā)展，對于礦產(chǎn)資源的需求量在逐漸的增加，因此需要對當?shù)氐V產(chǎn)資源進行開采。在實際礦產(chǎn)資源開發(fā)過程中，大多數(shù)的開采企業(yè)并沒有采取礦產(chǎn)地質(zhì)勘查與找礦技術(shù)，直接進行開采工作，導致浪費大量的施工資源，增加施工成本，降低企業(yè)經(jīng)濟效益，還有可能會破壞周邊環(huán)境。針對礦山地質(zhì)勘查與找礦技術(shù)關(guān)鍵點分析，能夠有效提高地質(zhì)勘查的質(zhì)量。

1 找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作的現(xiàn)狀

對于我國找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作的現(xiàn)狀需要從兩個方面進行研究，一方面，找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作的主要目的為提供礦山開采穩(wěn)定的環(huán)境，提高礦山開采質(zhì)量。在實際應用中，其不僅能夠提高礦山開采效率，還能降低對周邊環(huán)境的影響。另一方面需要考慮外界因素對該工作的不良影響。例如在開展礦采工作中，企業(yè)沒有制定合理的管理制度，各部分所負責的工作不嚴格，操作人員缺乏技術(shù)和操作能力，都會對找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作造成影響，降低礦采工作質(zhì)量[1]。

2 找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查的要點分析

2.1 踏址選點

踏址選點是影響找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作質(zhì)量的關(guān)鍵因素，因此需要操作人員重視該工作。在開展踏址選點工作后，要對要礦山開采的區(qū)域進行勘查，然后對該區(qū)域內(nèi)部的地質(zhì)結(jié)構(gòu)、居民區(qū)環(huán)境、地下水分布等因素進行全面的研究與分析，為后期制定合理礦山開采計劃提供參考數(shù)據(jù)。在踏址選點工作結(jié)束后，工作人員需要嚴格遵守礦山開采規(guī)則，規(guī)格合理的開采范圍[2]。

2.2 地質(zhì)勘查

在找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作開展過程中需要結(jié)合地質(zhì)勘查技術(shù)，能夠有效提高地質(zhì)勘查工作的質(zhì)量。在地質(zhì)勘查開展后，需要結(jié)合地質(zhì)勘查設(shè)備對整體礦山開采環(huán)境進行檢測，然后根據(jù)勘查數(shù)據(jù)判斷開采區(qū)域的覆蓋層和風化層的情況，例如，在對礦山地質(zhì)條件進行勘查時，需要對礦山的泥沙帶、斷裂等易出現(xiàn)的位置進行詳細的分析?？辈槿藛T需要對以下內(nèi)容進行重點勘查：首先，對礦山資源的成分含量進行勘查，目的是為了制定合理的礦山開采計劃，提高礦產(chǎn)資源的利用率。還能夠?qū)δ承┪C礦山開展勘查工作，促進礦產(chǎn)資源開采工作的效率。其次，勘查人員需要嚴格的按照勘查標準進行，并做好對應的宏觀調(diào)控措施，合理開發(fā)礦產(chǎn)資源，提高礦產(chǎn)資源利用率。在實際勘查過程中，需要結(jié)合先進的勘查技術(shù)，提高勘查數(shù)據(jù)的準確性，提高礦產(chǎn)資源的有效性。最后，在開展找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作過程中，還可以階段性的暫停礦產(chǎn)資源開采工作，提高勘查數(shù)據(jù)的準確性。在礦產(chǎn)資源開發(fā)結(jié)束后，開采單位還需要做好后期礦坑處理工作。

2.3 礦山在進行地質(zhì)勘查時候的要點

由于地質(zhì)勘查工作周期長、工序復雜、投入成本高，在實際礦產(chǎn)資源開發(fā)過程中，需要注意地質(zhì)勘查要點。地質(zhì)勘查工作指的是對正在開采的礦區(qū)進行實地勘查，然后規(guī)劃合理的開采范圍，提高礦產(chǎn)資源的利用率。在地質(zhì)勘查工作過程中，勘查人員還需要利用先進的勘查設(shè)備和技術(shù)，對礦產(chǎn)資源內(nèi)部的地質(zhì)環(huán)境、水文環(huán)境等信息進行勘查，進而明確礦產(chǎn)內(nèi)部資源的分布和含量情況，為后期制定經(jīng)濟性開采計劃提供勘查數(shù)據(jù)，確保開采計劃的合理性。

