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    以黨的十九大精神引領煤炭企業(yè)新發(fā)展

    2018-08-07 08:17:54孫玉振
    商情 2018年28期
    關鍵詞:十九大精神煤炭企業(yè)發(fā)展

    孫玉振

    [摘要]黨的十九大從全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,實現(xiàn)中華民族偉大復興的高度,對黨的十八大以來的工作進行了總結,明確了我國今后幾十年的發(fā)展目標。在新的經濟、社會發(fā)展形勢下,煤炭企業(yè)要實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展,就必須要以黨的十九大精神武裝黨員干部職工的頭腦、提升干部職工隊伍戰(zhàn)斗力和推動黨員干部作風轉變,為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展做出積極貢獻。

    [關鍵詞]十九大精神 煤炭企業(yè) 發(fā)展

    黨的十九大從全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,實現(xiàn)中華民族偉大復興的高度,對黨的十八大以來的工作進行了總結,明確了我國今后幾十年的發(fā)展目標,對當前堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,推進“四個全面”,實現(xiàn)“五位一體”戰(zhàn)略提出了明確思路和要求,為我國下一步的發(fā)展指明了方向。作為煤炭企業(yè)要貫徹落實好黨的十九大精神,就必須要結合礦井實際,努力發(fā)揮黨組織在推動企業(yè)發(fā)展中的作用,把十九大精神滲透到全礦工作的各個方面,為礦井發(fā)展注入活力,讓十九大精神引領企業(yè)開創(chuàng)發(fā)展的全新局面。

    一、抓好思想引導,用十九大精神武裝頭腦

    黨的十九大精神是習近平總書記治國理政思想的核心,是全黨、全國今后一段時期各項事業(yè)發(fā)展的行動指南。告成礦地質條件復雜,當前正處于生產布局戰(zhàn)略調整的關鍵期,安全生產、經營管理等方面遇到的問題多、困難大,用十九大精神武裝黨員干部的頭腦,拓寬黨員干部的工作思路,提升黨員干部的政治覺悟、工作熱情和實干精神至關重要。要著力抓好黨員干部的學習,要對十九大報告進行深入細致地學習,特別是對報告提出的如社會矛盾發(fā)生新變化的新論斷,從嚴治黨的新要求等進行深入細致的學習,深入進行反思,領會精神實質,把準新時期經濟社會發(fā)展的脈搏,把思想統(tǒng)一到十九大精神上來,更要對各級黨組織、政府相關部門、集團公司落實十九大精神出臺的方案、意見、辦法、措施等進行全面細致的學習,對安全生產、深化改革、環(huán)境保護、全面從嚴治黨等與我們緊密相關的內容要高度重視,為把十九大精神落實到實處打好基礎。

    二、落實新發(fā)展理念,用十九大精神推動發(fā)展加快

    十九大報告強調,發(fā)展是解決我國一切問題的關鍵,必須堅定不移的貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念。告成礦作為一個生產礦井,也必須要落實好新發(fā)展理念,改變管理方式和方法,促進管理優(yōu)化升級。一是要堅持創(chuàng)新發(fā)展。告成礦地質條件復雜,在安全生產中遇到的難題多,必須要落實好創(chuàng)新發(fā)展的理念,在瓦斯治理、水害防治、巷道支護、現(xiàn)場安全管理、職工隊伍建設等方面創(chuàng)新思路和方法,以滿足新形勢下企業(yè)改革發(fā)展需要。二是要注重綠色發(fā)展。當前國家把環(huán)境治理工作提高到了前所未有的高度,在工作中必須要注重落實好環(huán)境治理相關要求,實現(xiàn)綠色發(fā)展。三是要堅持共享發(fā)展。告成礦地質條件復雜,長期以來干部職工待遇相對較低,部分職工生活相對貧困。要在努力加快礦井發(fā)展,著力提升企業(yè)經濟效益的同時,積極提升職工待遇,維護好職工的核心利益,提升職工的生活質量,增強職工的獲得感。

