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    “后進生”成因及轉(zhuǎn)化探微

    2018-03-03 16:47:08廣東從化區(qū)第二中學(xué)劉飛雁
    衛(wèi)星電視與寬帶多媒體 2018年18期
    關(guān)鍵詞:閃光點后進生家長

    廣東從化區(qū)第二中學(xué) 劉飛雁

    所謂“后進生”是指那些潛力未被開發(fā)、學(xué)習(xí)成績或品行暫時落后的學(xué)生,他們當中除少數(shù)有智能障礙外,絕大多數(shù)都和其他學(xué)生一樣,智力正常、具有發(fā)展的潛力。這些后進生的形成,主要有以下幾個方面:

    一是家庭原因。眾所周知,“家長是孩子的第一任老師”,但作為“第一任老師”的家長,有的人卻不知不覺地以自身并不美好的言行影響著孩子。他們胸無大志、工作懶散、趣味低級、熱衷賭博,如此等等都在潛移默化地對孩子進行啟蒙教育;由父母離異而造成的家庭破裂,使一些子女失去了應(yīng)有的家庭溫暖和教育,心靈的創(chuàng)傷、感情的失落、畸形的教育,使不少孩子漸漸成為學(xué)校中的“后進生”;部分家長外出務(wù)工,子女缺乏有效監(jiān)管;家庭教育觀念陳舊,方式粗暴、簡單,造成子女逆反心理。

    二是學(xué)校原因。學(xué)校在“應(yīng)試指針”的指揮下,片面追求升學(xué)率,只重智育,忽視德育,注重學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,忽視學(xué)生品德的形成和發(fā)展過程,再加上班級環(huán)境中不良因素的作用并受從眾心理的影響,使個別學(xué)生的品行發(fā)展滯后,思想觀念偏差,養(yǎng)成不良行為習(xí)慣,淪為后進生;個別教師教育觀念陳舊,教育方法欠妥,職業(yè)道德水準底、教學(xué)水平不高,歧視“后進生”,經(jīng)常冷落、辱罵,甚至體罰他們,從而促成了個別學(xué)生向后進轉(zhuǎn)化。

    三是社會原因。受市場經(jīng)濟利益的誘惑,一些市場主體(經(jīng)營者)為追求經(jīng)濟利益采用不法經(jīng)營手段誘導(dǎo)未成年學(xué)生,加上青少年學(xué)生好奇心強、自我控制能力較弱,因此容易受社會環(huán)境中不良因素的影響而形成不良行為習(xí)慣。同時社會上不良的黃色書刊、暴力錄像影視片等文化作品對未成年學(xué)生的健康成長也產(chǎn)生了影響。

    四是自身原因。中學(xué)生處于身心急劇發(fā)展的轉(zhuǎn)變時期,許多新的東西突然涌現(xiàn),未成年學(xué)生來不及消化和適應(yīng)這些變化,因而在心理上產(chǎn)生諸多的不良情緒體驗。外顯在行為上的表現(xiàn)就是情緒化傾向明顯,使他們好沖動、自控能力弱、意志薄弱、缺乏強烈求知欲、依賴性較大,因此,久而久之就會養(yǎng)成不良行為習(xí)慣或產(chǎn)生思想偏差。

    在找準了“后進生”的形成原因之后,如何有效地轉(zhuǎn)化這些“后進生”,便找到了明確的目標。“后進生”的形成不是一天兩天,要從根本上轉(zhuǎn)化這些“后進生”,需要付出更多的時間和精力。我們認為應(yīng)做好以下幾方面工作:

    一、奉獻真誠的愛心

    “后進生”們幾乎是從受教育起就伴隨著呵斥、嘲笑、辱罵甚至體罰,所以他們在心理上都存在較強的自卑感,久而久之,產(chǎn)生了逆反心理,導(dǎo)致他們拒絕學(xué)校與教師的一切正確教育,自暴自棄,甘居下游。因此教師應(yīng)主動關(guān)心愛護“后進生”,運用慈母般的情懷愛護每一個“后進生”,處處給他們體貼和溫暖,用熱情去融化那顆冰冷的心。例如,我們班的小澤文同學(xué),父親早逝,母親早出晚歸做生意,無暇顧及他的生活和學(xué)習(xí),紀律性極差,學(xué)習(xí)一塌糊涂,但發(fā)現(xiàn)他生活自理能力極強,并且非常喜歡打乒乓球,不犯錯誤時是個很可愛的孩子。于是我先從生活上無微不至地關(guān)心他,問寒問暖,孩子的心慢慢向我靠攏,也很信任我,于是我對他說:“你在家里是個很勤勞、很有責任心的好孩子,希望你在學(xué)習(xí)上也能如此,以后只要你上課沒有違紀現(xiàn)象,下課可以隨時來我辦公室拿乒乓球拍和乒乓球”。他聽了欣喜若狂,高興地點頭,并保證以后上課一定認真聽講。從此,他的違紀次數(shù)慢慢減少,成績也有了大幅度的提高,得到了班級師生的一致好評。教師只有尊重和愛護“后進生”,才能有效地消除“后進生”的自卑感和戒備心理,促使他們和老師坦誠相待,放心地交流溝通,逐漸轉(zhuǎn)變成為大家期待的好學(xué)生。

    二、喚起向上的信心

    有的“后進生”不但有上進的愿望,而且也有閃光點。在其閃光時,抓住時機,及時肯定和表揚,使其有一定的成就感和滿足感,從而樹立起自覺改正錯誤的信心。有時僅僅是表揚和鼓勵還不夠,還需有意識地給“后進生”創(chuàng)造機會,讓他們品嘗到成功的滋味,他就會慢慢地樹立起學(xué)習(xí)的自信心。“后進生”并非一切都差,在他們身上,總還有某種長處,在他們的人生里,總還有些閃光點存在。善于發(fā)現(xiàn)這種閃光點,表揚和激勵他們,是轉(zhuǎn)化“后進生”的有效方法。

    三、引導(dǎo)集體的輿論

    班級是學(xué)生生活、學(xué)習(xí)最基本的單位,班集體是學(xué)生個性發(fā)展的最直接的環(huán)境。班主任要重視班集體建設(shè),創(chuàng)建良好的環(huán)境氛圍,運用集體的力量,關(guān)心幫助“后進生”,使他們感受到溫暖,并在一個充滿友誼、溫馨的班集體中得到熏陶,得到健康發(fā)展。

    四、加強家校的聯(lián)系

    怎么才能讓每位家長了解孩子在校情況,又使老師了解學(xué)生在家的情況,以使家校緊密聯(lián)系,做好學(xué)生教育工作呢?我采用的是最方便快捷的通信手段——校迅通。通過校迅通將學(xué)生的健康狀況、學(xué)習(xí)成績、日常表現(xiàn)、考勤情況、每周和期末評語、學(xué)校動態(tài)和通知等直接發(fā)送到家長的手機上,家長在繁忙的工作之余也可以第一時間了解到孩子在學(xué)校的綜合表現(xiàn),能及時督促孩子的學(xué)習(xí),有針對性地對孩子開展指導(dǎo)。我們也通過家長的回復(fù),了解他們的意圖,聽取他們的建議,以利于我們更好地開展工作。

    五、啟動激勵的機制

    1. 填“報喜單”

    每當新學(xué)期開始,我便印制好一沓“學(xué)生進步報喜單”,然后在每周末發(fā)給本周進步明顯的“后進生”,讓他們帶回去向家長報喜。

    2. 集體評議

    不定期地由全班學(xué)生評選“最近表現(xiàn)最差的同學(xué)”,再讓班長當場公開結(jié)果,并對有關(guān)同學(xué)提出批評和希望;過一段時間,再在班上評選“最近進步最大的同學(xué)”,仍由班長當場公布結(jié)果,并對進步的同學(xué)發(fā)獎。根據(jù)我的經(jīng)驗,這樣前后兩次評選活動的當選者往往是同一個學(xué)生。

    3. 對手競賽

    讓每一個“后進生”都找一個與自己各方面情況接近的同學(xué)作為競爭對手,在紀律、學(xué)習(xí)等方面展開比賽,并定期讓全班評比。

    冰凍三尺,非一日之寒;滴水穿石,非一日之功。“后進生”的轉(zhuǎn)化工作不是一朝一夕就能完成的,需要教師付出辛勤的勞動,持之以恒,切不能急于求成?!昂筮M生”盡管成績差,品行不令人滿意,但只要教師有耐心,又講究方法,相信通過努力,定能獲得轉(zhuǎn)化成功的喜悅。

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