持續(xù)推進主題教育活動的縱深開展

近年來，依照集團公司在主題教育活動中的統(tǒng)一部署安排，新疆油田黑油山有限責(zé)任公司始終將教育實踐作為公司開展企業(yè)思想政治工作的有效載體和有力抓手，保證了員工隊伍的和諧穩(wěn)定，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了堅強的思想基礎(chǔ)和組織保證。

一、深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化

公司將“兩學(xué)一做”作為2016年、2017年的常態(tài)化重點工作狠抓落實。通過學(xué)習(xí)教育，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面存在的突出問題，教育引導(dǎo)廣大黨員嚴格要求自己，做到對黨忠誠、遵規(guī)守紀、清正廉潔、敢于擔(dān)當(dāng)。公司積極組織全體黨員開展“油城每日悅答”知識答題、黨員崗位講述、黨員先鋒崗等活動，確保“兩學(xué)一做”實踐載體落到實處。此外，還組織以支部為單位進行“兩學(xué)一做”網(wǎng)上知識競賽活動，鞏固學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果。

二、強化星級黨支部創(chuàng)建工作

公司牢固樹立抓基層、強基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，不斷夯實星級黨支部創(chuàng)建工作。根據(jù)油田公司創(chuàng)建標準，不斷推進黨支部建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，重點打造2個“二星級標準化黨支部”，發(fā)揮好油田綜合服務(wù)隊（作業(yè)隊、車隊）的服務(wù)功能，創(chuàng)建服務(wù)型黨支部；作業(yè)區(qū)創(chuàng)建創(chuàng)新、創(chuàng)效、開源節(jié)流、提質(zhì)增效型黨支部，并適時召開現(xiàn)場推進會，全面夯實黨支部工作基礎(chǔ)。

三、開展好三個“四”黨員示范行動

1. 開展好四項活動：黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員亮身份、黨員攻關(guān)項目。聯(lián)合站重點做好黨員攻關(guān)項目（污水回注工程）的進展。

2. 踐行四優(yōu)承諾：政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)。

3. 建好四個平臺；學(xué)習(xí)平臺（油城每日悅答）；服務(wù)平臺（社區(qū)“紅細胞”工程）、創(chuàng)效平臺（開源節(jié)流、降本增效項目）、宣傳平臺（公司網(wǎng)頁、手機微信、技術(shù)成果發(fā)布會）。

四、開展好黨員進社區(qū)“紅細胞”工程

公司黨委認真落實市油田黨委實施的“紅細胞”工程，組織全體在職黨員利用業(yè)余時間積極參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)群眾活動，像血液中的紅細胞一樣為社區(qū)輸送“氧”和“養(yǎng)料”。社區(qū)“紅細胞”工程搭建了黨員工作8小時以外為民服務(wù)的橋梁，促進在職黨員全天候發(fā)揮作用。目前，公司6個黨支部第一輪幫扶工作已經(jīng)完成，第二輪幫扶工作正在開展。

五、落實黨要管黨責(zé)任，強化主題教育工作考核

一是全面落實主題教育工作責(zé)任制。各黨支部履行好主題教育工作主體責(zé)任，將其作為公司黨建工作的核心工作抓緊抓好，完善一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員齊抓共管，辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)的工作格局。二是嚴格績效考核。完善公司的績效考核責(zé)任書，適度增加主題教育工作考核的權(quán)重：1. 各黨支部日常的三會一課開展情況，圍繞公司的中心任務(wù)暨開源節(jié)流、降本增效組織的專題討論等學(xué)習(xí)情況。2. 開展創(chuàng)新方式講黨課，增強黨課的吸引力和感染力。3. 黨支部專題組織生活會要廣泛征求意見，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。4. 對照黨員標準和評定程序開展對黨員的民主評議。