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    建立競賽長效機制 營造人才成長氛圍

    2018-11-09 10:18:58謝永東
    河南教育·職成教 2018年7期
    關(guān)鍵詞:競賽大賽比賽

    謝永東

    汽車運用與維修是全國職業(yè)院校技能大賽的傳統(tǒng)賽項,筆者所在的蘇州建設(shè)交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校從2007年開始就參加本項賽事。大賽每年一屆,參賽團隊準(zhǔn)備時間長、技能要求高,而且來自各個層面的大賽越來越多,每項賽事都需經(jīng)過市級、省級層層選拔才能進(jìn)入最終環(huán)節(jié)。通過多年的磨煉,蘇州建設(shè)交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校不斷思考、總結(jié)、改進(jìn),不僅在各級、各類大賽中取得了優(yōu)異成績,更是融賽于教、以賽促教,形成了良好的汽車專業(yè)文化,提升了汽車專業(yè)水平和專業(yè)內(nèi)涵,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。

    一、深刻理解大賽內(nèi)涵,融入人才培養(yǎng)方案

    職業(yè)學(xué)校人才培養(yǎng)工作的關(guān)鍵在于人才培養(yǎng)模式是否科學(xué)。比賽項目的設(shè)置體現(xiàn)了技能的實用性和應(yīng)用性,而且比賽對操作規(guī)范和細(xì)節(jié)的要求遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于日常作業(yè)、實訓(xùn)教學(xué),促進(jìn)了教學(xué)內(nèi)容由偏重理論學(xué)科體系向注重實踐能力培養(yǎng)的轉(zhuǎn)變。技能比賽的作業(yè)單、評分標(biāo)準(zhǔn)基于維修手冊,并經(jīng)過行業(yè)知名專家論證,具有較強的準(zhǔn)確性和先進(jìn)性,將這些要求和標(biāo)準(zhǔn)引入日常教學(xué),不僅大大增強了教學(xué)內(nèi)容的專業(yè)性,而且提升了技能的實用性。在學(xué)生技能養(yǎng)成的同時,也幫助學(xué)生樹立了專業(yè)自信心。

    蘇州建設(shè)交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生為五年一貫制,根據(jù)最新要求,學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間為4.5年。學(xué)校根據(jù)現(xiàn)階段各級、各類技能比賽的開展時間、開展項目,對人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了修訂,比如考慮為新能源汽車檢測與維修賽項選拔選手,計劃于第8、9學(xué)期開設(shè)“新能源汽車結(jié)構(gòu)與維護”課程,替代原來的“汽車總裝與調(diào)試”課程;根據(jù)維護課程的難易程度和二級維護比賽項目的特性,學(xué)校決定取消原第9學(xué)期的“整車維護認(rèn)知實習(xí)”課程,同時將原第5學(xué)期的“整車維護”課程調(diào)整至第4學(xué)期,并由周4課時調(diào)整為周6課時。諸如以上的調(diào)整措施,充分體現(xiàn)了技能大賽的引領(lǐng)和示范作用,學(xué)校在辦學(xué)過程中并沒有被動地圍繞大賽來組織教學(xué)、突擊訓(xùn)練,而是主動融賽于教,堅持“重在參與、重在學(xué)習(xí)、重在提高”的原則,進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)校專業(yè)教學(xué)模式和人才培養(yǎng)模式的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新。

    二、系統(tǒng)規(guī)劃培養(yǎng)過程,合理安排參與進(jìn)度

    學(xué)?,F(xiàn)階段開展的技能比賽工作主要是一年一度的中職院校技能大賽,并積極參加教育系統(tǒng)舉辦的江蘇省高職院校的技能大賽,人社局舉辦的校企技能PK賽,蘇州市、江蘇省技能狀元比賽,世界技能大賽以及行業(yè)協(xié)會、企業(yè)舉行的各項友誼賽。

    根據(jù)學(xué)校論證修改后的人才培養(yǎng)方案,結(jié)合技能大賽的參賽要求和賽項難度,學(xué)生參與技能比賽時間安排大致如下表。

    一、二年級學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)通識和部分專業(yè)基礎(chǔ)課程,激發(fā)專業(yè)興趣,在各類技能大賽中參與志愿者活動,接觸大賽,融入大賽;三年級全員參訓(xùn),海選比試,給予每一位學(xué)生公平競爭機會的同時,也有助于各參賽項目選出最優(yōu)秀的選手;四年級學(xué)生已體驗過中職技能大賽的整個流程,并對大部分專業(yè)課程知識都有了一定的了解,由他們來輔助競賽教練,與參賽教師共同組成競賽指導(dǎo)團隊,可以從技術(shù)、心理等方面全方位地幫助新一屆選手參加大賽;五年級的學(xué)生已掌握了絕大部分技能知識,實踐能力、心理素質(zhì)都已相對成熟,此時讓他們互相競爭,參加行業(yè)、企業(yè)內(nèi)形式多樣的技能比賽,一方面有助于他們將所學(xué)的知識融會貫通,另一方面也為他們提供了與企業(yè)行業(yè)接觸的平臺。

    三、全面推進(jìn)賽教融合,力爭實現(xiàn)“人人參與”

