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    企業(yè)家、國營員工的人生沉浮

    2018-05-19 09:36:28楊芳
    記者觀察 2017年12期
    關(guān)鍵詞:文才唐鋼鋼鐵行業(yè)

    楊芳

    要說唐山的工業(yè),鋼鐵行業(yè)絕對是“首屈一指”的。坊間流傳一句話:“世界產(chǎn)鋼靠中國,中國產(chǎn)鋼靠河北,河北產(chǎn)鋼靠唐山”。把唐山稱為“鋼鐵之都”毫不為過。

    從19世紀(jì)末零星建廠到今天的鋼鐵出口大國,在中國鋼鐵行業(yè)發(fā)展歷程中唐山都扮演了重要角色。從暴富神話、破產(chǎn)寒冬、去產(chǎn)能到今年扭虧為盈,鋼鐵行業(yè)演繹的“過山車”行情,唐山是個完美的縮影。

    “在唐山,至少60%以上的就業(yè)和鋼鐵行業(yè)掛鉤”,一位當(dāng)?shù)鼐用襁@樣形容唐山鋼鐵行業(yè)的盛況,“還有說70%的”。

    9月中旬,記者在唐山實地采訪鋼貿(mào)商、民營鋼鐵企業(yè)家和國營鋼鐵企業(yè)員工,試圖勾勒出唐山鋼鐵行業(yè)近些年、特別是近3年在去產(chǎn)能政策影響下他們的生活變遷。

    鋼貿(mào)商:不忘初心干某件事.終究不會倒在這個行業(yè)上

    “賣貨才是王道,多賣才是贏家”,武建東拿出手機發(fā)出了今天的第一條朋友圈,配圖里有一行醒目的文字是“人若有志,就不會在半坡停止”。

    武建東是個典型的北方漢子,直爽熱情,提起自己的老本行,總是滔滔不絕,“你要是做鋼材的,我們聊一個晚上也不夠”。2004年,他開始學(xué)習(xí)涉足鋼貿(mào)生意,家里多數(shù)親戚都是做鋼貿(mào)的,學(xué)習(xí)起來也是輕車熟路,幾年后便入伙了大舅哥的唐山蘭格商貿(mào),主要代銷多個廠家的螺紋鋼,目前手下有十幾個工人。

    雖然經(jīng)驗不及唐山老輩鋼鐵人,但武建東也算過來人,一同經(jīng)歷了鋼鐵市場的黃金和寒冬時代,而2008年則是一個分水嶺。

    2008年全球金融危機來勢迅猛,引發(fā)需求短期急劇萎縮,大宗商品暴跌,國內(nèi)鋼材市場主流鋼材品種價格均大幅跳水?!颁摬淖罡邚?800元、6000多元,一路暴跌3300元、3400元才止落”,談到當(dāng)年市場行情,武建東仍唏噓不已。

    那年,北京正舉辦第29屆夏季奧林匹克運動會,“大家都賭奧運會期間暴漲,有很多存貨的,一存一萬噸、兩萬噸甚至十萬噸。好多都賠錢了,還有跳樓的,真的不是瞎說。”所幸武建東的廠當(dāng)時庫存量不多,躲過了這次金融危機。

    金融危機后,中國推出了“四萬億刺激計劃”,效果立竿見影。2009年,經(jīng)濟數(shù)據(jù)、股市、大宗商品價格快速反彈?!拔覀儺?dāng)時囤了一萬噸,這一波反彈把大家套到里面去了,鋼材價格漲到了5200元左右就開始一直降,我們成本在4400元左右,然而沒跑贏,到了3700元、3800元左右才賣掉”,武建東黑著臉說。產(chǎn)能過剩、需求低迷、價格暴跌等造成了鋼鐵行業(yè)2013年到2015年的3年寒冬期。

    武建東用“虧損、破產(chǎn)、跑路”來形容這3年,“鋼廠長期虧損,尤其是2014和2015年破產(chǎn)相當(dāng)多。好多還不上貸款,跑路的企業(yè)也很多。還有些還不上貸款跳樓的。貿(mào)易商轉(zhuǎn)型和破產(chǎn)也相當(dāng)多。我們貿(mào)易商,規(guī)模小的賠幾十萬,規(guī)模大的、庫存多的好幾百萬地賠?!?/p>

    回想做鋼材生意最初那幾年,武建東總覺得像在做夢一樣,“2005年到2008年市場最好的時候,鋼廠最高的利潤可以達(dá)到每噸1800元到2000元,五六百元是很正常的。

