楊祉剛：讓工匠精神發(fā)揚光大

魏帥

無數(shù)的榮譽和掌聲背后，是依然保持初心的楊祉剛?！盁o論是以往所獲得的各項榮譽，還是如今非常榮幸地擔任全國人大代表，我的本職工作仍然是一名鈑金工，是一名一線工人，把活兒干好，通過我的力量讓工匠精神在東風生根發(fā)芽、不斷發(fā)揚才是我應該做的，也是必須做的?！?/p>

“農民工”出身的楊祉剛，這一次卻以全國人大代表的身份，走上了人民大會堂的階梯。

整齊的西裝，一絲不亂的黑發(fā)，仔細佩戴的代表證和黨徽，從普通農民工成長為全國人大代表，楊祉剛的身份發(fā)生了轉變。即便如此，在緊張的日程安排下，楊祉剛卻時刻保持著充沛的干勁兒?！懊刻焱砩隙紩W報告到深夜，然后準備次日會議的建議和發(fā)言稿，幾乎每天都是12點以后才會睡下。”連軸轉的日子，楊祉剛卻覺得異常得充實。

“人大代表的職責很神圣，近3000名代表是從全國13億人中選出來的。我們代表的是一個群體，所以我們要站在群體的立場考慮問題，充分地反映這個群體的所需所求。”楊祉剛說，這次參加全國人大會議，他準備了兩個建議，一個是加強勞動監(jiān)察力度，確保工人的合法權益不受侵害；另一個是提升新生代農民工素質，促其向產業(yè)工人轉型。

關于這兩項建議，楊祉剛向《汽車人》坦言：“在從制造大國向制造強國邁進的過程中，工人所作的貢獻是不可估量的，工人是社會主義建設的主力軍。但一線工人，特別是農民工，文化水平普遍不高，各種合法權益最容易被侵害。例如，大量使用農民工的基礎設施建設單位以及非公小微企業(yè)，很多都不與務工人員簽勞動合同，也不給他們購買保險。一旦出現(xiàn)工傷事故，務工人員要承擔巨額醫(yī)療費用，維權也很難。另外，這些企業(yè)要么不給務工人員提供必要的勞動防護用品，要么提供廉價不符合要求的產品。在權益被侵害后，有些工人根本不知道，有些知道了但不敢申訴?！?/p>

所以楊祉剛向全國人大建議，各地方政府要抓好普法工作，提高勞動者的維權意識，進一步規(guī)范勞務管理，保障勞動者合法權益。各級政府勞動行政部門要建立勞動監(jiān)察巡視制度，防止企業(yè)逃避法律責任。同時，企業(yè)工會也要充分發(fā)揮作用，協(xié)同做好勞動監(jiān)察。

作為農民工代表，楊祉剛還提出，要提升新生代農民工素質，促其向產業(yè)工人轉型?！靶律霓r民工，他們年紀輕輕在外面打工，如果—直是農民工，權益得不到保障，收入也相對較低。轉型成為產業(yè)工人后，收入、工作更加穩(wěn)定，也有助于他們整體素質的提高以及今后的發(fā)展?！毖哉勚链?，楊祉剛頗為感同身受。

在得知自己成功當選全國人大代表之后，面對紛紛祝賀的工友，楊祉剛不忘仔細地詢問工友們的需求，有沒有什么困難。從1月29日開始，一直到2月28日前往北京，楊祉剛不斷地整理著身邊工友們的實際問題，就連過年回家也不忘與外出打工回到家鄉(xiāng)的老鄉(xiāng)們交流打工的體會和各項問題。短短一個月的時間里，零零散散的心愿逐漸匯集，工友們的問題越來越少，楊祉剛的筆記本卻越來越厚了。他帶著這本來自基層的真實問題，走進了人民大會堂，與其他代表討論，同時提交議案。楊祉剛說，希望通過努力讓意見建議有針對性、可操作，“只有這樣，工友們的呼聲才能得到有效回應?！?/p>

農村走出來的楊祉剛，時刻沒有忘記自己的身份，一直將“農民工”當做自己值得驕傲的標簽，他也時刻牢記自己父輩的殷切教誨：常懷一顆感恩之心。

身為一線工人，楊祉剛比誰都明白一線的工作確實很辛苦，但眼看一線員工不斷流失，愿意堅持在一線的人越來越少.他也比誰都痛心?！叭绻麤]有人堅持在一線，就沒有人傳承這種奮斗的工匠精神?！彼?，每當楊祉剛教導新員工時，都會提到感恩教育。要感恩工作，感恩公司?！皼]有公司的培養(yǎng)，何來如今的我。如果在得到了公司的培養(yǎng)之后，為了一時的經濟利益，轉身去到其他公司，不去考慮一個長遠的培養(yǎng)和發(fā)展，這將辜負培養(yǎng)你們的人，也將辜負自己?！?/p>

說起來，楊祉剛就是一名普通的農村家庭走出來的青年。他種過地，當過兵，有著農民的質樸和踏實，也有著軍人的堅強和勤奮。2003年，他成功應聘進入東風神龍汽車武漢工廠生產一線，以“農民工”的身份成為中國汽車產業(yè)大軍的一員。而在本屆3000余位全國人大代表，共有45名農民工代表，楊祉剛就是這45人之一。

十三屆全國人大代表的構成更多地體現(xiàn)了向一線傾斜，一線工人、農民代表占代表總數(shù)的15.7%，這說明國家對一線工人、農民給予了足夠的重視。而楊祉剛關注的很多方面，也在政府工作報告中得到了回應。

