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      面朝黃海 超限花開
      ——中油七建裝備制造分公司走出寒冬創(chuàng)佳績紀(jì)實(shí)

      2018-05-30 09:22:25陸曉如李金華
      中國石油石化 2018年4期
      關(guān)鍵詞:塔器中油恒力

      ○ 文/本刊記者 陸曉如 / 李金華

      “四??途酃派滩?,七水環(huán)抱金膠州。”自唐代起,膠州海運(yùn)肇興,“海表名邦”之名遠(yuǎn)播海內(nèi)外。憑河海以通商貿(mào),膠州城內(nèi)的大小企業(yè)借海運(yùn)之利征戰(zhàn)市場,自有得天獨(dú)厚的地理優(yōu)勢。

      得益于此,2017年12月17日,中油七建裝備制造分公司創(chuàng)造了一項(xiàng)新的制造業(yè)績——首臺(tái)整體發(fā)運(yùn)的超千噸級(jí)非標(biāo)設(shè)備,高90米、直徑10米、重1360噸的恒力石化二甲苯塔裝船起運(yùn)。至此,中油七建裝備制造分公司實(shí)現(xiàn)了超限設(shè)備制造業(yè)績的新突破,進(jìn)一步在國內(nèi)制造企業(yè)第一集團(tuán)軍中站穩(wěn)了腳跟。

      不惟如此。在國際油價(jià)走低,市場行情蕭條的2017年,中油七建裝備制造分公司最早走出寒冬,實(shí)現(xiàn)了建廠以來從未有過的輝煌業(yè)績——全年市場開發(fā)6.5億元,新簽合同額6億元。

      超限設(shè)備,嶄露鋒芒

      2014年國際油價(jià)遭遇斷崖式下跌后,油價(jià)已經(jīng)在低位運(yùn)行數(shù)年。整個(gè)油氣行業(yè)陷入投資低迷狀態(tài),工程量驟減,裝備制造訂單隨之減少。中油七建裝備制造分公司也感受到了前所未有的經(jīng)營壓力,有段時(shí)間甚至面臨無米下鍋的窘境。

      生存還是毀滅?

      答案無疑是要生存,想方設(shè)法找出路。

      “國內(nèi)外油氣工程建設(shè)市場的嚴(yán)峻形勢短期內(nèi)難以發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變。”裝備制造分公司經(jīng)理王家軍說,“我們一方面強(qiáng)化‘市場為王’的理念,完善市場開發(fā)工作機(jī)制;一方面加大市場開發(fā)力度,時(shí)刻關(guān)注系統(tǒng)內(nèi)外市場以及國外市場的變化,搶抓市場機(jī)遇?!?/p>

      超限設(shè)備制造就是裝備制造分公司的一個(gè)市場機(jī)遇。

      2017年4月17日,黃島中油海碼頭開始繁忙起來。裝備制造分公司承攬的恒力石化10臺(tái)超限塔器開始在此進(jìn)行整體組焊。大型制造設(shè)備、吊車、板材陸續(xù)進(jìn)場,高峰期有400余位工人施工。

      超限塔器整體制造是對(duì)制造企業(yè)綜合能力的全面考驗(yàn)。早在2016年3月,裝備制造分公司已經(jīng)在大型厚壁容器制造方面小試牛刀——完成了高60.5米、直徑9米、總重707噸的中國海油惠州煉化二期項(xiàng)目分餾塔整體制造發(fā)運(yùn),積累了在大型厚壁容器制造方面的經(jīng)驗(yàn),也證明了制造能力。

      有此項(xiàng)目的鋪墊,恒力石化副總經(jīng)理陳彬在實(shí)地考察后,對(duì)七建裝備質(zhì)量管控水平給予高度認(rèn)可,最終將2臺(tái)二甲苯塔、4臺(tái)吸附塔、4臺(tái)抽余液塔,共計(jì)10臺(tái)超限塔器制造訂單交給了裝備制造分公司。

      “雖然有中國海油惠州煉化二期項(xiàng)目分餾塔制造經(jīng)驗(yàn),但這10臺(tái)超限塔器尺寸、重量、技術(shù)難度要大很多,沒有成熟的施工經(jīng)驗(yàn)可循?!毖b備制造分公司經(jīng)理助理王培建作為恒力石化項(xiàng)目組經(jīng)理感受到了前所未有的困難與壓力。