    2015年,鋼鐵行業(yè)迎來了歷史最低谷,據(jù)中鋼協(xié)數(shù)據(jù)顯示,2015年全年鋼鐵行業(yè)虧損超過645億元,會員鋼鐵企業(yè)鋼鐵生產(chǎn)主業(yè)連續(xù)12個月虧損,全年累計虧損1000億元以上。

    “金融危機第一輪刺激計劃完成后,其實,2013年鋼鐵行業(yè)就進入了困難期,為什么到了2015年才爆出整個行業(yè)虧損?這之前鋼鐵企業(yè)內(nèi)部降本、挖錢、增效彌補了困難,比如儲備壓到最低限度、設(shè)備盡量不維修等。所以2014年、2013年、2012年整個行業(yè)困難還沒有顯現(xiàn)出來”,中鋼協(xié)副會長遲京東分析道。

    這樣的行情一直持續(xù)到了2016年上半年。武建東清晰記得2016年春節(jié)后的價格,“一千四百六十元,歷史最低價”,他一字一頓地說。

    而之后鋼鐵行業(yè)大刀闊斧的去產(chǎn)能政策逐步落地扭轉(zhuǎn)了整個行業(yè)的寒冬行情。

    2016年,國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于鋼鐵行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展的意見》,明確了未來5年時間化解鋼鐵過剩產(chǎn)能1至1.5億噸的目標(biāo),此后與化解過剩產(chǎn)能相關(guān)的獎補資金、財稅支持、職工安置在內(nèi)的八項配套政策以及整體實施方案全部出臺,開啟了鋼鐵行業(yè)去產(chǎn)能熱潮。

    僅2016年,鋼鐵行業(yè)共壓縮6500萬噸過剩鋼鐵產(chǎn)能,超額完成了年初制定的4500噸的目標(biāo)。2017年1月,國務(wù)院總理李克強在《彭博商業(yè)周刊》發(fā)表了題為《開放經(jīng)濟造福世界》的署名文章,明確了中國的去產(chǎn)能路線圖,計劃在3至5年內(nèi),鋼鐵產(chǎn)能分別壓減1.4億噸。

    今年政府工作報告提出了鋼鐵去產(chǎn)能的5000萬噸新目標(biāo),截至目前,目標(biāo)已將近完成。

    遲京東分析稱,原來的1至1.5億噸是計劃設(shè)想的,而最終的1.4億噸是根據(jù)市場去產(chǎn)能情況最終確定了的。去年加上今年的去產(chǎn)能額已經(jīng)接近1.4萬噸了,所以未來去產(chǎn)能的困難非常小了,通過企業(yè)自身結(jié)構(gòu)調(diào)整就能完成,不用再像過去大規(guī)模關(guān)閉落后設(shè)備等措施了。

    去產(chǎn)能力度不斷加碼,市場效果也開始逐漸顯現(xiàn)。據(jù)中鋼協(xié)數(shù)據(jù)顯示,今年一季度,鋼鐵工業(yè)協(xié)會會員企業(yè)利潤由上年同期虧損87.5億元轉(zhuǎn)為盈利232.8億元。

    “現(xiàn)在漲到4000元左右,整個翻了一倍還要多,高爐鋼廠利潤好的時候也能達(dá)到每噸1000元左右,最少也在500元左右。一個普通的三四千員工規(guī)模的高爐煉鋼廠日產(chǎn)量大概在五千噸,按照每噸500元盈利來算,每天就是200到250萬元的利潤,確實挺高了。貿(mào)易商的話,拿我們公司來說,銷量比2014年、2015年增加了20%、30%左右,但是利潤還是比較低,因為鋼廠都把高的利潤吃走了,而且行情轉(zhuǎn)好后,做商貿(mào)的也多了,競爭比較大。所以,還得堅持?!蔽浣|說。

    從事鋼貿(mào)生意十幾年,經(jīng)歷過大漲大跌,武建東一直沒有離開自己的老本行。他抬頭望了望自己的倉庫,螺紋、線材、盤螺并排陳列在車間兩邊,“這么多年了,其實對鋼鐵行業(yè)感情很深厚了,不想離開。很多時候也想過干點別的,但是干別的什么都不懂,還得重新起步,所以還是堅持下來了。不忘初心地干某一件事,終究不會倒在這個行業(yè)上的。”說完,武建東的嘴角還留著一絲笑意。

