新常態(tài)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要點(diǎn)

王震宇

(榆林公路管理局，陜西 榆林 719000)

一、思想政治工作的重要性

國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中思想政治工作發(fā)揮著重要作用，主要體現(xiàn)在兩點(diǎn)：提高職工思想覺(jué)悟與保證國(guó)企改革順利進(jìn)行。

(一)提高職工思想覺(jué)悟

國(guó)有企業(yè)作為一個(gè)大集體，其中包含著諸多復(fù)雜關(guān)系，但其中最根本的就是國(guó)有企業(yè)與員工的關(guān)系。國(guó)有企業(yè)只有維護(hù)與職工的關(guān)系，才能穩(wěn)定市場(chǎng)關(guān)系。做好創(chuàng)新工作的基礎(chǔ)就是切實(shí)有效的思想政治工作，認(rèn)識(shí)到自身工作的重要性，實(shí)際工作中投入更多的熱情與激情，有效調(diào)節(jié)國(guó)有企業(yè)與職工關(guān)系。

(二)保障改革順利進(jìn)行

國(guó)企體系改革中缺少思想保駕護(hù)航肯定是不行的，會(huì)造成國(guó)有企業(yè)發(fā)展失去正確方向。創(chuàng)新思想政治工作可以打破思維定勢(shì)，克服現(xiàn)有的問(wèn)題，找尋新的方法。正確思想引導(dǎo)下，依據(jù)實(shí)際問(wèn)題不斷調(diào)整工作方式，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改制工作順利進(jìn)行。除此之外，國(guó)有企業(yè)思想政治工作可以穩(wěn)定區(qū)域，構(gòu)建和諧社會(huì)。

二、以思想政治工作促進(jìn)國(guó)有企業(yè)發(fā)展

國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者與管理者，不能因?yàn)槿魏卫щy或原因影響工作，牢記自身使命，樹(shù)立有為意識(shí)，切實(shí)發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，提高工作實(shí)效性。

(一)強(qiáng)化黨組織建設(shè)

黨建工作的基礎(chǔ)與保證就是健全組織、完善制度及高素質(zhì)隊(duì)伍。國(guó)有企業(yè)黨員數(shù)量逐年增加，建設(shè)規(guī)模也在逐漸擴(kuò)大，黨組織任務(wù)與黨建標(biāo)準(zhǔn)提高，國(guó)有企業(yè)需要不斷強(qiáng)化與改進(jìn)黨建工作。同時(shí)在黨務(wù)干部隊(duì)伍中納入政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平過(guò)硬及工作能力強(qiáng)的人員，奠定黨組織發(fā)揮政治核心作用的基礎(chǔ)。

(二)勇于創(chuàng)新與實(shí)踐

(1)打破常規(guī)，創(chuàng)新工作內(nèi)容，秉承著求真務(wù)實(shí)的態(tài)度找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，在國(guó)有企業(yè)建設(shè)目標(biāo)中納入思想政治工作，并圍繞兩者開(kāi)展思想政治工作；(2)創(chuàng)新工作方式與方法，堅(jiān)持以人為本的理念，提高工作的吸引力，徹底發(fā)揮其作用，打破常規(guī)工作方法與規(guī)律，新形勢(shì)下研究新的工作方法與規(guī)律，提高工作吸引力。

(三)解決問(wèn)題的能力

國(guó)有企業(yè)建成時(shí)間較長(zhǎng)，有著大量老職工，也存在較多的歷史遺留問(wèn)題。隨著不斷深入企業(yè)改革，如實(shí)施績(jī)效工資、定崗定編等，這些都與職工切身利益相關(guān)，誘發(fā)一系列新的問(wèn)題。要求思想政治工作者善于觀(guān)察、勤于思考，分析問(wèn)題本質(zhì)，工作中投入真情實(shí)感，善于借用群眾智慧，利用民主、科學(xué)的方式解決職工關(guān)心的問(wèn)題。