作為一名從農民工成長起來的新時期知識工人典型代表，楊祉剛無論取得任何榮譽，他都一直堅持在生產一線，十五年如一日。由一名進廠時手足無措的新人，到正式工，到二級操作工、三級MAG焊工，后又轉為四級設備操作員。2009年4月，因工廠產能提升急需鈑金返修工，楊祉剛主動放棄班長管理崗位，積極要求到人手緊缺的鈑金返修崗位學習，支援一線生產。“別人不愿意干的，我來干；大家都能干的，我先干?！蹦睦镄枰耸郑瑮铎韯偩屯睦锶?。在東風神龍的生產線上，楊祉剛拜了不少師傅。因為他知道，只有讓自己多學習、掌握更多的技能和知識，才能為神龍、為東風發(fā)揮更大的作用。

正是這種不求回報、無私奮斗的精神，成就了楊祉剛如今的榜樣力量。他的價值和潛力也在平凡的崗位上得到了充分發(fā)揮與釋放，先后榮獲“武漢市優(yōu)秀農民工”、武漢市勞動模范、湖北省“建功湖北十佳農民工”提名獎、全國總工會十五大代表、“湖北省五四青年獎章”金獎、湖北省五一勞動獎章、湖北省勞動模范、全國五一勞動獎章、全國勞動模范等榮譽稱號。2014年，楊祉剛也因其在平凡崗位上不平凡的表現(xiàn)，獲評《汽車人》2014年度“最美汽車人”。他用自己的成長經歷證明，美好的生活都是奮斗出來的。

無數(shù)的榮譽和掌聲背后，是依然保持初心的楊祉剛。他告訴《汽車人》：“無論是以往所獲得的各項榮譽，還是如今非常榮幸地擔任全國人大代表，我的本職工作仍然是一名鈑金工，是一名一線工人，把活兒干好，通過我的力量讓工匠精神在東風生根發(fā)芽、不斷發(fā)揚才是我應該做的，也是必須做的?！?/p>

楊祉剛說，回去以后如何做好自己的本職工作，如何發(fā)揚工匠精神，有很多事情可以做、需要做。報告中有很多精神值得我們深入學習，包括人才隊伍建設、企業(yè)改革、新能源汽車發(fā)展、科技創(chuàng)新等，這些都與我們企業(yè)息息相關。我將把會議精神向企業(yè)和一線員工傳達，與大家共同學習，并將要求貫徹落實在工作崗位上和日常工作中。我也將借助勞模工作室這個平臺，帶領身邊的員工共同進步，將每一個人都打造成工匠，為中國制造、東風制造作出更多貢獻?！?/p>

楊祉剛就是這樣一個正直的人，他的話語實實在在，但卻簡潔有力。“當工人就應該把自己的活兒干好，這是你最基本的原則”、“作為一名技能工人，你要把活兒干得精，干得漂亮，才算是成功”……在這些簡短樸實的話語指引下，楊祉剛在平凡的崗位上干出了不平凡的業(yè)績，讓偉大出自平凡。

楊祉剛表示，員工認真做事，制造出高質量、高水平的產品，企業(yè)效益才會好，企業(yè)效益好了，員工才能得到更多實惠，不僅是待遇上的提升，還有職業(yè)生涯和個人素質上的提升。

這也是東風所提倡的，在推動高質量發(fā)展方面，要牢牢堅持與員工共創(chuàng)共享。

中國的經濟發(fā)展速度、科技發(fā)展速度受到世界矚目，作為產業(yè)工人也要不斷提高自己的技能水平適應新時代的需要。楊祉剛說，回去以后如何做好自己的本職工作，如何發(fā)揚工匠精神，有很多事情可以做、需要做。

靠著這份實干，楊祉剛也實現(xiàn)了讓家人過上好日子的諾言。在2014年“最美汽車人”的采訪期間，《汽車人》走進了楊祉剛的溫馨小家。沒有特別的裝修，簡單的布藝家具，兩個活潑可愛的女兒、溫柔體貼的妻子，就讓這個家庭足夠溫馨。

說到他的兩件“貼心小棉襖”女兒楊真真和楊銘玉時，楊祉剛眉開眼笑，“兩個孩子都特別聽話，這是讓我感覺到最貼心、最幸福的事情?！眱蓚€小姑娘，都在東風神龍的子弟學校上學，姐姐上高中一年級，妹妹上小學六年級。平時他和妻子工作都很忙，姐姐就會幫著照顧妹妹，如接妹妹放學，在家里給妹妹做飯什么的，這讓楊祉剛兩口子舒心不少。現(xiàn)場，楊祉剛也和女兒一同合奏了一曲《月光下的鳳尾竹》，女兒的吹奏更專業(yè)，楊祉剛不熟練的指法也被女兒“批評—了。嚴肅的楊祉剛此時也被女兒“百煉鋼成繞指柔”了。

陪伴的時光畢竟短暫，楊祉剛每日的經歷有很大部分都投入到工作之中。好在家中兩個女兒乖順，妻子為了家庭也放棄了更多的工作選擇，每日也將大多數(shù)精力放在女兒和丈夫身上?？粗拮宇^上逐漸生出白發(fā)，楊祉剛說不出的歉疚。

“其實家人都很支持我，兩個女兒看到我獲得各項榮譽、來到北京，也特別開心，爭著跟我說為爸爸感到驕傲?！奔胰说母冻龊团惆椋蔀榱藯铎韯偱ο蚯?、做到最好的最大動力。