以組織力提升軟實(shí)力

□開(kāi)場(chǎng)白

近年來(lái)，南充市嘉陵區(qū)委堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委提出的“155發(fā)展戰(zhàn)略”，標(biāo)定實(shí)體經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)歷史新方位，響亮提出實(shí)體經(jīng)濟(jì)“紅色引領(lǐng)”行動(dòng)部署，著力提升非公企業(yè)黨組織組織力，努力把黨的建設(shè)轉(zhuǎn)化為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨越發(fā)展的紅色軟實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。

組織力迸發(fā)于哪里？這是組織力汩汩輸出的根本源頭。澎湃的力量源于強(qiáng)勁的引擎，同樣，我們的組織力也是源于黨組織這顆“紅色引擎”。一是迸發(fā)于精密嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織架構(gòu)。區(qū)委專門成立了非公委統(tǒng)籌指導(dǎo)全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織與社會(huì)組織黨組織建設(shè)，建立了“黨群工作部—聯(lián)合行業(yè)黨委—支委—支部—黨小組”五級(jí)組織架構(gòu)，建立起黨委書(shū)記聯(lián)系黨支部、黨支部書(shū)記聯(lián)系黨小組長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)聯(lián)系黨員的“三聯(lián)制度”，推動(dòng)黨組織和企業(yè)職工大融合。二是迸發(fā)于鏗鏘有力的組織引領(lǐng)。全面推行黨的建設(shè)寫(xiě)入企業(yè)章程，實(shí)施黨組織班子和企業(yè)管理層雙向進(jìn)入，保證黨組織有效參與決策管理。為全區(qū)260個(gè)兩新組織選派黨建指導(dǎo)員62名，增強(qiáng)企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是迸發(fā)于凝心聚魂的組織動(dòng)員。始終把支部作為引導(dǎo)、發(fā)動(dòng)、引領(lǐng)黨員職工的主陣地，開(kāi)展常態(tài)化黨性教育、碎片化學(xué)習(xí)討論、智能化黨員管理。依托微博、QQ、微信、手機(jī)APP建立“指尖陣地”“掌上課堂”，把黨員職工牢牢團(tuán)結(jié)凝聚在黨組織周圍。

組織力演繹在哪里？這是組織力拳拳作為的實(shí)現(xiàn)路徑。動(dòng)力不熄，奔騰不止，組織力也時(shí)刻推動(dòng)企業(yè)不斷前行。一是演繹在生產(chǎn)發(fā)展一線。始終注重典型引領(lǐng)、先進(jìn)帶路、優(yōu)秀示范，定期開(kāi)展“黨員職工技能比武”，園區(qū)企業(yè)黨員團(tuán)隊(duì)共獲得發(fā)明專利30余項(xiàng)，直接創(chuàng)造收益500余萬(wàn)元，有效發(fā)揮了黨員的先鋒引領(lǐng)作用。二是演繹在和諧安企一線。堅(jiān)持發(fā)揮黨組織服務(wù)企業(yè)發(fā)展“潤(rùn)滑劑”“黏合劑”作用，建成園區(qū)黨群服務(wù)中心、黨員職工服務(wù)站，開(kāi)展“為愛(ài)守護(hù)”“銀發(fā)行動(dòng)”“金點(diǎn)子”等組團(tuán)式志愿服務(wù)，著力構(gòu)建和諧勞資關(guān)系。三是演繹在弘揚(yáng)文化一線。堅(jiān)持把黨的工作融入企業(yè)人文建設(shè)，將培育先進(jìn)企業(yè)文化作為組織建設(shè)重中之重，讓每名黨員職工人才都能感受到尊重和關(guān)懷。

組織力轉(zhuǎn)化為哪里？這是組織力累累價(jià)值的內(nèi)涵拓展?？焖侔l(fā)展的企業(yè)正在扮演正能量傳播使者，組織力在此刻拓展了價(jià)值內(nèi)涵。一是轉(zhuǎn)化為不忘初心執(zhí)行力。非公委發(fā)動(dòng)園區(qū)企業(yè)全身全心全情投身脫貧攻堅(jiān)，吉利四川商用車有限公司等大中型企業(yè)累計(jì)投入資金2000余萬(wàn)元實(shí)施教育扶貧、就業(yè)扶貧、農(nóng)業(yè)扶貧，順利幫助3000余戶貧困戶脫貧奔康。二是轉(zhuǎn)化為社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)力。企業(yè)黨組織敢于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任，黨員先鋒隊(duì)常年活躍在嘉陵的大街小巷、田間地頭，將金秋助學(xué)、公益事業(yè)、增加就業(yè)、志愿服務(wù)作為用力重點(diǎn)，以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)社會(huì)。三是轉(zhuǎn)化為企業(yè)正面影響力。企業(yè)黨委積極響應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)防控、污染治理、環(huán)境保護(hù)等重大事項(xiàng)上來(lái)，組織黨員參與安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量等，園區(qū)連續(xù)5年無(wú)一起安全生產(chǎn)事故，樹(shù)立了企業(yè)良好的社會(huì)形象，贏得了社會(huì)各界的普遍好評(píng)。

組織力延續(xù)到哪里？這是組織力孜孜追求的前進(jìn)方向。惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，組織力就是企業(yè)面向未來(lái)發(fā)展壯大的重要推手。一是延續(xù)到“打造區(qū)域中心城市”的跨越里。主動(dòng)協(xié)助園區(qū)企業(yè)管理層將未來(lái)發(fā)展與省委“一干多支、五區(qū)協(xié)同”戰(zhàn)略、市委“區(qū)域中心城市”布局相契合。下一步將加大汽車行業(yè)黨建經(jīng)驗(yàn)探索力度，建立全覆蓋行業(yè)聯(lián)合黨委，共同推進(jìn)園區(qū)黨建工作。二是延續(xù)到“民營(yíng)企業(yè)走向世界”的進(jìn)程里。發(fā)揮黨組織對(duì)人才的政治吸納，定期開(kāi)展“人才服務(wù)月”“惠才政策宣講”，在園區(qū)、企業(yè)組織尋找“魅力黨員”，不斷增強(qiáng)黨員人才的榮譽(yù)感和獲得感。三是延續(xù)到“民族復(fù)興偉大事業(yè)”的征途里。園區(qū)企業(yè)的發(fā)展與國(guó)家富強(qiáng)、民族復(fù)興血肉相連，我們將著眼于未來(lái)，為企業(yè)黨組織建設(shè)貢獻(xiàn)更大的力量、承擔(dān)更多的責(zé)任、釋放更多的正能量，為打造嘉陵區(qū)千億產(chǎn)業(yè)集群作出更大貢獻(xiàn)。