行業(yè)能手的迷失之殤

東紀

曾經，他是領導和干部職工心目中的“能人”“紅人”。從一名普通的工人逐步成長為技術員、項目經理。

然而，自從他當上了武漢市東西湖區(qū)城市建設投資有限公司合同造價部部長，面對紛繁復雜的利益誘惑，他卻迷失了自己。因收受他人賄賂，違反廉潔紀律，他被開除黨籍，并移送司法機關。這起人生悲劇的主角就是李登峰（化名）。

行業(yè)能手喪失黨性原則，讓國家財產和黨員形象受損，李登峰的案子讓我們警醒，值得深思。

積極奮進，普通人迎來事業(yè)春天

1965年2月，李登峰（化名）出生于武漢市東西湖區(qū)新溝農場一個普通的家庭。1982年7月，18歲的李登峰進入東西湖區(qū)彼時最紅火的東建集團公司工作。

組織關心培養(yǎng)，李登峰自己也很爭氣，積極奮進的他，先后取得了注冊造價工程師、監(jiān)理工程師、一級建造師、招標師等從業(yè)資格證書，具備了相當高的專業(yè)技術水平和業(yè)務能力，逐漸成長為單位的業(yè)務骨干。

2005年9月，東建集團公司改制，李登峰受聘到區(qū)城投公司工作，迎來了他事業(yè)的巔峰期。在東西湖區(qū)紀委對他采取“兩規(guī)”措施立案審查前，李登峰在區(qū)城投公司先后擔任造價審計部部長、總工辦主任、合同造價部部長，是東西湖區(qū)工程建設領域專家評委庫的專家。

李登峰本性并不壞，從他的反思材料中可窺見一斑：“從情感上講，我出生在東西湖，成長在東西湖，又一直在區(qū)屬國有企業(yè)工作，是組織把我送入大學深造，是組織培養(yǎng)我入黨。當2005年9月東建集團公司改制員工下崗分流時，我沒有選擇去外地的民營企業(yè)高薪就業(yè)，而是應聘到區(qū)城投公司工作，我是想報效組織，回報這片土地。從經濟收入上講，我有固定的工資和獎金，還有專家評審費、評委評標費等合法收入，全家人的生活完全有保障。從初期思想覺悟上講，我到區(qū)城投公司不是為了升官發(fā)財……”

思想覺悟如此高的行業(yè)能手，一心想著回報組織的干部，是怎樣在利益的驅使下一步一步迷失自我，逐漸沉淪的呢？

思想滑坡，自律防線在“人情往來”中失守

2005年8月，區(qū)城投公司組建之初，負責建設的項目任務較少。后來，由于工程完成得比較出色，區(qū)政府將更多的建設項目交由城投公司負責建設或代建。隨著政府投資建設項目越來越多，區(qū)城投公司也就成了工程承包商、設備供應商、中介服務機構逐利的地方，李登峰也逐步成了他們拉攏腐蝕和“圍獵”的對象。

“一開始，有些朋友、熟人在逢年過節(jié)時，送點煙、酒、禮品等說是聊表心意，我也認為這是屬于人情世故、禮尚往來，也就心安理得地笑納了。后來，這些人又開始送給我信封袋（內裝有現(xiàn)金）、購物卡，說是拎著物品被別人看到了不好，可以用這點錢、卡自己去買煙抽、買酒喝，我也沒有拒絕。”李登峰在《反思材料》中說。

面對各種誘惑，思想上的滑坡，對“人情往來”認識上的偏頗，導致李登峰的自律防線開始失守。

2010年，武漢某公司王某找到李登峰，想要李登峰在東西湖區(qū)城投公司代建的某項目的設備采購評標時作出傾向性評標，并承諾事成以后給5萬元的好處費，李登峰的心理開始動搖。王某如愿中標后，兩次送給李登峰人民幣5萬元。收錢后，起初李登峰的心里忐忑不安，將錢放在家里不敢動，直到工程竣工移交后，沒有發(fā)現(xiàn)什么動靜，才將此款存于銀行。

有了第一次就會有第二次、第三次……事實證明，人的貪念是無窮的，當底線被突破后就再也沒有收手的可能。

李登峰的失守警示廣大黨員干部：自己信念堅定，才能在各種誘惑面前立場堅定，才能對一些問題保持清醒的認識和理性的態(tài)度，才能筑起拒腐防變的城墻，才能永葆共產黨員本色。

