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    努力建設(shè)國(guó)企復(fù)合型黨務(wù)干部的隊(duì)伍

    2018-09-11 07:17:28屈建國(guó)
    關(guān)鍵詞:輪崗黨務(wù)工作黨務(wù)

    屈建國(guó)

    習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中提出了新時(shí)代黨的建設(shè)總要求:堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,以加強(qiáng)黨的長(zhǎng)期執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以堅(jiān)定理想信念宗旨為根基,以調(diào)動(dòng)全黨積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性為著力點(diǎn),全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè),把制度建設(shè)貫穿其中,深入推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng),不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量,把黨建設(shè)成為始終走在時(shí)代前列、人民衷心擁護(hù)、勇于自我革命、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、朝氣蓬勃的馬克思主義執(zhí)政黨。

    在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上,習(xí)近平總書記明確提出“國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干”。他指出,國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干,是治國(guó)理政復(fù)合型人才的重要來源,肩負(fù)著經(jīng)營(yíng)管理國(guó)有資產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)保值增值的重要責(zé)任。把這支隊(duì)伍建好、用好、管好,對(duì)國(guó)有企業(yè)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),對(duì)做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)至關(guān)重要。

    因此,搞好國(guó)有企業(yè)是為黨提高和加強(qiáng)執(zhí)政能力提供強(qiáng)有力的保證,同時(shí)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)也是搞好國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。作為“黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干”重要組成部分的國(guó)有企業(yè)黨務(wù)干部要搞好本職工作,就要懂得經(jīng)濟(jì)工作,才能把黨務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有機(jī)的結(jié)合起來。

    提高思想認(rèn)識(shí),優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)

    要提高對(duì)建設(shè)復(fù)合型黨務(wù)干部隊(duì)伍的認(rèn)識(shí)。落實(shí)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的前提就是要加強(qiáng)黨的組織建設(shè),選拔、培養(yǎng)一批對(duì)黨忠誠(chéng),熱愛黨的事業(yè)的黨員從事黨務(wù)工作。作為企業(yè)的黨務(wù)工作者要在日常工作中,運(yùn)用企業(yè)的中心工作做載體開展黨務(wù)工作,就要熟悉這個(gè)載體,有能力把黨務(wù)工作融入企業(yè)的中心工作。在企業(yè)中開展黨務(wù)工作,要建立一支黨務(wù)知識(shí)豐富、有企業(yè)業(yè)務(wù)專業(yè)背景的復(fù)合型黨務(wù)干部專業(yè)化隊(duì)伍,也要防止出現(xiàn)企業(yè)黨務(wù)工作“職業(yè)化”這一影響黨務(wù)工作者形象的現(xiàn)象,更要防止出現(xiàn)把黨務(wù)工作作為“萬(wàn)金油”崗位來安置企業(yè)人員。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨委提高加強(qiáng)企業(yè)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)是落實(shí)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵措施的認(rèn)識(shí),提高搞好企業(yè)黨務(wù)工作對(duì)企業(yè)發(fā)展促進(jìn)作用的認(rèn)識(shí),提高搞好企業(yè)黨務(wù)工作是為黨執(zhí)政興國(guó)發(fā)揮強(qiáng)基固本作用的認(rèn)識(shí)。

    加強(qiáng)復(fù)合型黨務(wù)干部選拔,優(yōu)化黨務(wù)人員結(jié)構(gòu)。國(guó)有企業(yè)培養(yǎng)復(fù)合型黨務(wù)干部,優(yōu)化黨務(wù)工作者結(jié)構(gòu),需要從基層黨員中選拔政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年人才充實(shí)到黨務(wù)工作崗位,加強(qiáng)培訓(xùn)鍛煉,送到關(guān)鍵崗位委以重任。把黨務(wù)工作經(jīng)歷作為選拔人員的必要條件,保證黨務(wù)工作崗位源頭優(yōu)質(zhì)、輸出優(yōu)秀。擴(kuò)大黨務(wù)工作人員選拔渠道,建立健全國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作者人才信息庫(kù),制定入選標(biāo)誰(shuí),各所屬單位從人才信息庫(kù)中聘用黨務(wù)工作人員。通過公開招聘、考核等選拔方式,把一專多能的青年人才充實(shí)到黨務(wù)工作者隊(duì)伍中來,優(yōu)化黨務(wù)工作者隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增強(qiáng)隊(duì)伍活力,打造一支懂業(yè)務(wù)、精黨務(wù)的國(guó)有企業(yè)復(fù)合型黨務(wù)工作骨干隊(duì)伍。

    抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)班子建設(shè)

    抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)注重理論結(jié)合實(shí)踐。建設(shè)高素質(zhì)的國(guó)有企業(yè)復(fù)合型黨務(wù)工作干部隊(duì)伍,必須重視和強(qiáng)化對(duì)復(fù)合型黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃。一是采取送黨校學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,組織黨務(wù)工作者系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨建理論,提高自身運(yùn)用理論分析和處理問題的能力:二是使黨務(wù)干部理論培訓(xùn)與企業(yè)的實(shí)際相結(jié)合,有計(jì)劃地把年輕黨務(wù)工作者安排到基層鍛煉成長(zhǎng),提高他們的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和決策水平:三是通過召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、黨建理論研討會(huì)等形式,讓黨務(wù)工作者互相學(xué)習(xí)、共同提高。黨務(wù)工作者加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,完成學(xué)習(xí)任務(wù),定期檢查學(xué)習(xí)效果:四是有計(jì)劃、有步驟、有目的地將黨務(wù)工作者安排到非黨務(wù)崗位輪換,使其在不同崗位上經(jīng)受鍛煉、增長(zhǎng)才干,成為既熟悉黨務(wù)工作又熟悉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的復(fù)合型黨務(wù)工作人才。

