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      對(duì)當(dāng)前教育期刊教師作者隊(duì)伍建設(shè)的思考與分析

      2019-01-13 09:59:56王笑梅
      魅力中國(guó) 2019年13期
      關(guān)鍵詞:職稱(chēng)寫(xiě)作水平隊(duì)伍

      王笑梅

      (河南省鄭州市文心出版社,河南 鄭州 450002)

      高效的教師作者團(tuán)隊(duì)是保證期刊質(zhì)量的強(qiáng)有力支撐,同時(shí)也是與對(duì)手抗?fàn)幍年P(guān)鍵要素。由于現(xiàn)在的教師職稱(chēng)評(píng)級(jí)對(duì)有關(guān)論文發(fā)表方面的要求沒(méi)有之前那么嚴(yán)格了,所以很大一部分教師由于壓力驟減,不再追求論文的質(zhì)量與數(shù)量,導(dǎo)致現(xiàn)如今教育期刊機(jī)構(gòu)高效教師作者隊(duì)伍稀缺成了常見(jiàn)現(xiàn)象。因此,要想保證期刊質(zhì)量不受影響,我們需要加強(qiáng)對(duì)教師作者隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)水平的建設(shè),接下來(lái)我們就以此為研究課題展開(kāi)論述。

      一、當(dāng)前教育期刊作者隊(duì)伍存在的不足

      人們因?yàn)閷?duì)“教師”這個(gè)職業(yè)的神圣化,認(rèn)為這是知識(shí)儲(chǔ)存最為豐富的一個(gè)團(tuán)體,故而覺(jué)得有文化的人寫(xiě)文章也不在話下,這就形成了一個(gè)認(rèn)知誤區(qū)。但正與這種認(rèn)識(shí)恰恰相反的是很多老師忙于課程的教授,根本無(wú)法拿出足夠的時(shí)間來(lái)編寫(xiě)含金量極高的文章。很多教師都存在相同的問(wèn)題,就是雖然創(chuàng)作了論文,但其質(zhì)量參差不齊,有的甚至罔顧論文要求,隨意發(fā)揮。

      二、影響教師作者隊(duì)伍綜合素質(zhì)不佳的因素

      1.教師缺乏終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。很多教師都不會(huì)主動(dòng)進(jìn)行自我能力的提升,就算將時(shí)間浪費(fèi)在毫無(wú)用處的事情上,也不通過(guò)閱讀與自身專(zhuān)業(yè)相關(guān)的書(shū)籍來(lái)豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備,對(duì)于自己的工作也沒(méi)有定期反思總結(jié)的習(xí)慣。

      2.教師編寫(xiě)論文目的有所偏移。很多教師由于時(shí)間的原因,沒(méi)有創(chuàng)作的機(jī)會(huì)。就算有的教師有寫(xiě)作的機(jī)會(huì),也是為了職稱(chēng)而做的準(zhǔn)備,懷著這種目的寫(xiě)出的這種文章參考意義不大。

      三、建設(shè)教師作者隊(duì)伍的策略

      (一)各部門(mén)應(yīng)盡最大的努力解決歷史遺留問(wèn)題。教育單位需要結(jié)合實(shí)際情況改進(jìn)并完善教育教學(xué)機(jī)制,推動(dòng)教師作者隊(duì)伍的發(fā)展,提升教師的職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。例如,在教師評(píng)職期間,清晰說(shuō)明有關(guān)教學(xué)研究方向的文論可以計(jì)入科學(xué)研究業(yè)績(jī),學(xué)校和地方教育單位也可以開(kāi)展課題研究類(lèi)的活動(dòng)促進(jìn)教師們更加專(zhuān)注的投入到研究創(chuàng)作中。例如,某省曾明文規(guī)定教師在職稱(chēng)評(píng)測(cè)時(shí)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文數(shù)量需要達(dá)到指定的標(biāo)準(zhǔn),而不進(jìn)行職稱(chēng)評(píng)測(cè)的教師則需要發(fā)表兩篇及以上的文章,對(duì)于優(yōu)秀教師等資質(zhì)類(lèi)的職稱(chēng)評(píng)審時(shí)也需要發(fā)表指定標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量的學(xué)術(shù)論文。類(lèi)似的規(guī)章制度消除了教師為了評(píng)職稱(chēng)而寫(xiě)作的功利心理。

