有了脾氣向誰(shuí)發(fā)

楊曉

我們?cè)诼殘?chǎng)上遇到過(guò)很多人，受了一點(diǎn)氣，一拍桌子“老子不干了”！殊不知，職場(chǎng)上最容易失敗的人就是那些脾氣大過(guò)本事的人！管住脾氣，增長(zhǎng)本事，才是你成功的開始！

劉徳華唱了多年歌后，開始自己寫歌，但是他一寫歌，黃霑就在專欄里罵他！而且有些話罵得很重：“沒有看過(guò)，寫歌寫得那么笨的作詞人！”那時(shí)的劉德華已經(jīng)是四大天王之一了，但是對(duì)于黃霑的責(zé)罵，卻毫不在意，接著寫歌！就這樣，劉德華寫了三年，黃霑罵了三年。有一次，劉德華遇到了黃霑，說(shuō)道：“霑伯，你不要那么用力罵我好嗎？”黃霑拍著他的肩膀說(shuō)：“不要放棄，人是會(huì)進(jìn)步的。我罵你三年，你現(xiàn)在的作品，我聽懂啦！”之后黃霑送了一首《真愛是苦味》的歌給劉德華，還把自己的名作《上海灘》給劉德華翻唱。后來(lái)，劉德華終于寫出了《冰雨》這首名噪一時(shí)的歌曲，黃霑對(duì)他一片盛贊。

職場(chǎng)上最怕的就是那種本事不大，脾氣卻很大的人。他本來(lái)能力一般，做的事情錯(cuò)漏百出，但是你還不能說(shuō)他，說(shuō)一句他馬上就炸鍋！這樣的人，不但自己的能力進(jìn)步很慢，而且會(huì)四處得罪人，得不到別人的支持！在你能力不足的時(shí)候，至少應(yīng)該有一顆謙卑的心，能聽得進(jìn)別人的批評(píng)和意見，你的本事才會(huì)快速增長(zhǎng)，變得越來(lái)越優(yōu)秀！

齊白石一生發(fā)過(guò)兩次很大的脾氣。第一次是有人求他作畫，他的畫雖然不錯(cuò)，但是沒什么名氣，所以別人花錢請(qǐng)他作畫，但條件是他不能落款寫自己的名字。齊白石頓時(shí)火冒三丈，拒絕了對(duì)方！接著馬上拜文化名家湘綺老人為師，埋頭讀書作畫，日夜揣摩，一年后他便學(xué)有所成！還有一次是他被邀請(qǐng)到陜西一個(gè)富商家做詩(shī)畫老師，富商對(duì)他很冷淡，幾乎不怎么見他。半年后他的老師湘綺老人也來(lái)到陜西，富商跑出60里地去迎接。齊白石本來(lái)對(duì)老師的到來(lái)很高興，但是這種明顯的待遇差別令他心中憤懣！他當(dāng)下收拾行李，回到家鄉(xiāng)后，終日吮毫蘸墨，刻苦作畫。四年后再出門，藝術(shù)功底已經(jīng)突飛猛進(jìn)了。

在職場(chǎng)上受了挫折甚至是羞辱，會(huì)憤懣是很正常的事情。但是問(wèn)題的關(guān)鍵是你把自己的脾氣用在哪兒？有些人的脾氣是沖別人發(fā)，誰(shuí)給我氣受，我就玩命地反擊他，最終自己的本事一點(diǎn)沒長(zhǎng)，敵人倒是樹了一堆！而有的人，他們能管住自己的脾氣，不向別人發(fā)，而向自己發(fā)，把這些屈辱、憤懣化作前進(jìn)的動(dòng)力，埋頭練本事，這樣的人，最后都會(huì)有大出息！

我們公司剛創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，老板去一個(gè)大客戶那里拜訪，大客戶當(dāng)時(shí)心情不好，無(wú)緣無(wú)故地就將我們老板臭罵了一頓，話說(shuō)得非常難聽。我們老板原本是一個(gè)脾氣很暴躁的人，但是那天他一直臉上帶著笑，說(shuō)：“我來(lái)找您也是為了工作，您不要發(fā)那么大火啊！”后來(lái)我們問(wèn)他，當(dāng)時(shí)是怎么忍住的？他說(shuō)：“這個(gè)客戶對(duì)我們很重要，我必須忍著！”接著，他意味深長(zhǎng)地對(duì)我們說(shuō)：“你在職場(chǎng)上受的氣，歸根結(jié)底是因?yàn)槟惚臼虏粔?！要想以后不受氣，就要在受氣時(shí)忍住，然后盡快地長(zhǎng)本事！受了氣就拍桌子走人的人，會(huì)一輩子受氣！”現(xiàn)在我們公司做大了，那個(gè)大客戶每次見了他，態(tài)度非常恭敬！

我們老板的話雖然有些絕對(duì)，但也很有道理。在職場(chǎng)上，你受的氣跟你的本事是成反比的。脾氣大過(guò)本事的人，一受氣就反擊，他們不長(zhǎng)本事，會(huì)一直受氣！那些受了氣，能管住自己的脾氣，在暗地里長(zhǎng)本事，把事業(yè)做得越來(lái)越大的人，他們所受的氣會(huì)越來(lái)越少！管住自己的脾氣，讓本事大過(guò)脾氣，你才能真正做到不受氣！

你去觀察一下自己身邊的人，那些脾氣大過(guò)本事的人，十有八九越混越不如意；管住自己的脾氣，是你在職場(chǎng)上取得成功的起點(diǎn)！

（邱寶珊摘自《演講與口才》2018年第2期）