      吸附塔是PX裝置中最核心的設(shè)備。它使用一種固體吸附劑和一種液相解析劑以及流體分配裝置,從混合進(jìn)料中以高收率獲得高純度對(duì)二甲苯抽出液。特殊的工藝流程決定了吸附塔內(nèi)部結(jié)構(gòu)的復(fù)雜性和超常的質(zhì)量要求。4臺(tái)吸附塔壁厚84毫米、直徑9.7米、長度38.5米、單重850噸,采用法國Axens公司專利技術(shù),是目前世界上同類型產(chǎn)品中年生產(chǎn)能力最大、設(shè)計(jì)最先進(jìn)的設(shè)備。

      在前期技術(shù)論證中,裝備制造分公司確定了吸附塔環(huán)形室安裝、焊接及接管方位的保證,中心管同軸度保證、殼體支持圈與中心管支持圈最終組焊后平面度保證為施工的重點(diǎn)及難點(diǎn)。這些難點(diǎn)在后序施工中得到了驗(yàn)證。

      “雖然在前期技術(shù)論證中預(yù)估了可能遇到的施工難點(diǎn),但實(shí)際制造過程中遇到的難點(diǎn)遠(yuǎn)不止這些,可以說是一步一個(gè)坎,但我們都邁過去了?!毖b備制造分公司副經(jīng)理邵明宇說。

      攻克難關(guān)的過程,也是展示裝備制造分公司技術(shù)集成優(yōu)勢和創(chuàng)新能力的過程。

      前期技術(shù)推演中,對(duì)于筒節(jié)翻轉(zhuǎn),通過計(jì)算,認(rèn)為難度不大。但實(shí)際操作中卻發(fā)現(xiàn),翻轉(zhuǎn)時(shí)重心位置經(jīng)常發(fā)生偏移,成功翻轉(zhuǎn)一個(gè)筒節(jié)需要耗費(fèi)4個(gè)多小時(shí)。技術(shù)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)制作了單節(jié)無吊耳自由翻轉(zhuǎn)工裝,實(shí)現(xiàn)了60噸以下單個(gè)筒節(jié)1小時(shí)完成空中翻轉(zhuǎn)。此項(xiàng)實(shí)用性專利申請(qǐng)已被受理。

      熱處理是大型塔器制作的關(guān)鍵工序。由于設(shè)備直徑大,原有熱處理爐無法滿足施工需要。裝備制造分公司設(shè)計(jì)制作了2臺(tái)模塊式熱處理爐,拆裝迅速,工作效率大幅提高,熱處理曲線完全符合工藝要求,成果已申報(bào)國家發(fā)明專利。

      吸附塔環(huán)形室組焊、接管方位控制、中心管加工制作……這些最能體現(xiàn)制造企業(yè)能力和水平的關(guān)鍵工序,在強(qiáng)大的技術(shù)團(tuán)隊(duì)支持下逐一完成,得到監(jiān)理的認(rèn)可。一批新紀(jì)錄即將誕生,一批技術(shù)秘密收入裝備制造分公司技術(shù)集成中。

      目前,恒力石化10臺(tái)超限塔器的第一臺(tái)二甲苯塔已經(jīng)運(yùn)抵恒力石化現(xiàn)場,第二臺(tái)二甲苯塔也于1月20日裝船發(fā)運(yùn)。4臺(tái)抽余液塔主體已經(jīng)鉚焊成型,4臺(tái)吸附塔正在進(jìn)行內(nèi)部吸附室組焊,預(yù)計(jì)4月底將全部完工,交付業(yè)主。

      “有了這次制造經(jīng)驗(yàn),我們對(duì)制造同類型的超限塔器,甚至制造體量更大、難度更大的大型、超限容器、塔器都很有自信。”裝備制造分公司技術(shù)科科長李海峰信心滿滿。

      恒力石化制造項(xiàng)目推進(jìn)的同時(shí),采用美國UOP公司專利技術(shù)的中化弘潤2臺(tái)吸附塔也在裝備制造分公司廠區(qū)內(nèi)緊張制造著。

      “超限設(shè)備制造,雖然是我們比較新的業(yè)務(wù)板塊,但這是我們與國內(nèi)外同行進(jìn)行差異化競爭、著重開發(fā)的市場。隨著恒力石化和中化弘潤產(chǎn)品的制作完成,我們將成為國內(nèi)第一家同時(shí)掌握兩種專利產(chǎn)品制造技術(shù)和業(yè)績的制造企業(yè),將擁有更大的競爭優(yōu)勢。”邵明宇說,“我們期待著能充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢,將這一產(chǎn)品類型固定下來。期待著未來只要有這樣的設(shè)備項(xiàng)目,都會(huì)有我們中油七建裝備制造的身影。”