    三、抓好黨員干部隊伍。用十九大精神提升戰(zhàn)斗力

    習近平總書記經常強調,辦好中國的事情,關鍵在黨,關在人。黨組織和黨員干部是推動各項事業(yè)發(fā)展的引領者和中堅力量,對于告成礦來說更是如此。必須要把十九大精神滲透到黨員干部隊伍建設和各個方面,提升隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是強化各級班子建設。抓好領導班子建設,領導干部要嚴格按照職責分工,圍繞礦井脫困發(fā)展,創(chuàng)造性地開展工作,形成一個系統(tǒng)拉動一條線,各系統(tǒng)工作高效協(xié)調運轉的良好格局。根據(jù)工作需要,積極選優(yōu)、配強各支部班子,提升黨支部工作效能。二是強化干部隊伍建設。堅持正確選人用人導向,把能力強、責任心強的干部放在關鍵崗位上,培養(yǎng)、鍛煉好礦井發(fā)展的中堅力量。著力抓好科隊級干部的培養(yǎng)和日常考核,穩(wěn)定好工程技術人員隊伍,抓好人才儲備和干部儲備。三是強化黨支部建設。創(chuàng)新基層黨建工作方式方法,開展以學習為基礎,服務為根本,創(chuàng)新為動力,廉潔為保障,和諧為關鍵的“五型”黨組織創(chuàng)建活動,發(fā)揮好基層黨組織職能,堅持“三會一課”制度,扎實開展好黨員責任區(qū)等活動,增強黨員干部和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。四是強化職工隊伍建設。著力抓好職工素質提升,從職工學標準、用標準抓起,強化作業(yè)過程監(jiān)管,規(guī)范職工作業(yè)行為,從源頭上減少安全隱患。深入開展技術比武、崗位練兵活動,堅持比、練并重,培養(yǎng)各個崗位上的精兵強將,選樹告成礦“首席員工”、“十佳工匠”進行表彰,在全礦營造學技術、練技能的良好氛圍。

    四、堅持全面從嚴治黨。用十九大精神推動作風持續(xù)轉變

    “堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨?!痹邳h的十九大報告中,習近平總書記用了較長篇幅,對全面從嚴治黨提出了更高要求、更嚴標準。作為煤炭企業(yè),要把學習貫徹十九大精神與抓好當前工作相結合,以全面從嚴治黨推動全面從嚴治企。一是自覺增強“四個意識”。要堅持政治立身,堅定理想信念,要看清政治方向、站穩(wěn)政治立場、增強政治敏銳性,善于從政治高度認識和看待問題;要善于站在企業(yè)全局和戰(zhàn)略的高度,識大體、顧大局、觀大勢、謀大事;要時常整隊看齊,保證步調一致,自覺與集團的決策部署保持一致。二是認真落實“兩個責任”。按照“嚴字當頭,重點發(fā)力,問題導向,以上率下”的要求,帶頭落實黨內政治生活制度,帶頭落實“一崗雙責”,做好分管內的黨建工作。三是抓緊抓好作風建設。對照“嚴準細實快,韌容創(chuàng)學廉,擔當、和諧”的要求,在全礦開展轉作風大討論、中層干部“六查”作風整頓活動,在轉作風的程度、深度、力度上持續(xù)發(fā)力,把轉作風的關鍵落實到礦井現(xiàn)場管理上來,持續(xù)推行干部抓“三違”、查隱患,推行四級安全承諾,強化安全宣教,進一步鞏固作風轉變成果,提升作風轉變質量。

    黨的十九大報告強調,歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者,不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。煤炭企業(yè)在新的經濟社會形勢下要實現(xiàn)平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展就必須要全面、深入貫徹落實黨的十九大精神,實干當先,燃夢前行,繼續(xù)保持艱苦奮斗、戒驕戒躁的作風,以時不我待、只爭朝夕的精神,努力開創(chuàng)礦井發(fā)展全新局面。

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