新媒體時(shí)代國有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新探究

張紀(jì)霞

（河南省許昌新龍礦業(yè)有限責(zé)任公司，河南 禹州 461670）

近年來，在國有企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展過程中，思想政治工作起到了較為重要的影響作用，是提高企業(yè)工作效率，激發(fā)企業(yè)活力的重要途徑。然而在新媒體時(shí)代下，國有企業(yè)思想政治工作逐漸暴露出一些不足之處，其工作內(nèi)容及工作方法亟待改進(jìn)。通過深入分析新媒體時(shí)代國有企業(yè)思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)，有利于提出更加可靠的創(chuàng)新策略，使國有企業(yè)思想政治工作的水平得到有效提高。

一、新媒體時(shí)代國有企業(yè)思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)

（一）給思政政治工作內(nèi)容帶來的挑戰(zhàn)

在以往國有企業(yè)思想政治工作時(shí)，普遍都是采用組織集體學(xué)習(xí)、單獨(dú)講解和課堂授課等形式進(jìn)行思想政治教育，而員工則以做筆記、聽課、撰寫調(diào)研報(bào)告等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，整個(gè)思想政治工作的形式過于單一，無法保證思想政治工作的整體有效性。在新媒體時(shí)代下，員工獲取的內(nèi)容更加豐富，給思想政治工作帶來更多挑戰(zhàn)。同時(shí)，由于網(wǎng)絡(luò)中的信息比較復(fù)雜，部分含有負(fù)面能量的信息對員工身心健康的發(fā)展造成一定不利影響，導(dǎo)致企業(yè)思想政治工作的難度進(jìn)一步增大[1]。

（二）給思想政治工作方法帶來的挑戰(zhàn)

在傳統(tǒng)的思想政治教育工作時(shí)，主要采用的教育形式有課堂授課、主題研討會、一對一輔導(dǎo)、課外實(shí)踐活動(dòng)等等，比較常用的方法包括了擺事實(shí)、講道理、舉例子等等，這些工作方法比較枯燥且單一，難以調(diào)動(dòng)員工的學(xué)習(xí)積極性，嚴(yán)重影響到企業(yè)思想政治工作的效率及質(zhì)量。然而在新媒體時(shí)代下，工作人員能夠以課堂授課、在線對話、觀看視頻等各種方法進(jìn)行思想政治教育，使企業(yè)思想政治工作的趣味性得到提升，激發(fā)員工的參與積極性，為企業(yè)思想政治工作的開展提高有利基礎(chǔ)。

二、新媒體時(shí)代國有企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新策略

（一）豐富思想政治工作的內(nèi)容

為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，需要對思想政治工作的內(nèi)容進(jìn)行合理創(chuàng)新，既要保證思想觀念的正確性，也要實(shí)現(xiàn)凈化員工心靈、激發(fā)員工積極心態(tài)的作用，促進(jìn)員工朝著更好地方向不斷發(fā)展。由于員工受到網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的負(fù)面影響較大，思想政治工作人員需要充分發(fā)揮自身的引導(dǎo)作用，確保員工具備正確鑒別網(wǎng)絡(luò)信息好壞的能力，使其能夠主動(dòng)瀏覽正能量、健康的信息，自覺抵制負(fù)面信息，使其能夠以更加健康、積極的心態(tài)面對工作，為企業(yè)發(fā)展提供出更多的力量。通過對思想政治工作內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新，使員工能夠?qū)W習(xí)更多新的知識，對員工進(jìn)行心理輔導(dǎo)的同時(shí)，培養(yǎng)員工高尚的情操，使企業(yè)思想政治工作的內(nèi)涵更加豐富[2]。

（二）創(chuàng)新思想政治工作的方法

在創(chuàng)新國有企業(yè)思想政治工作時(shí)，需要保留傳統(tǒng)工作方式的精髓，對新媒體時(shí)代的特點(diǎn)及要求進(jìn)行總結(jié)，進(jìn)而充分發(fā)揮新媒體優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)對思想政治工作方法的有效創(chuàng)新。在新媒體時(shí)代的發(fā)展背景下，微博、微信及互聯(lián)網(wǎng)成為我國人民獲取信息的重要方式，思想政治工作人員要加強(qiáng)對這些新媒體的研究，將其中的優(yōu)勢挖掘出來，實(shí)現(xiàn)新媒體與企業(yè)思想政治工作的有效結(jié)合。例如在進(jìn)行思想政治工作時(shí)，可以構(gòu)建一個(gè)企業(yè)思想政治工作網(wǎng)頁，方便將學(xué)習(xí)資料上傳到網(wǎng)絡(luò)，并開通微信公眾平臺、建立集團(tuán)微博，幫助思想政治工作人員及時(shí)了解員工的心理變化及思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)而采取具有針對性的措施進(jìn)行思想政治教育，使員工面臨的問題得到及時(shí)解決，促進(jìn)思想政治工作質(zhì)量的提升。

（三）改善思想政治工作的環(huán)境

良好的工作環(huán)境是保證思想政治工作得以順利進(jìn)行的重要前提，對國有企業(yè)思想政治工作的長遠(yuǎn)發(fā)展也有著較為重要的影響作用。因此，思想政治工作人員要加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)信息的監(jiān)督管理，引導(dǎo)員工做到自律，及時(shí)將網(wǎng)絡(luò)中的負(fù)面信息消除，使員工能夠接觸到一個(gè)更加健康的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，降低網(wǎng)絡(luò)信息對員工思想觀念的不利影響。同時(shí)，需要建立完善的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督管理制度，明確工作目標(biāo)及工作要求，通過思想政治教育提高員工的自覺性及紀(jì)律性，使其能夠主動(dòng)抵制網(wǎng)絡(luò)負(fù)面信息，凈化員工心靈，幫助員工樹立正確的價(jià)值觀、人生觀及世界觀，為員工的健康發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

（四）加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍的建設(shè)

為促進(jìn)國有企業(yè)思想政治工作的有效進(jìn)行，使其能夠滿足新媒體時(shí)代的要求，需要加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍的建設(shè)，不斷提高思想政治工作人員的整體素質(zhì)，為思想政治工作的開展提供有利支持。首先，需要引進(jìn)思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的思想政治工作人員，確保思想政治工作人員的數(shù)量及水平達(dá)到要求，避免因人員方面的問題影響到思想政治工作的開展。其次，需要及時(shí)對人員培養(yǎng)機(jī)制進(jìn)行完善，加強(qiáng)對新技能、新知識的學(xué)習(xí)，使各個(gè)工作人員能夠以更好地狀態(tài)完成工作，促進(jìn)思想政治工作水平的提升。最后，需要加強(qiáng)思想政治工作的總結(jié)，便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，從而以合理有效的方式進(jìn)行自我強(qiáng)化，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，促進(jìn)思想政治工作質(zhì)量的提升。

結(jié)語

綜上所述，在新媒體時(shí)代下，國有企業(yè)思想政治工作面臨著更多挑戰(zhàn)，為促進(jìn)國有企業(yè)思想政治工作的有效進(jìn)行，需要充分了解國有企業(yè)思想政治工作的現(xiàn)狀，積極豐富思想政治工作的內(nèi)容、創(chuàng)新思想政治工作的方法、改善思想政治工作的環(huán)境、加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍的建設(shè)，從多方面提高思想政治工作水平，為企業(yè)發(fā)展提供更加有力的支持。