      攝影/李金華

      傳統(tǒng)產(chǎn)品,質(zhì)效雙優(yōu)

      面朝大海,春暖花開。

      中油七建裝備制造分公司瀕臨黃海,方便利用碼頭,借助海運(yùn)的方式將大型非標(biāo)設(shè)備在工廠內(nèi)制造組裝后整體發(fā)運(yùn)。而現(xiàn)在也有越來越多的業(yè)主要求在制造廠組裝后整體發(fā)貨,減少在其廠區(qū)內(nèi)的工作量,也減少現(xiàn)場人員的投入。這是很多業(yè)主選擇中油七建裝備制造分公司的一個(gè)原因,但并不是唯一原因。

      “更關(guān)鍵的原因還在于高水準(zhǔn)的產(chǎn)品質(zhì)量?!蓖跫臆娬f,“把制造訂單交給我們中油七建裝備制造分公司,體現(xiàn)了業(yè)主對(duì)我們的信任,我們絕不能辜負(fù)。我們一直堅(jiān)信今天的產(chǎn)品就是明天的市場。沒有良好的產(chǎn)品質(zhì)量,沒有穩(wěn)妥的工期保證,無法在市場上站穩(wěn)腳跟。我們堅(jiān)決不做一錘子買賣?!?/p>

      壓力容器類、模塊橇塊類、鋼結(jié)構(gòu)類、球罐儲(chǔ)罐類產(chǎn)品是中油七建裝備制造分公司的傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)品。雖然將很大精力投入到超限類設(shè)備市場的開發(fā)和已承接訂單的生產(chǎn),但裝備制造分公司對(duì)傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)品市場的開發(fā)也沒有放松,對(duì)這類產(chǎn)品訂單的完成更沒有絲毫懈怠,力爭做到質(zhì)效雙優(yōu)。

      中國石油工程建設(shè)有限公司西南分公司哈薩克齊姆肯特?zé)捰蛷SPK硫黃回收裝置項(xiàng)目,中油七建裝備制造分公司作為模塊制作方,展示了在橇裝產(chǎn)品制作方面積累的人員、設(shè)備、機(jī)具優(yōu)勢,項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的高效管理,為項(xiàng)目的順利進(jìn)行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      模塊裝置制造在裝備制造分公司的工廠內(nèi)進(jìn)行,3層28個(gè)橇塊,重600噸,具有獨(dú)立系統(tǒng)功能。裝備制造分公司專業(yè)的施工隊(duì)伍呈現(xiàn)出穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量,取得了鋼結(jié)構(gòu)組裝一次通孔率和焊接一次合格率雙100%、水壓試驗(yàn)和電儀調(diào)試一次合格等優(yōu)異成果,實(shí)現(xiàn)了拆分包裝15天完成、現(xiàn)場主體模塊復(fù)裝7天完成的“神奇速度”。

      乍得2.2期生產(chǎn)分離器和氣體洗滌器橇項(xiàng)目,雖然受圖紙變更、材料等因素影響,過程組織并不順利,但最終保證了船期;遼陽石化再生器項(xiàng)目受材料到貨滯后影響,工期變得異常緊張,現(xiàn)場也急等催貨,經(jīng)過工人連續(xù)加班作業(yè),高質(zhì)量完成了加工預(yù)組裝工作,確保了現(xiàn)場安裝需要……

      高水準(zhǔn)的質(zhì)量、有保證的工期,讓中油七建裝備制造分公司贏得了業(yè)主的無數(shù)好評(píng)。

      西南分公司副總經(jīng)理到齊姆肯特?zé)捰蛷S現(xiàn)場考察時(shí),稱此項(xiàng)目是整個(gè)PK項(xiàng)目的“標(biāo)桿”裝置,專門發(fā)函致謝;寧夏石化尿素裝置6臺(tái)非標(biāo)設(shè)備,在質(zhì)量和工期上達(dá)到業(yè)主的最高期望,得到業(yè)主表揚(yáng);盛虹石化對(duì)裝備制造分公司的隊(duì)伍風(fēng)貌、施工組織、質(zhì)量管控等方面給予了較高評(píng)價(jià)……

