麥璇
幸福,多么美好而溫馨的字眼,一直以來(lái)是人們所追求所向往的,卻好像只能存在于我們的祝福聲中。我們的課堂似乎不存在“幸?!钡目臻g,似乎遠(yuǎn)離它的滋潤(rùn)。事實(shí)上,課堂是師生心靈交融的空間。課堂閃現(xiàn)著最真實(shí)的人生活力,流淌著最精彩的生命激情。著名教育家烏申斯基說(shuō):“教育的主要目的在于使學(xué)生獲得幸福,不能為任何不相干的利益犧牲這種幸福。”可見(jiàn),構(gòu)建快樂(lè)、幸福課堂的重要性。那么如何才能構(gòu)建快樂(lè)、幸福的課堂呢?我認(rèn)為,幸福課堂必須具備以下要素:
一、合適的期望值,幸福觸手可及
教師與學(xué)生是課堂活動(dòng)的參與者。他們的幸福感是構(gòu)建幸福課堂的基礎(chǔ)。平凡的人、貧窮的人,較之成功、富有的人,更容易有幸福感。究其緣由,就是由期望值所決定的。平凡的人、貧窮的人,對(duì)生活的期望值相對(duì)低。冬日的暖陽(yáng)會(huì)使他們開(kāi)心;夏日的涼風(fēng)會(huì)使他們高興;稀飯咸菜也會(huì)讓他們吃得心滿意足……而成功富有的人,普遍具有較高的期望值。能讓他們開(kāi)心的事情,隨著他們的成功,隨著他們追求的實(shí)現(xiàn)而銳減。我們的學(xué)生,對(duì)自己的期望是考滿分,但最后只得九十分,于是不高興。如果他的期望值定為七十分,當(dāng)他考到九十分時(shí),只怕要高興得兩眼放光。同樣的九十分,一個(gè)幸福,一個(gè)不幸福,期望值在當(dāng)中起了決定性的作用。我們的老師,對(duì)學(xué)生的期望應(yīng)該建立在每個(gè)學(xué)生的“最近發(fā)展區(qū)”的基礎(chǔ)上。讓學(xué)生明確認(rèn)識(shí)到通過(guò)自己努力可以達(dá)到的目標(biāo)。過(guò)高的期望,學(xué)生無(wú)法達(dá)到,于是望而卻步,失去信心與興趣,老師不高興了,學(xué)生不快樂(lè)了,沒(méi)了幸福感。過(guò)低的期望,則缺乏激勵(lì)性,難以發(fā)揮學(xué)生潛力,于是又不幸福了。唯有觸手可及的期望值下,才能獲得真正的幸福感。
二、激情有效課堂,幸福在其中
教師是課堂的組織者、引導(dǎo)者,是平等中的首席。激情的教師富有感染力,激情的課堂鮮活生動(dòng)。激情是教師的親和力,激情是高效課堂的催化劑!教學(xué)中充滿激情,教師聲音洪亮,表情豐富,兩眼傳神,妙語(yǔ)連珠,思維敏捷,講得津津有味,滔滔不絕,課堂氣氛活躍,學(xué)生積極響應(yīng),課堂充滿歡樂(lè)和笑聲。這樣的課堂里,教師快樂(lè),學(xué)生快樂(lè),關(guān)系融洽和諧,教學(xué)高效,幸福充斥課堂每個(gè)環(huán)節(jié)和教室每個(gè)角落,幸福在其中。
三、精簡(jiǎn)有效的課后作業(yè),幸福的誕生
要想提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,作業(yè)是很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。它可以幫助學(xué)生鞏固課堂的學(xué)習(xí)。對(duì)于不同層次的學(xué)生,教師應(yīng)該適當(dāng)調(diào)控作業(yè)的難度,使作業(yè)精簡(jiǎn)有效。這樣程度差的同學(xué)和程度好的同學(xué)都在不同方面得到提升,也讓他們?cè)谕瓿勺鳂I(yè)的過(guò)程中,能夠享受到成功的喜悅,體驗(yàn)到愉快的情感,使學(xué)生樂(lè)于做作業(yè),激發(fā)學(xué)生奮發(fā)向上的熱情和動(dòng)力,從而享受到學(xué)習(xí)的幸福感。
有了高效的作業(yè),教師還要通過(guò)批改作業(yè)了解學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的掌握情況,進(jìn)行及時(shí)有效的反思,同時(shí)也要重視作業(yè)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤,及時(shí)糾正,補(bǔ)缺,并對(duì)學(xué)生的作業(yè)給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì),并附上肯定性的簡(jiǎn)短評(píng)語(yǔ),讓學(xué)生感受到自己的勞動(dòng)得到了認(rèn)可,起到很好的鼓勵(lì)作用,老師也在有效的教學(xué)效果下獲得幸福感。
責(zé)任編輯 李少杰