2000年下半年,在獲得上級主管部門批準后,生活·讀書·新知三聯(lián)書店開始探討《三聯(lián)生活周刊》以每周一期(一年52期)出版的具體問題。首先是資金,當時估計《周刊》全年需投入1000萬元,虧損為500萬元,以三聯(lián)當時的營收規(guī)模,顯然無法承受,所以尋求外部合作也就是必然選擇。在與原合作方國康公司關系破裂后,三聯(lián)很快找到了新的合作伙伴,而且將合作范圍進一步擴大。
2001年3月,三聯(lián)書店與諾定(中國)投資有限公司簽訂了兩份協(xié)議,即《合作協(xié)議》和《先期投入?yún)f(xié)議》。諾定公司是香港和記黃埔有限公司聯(lián)營機構(gòu)之TOM集團在中國的全資子公司,是獲得中國政府批準的首家外資國際互聯(lián)網(wǎng)公司在中國的獨資投資控股公司,2000年7月在北京注冊成立。這兩份協(xié)議的談判我沒有參加,根據(jù)協(xié)議文本和董總(董秀玉)向社務委員會的通報,要點包括三個方面:
——TOM公司向三聯(lián)期刊(《三聯(lián)生活周刊》和《愛樂》)提供2500萬元資金(先期投入不低于500萬元),以使刊物迅速成長并取得更好的效益;
——為此,三聯(lián)書店以委托經(jīng)營的名義,將兩份期刊在今后20年中收益的60%交給TOM公司,自己只得到40%的收益;
——三聯(lián)書店為了期刊發(fā)展的穩(wěn)定,堅持這三份期刊的編輯權和經(jīng)營權的統(tǒng)一,即所有期刊的經(jīng)營工作由三聯(lián)書店負責。
這是我當年站在三聯(lián)書店的立場,對協(xié)議內(nèi)容所做的概括,并非協(xié)議文本語言。三聯(lián)與諾定合作投資的企業(yè)名為“三聯(lián)通文化傳媒有限公司”,經(jīng)營項目除了期刊外,還有投資建設三聯(lián)通網(wǎng)站、開發(fā)200個名校俱樂部宣傳和銷售三聯(lián)出版物,好像還討論過成立版權和編譯中心,在沃爾瑪超市開辦連鎖書店等。隨著時間推移,其他項目無疾而終,剩下的就是實實在在的期刊經(jīng)營。建設期刊群是董總很早就已提出的三聯(lián)發(fā)展戰(zhàn)略目標,由于缺乏資金不能落實,此時借力合資企業(yè)正式亮相。
到了11月,由于合營公司遲遲未獲上級主管部門批準,管理機構(gòu)無法建立,所需資金不能如期如數(shù)到位,而三聯(lián)期刊面臨制定新年度的發(fā)展目標和資金預算,新創(chuàng)辦的《競爭力》尤其急迫。于是,三聯(lián)與諾定又簽訂了兩份《補充協(xié)議》,一方面對原有協(xié)議的時效予以展期,另一方面,雙方同意設立負責管理合營公司成立前所有重大事宜的經(jīng)營管理委員會。之后,雙方又開始談判有關三聯(lián)期刊的《委托經(jīng)營合同》。
這份合同經(jīng)過三個月的反復討論,于2002年2月底簽訂。簽約方除了三聯(lián)和諾定外,還增加了昆明風馳傳媒有限公司,這是諾定方面指定的具有經(jīng)營期刊資質(zhì)的中國內(nèi)資公司。這份合同在經(jīng)營范圍中增加了《競爭力》雜志,規(guī)定在經(jīng)營管理委員會下另組管理小組主持日常工作,但沒有明確期刊編輯權和經(jīng)營權的統(tǒng)一,這就為以后確定期刊具體經(jīng)營方式時雙方各執(zhí)一詞埋下了伏筆。
3月中旬以后,我與TOM公司顧問許志明就《期刊經(jīng)營管理工作試行辦法》的有關條款展開多次討論。志明1993年畢業(yè)于英國曼徹斯特大學,經(jīng)濟學博士,2002年在TOM在線有限公司擔任執(zhí)行董事兼首席營運官,并出任TOM集團的高級顧問。志明溫文爾雅,頭腦敏捷,其扎實的專業(yè)知識和經(jīng)驗使我受益匪淺,但對于三聯(lián)期刊的具體經(jīng)營模式,我們的距離不小。雙方的分歧,我在當年4月14日給董總的報告中有比較詳細的描述和分析:
比較2002年4月12日下午許志明先生改定的《期刊經(jīng)營管理工作試行辦法》和3月24日下午他拿來的《三聯(lián)期刊管理架構(gòu)及權限(草稿)》兩個文本,可以發(fā)現(xiàn)在所有重要方面都是一致的。也就是說,半個多月來雙方的幾次談判,實際上只是TOM方面堅持自己原來設計的經(jīng)營管理框架和實施辦法,并逐條否定三聯(lián)方面提出的修改意見和所擬增加的內(nèi)容。我的看法是,最后形成的文件(即4月12日下午的“試行辦法”),除了在結(jié)構(gòu)上與我在3月27日晚起草的文本有相似之處外,其內(nèi)容完全是TOM方面最初文本的翻版,只是改變了某些語氣(如將“最高權力機構(gòu)”改成“經(jīng)營決策機構(gòu)”)或作一些無關緊要的限制(如第二款第四條有關經(jīng)營管理委員會召開會議新加的內(nèi)容)。
如果上述基本判斷成立,那么似不得不得出如下結(jié)論:
第一,TOM方面在期刊經(jīng)營工作方面有自己成熟的想法,包括框架設計和具體辦法;
第二,TOM方面并不真正打算與三聯(lián)方面就有關期刊經(jīng)營工作真正開展討論(只是說服),更不準備采納三聯(lián)方面一些帶有原則性的建議;
第三,TOM方面似乎并不打算真正落實有關三聯(lián)書店掌握期刊經(jīng)營權的協(xié)議精神。
…………
……3月下旬以來雙方的討論,其實就是要對期刊經(jīng)營工作的落實做出安排。不幸的是,在這一關鍵點上雙方討論很不順利(并不像許先生一廂情愿描述的那樣),對于“經(jīng)營權”的理解及設想的框架雙方有嚴重分歧。
我認為經(jīng)營工作包括確定經(jīng)營方向、配置資源及考核績效等方面,其中一是要能確定適當?shù)哪繕?,提出要求,二是要有達到此目標所必需的物質(zhì)手段(人、財、物)。所以通俗地講,經(jīng)營權就是掌管人、財、物的權力,其中最為核心的是財務權。
在三聯(lián)與TOM的合作框架中,由于出資方與操作方是分裂的,所以操作方要求獨立的財務權實際上是不現(xiàn)實的,出資方必定要對資金的使用予以監(jiān)控。在這種背景下,為了使出資方放心,也為了使實際操作具有可行性,財務權(即資金的審批和使用)不得不分解為三個層面:
第一個層面,出資方控制一個組織(如經(jīng)營管理委員會),控制每年的投資額度并監(jiān)督其使用情況。由它審批預決算方案并據(jù)此撥款(事前),并由它的財務人員通過受款者呈送的財務報表實施監(jiān)督(事后)。
第二個層面,由操作方設置的一個組織(如管理小組),根據(jù)每年的投資額度組織經(jīng)營工作并報告資金使用情況。它既對出資方的資金使用承擔責任,也代表操作方落實經(jīng)營目標。
第三個層面,即由具體的經(jīng)營組織(如刊社)使用在預算范圍內(nèi)的撥款(月度或季度)開展經(jīng)營工作,并完成經(jīng)營目標。
財務工作,說到底是為經(jīng)營目標服務的。財務權不是任意花錢的權力,而是經(jīng)營責任的具體體現(xiàn)。上述三個層面的分解及職責描述得不一定準確,但在目前條件下,只有在財務方面各司其職,才能使經(jīng)營活動有序而積極地展開。任何一個層面越俎代庖,其可以預見的后果是,必然使其他層面喪失經(jīng)營興趣和活力,并盡可能躲避其應該承擔的經(jīng)營責任。
如果連預算內(nèi)的款項操作方都不能自主地支配使用,那么我們所擁有的“經(jīng)營權”實際上只是一紙空文。(潘振平致董秀玉總經(jīng)理函)
現(xiàn)在看來,當年的分析判斷不無偏頗之處,有點意氣用事,對TOM公司的合理關切也不夠尊重。但三聯(lián)期刊特別是《周刊》發(fā)展正處于關鍵時刻,在經(jīng)營權方面的任何含糊其詞,都有可能帶來不良后果。這份文件后來的遭遇,我已經(jīng)記不清了,印象中似乎就此擱置。
直到當年8月15日,才召開了經(jīng)營管理委員會的第一次會議,討論三份刊物的經(jīng)營目標和工作狀況?!吨芸返膹V告代理問題也在這次會議上最終確定。在三聯(lián)阜康文化公司經(jīng)營期間,1997年,陳玉彬受聘承包廣告部,每年繳納承包費72萬元。翌年,陳玉彬?qū)ⅰ吨芸窂V告轉(zhuǎn)包給天意華廣告公司。經(jīng)該公司總經(jīng)理周穗青和副總經(jīng)理高勁濤積極開拓,《周刊》的廣告業(yè)務勢頭良好,2000年《周刊》的廣告收入已達400多萬元,并簽訂了新的廣告合同。按照TOM公司的設想,《周刊》廣告業(yè)務需要重新考慮合作伙伴。朱偉和我據(jù)理力爭,耐心說明情況,終于得到理解,維持了與天意華公司的合作。2001年,《周刊》廣告收入近700萬元,以后逐年迅猛增長,為《周刊》順利轉(zhuǎn)型和快速發(fā)展做出了重要貢獻。天意華廣告公司周穗青和高勁濤兩位老總的功績,是周刊人永遠不應該忘記的。
