亮點(diǎn)

組工思路

高校黨建

“浙理”的“黨建攻略”

基層

公立醫(yī)院的“路橋經(jīng)驗(yàn)”

“繞地球一圈”的服務(wù)隊(duì)

螞蟻島精神“成長記”

拆遷“清零”記

“黨員出彩”助推鄉(xiāng)村發(fā)展

“五心”拼出“幸福社區(qū)”

速遞

發(fā)布者：桐廬縣委組織部

亮點(diǎn)：“三抓三促”儲(chǔ)備培養(yǎng)年輕干部

舉措：

桐廬縣以發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)為基礎(chǔ)，以實(shí)踐鍛煉為重點(diǎn)，以嚴(yán)管厚愛為保障，圍繞建立“源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)”的年輕干部素質(zhì)培養(yǎng)體系，通過“三抓三促”工作機(jī)制，今年共儲(chǔ)備縣管優(yōu)秀年輕干部350余名，其中35周歲以下年輕干部200名，占56.3%，儲(chǔ)備90后優(yōu)秀培養(yǎng)苗子78名。

抓源頭儲(chǔ)備，促梯隊(duì)發(fā)展。著眼換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和年輕干部培養(yǎng)需要，采用定向推薦等方式，擇優(yōu)從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、重點(diǎn)企業(yè)、教育衛(wèi)生等不同領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位挑選195名年輕干部參訓(xùn)，同步按照經(jīng)濟(jì)金融、國土城建、社會(huì)治理、信息產(chǎn)業(yè)、生態(tài)旅游等專業(yè)班次建庫，將年輕干部動(dòng)態(tài)納庫、分類管理，推進(jìn)年輕干部梯隊(duì)發(fā)展。

抓培養(yǎng)鍛煉，促本領(lǐng)提升。創(chuàng)新開設(shè)中青年干部基層實(shí)訓(xùn)班，以黨性教育+專業(yè)化培養(yǎng)為重點(diǎn)，組織年輕干部開展大智造、大旅游等專題班次學(xué)習(xí)，并開展“調(diào)研偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村、重訪革命老區(qū)、住宿農(nóng)戶家中”活動(dòng)，讓年輕干部在艱苦地區(qū)、基層一線磨煉，同時(shí)選派年輕干部64名實(shí)戰(zhàn)參與“三改一拆”“最多跑一次”等全縣中心工作，進(jìn)一步提高解決群眾矛盾、處理復(fù)雜問題的能力。

抓嚴(yán)管厚愛，促擔(dān)當(dāng)有為。堅(jiān)持從嚴(yán)管理，采用“平衡計(jì)分式”量化考核辦法，對(duì)克難攻堅(jiān)、一線崗位歷練的年輕干部進(jìn)行全程跟蹤考核。同時(shí)，推行“五聯(lián)五訪”工作法，每季走訪全縣81個(gè)機(jī)關(guān)部門及14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），上半年來開展談心談話500余人次，了解掌握年輕干部思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)糾正思想偏差，引導(dǎo)他們更好地投身各項(xiàng)中心工作。

發(fā)布者：衢州市衢江區(qū)委組織部

亮點(diǎn)：抓實(shí)黨建統(tǒng)領(lǐng)基層治理的“牛鼻子”工程

舉措：

衢江區(qū)堅(jiān)持大黨建統(tǒng)領(lǐng)大聯(lián)動(dòng)治理，在“黨建+基層治理”的探索中提出打造“百村善治”示范工程，以人為中心，在“人”字上做實(shí)功，抓牢“牛鼻子”，激發(fā)“牛精神”，避免“牛脾氣”。

以“點(diǎn)驗(yàn)式推進(jìn)”抓牢“牛鼻子”。衢江區(qū)以基層黨建“整鄉(xiāng)推進(jìn)、整區(qū)提升”為契機(jī)，通過一把手掛帥領(lǐng)戰(zhàn)、推進(jìn)圖掛圖作戰(zhàn)、黨代表掛牌督戰(zhàn)、季觀摩掛號(hào)比戰(zhàn)，定期考核、評(píng)比、晾曬黨建報(bào)表、黨建項(xiàng)目及黨建清單落實(shí)情況，壓實(shí)區(qū)鄉(xiāng)村三級(jí)主體責(zé)任，真正抓牢鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主體責(zé)任、村（社）黨組織主體作用、黨員群眾主體意識(shí)等三大“主體工程”這個(gè)“牛鼻子”。