三、新常態(tài)下思想政治工作的新途徑

新常態(tài)下思想政治工作需要?jiǎng)?chuàng)新途徑與方法，具體措施如下：

(一)提高思想政治人員素質(zhì)

國(guó)有企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的主要環(huán)節(jié)就是黨建工作，要確保國(guó)有企業(yè)的發(fā)展符合國(guó)家和社會(huì)建設(shè)的要求，國(guó)有企業(yè)必須按照黨的指示和方針進(jìn)行建設(shè)。在國(guó)有企業(yè)中利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行思想政治工作的開(kāi)展，其中最重要的環(huán)節(jié)就是要注重工作者的素質(zhì)培養(yǎng)，思想政治工作者的素質(zhì)是工作線(xiàn)上、線(xiàn)下順利進(jìn)行的保障，而且為工作新格局的開(kāi)拓起到重要作用。要設(shè)置相對(duì)完善的組織架構(gòu)，明確劃分組織、宣傳紀(jì)檢部分的職責(zé)與工作內(nèi)容，一方面給基層思想政治工作人員展現(xiàn)一個(gè)清晰的晉升渠道，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，另一方面實(shí)現(xiàn)基層思想政治人員的專(zhuān)業(yè)性與精細(xì)化，解決存在的兼任多項(xiàng)基層工作造成的工作效率偏低問(wèn)題。

(二)進(jìn)一步強(qiáng)化警示教育

依據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的要求，紀(jì)委協(xié)助黨委開(kāi)展相關(guān)教育工作的基礎(chǔ)上，定期組織企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部與黨員干部參觀(guān)反腐倡廉教育基地、觀(guān)看反腐倡廉教育片，吸取其中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高思想防線(xiàn)，斬?cái)嗤饨缯T惑；結(jié)合企業(yè)具體情況與區(qū)域情況，編寫(xiě)制作廉潔手冊(cè)、開(kāi)展廉潔文化展覽等活動(dòng)，在內(nèi)部營(yíng)造廉潔文化氛圍，培養(yǎng)與提高反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任意識(shí)；充分利用各類(lèi)宣傳平臺(tái)，如企業(yè)網(wǎng)站、微信群及企業(yè)刊物等，不斷拓展警示教育的影響力。黨的建設(shè)中提高黨員修養(yǎng)永遠(yuǎn)是一個(gè)值得研究的課題。衡量一個(gè)黨員是否合格的標(biāo)準(zhǔn)，就是黨員的純潔性與先進(jìn)性，最終通過(guò)黨性修養(yǎng)體現(xiàn)出來(lái)。

(三)思想政治文化品牌建設(shè)

現(xiàn)階段科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展，基于思想政治工作方案落實(shí)的要求，可以提供多個(gè)平臺(tái)開(kāi)展后續(xù)落實(shí)工作，充分利用現(xiàn)有資源，拓展思想政治工作范圍，優(yōu)化管理形式，不斷完善與創(chuàng)新。以現(xiàn)有內(nèi)部政工網(wǎng)作為前提，要大力推廣先進(jìn)的理念，宣傳先進(jìn)典型的事跡，尤其是在社會(huì)公益方面，要切實(shí)掌握職工的思想情況，對(duì)日常生活中存在的各種問(wèn)題及時(shí)解決，實(shí)踐證明，提升職工參與積極性，能達(dá)到理想的教育效果。根據(jù)現(xiàn)有思想政治工作量要求可知，改善思想政治工作質(zhì)量，保證思想傳播方式多樣化，能滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展要求。

四、結(jié)語(yǔ)

總之，新常態(tài)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作面臨著新的問(wèn)題，只有不斷創(chuàng)新，才能充分發(fā)揮思想政治工作的作用，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)健康發(fā)展。本文詳細(xì)分析新常態(tài)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新措施，以供思政工作者借鑒與參考。