      正因?yàn)橹圃炷芰彤a(chǎn)品質(zhì)量得到業(yè)主的認(rèn)可,裝備制造分公司獲得了更多投標(biāo)業(yè)主后續(xù)非標(biāo)設(shè)備制造項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。

      據(jù)悉,恒力石化150萬噸/年乙烯項(xiàng)目已經(jīng)向裝備制造分公司伸出了橄欖枝;西南分公司提出以齊姆肯特?zé)捰蛷SPK硫黃回收裝置項(xiàng)目為契機(jī),雙方進(jìn)行更廣泛、更友好的合作;盛虹石化提出希望裝備制造分公司參與其招標(biāo)的26萬噸/年丙烯腈等三套裝置非標(biāo)設(shè)備制造……

      ● 攝影/李金華

      優(yōu)化管理,輕裝上陣

      “在大型、超限設(shè)備制造市場,我們的目標(biāo)是成為第一集團(tuán)軍,成為不可或缺的中堅(jiān)力量。道路雖然比較艱難,但我們?cè)谝徊揭徊教?shí)地邁向這個(gè)目標(biāo)?!蓖跫臆娬f,“一方面強(qiáng)化‘市場為王’的理念,完善市場開發(fā)工作機(jī)制,加大市場開發(fā)力度;一方面通過自身改革,筑牢發(fā)展根基?!?/p>

      按照中油七建提出的“瘦身減負(fù)”的總體要求,裝備制造分公司歷經(jīng)三個(gè)月,根據(jù)管理業(yè)務(wù)需求、個(gè)人工作態(tài)度及履職能力等方面的綜合考核,完成了部分管理服務(wù)及作業(yè)人員的有序分流。在冊(cè)人員由2016年的749人減至目前的596人,裝備制造分公司較好地實(shí)現(xiàn)了輕裝上陣。

      這一步走的非常艱難,但效果是顯著的。剛性人工成本從之前的每年7500萬元降為6500萬元左右。

      “我們要高質(zhì)量的發(fā)展,除了要有高質(zhì)量的訂單,生產(chǎn)成本也要壓縮到最低,必須進(jìn)行精細(xì)化管理?!蓖跫臆娬f。

      裝備制造分公司領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開頭腦風(fēng)暴會(huì),組織各專業(yè)系統(tǒng)梳理業(yè)務(wù)流程,制修訂發(fā)布了《項(xiàng)目目標(biāo)成本管理暫行辦法》等31項(xiàng)規(guī)章制度,優(yōu)化融合、刪繁就簡、強(qiáng)化落實(shí),不斷增強(qiáng)制度的適用性和可操作性,使專業(yè)管理、項(xiàng)目管理、安全管理、質(zhì)量管理等都得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

      “質(zhì)量管理被提到了前所未有的高度。一方面在產(chǎn)品制造過程中加強(qiáng)巡檢,邊施工邊檢查,消除質(zhì)量隱患,提高工序質(zhì)量,保證產(chǎn)品最終質(zhì)量;一方面針對(duì)重點(diǎn)工序升級(jí)管控,如開孔號(hào)線科室進(jìn)行復(fù)測、制定聯(lián)檢制度;再有,將產(chǎn)品質(zhì)量與員工的績效工資掛鉤,讓每個(gè)員工都嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)?!崩詈7逭f。

      通過精細(xì)化管理,裝備制造分公司實(shí)現(xiàn)了各個(gè)車間、班組的水、電、氣、輔助材料等成本的指標(biāo)細(xì)化,每月進(jìn)行考核,而且將考核結(jié)果與員工的績效工資掛鉤。

      焊工李彭波感受到了工廠里的變化:以前有晚班的車間總是燈火通明,現(xiàn)在僅留作業(yè)區(qū)的照明;以前焊條頭還剩100多毫米,就廢棄不用了,現(xiàn)在得用到不能用了才報(bào)廢……

      李彭波還切身感受到了每一個(gè)焊點(diǎn)的合格率都對(duì)他的績效工資有影響,主動(dòng)加強(qiáng)了技能鍛煉。他完成的吸附塔主體焊縫焊接一次合格率100%,當(dāng)月拿到了4000元獎(jiǎng)金,還被評(píng)為“優(yōu)秀青工”,實(shí)現(xiàn)了“名利雙收”。

      中流擊水,斗志昂揚(yáng)