月底,與TOM公司的合作意向終于得到上級認可(還需要正式報批),股權比例改為三聯(lián)占股51%,TOM公司占股49%。緊接著,9月10日,董總退休,新的總經(jīng)理汪季賢到任。上級部門也有人事更換。12月11日,經(jīng)營管理委員會召開了第二次會議,研究各刊在下一年度的工作,TOM公司推薦的合營公司財務總監(jiān)到位。
2003年1月,新任財務總監(jiān)提出了一份管理工作暫行安排,以后又擬定銀行賬戶管理和資金審批權限兩個文件。針對其中的問題,我于3月12日寫了書面意見:
在討論這個問題之前,首先需要確認幾個前提:
1.合營公司是由三聯(lián)控股的,三聯(lián)書店的四份雜志的無形資產(chǎn)僅作價1000萬元人民幣,且還承擔1550萬元人民幣的債務。三聯(lián)書店希望利用公司的管理機制和資金供應,迅速將各刊做大做強,而不能允許任何由于政出多門、手續(xù)繁瑣、缺乏效率及外行指手畫腳的情況出現(xiàn),影響刊物的經(jīng)營乃至編輯工作。
2.按照經(jīng)營管理委員會的共識,三聯(lián)期刊的經(jīng)營責任者為各刊主編。既然要承擔經(jīng)營責任,就必須有充分的財權和人事權,否則,落實經(jīng)營責任無從談起。
3.從去年下半年開始,各刊已開始進行艱苦的編制預算工作,經(jīng)營管理委員會也兩度開會討論。這些預算,基本上做到了控制成本和明確經(jīng)營目標的設想,并為各刊主編的經(jīng)營活動劃定了范圍。討論合營公司的管理工作,應在預算的落實上確定執(zhí)行細則,不能另起爐灶,另定規(guī)則。
4.考慮到合營公司中TOM方面有較多資金投入,合作協(xié)議中同意由TOM方面推舉財務總監(jiān)??紤]到合營公司籌建期財務方面有一個不穩(wěn)定的過渡期,經(jīng)營管理委員會同意財務總監(jiān)提前到位。臨時財務部的職責,是為各刊經(jīng)營做好服務工作,同時監(jiān)督資金收入和支出的情況。財務部門不是經(jīng)營的直接責任者,對預算內(nèi)的開支,只能提出技術性的要求,而不能擁有否決權。否則,雜志的正常運作將無法執(zhí)行。
根據(jù)上述幾個前提,我認為目前的這兩份暫行安排備忘錄都要作根本性的修改。第一,確認財務總監(jiān)和財務部門的位置,明確其職責為服務和監(jiān)督,當好經(jīng)營的參謀,而不是在主編之上再設一個主主編;第二,明確預算的權威性,在預算內(nèi)的開支原則上應由經(jīng)營責任承擔者決定,而不能層層設卡,誰都說了算誰都又說了不算,影響雜志經(jīng)營乃至編輯工作。
從今年一二月份的實際情況看,有必要在上述問題方面形成共識,單由TOM方面提出一套財務控制方案,在實踐中是行不通的。(《關于〈合營公司籌建期管理工作暫行安排〉兩個備忘錄的幾點意見》)
這是我在參與合營公司籌備期間最后一次發(fā)表比較系統(tǒng)的意見。以后,隨著三聯(lián)機構(gòu)和人事的調(diào)整,我退出了期刊經(jīng)營管理工作,只負責《三聯(lián)生活周刊》《愛樂》《競爭力》三刊的終審。合營公司起名“三聯(lián)世紀文化傳播有限責任公司”,有了新的架構(gòu),原有的經(jīng)營管理委員會和管理小組實際上停止了活動。由于一些技術性的原因,合營公司的注冊工作困難重重,一直不能推進,2005年,雙方終止合作。從2001年5月到2002年4月,TOM公司分四批提供給三聯(lián)書店1410萬元資金,此時作為無息貸款形式歸還。這筆資金,對于《周刊》的轉(zhuǎn)型初期,特別是《競爭力》創(chuàng)辦和《愛樂》改版,都有著重要作用。TOM公司的合作誠意,令人感嘆。
在《周刊》已出版1000期的今天,之所以翻出這些陳年舊事,是希望為《周刊》和三聯(lián)期刊發(fā)展的艱辛歷程留下一點親歷者的實錄。我參與討論的層面不高,所獲資訊有限,盡管使用了保存多年的文件和當年筆記,所述仍不免有誤,敬請高明者糾謬指正。