在實際地質(zhì)勘查工作中，勘查人員還需要結(jié)合當?shù)氐臍夂驐l件、礦山位置和實際情況等信息，得到準確當?shù)氐V產(chǎn)資源的分布圖，從而提高礦產(chǎn)資源開采的效率。

2.4 對原始資料進行保存裝檔

由于找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作周期長，因此很多原始資料會被勘查人員所忘記，影響后期的勘查數(shù)據(jù)的準確性。針對這種情況，勘查人員需要對礦山資源的勘查原始資料進行存檔，例如在勘查礦山的環(huán)境因素、地質(zhì)剖面圖和其他勘查圖紙，都需要進行存檔操作，在開展后期的開采工作時，能夠提供數(shù)據(jù)對比，從而提高找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作質(zhì)量，取?？辈閿?shù)據(jù)的準確性。

3 提升找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查的應用

3.1 提高地質(zhì)勘查人員的專業(yè)素質(zhì)

通過分析現(xiàn)階段找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作中存在的問題，提出以下幾點改善措施：①礦產(chǎn)企業(yè)需要定期開展勘查人員素質(zhì)培養(yǎng)工作，為企業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)勘查數(shù)據(jù)人才，還需要組織勘查人員開展技術(shù)交流講座，促進勘查人員間的交流，進而提高勘查人員的專業(yè)素質(zhì)。②對于政府方面，可以鼓勵企業(yè)與高校建立培養(yǎng)人才機制，呼吁高校開展對應課程，企業(yè)為該專業(yè)學生提供就業(yè)機會和實訓，高校能夠為企業(yè)輸送高素質(zhì)人才。

3.2 利用智能化技術(shù)建立并完善監(jiān)督管理制度

隨著我國信息化技術(shù)不斷發(fā)展，智能化和信息化技術(shù)被廣泛的應用到礦產(chǎn)資源管理中，在應用過程中，需要開采企業(yè)投入大量的成本去建立完善的智能化監(jiān)督管理制度。需要開采企業(yè)提高自身能力，吸引更多的投資人。企業(yè)還需要結(jié)合實際情況對管理工作進行定期的調(diào)研工作，從而建立完善的管理機制，提高找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作質(zhì)量，促進礦產(chǎn)資源開發(fā)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

3.3 積極引進和創(chuàng)新找礦技術(shù)

在找礦技術(shù)和礦山地質(zhì)勘查工作開展中，企業(yè)需要積極的引進和創(chuàng)新找礦技術(shù)，加強與有經(jīng)驗國家的交流和合作，進而實現(xiàn)我國創(chuàng)新找礦技術(shù)，提高綜合實力。例如，掌握國外地質(zhì)勘查技術(shù)對地勢地形的分析和找礦技術(shù)的關(guān)鍵因素。先進技術(shù)是提高礦山資源開采質(zhì)量的關(guān)鍵因素，需要企業(yè)重點分析我國現(xiàn)階段找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查工作中存在的問題，針對這些問題，提出針對性的解決措施，從而提高找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查質(zhì)量。

4 結(jié)論

隨著我國經(jīng)濟實力的提升，對于礦產(chǎn)資源的需求在逐年增加，而找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查工作是提高礦產(chǎn)資源利用率的關(guān)鍵因素，因此需要重視提高找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查的關(guān)鍵點。通過實際分析現(xiàn)階段我國地質(zhì)勘查工作的實際情況，分析其中存在的影響因素，進而提高找礦技術(shù)和地質(zhì)勘查技術(shù)，從而提高礦產(chǎn)資源的有效性和利用率，促進我國礦產(chǎn)資源開采企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。