以“點(diǎn)將式組團(tuán)”激發(fā)“牛精神”。衢江區(qū)以“組團(tuán)聯(lián)村”為抓手，推行“1+5+N”組團(tuán)模式，N即鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)需要，向區(qū)級(jí)部門、專家人才、鄉(xiāng)賢能人點(diǎn)將組團(tuán)，村社網(wǎng)格按需點(diǎn)將，黨員干部精準(zhǔn)聯(lián)村。同時(shí)推行“兩日”工作法，“周一夜學(xué)日”學(xué)貫部署、領(lǐng)辦工作，“周二無會(huì)日”鄉(xiāng)村聯(lián)動(dòng)、集中服務(wù)，搭建平臺(tái)讓黨員干部組團(tuán)聯(lián)村，大大激發(fā)“老黃?！本瘛?/p>

以“點(diǎn)單式代辦”避免“牛脾氣”。衢江區(qū)以釘釘應(yīng)用為依托，搭建暢通網(wǎng)格內(nèi)黨員干部群眾溝通聯(lián)系的“一格一群”和涵蓋區(qū)級(jí)業(yè)務(wù)審批、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合受理、村級(jí)網(wǎng)格代辦三級(jí)的辦事審批平臺(tái)“釘格通”，群內(nèi)在線受理、預(yù)審后直接辦理，實(shí)現(xiàn)高頻便民服務(wù)事項(xiàng)“一釘通辦”“點(diǎn)單代辦”，讓辦事群眾和代辦人員“零跑腿”，有效避免急事難辦時(shí)的“牛脾氣”。

發(fā)布者：臺(tái)州市椒江區(qū)機(jī)關(guān)黨工委

亮點(diǎn)：“閃光黨愿匯”推動(dòng)黨員志愿服務(wù)蔚然成風(fēng)

舉措：

為解決黨員志愿服務(wù)“需求、信息、資源”不對(duì)稱的問題，椒江區(qū)推出“閃光黨愿匯”小程序，通過“線上+線下”實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)和供給的無縫精準(zhǔn)對(duì)接。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全區(qū)目前實(shí)名注冊(cè)的黨員志愿者達(dá)9000余人，黨員帶頭的志愿服務(wù)之風(fēng)已風(fēng)靡全區(qū)。

完善黨員志愿服務(wù)管理平臺(tái)。突出資源統(tǒng)籌、供需對(duì)接、服務(wù)記錄等功能，構(gòu)建“發(fā)布-認(rèn)領(lǐng)-奉獻(xiàn)-積分”的服務(wù)全鏈條，實(shí)現(xiàn)“困難黨員、群眾需求”和“服務(wù)資源”精準(zhǔn)匹配。以鎮(zhèn)街道黨支部為主在轄區(qū)內(nèi)廣泛征集黨員群眾關(guān)于日常生活需求、精神關(guān)愛等方面的“微心愿”，黨員志愿者可自主認(rèn)領(lǐng)；同時(shí)，黨員志愿者衡量自身特長、資源、能力后，自行發(fā)布專業(yè)服務(wù)、產(chǎn)品幫銷等助力項(xiàng)目，由困難人士根據(jù)需要申請(qǐng)，并經(jīng)發(fā)布方同意后實(shí)施助力。

打造黨員志愿服務(wù)積分平臺(tái)。強(qiáng)化積分結(jié)果運(yùn)用，黨員志愿者根據(jù)項(xiàng)目完成情況積累“閃光幣”，根據(jù)幣值每月更新閃光榜，黨組織和黨員志愿服務(wù)的排名結(jié)果，作為年度黨建工作考核和各類先進(jìn)評(píng)選的重要參考內(nèi)容。黨員志愿者免費(fèi)享有志愿者保險(xiǎn)權(quán)益，且“閃光幣”可兌換禮品或服務(wù)，讓黨員志愿者同時(shí)成為服務(wù)的受益人群。

創(chuàng)新黨員志愿服務(wù)社交平臺(tái)。黨組織和黨員志愿者開展公益活動(dòng)后，可以實(shí)時(shí)上傳活動(dòng)照片、視頻及心得體會(huì)，為“愛心軌跡”打造專屬檔案。愛心檔案向全社會(huì)公開展示，可點(diǎn)贊、分享，讓更多人被愛的力量所吸引，自覺加入志愿服務(wù)的行列中。次年1月，綜合考慮公益活動(dòng)完成情況和點(diǎn)贊、分享的人氣值后，評(píng)選“十大最具影響力公益活動(dòng)”，營造良好的志愿服務(wù)新風(fēng)尚。