      (二)期刊社要利用自身優(yōu)勢(shì)幫助教師作者隊(duì)伍提升寫(xiě)作水平。從教師本身角度看,培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)能力是對(duì)自我價(jià)值的升華,由內(nèi)而外端正對(duì)教育教學(xué)的態(tài)度;而對(duì)期刊社來(lái)說(shuō),通過(guò)鍛煉教師寫(xiě)作水平等類(lèi)似的活動(dòng),打造一支由教師組成的寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)。教師隊(duì)伍的建設(shè)有助于提升教師對(duì)學(xué)術(shù)論文寫(xiě)作的認(rèn)知,強(qiáng)化其在教學(xué)教育方面的專(zhuān)業(yè)能力。另一方面,還可以學(xué)習(xí)以何切入角度考慮問(wèn)題,從教學(xué)方面的小細(xì)節(jié)引申到更加深層次的研究方向,表達(dá)自己的觀點(diǎn)和具體的解決方案,增強(qiáng)科研創(chuàng)新能力。期刊社對(duì)于教師團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建和發(fā)展可以具體闡述為以下幾個(gè)方面:

      1.第一方面,需要重視對(duì)教師作者團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)和鍛煉,為團(tuán)隊(duì)打造良好的寫(xiě)作氛圍,激勵(lì)寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)作精神和主觀能動(dòng)性。

      2.第二方面,設(shè)計(jì)科學(xué)合理的鍛煉方案,針對(duì)教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)的未來(lái)發(fā)展有具體的目標(biāo)和規(guī)劃,將大致的教師培養(yǎng)計(jì)劃告知編輯,使編輯可以關(guān)注教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)的動(dòng)態(tài)發(fā)展,為教師團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造合適的創(chuàng)作發(fā)展環(huán)境。

      3.第三方面,可以多角度全方位的培養(yǎng)教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì),簡(jiǎn)而言之,團(tuán)隊(duì)成員通常是一線優(yōu)質(zhì)教師和教育教學(xué)方面的專(zhuān)業(yè)人士組成,若需要團(tuán)隊(duì)進(jìn)一步發(fā)展可以從以下幾點(diǎn)入手:一則是邀請(qǐng)對(duì)教育教學(xué)有專(zhuān)業(yè)性見(jiàn)解的學(xué)術(shù)學(xué)者為期刊寫(xiě)作,或是組織教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)參與專(zhuān)家們對(duì)某一教育教學(xué)問(wèn)題而開(kāi)展的講座,強(qiáng)化教師對(duì)教學(xué)的專(zhuān)業(yè)性研究。二則是及時(shí)為期刊社注入新鮮血液,吸納具有學(xué)術(shù)研究與寫(xiě)作基礎(chǔ)并積極參與的優(yōu)秀人才,共同組成優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)的中堅(jiān)力量。

      (三)編輯要樹(shù)立發(fā)展教師作者隊(duì)伍意識(shí)。期刊社編輯需要有打造優(yōu)秀教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)的意志和能力。首先,編輯需要敏感于教育教學(xué)方面的時(shí)政要點(diǎn)和熱點(diǎn)話題,具備發(fā)散性思維,找尋讀者關(guān)心或敏感的教學(xué)方向,為創(chuàng)作者提供深入研究的教育教學(xué)的切入點(diǎn)。其次,教育編輯需要增強(qiáng)策劃能力和全局意識(shí),培養(yǎng)教師的觀察能力和寫(xiě)作水平,與寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)多多互動(dòng)并尊重每一位創(chuàng)作者的智慧結(jié)晶。

      對(duì)于吸納寫(xiě)作人才,本人歸納總結(jié)了以下幾點(diǎn):

      1.在各種創(chuàng)作培養(yǎng)鍛煉活動(dòng)中找尋潛力股,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的考察測(cè)評(píng)挑選合適的寫(xiě)作人才,教育編輯可以同他們深入溝通交流,在文稿的修改和發(fā)表過(guò)程中提升作者們的創(chuàng)作水平。

      2.期刊社的學(xué)術(shù)論文寫(xiě)作社交群中也有許多值得培養(yǎng)的優(yōu)秀寫(xiě)作人才,主動(dòng)加入研究群證明了他們對(duì)寫(xiě)作的熱愛(ài)。

      總結(jié)

      綜合所述,針對(duì)教師寫(xiě)作隊(duì)伍的培養(yǎng)與發(fā)展計(jì)劃,需要遵循新老寫(xiě)作人才互助的機(jī)制,通過(guò)多個(gè)渠道尋找潛在的人才為期刊社吸納新鮮的寫(xiě)作人才,編輯可以幫助作者修改文稿,而教師通過(guò)前后對(duì)比,增強(qiáng)自身的專(zhuān)業(yè)寫(xiě)作水平。此外,在創(chuàng)建、發(fā)展并壯大教師寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)的時(shí)期,編輯需要注意同期刊社成員間維持合適的距離,尊重每一個(gè)創(chuàng)作者的寫(xiě)作成果,為寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)打造良好的寫(xiě)作環(huán)境。簡(jiǎn)而言之,創(chuàng)建并發(fā)展寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)在期刊的文稿質(zhì)量、增加期刊社的名譽(yù)等方面均起著關(guān)鍵性影響,需要全面推廣教師團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建和發(fā)展任務(wù)。

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