    在深刻理解競賽理念和系統(tǒng)規(guī)劃培養(yǎng)過程的基礎(chǔ)上,我校不斷做好賽教融合工作的落實,促使大賽在我校逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、長效化,層層發(fā)動,逐級競賽,在校內(nèi)形成人人爭先的良好育人環(huán)境,主要工作有以下五個層面。

    一是將競賽理念融入課程教學(xué)。學(xué)校從最基礎(chǔ)的日常教學(xué)入手,引入大賽標(biāo)準(zhǔn),充實課程教學(xué)內(nèi)容,改革課程教學(xué)模式,創(chuàng)新課程評價方式,以賽代考,讓所有學(xué)生都適應(yīng)競賽的評價模式,熟悉競賽的考核機制。在競賽的形式上,根據(jù)課程的不同采取個人賽、小組賽相結(jié)合的方法;在競賽的目標(biāo)上,重點考查學(xué)生對單項技能的掌握情況和項目綜合的實施能力;在競賽的評價主體上,由任課老師、企業(yè)專家和部分技能比賽優(yōu)秀選手共同擔(dān)當(dāng),采取教考分離,使評價更加客觀。

    二是將競賽融入校園文化氛圍。將技能比賽中的金牌選手、優(yōu)秀事跡融入學(xué)校的環(huán)境建設(shè)、氛圍建設(shè)、專業(yè)特色建設(shè)等。在競賽訓(xùn)練場設(shè)置獎杯墻、獎狀墻,在實訓(xùn)教室張貼歷屆優(yōu)秀競賽選手風(fēng)采照片,在實訓(xùn)休息區(qū)布置全國技能金牌選手的勵志座右銘,在學(xué)校宣傳櫥窗張貼近期技能比賽活動計劃及新聞?wù)掌趯W(xué)校網(wǎng)站、在線網(wǎng)絡(luò)平臺上播放技能比賽的精彩瞬間,在學(xué)校微信、微博等互聯(lián)網(wǎng)平臺上推送技能比賽獲獎選手心路歷程,通過各類線上線下平臺載體的宣傳,增強學(xué)生的榮譽感和使命感。

    三是將競賽融入到校園活動中。每年3~5月舉辦的學(xué)校特色活動——技能文化節(jié),是學(xué)校內(nèi)部的技能大比武,此項活動的特點是技能實用性強、趣味性強。諸如滾輪胎比賽、輪胎應(yīng)急更換比賽、汽車彩色噴繪比賽等,面向不同年級,依托于課程但更貼合實際,評委由學(xué)校相關(guān)老師、國賽獲獎選手、企業(yè)相關(guān)專家共同擔(dān)任,每年都吸引了大量學(xué)生參與,大大激發(fā)了學(xué)生專業(yè)熱情的同時,也讓一大批思維活躍、動手能力強的好苗子脫穎而出。

    四是將競賽選拔面向全體學(xué)生。每年7月舉辦技能夏令營,對二年級全體學(xué)生進(jìn)行海選、集訓(xùn)、選拔。夏令營在期末考試結(jié)束后開始,持續(xù)14天,由二年級所有學(xué)生與所有競賽項目進(jìn)行雙向選擇,結(jié)果公示后學(xué)生在所選競賽項目進(jìn)行訓(xùn)練體驗,整個訓(xùn)練過程強度參照技能比賽訓(xùn)練,內(nèi)容具有一定梯度,在為期不長的夏令營中,努力讓所有學(xué)生都初步體驗到真正的競賽生活,這能有效幫助競賽團隊選拔出真正有興趣、有毅力、有能力的后備隊員。

    五是競賽訓(xùn)練實行積分淘汰機制。夏令營后各競賽項目即組建成規(guī)模相對較大的團隊,對選手進(jìn)行針對性較強的知識和技能訓(xùn)練,定期考核、篩選、淘汰,直至比賽前一個月確定最終人選;在參賽選手確定后,進(jìn)一步對其加大訓(xùn)練強度,定期進(jìn)行知識和技能的測試,組織與兄弟學(xué)校的友誼賽,并重視心理輔導(dǎo),強化選手的綜合素養(yǎng)。對于淘汰的選手,他們?nèi)杂袡C會運用所學(xué)知識和技能,在各專業(yè)項目教學(xué)中配合老師共同做好對其他同學(xué)的技術(shù)指導(dǎo)工作,充分發(fā)揮他們的專業(yè)特長,以帶動其他學(xué)生共同進(jìn)步。

    學(xué)校經(jīng)過近幾年對汽車運用與維修專業(yè)技能大賽的探索和實踐,一方面提升了技能大賽成績,在全國職業(yè)院校技能大賽汽車運用與維修賽項中共獲得金牌34枚,其中5個國賽冠軍;另一方面充分發(fā)揮技能大賽的引領(lǐng)和示范作用,優(yōu)化了學(xué)校的人才培養(yǎng)方案,全面推動了實訓(xùn)基地和師資團隊的建設(shè),基本形成“人人參與,好中選優(yōu),優(yōu)中選強”的階梯式競賽培養(yǎng)機制,進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)校的專業(yè)教學(xué)改革。

    (責(zé)編 王鵬飛)

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