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    新形勢下企業(yè)支部書記需要具備的素質(zhì)和能力

    2018-03-31 10:07:20許穎
    青年時(shí)代 2018年5期
    關(guān)鍵詞:支部書記素質(zhì)能力

    許穎

    摘 要:在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,企業(yè)發(fā)展過程中所面臨的內(nèi)外部環(huán)境越來越復(fù)雜,這也對企業(yè)黨建工作提出了更高的要求。為了促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)改革工作的有序開展,需要加強(qiáng)企業(yè)黨建工作。企業(yè)支部書記作為黨的政策的執(zhí)行者,需要通過全面提升企業(yè)支部書記的素質(zhì)和能力,更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,更好地促進(jìn)企業(yè)健康、有序的發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);支部書記;素質(zhì);能力

    企業(yè)黨組織作為黨的最基層組織,不僅是黨的執(zhí)政之基和力量之源,同時(shí)也是團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)群眾貫徹黨的理念和路線方針政策的最前沿,是推進(jìn)企業(yè)全面建設(shè)的組織基礎(chǔ)。支部書記作為基層黨組織的負(fù)責(zé)人,不僅是基層思想政治工作者,同時(shí)也是黨聯(lián)系群眾的中間橋梁和紐帶,是企業(yè)黨務(wù)工作中啟上承下的重要環(huán)節(jié)。在當(dāng)前新形勢下,支部書記作為基層一線干部,需要在實(shí)際工作中將十九大精神作為行動指南,在工作中能夠居安思危,不斷強(qiáng)化自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,開拓進(jìn)取,在企業(yè)發(fā)展中做表率、當(dāng)先鋒。

    一、提高自身素質(zhì),為開展各項(xiàng)工作打牢基礎(chǔ)

    作為企業(yè)支部書記,不僅要具備合格的政治素質(zhì)和過硬的業(yè)務(wù)能力,同時(shí)還要具備良好的道德水準(zhǔn)。在實(shí)際工作中,支部書記要利用政治理論來指導(dǎo)工作,并注意日常學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)的積累,將理念與實(shí)踐有效結(jié)合,從而在工作中取得較好的成效。在工作中,黨支部書記要帶頭堅(jiān)實(shí)政治思想,錘煉政治品格,堅(jiān)守政治價(jià)值,發(fā)揮好引領(lǐng)示范作用。作為企業(yè)支部書記,還要通過不斷的刻苦學(xué)習(xí)來豐富自己的專業(yè)知識,將專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為實(shí)踐行動力,以此來更好地指導(dǎo)工作。另外,在當(dāng)前新形勢下,企業(yè)更注重精神文明建設(shè),因此對員工思想道德水平的提升尤為重視。支部書記要進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活,凈化黨內(nèi)政治生態(tài),將責(zé)任扛在肩上,以自身的示范效應(yīng)來推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)工作的有序開展。

    二、支部書記要具備科學(xué)管理決策的能力

    支部書記在實(shí)際工作中,需要積極參與企業(yè)重大事務(wù)及重大決策,在抓好支部建設(shè)工作的同時(shí),還要積極與黨政班子和其他成員進(jìn)行分工合作和密切配合,在企業(yè)各項(xiàng)管理和決策中發(fā)揮出積極的作用。同時(shí),支部書記還要重視自身科學(xué)管理決策能力的提升,能夠抓住復(fù)雜事情的關(guān)鍵點(diǎn),具有果斷決策的能力,以此來協(xié)助企業(yè)全面提升管理效果。

    三、要密切聯(lián)系群眾協(xié)調(diào)好各方工作

    作為企業(yè)黨支部,需要充分發(fā)揮自身的凝聚力和向心力,使企業(yè)員工能夠緊緊地團(tuán)結(jié)在其周圍,將自己始終視為職工中的一員,能夠設(shè)身處地為員工著想,時(shí)刻關(guān)心和尊重員工,重視員工工作生活中的各種問題,并積極加以解決。針對企業(yè)基層職工來開展思想政治工作,通過經(jīng)常與員工進(jìn)行談心來掌握員工的思想情緒,并積極進(jìn)行引導(dǎo)。支部書記在日常工作中需要了解上級的工作思路,并以這個(gè)為主線,更高效地完成本職工作。針對實(shí)際工作中遇到的問題和困難,要及時(shí)進(jìn)行請示和匯報(bào),并與上級保持一致性,做好溝通和交流工作,在公共場合要維護(hù)好上級的要求,還要注意時(shí)刻以大局為重,具有較好的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)能力,處理好與同級之間的關(guān)系。另外,對于支部書記來講,在實(shí)際工作中還要樹立“大服務(wù)”的觀念,明確認(rèn)識到自己為基層員工服務(wù)的重要職責(zé),在工作中要與一線員工多接觸,并對一線員工的需求進(jìn)行熟悉和了解,多為一線員工著想,更好地協(xié)調(diào)員工解決好工作生活中的實(shí)際困難。

