新經(jīng)濟(jì)時(shí)代工商管理人才必備的素質(zhì)

盧沛瑤 夷陵中學(xué)

工商企業(yè)管理是市場經(jīng)濟(jì)中最為常見的一種管理專業(yè)，工商管理是一門研究工商企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理基本理論與方法的學(xué)科，其包含了兩個(gè)方面的內(nèi)容，分別為企業(yè)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的制定、內(nèi)部行為管理。工商管理專業(yè)有著極強(qiáng)的應(yīng)用型，其是借助管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等基本理論，采用現(xiàn)代管理的方法來對企業(yè)進(jìn)行有效的管理與經(jīng)濟(jì)決策，以確保企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

一、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代特點(diǎn)分析

我們隨著社會(huì)的高速發(fā)展已經(jīng)邁入了知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，究竟什么是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，聯(lián)合國經(jīng)濟(jì)合作發(fā)展組織（OECD）將知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代定義為一種在知識(shí)、信息生產(chǎn)分配與使用的基礎(chǔ)上形成的經(jīng)濟(jì)形式。工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展仰仗于資源、能源的大規(guī)模消耗，而知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展則是不斷創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)的，知識(shí)經(jīng)濟(jì)的信息化、智能化是其最為明顯的特征?？茖W(xué)技術(shù)的更新、科技成果的快速產(chǎn)業(yè)化是知識(shí)經(jīng)濟(jì)最顯著的特點(diǎn)，人才是推動(dòng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科研成果產(chǎn)業(yè)化實(shí)現(xiàn)的動(dòng)力源泉[1]。當(dāng)前，我們所處的時(shí)代，其核心為“物”，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下管理作業(yè)開展的最終目的是為了將人化為物的從屬。工商管理誕生于傳統(tǒng)管理、其他學(xué)科相融合，而工商管理的最終目標(biāo)也是物，并將物作為理論指導(dǎo)、實(shí)踐的基礎(chǔ)。新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，以人為本的理念在各行各業(yè)中都得到了重視，人作為管理工作的首位，管理工作的目的是要將員工的工作積極性、自覺性、創(chuàng)新性充分調(diào)動(dòng)起來，將管理人員的潛能充分發(fā)揮出來，共同促進(jìn)企業(yè)管理活動(dòng)的正常、順利開展。

二、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代工商管理人才必備的素質(zhì)

（一）過硬的工商管理水平

工商管理人員的對象主要為企業(yè)，且工作行為便是管理，新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下工商管理人才的專業(yè)知識(shí)必須要具備計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等基礎(chǔ)性的管理知識(shí)，市場營銷、采購、研究開發(fā)、服務(wù)、生產(chǎn)、質(zhì)量、財(cái)務(wù)、人力資源、信息化建設(shè)等業(yè)務(wù)性的管理知識(shí)，產(chǎn)業(yè)與行業(yè)知識(shí)及其他相關(guān)學(xué)科的知識(shí)。新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，工商管理人才不僅要了解工商管理相關(guān)學(xué)科知識(shí)，還應(yīng)加大對管理職能知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、行業(yè)產(chǎn)業(yè)知識(shí)這一領(lǐng)域的重視與學(xué)習(xí)，以不斷提升自身的管理水平。

（二）良好的語言表達(dá)能力

語言文字表達(dá)能力對工商管理人才來講，無疑是直觀重要的一項(xiàng)能力。鑒于企業(yè)的特殊要求，要求工商管理人員必須要具備較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)能力，其中語言文字表達(dá)能力就是十分重要的一個(gè)。凡事預(yù)則立不預(yù)則廢，企業(yè)的生產(chǎn)與發(fā)展痛規(guī)劃密切先關(guān)，企業(yè)活動(dòng)開展需要策劃，而對工商管理人員而言，必須要具備良好的語言文字表達(dá)能力，能夠熟練寫企業(yè)策劃書等，確保自己觀點(diǎn)能正確無誤表達(dá)出來。

（三）較好的創(chuàng)新與轉(zhuǎn)化能力

創(chuàng)新能力是決定工商管理人才是否優(yōu)秀的一個(gè)重要指標(biāo)，而工商管理工作作為一項(xiàng)富有創(chuàng)造性的工作，因此創(chuàng)新精神、用于開拓是一名優(yōu)秀工商管理人員所必須具備的能力。新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，工商管理人員應(yīng)不斷解放自己的思想，不斷學(xué)習(xí)接受新事物，積極展開對新問題的研究，只有這樣才能夠在于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，對千變?nèi)f化的市場需求應(yīng)對自如，才能與不斷變化的形式相適應(yīng)。此外，工商管理人才還應(yīng)具備有良好的轉(zhuǎn)化能力，能將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為可操作具體方案的能力，比如在管理過程中，能夠?qū)⒐芾碓O(shè)計(jì)構(gòu)想轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)可操作的實(shí)施方案與步驟，并能按照其操作的能力。

（四）運(yùn)用計(jì)算機(jī)的能力

21世紀(jì)是信息化的時(shí)代，計(jì)算機(jī)作為21世紀(jì)信息傳播最重要的工具，在企業(yè)發(fā)展中扮演了十分重要的作用。首先，計(jì)算機(jī)的運(yùn)用能促進(jìn)企業(yè)信息化進(jìn)程的加快，企業(yè)運(yùn)用計(jì)算機(jī)能使企業(yè)更加廣泛地利用現(xiàn)代信息技術(shù)，充分開發(fā)、利用國內(nèi)外的信息資源，及時(shí)把握住機(jī)會(huì)做出決策，有助于企業(yè)競爭力的提升。其次，企業(yè)在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下面臨的環(huán)境更加復(fù)雜、多變，給企業(yè)應(yīng)變、決策、創(chuàng)新的能力要求更高，而企業(yè)以上各種能力的提升取決于企業(yè)開發(fā)、利用信息資源的情況[2]。針對這種情況，加強(qiáng)企業(yè)信息資源管理、加快企業(yè)信息化建設(shè)對企業(yè)的生存、發(fā)展影響巨大。而對于工商管理人員，具備熟練掌握、運(yùn)用計(jì)算機(jī)的能力對企業(yè)的生存與發(fā)展意義重大。

（五）敏捷的信息觀念

新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，信息作為一種資源滲透到了社會(huì)的各行各業(yè)之中，能否全面且快速掌握經(jīng)濟(jì)、科技信息，無疑也就掌握了把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的朝向。新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，工商管理人才還應(yīng)具備敏銳的捕捉市場信息的能力，只有這樣才能確保在市場激烈的競爭環(huán)境下利于不敗之地。

三、結(jié)語

新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，要求工商管理人才應(yīng)能夠在快速變化的復(fù)雜環(huán)境中不斷提升自身素質(zhì)、完善自我，才能夠在企業(yè)提供高質(zhì)量、高水平的服務(wù)，才能確保企業(yè)工作效率、經(jīng)濟(jì)效益的不斷提升。此外，作為一名高中生，在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下應(yīng)緊跟時(shí)代發(fā)展步伐，不斷學(xué)習(xí)向前發(fā)展，努力成為推動(dòng)實(shí)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有用之才。