鍛造過(guò)硬的“六爭(zhēng)標(biāo)兵”組工隊(duì)伍

蔡軍令

今年七月，黨中央召開(kāi)了全國(guó)組織工作會(huì)議，開(kāi)啟了新時(shí)代組織工作的新征程。會(huì)上，習(xí)近平總書(shū)記再次叮囑，要把組織部門(mén)建設(shè)成為“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門(mén)。面對(duì)總書(shū)記的殷切期望，肩負(fù)新時(shí)代黨的建設(shè)重大使命，組織部門(mén)更需不忘初心、牢記使命，大力鍛造過(guò)硬的“六爭(zhēng)標(biāo)兵”組工隊(duì)伍，確保踐行好新時(shí)代黨的組織路線，全力推動(dòng)新時(shí)代組織工作高質(zhì)量發(fā)展。

在提升聽(tīng)黨指揮的忠誠(chéng)度上爭(zhēng)絕對(duì)。革命理想高于天。只有思想上對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、真誠(chéng)擁護(hù)，才有行動(dòng)上絕對(duì)服從和堅(jiān)決落實(shí)。作為新時(shí)代組工干部，更要堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，把理想信念鑄入思想、融入靈魂、見(jiàn)之于行，補(bǔ)足精神之鈣、點(diǎn)亮心靈之燈、鑄就信念之魂，始終打牢對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的思想根基。要時(shí)刻堅(jiān)持政治對(duì)標(biāo)，講政治規(guī)矩，守政治紀(jì)律，著力打造信仰堅(jiān)定、政治過(guò)硬的標(biāo)兵。

在提升服務(wù)大局的緊密度上爭(zhēng)擔(dān)當(dāng)。組織路線是為政治路線服務(wù)的。作為新時(shí)代組工干部，必須緊緊圍繞大局、時(shí)時(shí)聚焦大局、處處服務(wù)大局；必須胸懷全局、登高望遠(yuǎn)、因勢(shì)而謀；必須高度自覺(jué)地把工作放在大局中來(lái)謀劃、來(lái)部署、來(lái)展開(kāi)。要緊抓改革開(kāi)放40周年的契機(jī)，精準(zhǔn)把握好黨員干部人才的期冀，帶頭打好改革破難攻堅(jiān)戰(zhàn)和重點(diǎn)工作護(hù)衛(wèi)戰(zhàn)，著力打造盡忠職守、責(zé)任過(guò)硬的標(biāo)兵。

在提升爭(zhēng)先晉位的加速度上爭(zhēng)高效。新時(shí)代的組織工作面臨很多新形勢(shì)新情況，要突出創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，強(qiáng)化項(xiàng)目化運(yùn)作，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、擂臺(tái)賽等大比武形式，比學(xué)趕超、爭(zhēng)先恐后，打造有影響力的亮點(diǎn)項(xiàng)目和特色品牌。要大力加強(qiáng)能力建設(shè)，做到心中有黨的建設(shè)和組織工作發(fā)展大勢(shì)，腦中有組織工作的業(yè)務(wù)體系，胸中有會(huì)干事、干成事的方法路徑，手中有嚴(yán)格公正的工作程序、政策規(guī)矩，確保各項(xiàng)組織工作實(shí)現(xiàn)質(zhì)量大提升，著力打造競(jìng)相創(chuàng)造、能力過(guò)硬的標(biāo)兵。

在推進(jìn)落實(shí)的強(qiáng)韌度上爭(zhēng)實(shí)干。抓落實(shí)才是真本事。面對(duì)組織工作的繁重任務(wù)，組工干部要干在實(shí)處，當(dāng)好抓工作落實(shí)的表率。要對(duì)照“規(guī)定項(xiàng)目+自選項(xiàng)目”，定期深入基層抓好工作督查指導(dǎo)，并實(shí)行“問(wèn)題+亮點(diǎn)”雙通報(bào)制；要按照可量化可比較的原則，圍繞黨建改革任務(wù)、年度重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展立標(biāo)對(duì)標(biāo)創(chuàng)標(biāo)活動(dòng)，著力打造干在實(shí)處、業(yè)績(jī)過(guò)硬的標(biāo)兵。

在提升業(yè)務(wù)能力的勝任度上爭(zhēng)匠心。組織工作政策性強(qiáng)，業(yè)務(wù)知識(shí)多。新時(shí)代組工干部更要秉持職業(yè)精神，練就專業(yè)本領(lǐng)。要堅(jiān)持開(kāi)展“業(yè)務(wù)大輪訓(xùn)”，健全完善“每周理論夜學(xué)、每月業(yè)務(wù)輪講、每季組工講壇、每年全員測(cè)試”的學(xué)習(xí)制度，不斷構(gòu)建組工干部大學(xué)習(xí)格局。要堅(jiān)持開(kāi)展“崗位大練兵”，根據(jù)年度重點(diǎn)項(xiàng)目和中心工作安排，定期組織開(kāi)展“走進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目、走進(jìn)重點(diǎn)工作、走進(jìn)基層破難”等專項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)實(shí)地看、實(shí)踐干、實(shí)效察等方式，不斷提高組工干部服務(wù)中心、推動(dòng)中心的能力，著力打造勇于擔(dān)當(dāng)、專業(yè)過(guò)硬的標(biāo)兵。

在提升作風(fēng)形象的美譽(yù)度上爭(zhēng)親正。組織部門(mén)要在政治文化建設(shè)方面立標(biāo)桿、作表率，大力弘揚(yáng)對(duì)黨忠誠(chéng)、公道正派、嚴(yán)守紀(jì)律的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。作風(fēng)上要過(guò)硬，就是要把自覺(jué)約束植入內(nèi)心，用敬畏約束自我，用淡泊化解浮躁，在需要面前學(xué)會(huì)選擇，在誘惑面前學(xué)會(huì)放棄，在信仰面前學(xué)會(huì)堅(jiān)守。要大力健全完善談心談話制度，通過(guò)請(qǐng)進(jìn)來(lái)+走上門(mén)、常態(tài)化+制度化、正向鼓勵(lì)+反向問(wèn)詢等方式，向黨員干部傳導(dǎo)壓力、傳遞關(guān)懷、傳輸溫暖，著力打造親和正派、作風(fēng)過(guò)硬的標(biāo)兵。