    民營企業(yè)家:現(xiàn)在有點迷茫,不知道路在何方

    “現(xiàn)在有點迷茫,不知道路在何方,未來還是看政策吧,現(xiàn)在有點亂”,民營鋼鐵企業(yè)家李文才嘴里嚼著一口米飯說道,已是晚上八點半,他才吃上第一口晚飯。近一個月來,他來往廣州、海口、湛江等多個城市,趁熱打鐵多賣點貨。

    2016年前,李文才公司有兩三千個員工,而現(xiàn)在只剩下了幾百人。干了鋼鐵行業(yè)十幾年,而近兩年的經(jīng)歷讓他第一次感到極度的迷茫和不安。

    在這場鋼鐵去產(chǎn)能大戲中,整體行業(yè)效益提高了,但對于個別企業(yè)來說,可能損失慘重。“最近都是新建的設(shè)備、新建的車間,剛剛建完還沒怎么生產(chǎn),去產(chǎn)能就給全部去掉了。”李文才三緘其口。

    2016年,唐山全市共壓減高爐15座,化解煉鐵產(chǎn)能780萬噸,壓減轉(zhuǎn)爐12座,化解煉鋼產(chǎn)能829萬噸,比省里下達(dá)的任務(wù)多化解煉鐵產(chǎn)能16萬噸、煉鋼產(chǎn)能106萬噸。今年年初,唐山經(jīng)濟工作會議確定了2017年鋼鐵去產(chǎn)能目標(biāo)任務(wù),全年壓減861萬噸鋼、933萬噸鐵。

    “實際上,每個省未來五年的去產(chǎn)能目標(biāo)早在研究化解產(chǎn)能總體政策時就已確定了。按照五年總目標(biāo),再根據(jù)每個企業(yè)情況分到每年度,確定年度目標(biāo)。政府和企業(yè)之間通過協(xié)商,制定各個企業(yè)的目標(biāo),并不是強制企業(yè)今年就必須淘汰多少,而是在計劃五年目標(biāo)時就確定了。但在具體操作過程中,也有一些地方為了完成整體部署和安排,存在一些命令性和紕漏。但這不是國家的要求,更不是工作要遵循的原則,”遲京東強調(diào)。

    今年5月,國家發(fā)改委發(fā)布《關(guān)于做好2017年鋼鐵煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展工作的意見》,提出2017年要全面關(guān)停并拆除400立方米以下煉鐵高爐、30噸及以下煉鋼轉(zhuǎn)爐、30噸及以下煉鋼電爐等落后生產(chǎn)設(shè)備?!安缓蠘?biāo)準(zhǔn)肯定全部拆掉,合標(biāo)準(zhǔn)的按照相對優(yōu)勢產(chǎn)能來拆,基本上是拆小爐,保大爐,然而許多民營企業(yè)資金實力根本不足以支撐大爐的成本,所以唐山小鋼鐵廠全都關(guān)了,剩下的都是大廠”,一位當(dāng)?shù)劁撈髲臉I(yè)者說。

    “感覺國家‘一刀切了,”李文才說,“民營企業(yè)挺吃虧的?!?/p>

    2016年6月,李文才鋼廠一共6套60噸煉鋼電爐設(shè)備被強制停產(chǎn)了,“設(shè)備加起來就得2個億,國家也沒補貼,現(xiàn)在銀行也不給我們貸款了,”李文才搖了搖頭說。

    沒有了電爐,鋼坯產(chǎn)不了,李文才無奈轉(zhuǎn)變了公司經(jīng)營模式,放棄了“自產(chǎn)自足”,只能外采其它廠高爐的鋼坯,加工成鋼材成品后再賣?!肮驹瓉砟戤a(chǎn)規(guī)模170萬噸鋼坯,現(xiàn)在全停了。外采成本增加了很多,以前每噸有四、五百元的利潤,行情最差那幾年大家賠錢的時候也有100元左右,現(xiàn)在只有50-100元左右的利潤,大大縮水了。而現(xiàn)在沒拆的高爐煉鋼廠都是暴利,好的時候每噸利潤上千。”李文才說完,便沉默了許久。

    經(jīng)歷去產(chǎn)能停產(chǎn)風(fēng)波后,今年的全國性環(huán)保風(fēng)暴對李文才的鋼廠更是雪上加霜?!耙郧拔覀兌加妹簾?,現(xiàn)在改用天然氣,每噸的成本多出了50元左右,”李文才攤著手說,“損失是無法估計的,好幾千萬。”