    四、抓實(shí)基層支部,激發(fā)支部創(chuàng)新活力是關(guān)鍵

    由于基層支部情況各異,因此在實(shí)際工作中,要采取分層分類指導(dǎo)的方法,要為基層支部留出足夠的空間,更好地發(fā)揮出黨支部在實(shí)際工作中的積極性、主動性和創(chuàng)造性。并對基層支部的創(chuàng)新探索進(jìn)行鼓勵,采取多種形式提升基層支部的親和力和感染力,如開展互聯(lián)網(wǎng)+黨建、智慧黨建、運(yùn)用網(wǎng)站、微博、微信公眾號發(fā)布和推送學(xué)習(xí)內(nèi)容、開展互動式、情景式黨課等多種形式來激發(fā)支部的創(chuàng)新活力,使其在實(shí)際工作中能夠?qū)W(xué)習(xí)教育任務(wù)更具體化和精準(zhǔn)化,并能夠與自身實(shí)際相結(jié)合,充分整合現(xiàn)有資源,進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)教育的形式,全面提高學(xué)習(xí)教育的效果,打造學(xué)習(xí)型黨支部。

    五、善于啟發(fā)引導(dǎo),做好思想政治工作

    要將開展思想工作作為工作的常態(tài),通過思想工作來化解矛盾、理順情緒、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、調(diào)動積極性,從現(xiàn)實(shí)情況看主要做好以下兩點(diǎn)。

    一是平時(shí)的隨機(jī)教育與集體組織教育相結(jié)合。隨機(jī)教育是針對一些日常存在的問題進(jìn)行形式多樣的思想教育,它可以利用零星的時(shí)間,有針對性地解決思想問題,方式也比較靈活。而集體組織教育,是指就某一專題集中一定的時(shí)間進(jìn)行教育,它較隨機(jī)教育就有相對集中大塊時(shí)間的優(yōu)勢,內(nèi)容也較完整系統(tǒng)。二者的結(jié)合主要是為保證思想教育的連續(xù)性,在滲透中出效果。

    二是加強(qiáng)思想工作的針對性。思想工作在各個(gè)時(shí)期、各個(gè)階段都會表現(xiàn)出不同的問題,這就需要支部書記廣開渠道,具體問題具體分析,認(rèn)真查找問題出現(xiàn)的原因,依靠“政治思想教育”這一法寶解決問題。例如,工作上出現(xiàn)問題,員工情緒波動較大,這個(gè)時(shí)候,就要多做引導(dǎo),多做思想工作,多講政策多講原則,將員工心中的心結(jié)化解,才是問題的關(guān)鍵。此外,還有解決員工個(gè)人和家庭的實(shí)際困難,只有通過細(xì)心細(xì)致的觀察和深入的了解,才能及時(shí)解決問題,使員工放下思想包袱,讓員工在一個(gè)寬松的環(huán)境中快樂地工作。

    六、提高解決發(fā)展問題的能力

    在現(xiàn)實(shí)條件下,面對群眾訴求的多樣化、復(fù)雜化,有時(shí)候處理不當(dāng)甚至?xí)莼扇后w性事件,帶來不穩(wěn)定因素。這就要求基層黨支部要有工作的前瞻性和預(yù)見性,做好矛盾糾紛的排查工作,做一個(gè)掌握情況、摸清底數(shù)的明白人。要充分調(diào)查和研究,在工作中不能主觀臆斷,一言堂,要廣泛發(fā)揚(yáng)民主,善于走群眾路線,虛心問計(jì)于民,尊重黨員主體地位,保障黨員的民主權(quán)利,激發(fā)黨員的創(chuàng)造力,全方位體現(xiàn)決策的民主性;要依法依規(guī)決策,做到平時(shí)要學(xué)法、遇事要懂法、辦事要依法,只有對黨和國家的政策法規(guī)吃透弄懂,工作起來才會少出問題、不出問題,而且能有效解決問題。

    七、結(jié)語

    在當(dāng)前新形勢下,要求企業(yè)支部書記在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)好十九大精神,真抓實(shí)干,毫不松懈,堅(jiān)定不移地推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,夯實(shí)管黨治黨的基礎(chǔ),更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的引領(lǐng)作用,在黨建工作中能夠積極教育和幫助廣大員工,使員工在企業(yè)發(fā)展過程中更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,使個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)保持一致,更好地推動企業(yè)的健康發(fā)展。因此,要求企業(yè)支部書記在實(shí)踐工作中充分發(fā)揮黨組織的核心堡壘作用,帶領(lǐng)全體黨員和干部發(fā)揮先鋒模范作用,努力提高自身的綜合素質(zhì)和道德素養(yǎng),毫不動搖地堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo),毫不動搖地將企業(yè)黨組織建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]陳亮明.基層黨支部建設(shè)中的問題及對策[J].政工學(xué)刊,2011(7(.

    [2]潘慶.基層黨務(wù)工作與生產(chǎn)的關(guān)系[J].當(dāng)代工人(精品版),2011(2).

    [3]考宏凱.淺談新形勢下煤礦基層支部書記應(yīng)具備的素質(zhì)和能力[J].東方企業(yè)文化,2012(7).

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