      “2017年,我們?nèi)〉玫某煽兪鉃椴灰?,凝聚了廣大干部和員工的智慧與心血?!蓖跫臆娪芍愿杏X到自己帶領(lǐng)著一支能吃苦、有擔(dān)當(dāng)?shù)年?duì)伍。

      市場開發(fā)人員為拿下項(xiàng)目,多次拜訪業(yè)主,通過多輪談判協(xié)商,不厭其煩溝通確認(rèn),加班熬夜編寫標(biāo)書幾乎成為常態(tài)。從華北石化到遼陽石化、克拉瑪依石化,從恒力石化到浙江石化、盛虹石化、中化泉州石化,從中國石油工程公司在中亞項(xiàng)目到中東、非州、拉美、俄羅斯等地的項(xiàng)目……裝備制造分公司經(jīng)營科長劉潤杰早已經(jīng)記不清自己整理過多少份標(biāo)書,也記不清接待了多少來工廠實(shí)地考察的業(yè)主。

      2017年5月中旬,盛虹集團(tuán)下屬斯?fàn)柊钍?8萬噸/年環(huán)氧乙烷裝置EQ精制塔現(xiàn)場改造項(xiàng)目招標(biāo),要求26天完工。這讓多家裝備制造企業(yè)望而卻步。

      盛虹石化是裝備制造分公司重點(diǎn)跟蹤和開拓的新興市場,一直在尋求突破。這個(gè)項(xiàng)目無疑是開拓盛虹石化市場的契機(jī)。雖然工期壓力大,但裝備制造分公司還是毅然決然地承擔(dān)了這個(gè)項(xiàng)目。經(jīng)過周密部署和科學(xué)組織,鉚一車間主任薛軍帶領(lǐng)工友晝夜奮戰(zhàn),最終以22天提前交付,而且是高水平交付。

      恒力石化10臺(tái)超限塔器體型巨大,整體組焊在黃島碼頭露天進(jìn)行,施工條件非常艱苦。夏天,海邊紫外線強(qiáng)烈,工人們不知道曬掉了幾層皮。無奈之下向青島大媽們學(xué)習(xí)了防曬高招——戴只露出眼、鼻、口的“臉基尼”。

      “工作雖然很累,但我們高興。因?yàn)槲覀冎篮芏嘈值芷髽I(yè)現(xiàn)在工作量依然不足,收入也減少了,大家都很發(fā)愁。2017年開始,我們的活多了,大家都很振奮,再苦再累也要把活干好?!便T工劉欽江雖然一身臟污,也難掩渾身上下散發(fā)出的干勁。

      員工們以最飽滿的熱情投入到工作中。2017年的夏天特別炎熱,許多員工出現(xiàn)身體不適。李彭波中暑后高燒39.5℃,依然堅(jiān)持作業(yè)。因?yàn)閬斫铀嗟墓び堰€沒有到,而他操作的馬鞍型焊機(jī)一旦停機(jī)重啟將會(huì)影響焊接質(zhì)量。他一直堅(jiān)持到工友來接班,被聞?dòng)嵍鴣淼捻?xiàng)目組經(jīng)理王培建帶離了現(xiàn)場,送到了醫(yī)院。

      “在各個(gè)制造項(xiàng)目中,我們的員工都付出了很多,尤其是碼頭的員工。一方面覺得欣慰自豪,一方面也覺得心疼?!蓖跖嘟ㄗ鳛樵邳S島碼頭協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的管理人員,感觸尤為深刻。除了在施工現(xiàn)場跟工人聊聊天、談?wù)勑?,表達(dá)對(duì)他們的關(guān)心外,王培建也盡可能想著為他們做點(diǎn)實(shí)在的事。

      碼頭員工的宿舍里配備了空調(diào),讓工人們能在舒適的環(huán)境里休息;提供24小時(shí)熱水,讓工人們能隨時(shí)洗個(gè)熱水澡,消除一些疲勞;食堂提供的飯菜必須是熱騰騰的,還必須葷素搭配、營養(yǎng)健康……

      2017年,中油七建裝備制造分公司市場開拓碩果累累,制造能力得到一次又一次的驗(yàn)證,企業(yè)自身改革調(diào)整也成績喜人?!胺彩沁^去,皆為序章”。2018年的裝備制造分公司正以可靠的員工隊(duì)伍為支撐,以更加穩(wěn)健的步伐在市場洪流中奮楫前進(jìn)。

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