    而環(huán)保壓力對于煉鋼廠來說可能更大,據(jù)一位鋼企環(huán)保運營的工作人員分析,一個高爐的環(huán)保設(shè)備改良和改造可能得花三千萬到五千萬左右?!霸诠┙o側(cè)改革層面,未來鋼鐵行業(yè)在環(huán)保技術(shù)改良升級、工藝結(jié)構(gòu)調(diào)整是必然的,”遲京東認(rèn)為。

    今年8月,環(huán)保部等多個政府和部門印發(fā)《京津冀及周邊地區(qū)2017-2018年秋冬季大氣污染綜合治理攻堅行動方案》,明確包括北京市,天津市,河北省石家莊、唐山、廊坊等“2+26”城市實施錯峰限產(chǎn)。根據(jù)《河北省重污染天氣應(yīng)對及采暖季錯峰生產(chǎn)專項實施方案》,石家莊、唐山、邯鄲等重點地區(qū),采暖季鋼鐵產(chǎn)能限產(chǎn)50%,以高爐生產(chǎn)能力計,采用企業(yè)實際用電量核實。作為“2+26”城市之一,河北污染“重災(zāi)區(qū)”的唐山首當(dāng)其沖。

    “這次環(huán)保力度應(yīng)該是我見過史上最嚴(yán)的,只要發(fā)現(xiàn)違規(guī)立馬關(guān)停,今年就關(guān)了很多廠。以前這家鋼廠高爐都冒黑煙,前幾年排污超標(biāo)了,還拿錢給環(huán)保局買指標(biāo)。沒辦法,地方也有保護主義,也不會全關(guān),還指著它交稅、解決就業(yè)和拉動GDP?,F(xiàn)在,不僅是市里,省里,還有中央的環(huán)保部門不定時抽查,有官員還掉了烏紗帽,所以也不太敢作假了,”一位鋼企員工指著旁邊一家高爐里冒著白煙的鋼鐵廠說。

    “去產(chǎn)能和環(huán)保相關(guān)政策力度非常大,直接影響了市場供需平衡和鋼價行情。不管怎么樣,還是希望國家解決下工人就業(yè)問題,”武建東說。

    唐鋼員工:以前每天上班高高興興的,現(xiàn)在天天勾著日歷過日子

    1988年17歲的劉小玲中專畢業(yè)后分配到了唐鋼,這是一份讓所有唐山人都艷羨的工作?!澳莻€時候當(dāng)?shù)匦』飪?,只要說他是唐鋼上班的,不管做什么的,找媳婦都是隨便挑隨便撿,條件是非常好的,”劉小玲說。

    那時中國正處于工業(yè)快速發(fā)展時期、制造業(yè)上升期以及城鎮(zhèn)化初期,鋼鐵行業(yè)作為工業(yè)、基建、裝備制造等支撐產(chǎn)業(yè),正處于高盈利快速發(fā)展時期。唐鋼作為全國鋼鐵行業(yè)的龍頭國營企業(yè)發(fā)展迅猛,一度風(fēng)生水起?!皬奈疫M廠到2006年,唐鋼發(fā)展非常非常好的,1988年晉升二級企業(yè),之后晉升一級企業(yè),是所有人都很羨慕的一個企業(yè)。最后卻衰落下來了,”劉小玲面露苦色,嘆了嘆氣。

    金融危機的前十年,劉小玲在廠里什么都做,計量、煉鋼、會計等活樣樣都拿得出手,“當(dāng)時每月工資三四百塊錢,但已經(jīng)很知足了。當(dāng)時生活水平比較低,唐山平均工資也只有一二百塊錢。那時候上班天天高高興興的,不管是倒班也好不倒班也好,上班都特別愉悅。那時讓一周休一天,我都不愿意。大家一起干活,干完了歇著聊天,挺有意思?!被叵肫鹨郧暗纳?,劉小玲眉間皺紋都舒展了,眼角皺紋拉長了。

    而從2008年以后,整個鋼鐵行業(yè)開始走下坡路,鋼價一直跌,企業(yè)效益越來越差,她的生活和工作也一天不如一天?!?008年以后就慢慢變得不太好了,尤其2012年以后。單位2011年還按時發(fā)勞保,2012年以后就沒有勞保了?!?/p>

    也是在這期間,劉小玲被分配到了唐鋼下屬公司,工作地點輾轉(zhuǎn)到了外縣?!斑@個分公司一直盈利不好,常年虧損,好多年紀(jì)大點的、能力不太強的都分到了這邊。業(yè)績很不好的幾年,獎金都調(diào)低了30%左右,”劉小玲瞪大眼睛說到,“我最低時拿過300元獎金。”