    加強(qiáng)復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。國(guó)有企業(yè)黨委要由選拔培養(yǎng)使用復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)干部,轉(zhuǎn)變到配備復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)班子上來,提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和管理水平。各級(jí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員不僅僅要干好本職工作,特別是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要樹立好“一崗雙責(zé)”的政治理念,在計(jì)劃、布置業(yè)務(wù)工作的同時(shí),也要對(duì)黨務(wù)工作堅(jiān)持“同步”落實(shí)考核。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要樹立相互學(xué)習(xí)、相互支持的態(tài)度,按照復(fù)合型干部的要求補(bǔ)齊自己的短板,學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處。企業(yè)黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部也要積極融入企業(yè)中心工作中去,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也要有“一崗雙責(zé)”的理念,本著“補(bǔ)位不越位”的原則,既有分工,也有合作,與其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道,為企業(yè)發(fā)展凝心聚力。企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中,要明確樹立自己成為復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)干部的目標(biāo),在做好本職工作的同時(shí),要換位思考,相互理解。企業(yè)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理要把黨政工作崗位不同看作僅僅工作分工不同,其使命都是為黨工作,其目標(biāo)都是為了企業(yè)發(fā)展。

    完善考評(píng)機(jī)制,落實(shí)輪崗換崗

    完善加強(qiáng)復(fù)合型黨務(wù)干部管理考評(píng)機(jī)制。定期按職位要求進(jìn)行日??己耍腰h建工作成效和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的黨務(wù)工作績(jī)效考核,作為評(píng)價(jià)黨務(wù)工作者的主要依據(jù)。在非黨務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績(jī)考核中,增加其開展黨務(wù)工作的指標(biāo)要求,把開展黨務(wù)工作的成效納入企業(yè)全體經(jīng)營(yíng)管理層人員的業(yè)績(jī)考核體系。另一方面,建立健全國(guó)有企業(yè)黨建工作者責(zé)任制,科學(xué)制定企業(yè)黨建工作目標(biāo)和職責(zé),明確工作標(biāo)準(zhǔn)和要求,責(zé)任到人,落實(shí)到位,配套制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲辦法,以激發(fā)廣大企業(yè)黨務(wù)工作者的熱情,調(diào)動(dòng)工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,大力提升黨建工作質(zhì)量。

    加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部輪崗、換崗培訓(xùn),提高復(fù)合型黨務(wù)干部工作能力和業(yè)務(wù)水平。搞好領(lǐng)導(dǎo)干部輪崗、換崗,是培養(yǎng)復(fù)合型黨務(wù)干部的重要手段,是破除一些企業(yè)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)“一言堂”“家長(zhǎng)制”的利器,也是根治一些領(lǐng)導(dǎo)干部長(zhǎng)期就職一個(gè)單位、一個(gè)崗位而產(chǎn)生的工作熱情不高、作風(fēng)懈怠的有效途徑。國(guó)有企業(yè)黨務(wù)干部的輪崗、換崗,既可以在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行,也可以探索在企業(yè)外部進(jìn)行;既可以平行進(jìn)行,也可以交叉進(jìn)行。在干部輪崗、換崗的過程中,要注意以下幾個(gè)方面:一是對(duì)輪崗、換崗的跟蹤考核,特別是要及時(shí)掌握交換到本系統(tǒng)以外的干部的思想動(dòng)態(tài)、工作感受和工作體會(huì);二是做好輪崗、換崗干部的使用:三是建立輪崗、換崗培養(yǎng)鍛煉的長(zhǎng)效機(jī)制,不能出現(xiàn)“一日曝、十日荒”的局面,不能影響輪崗、換崗干部的積極眭和個(gè)人的職業(yè)生涯;四是干部管理部門和被輪崗、換崗的領(lǐng)導(dǎo)干部中,要防止出現(xiàn)應(yīng)付任務(wù)、混日子的現(xiàn)象。

    注重鍛造能力,激發(fā)企業(yè)動(dòng)能

    黨務(wù)工作者要時(shí)刻注意加強(qiáng)自身復(fù)合能力的鍛煉和培養(yǎng)。國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作者要把黨的政治建設(shè)擺在首位,首先要認(rèn)識(shí)到自己是一名共產(chǎn)黨員,牢記自己的第一職責(zé)是為黨工作,樹立正確的黨務(wù)工作理念。要認(rèn)識(shí)到黨務(wù)工作不僅僅是自己的工作崗位,更是為黨的事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的“陣地”;要守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),堅(jiān)決摒棄把黨務(wù)工作看成“飯碗子”的錯(cuò)誤思想。國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作者在日常工作中,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和自身復(fù)合能力培養(yǎng),緊緊圍繞企業(yè)中心工作這一黨務(wù)工作的根本載體,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),儲(chǔ)備行政技術(shù)業(yè)務(wù)技能,主動(dòng)尋找機(jī)會(huì)參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,積極探索把黨務(wù)工作融入、嵌入企業(yè)的中心工作中去,通過組織的不斷培養(yǎng)和黨務(wù)工作實(shí)踐,逐步使自己成長(zhǎng)為復(fù)合型黨務(wù)工作者。

    國(guó)有企業(yè)培養(yǎng)、建立一支復(fù)合型黨務(wù)工作干部隊(duì)伍,是為在企業(yè)中“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,同時(shí)也為企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)增加活力和新動(dòng)能。它既是搞好國(guó)有企業(yè)黨建工作的需要,也是保證國(guó)有企業(yè)在健康道路上發(fā)展的需要,更是國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨委的一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。因此,國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織務(wù)必認(rèn)真地、富有成效地做好這項(xiàng)工作。

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