私欲膨脹，黨性原則在金錢“圍剿”中失陷

“我深知區(qū)城投公司是工程建設領域的高危行業(yè)，且我的崗位又處在風口浪尖上，我不想腐，不敢腐，一直以如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)工作著。可這一切美好的信念和愿望隨著時間的推移，隨著思想的滑坡，隨著自制力的下降，隨著工作地位的穩(wěn)固，隨著環(huán)境的變化，開始都變得模糊了、淡化了、甚至麻木了。直到被‘兩規(guī)后才猛然覺醒，我發(fā)現(xiàn)我變了，我知道我錯了。”李登峰深切地懺悔，只可惜一切都太遲了。

談及自己的墮落經歷，李登峰說，一開始，在紛繁復雜的利益誘惑面前，他內心也曾經歷過激烈的斗爭。不幸的是，黨性的缺失、價值觀的扭曲、猶豫逐漸被貪欲主導?！懊鎸Σ糠謽I(yè)務往來單位送給的所謂感謝費、好處費、打點費、意思意思等，雖然有過婉拒，但礙不過情面，半推半就，還是收下了?！?/p>

面對方方面面的圍堵，形形色色的送錢借口，李登峰的私欲開始膨脹，對各種名義的“意思”來者不拒。

2010年，工程承包商趙某承接了區(qū)城投公司代建的某項目，為使施工合同順利簽訂和加快竣工結算審計進度，先后送給李登峰現(xiàn)金人民幣4.5萬元；2015年，武漢某公司段某，為其公司承接的設計業(yè)務開展便利和結算，一次性送李登峰現(xiàn)金人民幣16萬元……

而就在一年前，東西湖區(qū)紀委審查人員到其辦公室找其談話的前10分鐘，他還收了一工程承包商送的4張面值人民幣1000元的購物卡。

貪欲使李登峰喪失了黨性，也丟失了原則，為了一己私利，致使國家財產蒙受損失。2015年8月，李登峰負責區(qū)城投公司某工程的燈桿燈具政府采購工作，由于私欲作祟，審核把關不嚴格、走過場，致使預算控制價虛高，他本人卻從供貨商處獲得了3萬元的好處費。

據李登峰交待和調查證實，6年間，他利用職務之便，累計收受工程承包商、設備供應商、中介服務機構的現(xiàn)金人民幣38.4萬元。黨的十八大后，黨中央出臺中央八項規(guī)定后，李登峰仍不收手。2016年端午節(jié)，他竟然收受價值人民幣9500元的購物卡12張以及茅臺酒、黃鶴樓香煙等。

明知自己所處的地位和手中所掌握的權力是很難把持的，但只要明白地位和權力是黨和人民所賦予的，始終牢記黨員廉潔自律規(guī)定，堅守底線，不為“情”所動，不為“利”所惑，就不會跌倒在貪欲的泥沼中越陷越深。李登峰沒有很好的處理與商人的交往原則，沒有很好的把握公私分明的界限，放松了對“人情往來”的戒心，最終導致黨性全失，防線大開，成為了黨紀國法懲處的對象。

防微杜漸，紀律教育在抓常抓長中堅持

李登峰在東西湖區(qū)城投公司重要崗位上工作長達10多年，從最初的不貪、不拿、不占，恪盡職守、立志回報組織的行業(yè)能手，逐步腐化墮落，令人深思、發(fā)人深省。

東西湖區(qū)紀委監(jiān)委認為，李登峰案的案值雖然不大，但給各級黨組織和廣大黨員干部再次敲響警鐘。黨員干部在任何時候都要把紀律挺在前面，加強黨紀意識，時刻學習黨規(guī)黨紀和政治理論，正確看待自己的黨員身份，強化自身廉潔意識，嚴防“手、足、口”病。各級黨組織應強化紀律教育，把黨紀黨規(guī)融入到日常教育監(jiān)督管理中，以“零容忍”的態(tài)度，抓早抓小，動輒必咎，發(fā)現(xiàn)苗頭及時談話提醒，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，對一切違紀行為及時處理，把腐敗遏制在萌芽狀態(tài)。