    那幾年,劉小玲周圍許多同事有等退(內(nèi)退/旱退)的,有轉(zhuǎn)崗到“外縣”的,有離職下崗的,公司員工從之前的1000人減員到400多人。

    而讓她記憶最深的還是2015年,鋼鐵行業(yè)最困難那年。劉小玲的鄰居,在唐山另一家國企鋼廠上班的兩口子因等退2年了未拿到一份補貼工資,被迫去單位廠房跳樓要錢,“最后沒出事情,廠里迫于壓力給了補貼,但其實也沒全額給?,F(xiàn)在又拖了這些內(nèi)退員工大半年的工資,一分都還沒給。一家老小都指著老兩口工資過日子,非常困難。還有好多員工因此都得抑郁癥的,特別可憐,”劉小玲皺著眉說,“唐鋼還好點,至少等退的那些員工,每個月400左右的補貼還是能拿到手的?!?/p>

    劉小玲同情著他們的遭遇,也為自己擔(dān)憂著,“隨時隨地面臨著明天就不用來了或者被分到別的單位去了。從踏入唐鋼至今已有32年,她很難想象自己離開了單位還能去哪兒,做什么,“我現(xiàn)在特別不理解為什么個人企業(yè)都干得紅紅火火的,國有企業(yè)是經(jīng)營管理理念出問題了,還是管理制度出問題了,為什么都不行了,”她納悶道。

    “在中國工業(yè)化開端就有了這些國有企業(yè),延續(xù)下來很多歷史問題還沒解決,它背著很沉重的負(fù)擔(dān)做市場競爭,有點困難也是很正常的,比如‘三供一業(yè)問題,至今也未完全剝離,”遲京東說,“在體制機制上,比如投資決策做一個項目,民營企業(yè)馬上就可以干,三個月就可以干出一條線,國有企業(yè)可能連決策權(quán)都沒下來。民企決策快、建設(shè)快、投產(chǎn)快,而國企決策慢、循規(guī)蹈矩,生產(chǎn)和回款慢,在節(jié)約成本上,也沒有民營企業(yè)有那么多手段,最后磨磨唧唧一個生產(chǎn)線人家一年都干完了,你可能還在等決策,等決策干完了,市場可能就變化了,人都把錢都賺回去了。所以,這些體制機制問題不解決,國企根本沒辦法適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展要求,”

    2016年,鋼鐵大力去產(chǎn)能后,大部分鋼企開始盈利了。“聽說今年單位有3%的員工漲工資,讓多少人羨慕啊,”劉小玲已記不起上次什么時候漲過工資,“至少有七八年吧”。如今鋼廠效益變好了,她打心里高興,但心里的石頭仍未落下,“我挺支持去產(chǎn)能和環(huán)保限產(chǎn)的,這是好事,小時候空氣多好。但希望國家合理安置這些工人,不要讓他們下崗,老百姓都很不容易的?!?/p>

    “去產(chǎn)能本身并沒有多大困難,困難的是去產(chǎn)能帶來的一系列問題。比如員工安置。尤其是國有企業(yè)職工,好多大半輩子都待在單位,你讓他突然下崗,他可能也不知道做什么。國企員工潛意識也停留在計劃經(jīng)濟的狀態(tài),國有企業(yè)應(yīng)該養(yǎng)員工,所以解決起來比民營企業(yè)困難太多,代價也很高。目前來看,很多離開的國企員工可能也沒有完全離開公司,可能有問題需要花錢還是去找原來企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),”遲京東舉例說,“有的企業(yè)原來測算過,如果讓一個職工完全離開單位自謀職業(yè),沒有二十萬三十萬下不來。首鋼就是例子,當(dāng)年搬遷時候大概一個職工的費用得二三十萬?!?/p>

    遲京東介紹,目前對下崗職工安置,國家會支持一點,剩下的還是靠企業(yè)資金解決,根據(jù)各省情況不同,少的一兩萬,平均到人頭補貼大概兩三萬?!岸切┎缓弦?guī)生產(chǎn)的、國家嚴(yán)令禁止的企業(yè),或者沒有正式合同的員工肯定沒有補貼?!?/p>

    “現(xiàn)在很多報道說唐山人均年收入排多少名,真不知道數(shù)據(jù)哪里來的。人有多大膽,地有多高產(chǎn),這句話你聽過嗎?”,臨走前,劉小玲說,“想想那個時候這句話有多空洞,為什么現(xiàn)在也要這樣玩虛的,太累了?!?/p>

    (應(yīng)采訪對象要求,李文才和劉小玲為化名)

    摘自鳳凰財經(jīng)

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