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    論黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的重要作用

    2018-01-19 11:34:18王洪昌
    南方企業(yè)家 2018年4期
    關(guān)鍵詞:黨群工作凝聚力企業(yè)發(fā)展

    王洪昌

    摘 要:黨群組織與企業(yè)可續(xù)持發(fā)展密不可分,是企業(yè)建設(shè)過程中不可或缺的重要組成部分。企業(yè)要想長期穩(wěn)定增長,離不開黨群組織的監(jiān)督指導(dǎo)和強(qiáng)力助推。企業(yè)要想在激烈的市場競爭中嶄露頭角,必須重視黨群組織建設(shè)與監(jiān)督。

    關(guān)鍵詞:黨群工作;企業(yè)發(fā)展;凝聚力

    黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的重要作用

    通過提高企業(yè)職工的思想道德素質(zhì),增加企業(yè)凝聚力

    黨群工作的核心是做好企業(yè)管理層與職工之間的溝通連接工作。作為一個(gè)群體,黨員在企業(yè)內(nèi)分布范圍很廣泛,從基層到管理層都不乏黨員的存在。這一特點(diǎn)恰好有利于黨群工作的開展,在開展黨群工作時(shí)更能有效發(fā)揮其影響力及號召力。在企業(yè)生產(chǎn)中,黨員要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,以身作則產(chǎn)生以點(diǎn)帶面效應(yīng),帶動(dòng)企業(yè)所有員工提升自身思想道德素質(zhì),這對企業(yè)文化的順利建設(shè)大有裨益。此外,通過黨群工作提升企業(yè)各個(gè)方面的工作,可有效增強(qiáng)職工對企業(yè)發(fā)展的信心,使企業(yè)更具凝聚力、向心力,企業(yè)的綜合競爭力越來越強(qiáng),企業(yè)的發(fā)展就會(huì)越來越穩(wěn)健。

    優(yōu)化企業(yè)的經(jīng)營管理環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展

    沒有好的發(fā)展環(huán)境,沒有積極向上的企業(yè)文化,企業(yè)要想長久發(fā)展簡直是天方夜譚,所以必須依靠黨群工作來優(yōu)化企業(yè)文化。為提升企業(yè)形象,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,充分體現(xiàn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營價(jià)值,完成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),企業(yè)必須開展黨群基層工作,且堅(jiān)定不移地以凝聚人心、保證安全、降低成本為開展依據(jù)。企業(yè)健康發(fā)展離不開穩(wěn)定的運(yùn)營環(huán)境,而創(chuàng)建穩(wěn)定的運(yùn)營環(huán)境還需依靠黨員在企業(yè)廣泛分布的特點(diǎn)。在執(zhí)行黨群工作時(shí),各崗位黨員要處理好自己的職能角色,要及時(shí)將企業(yè)的思想和政策準(zhǔn)確地傳達(dá)給企業(yè)各崗位職工,并及時(shí)反饋員工的思想和狀態(tài),做到上情下達(dá)、下情上達(dá),保障企業(yè)和員工之間的有效溝通,使問題能夠得到及時(shí)解決。有效的溝通橋梁,問題的高效解決,企業(yè)人性化的處事方式會(huì)激發(fā)員工對企業(yè)的熱愛,進(jìn)而更加樂于接受企業(yè)高層的管理,積極配合其工作安排,共同為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。以理解和溝通為前提的穩(wěn)定運(yùn)營環(huán)境,必然會(huì)優(yōu)化企業(yè)的管理,由此可見,黨群工作的合理開展無疑將為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

    發(fā)揮黨員模范帶頭作用,打造企業(yè)核心文化

    隨著我國社會(huì)結(jié)構(gòu)的深入發(fā)展,企業(yè)必須承擔(dān)其社會(huì)責(zé)任,譬如構(gòu)建共同世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在構(gòu)建企業(yè)核心文化時(shí),必須以黨性為中心,圍繞共同的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和員工的理想價(jià)值,結(jié)合企業(yè)的特點(diǎn),將黨性融入企業(yè)文化中去,而此舉措最好的途徑就是發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

    黨群工作在企業(yè)決策上起把關(guān)作用

    在我國,企業(yè)制度的突出特點(diǎn)是通過企業(yè)思想政治工作,使黨群工作與企業(yè)的管理改革實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步進(jìn)行。作為企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)核心,基層黨組織應(yīng)牢記使命,引導(dǎo)并時(shí)刻監(jiān)督企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程。為此,企業(yè)黨組織應(yīng)時(shí)刻關(guān)注中央方針政策,準(zhǔn)確理解中國的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢,在企業(yè)遇到重大問題時(shí),把握正確發(fā)展方向,幫助決策層做出科學(xué)合理的決策,充分發(fā)揮黨組織把關(guān)和群眾監(jiān)督的作用,促進(jìn)企業(yè)的健康高速發(fā)展。

    黨群工作發(fā)揮推動(dòng)企業(yè)發(fā)展作用的有效途徑

    讓黨群工作和企業(yè)的發(fā)展建設(shè)結(jié)合起來

    當(dāng)今社會(huì),黨群工作對企業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻,甚至能成為企業(yè)用于競爭的手段。上到企業(yè)管理層,下至企業(yè)職工,都要正確認(rèn)識(shí)到黨群工作開展的重要性,樹立正確的工作思想理念,共同努力推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營的發(fā)展。在開展黨群工作時(shí),要充分發(fā)揮其重要使命,與企業(yè)發(fā)展建設(shè)情況密切相連,特別是加強(qiáng)與企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系。

    建立健全保障制度,保障黨建工作有章可依

    當(dāng)然,企業(yè)黨群工作的開展離不開健全的黨群工作制度。企業(yè)黨組織必須結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際,以解放思想、實(shí)事求是、科學(xué)方法論為基礎(chǔ),制定黨群工作制度。與此同時(shí),以此為依據(jù),深入規(guī)范黨群工作人員的職業(yè)行為,實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度,保障在開展黨建工作時(shí),黨群職工自發(fā)遵守相關(guān)規(guī)定,不斷提升自我價(jià)值。

    用經(jīng)濟(jì)手段帶動(dòng)企業(yè)黨群思想政治工作建設(shè)的發(fā)展

    改革開放以來,我國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入發(fā)展的新時(shí)期。不僅企業(yè)變化巨大,企業(yè)職工在工作心態(tài)、工作方式、工作價(jià)值觀上也都發(fā)生了翻天覆地的變化。他們變得更有自我意識(shí),開始關(guān)注自身的工作需求、利益需求、發(fā)展需求等。不少企業(yè)的聰明之處就是發(fā)現(xiàn)了職工的這一特征,采用經(jīng)濟(jì)手段將職工的利益與企業(yè)利益結(jié)合,帶動(dòng)企業(yè)思想政治工作的開展。而黨群工作者的先進(jìn)思想可以有效激發(fā)企業(yè)職工的積極性,使其更具創(chuàng)造力,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)效應(yīng),員工利益得到保證,會(huì)更加擁護(hù)黨群工作的開展。

    以先進(jìn)模范人物為榜樣,推動(dòng)黨群工作的開展

    培養(yǎng)樹立先進(jìn)典型,以先進(jìn)模范任務(wù)為榜樣,不失為開展黨群工作的好辦法。評選先進(jìn)人物和模范黨員,不僅可以充分發(fā)揮其模范帶頭作用,還能激發(fā)職工的榮譽(yù)感,促使其工作更加積極向上,有益于企業(yè)健康高速發(fā)展,從而促進(jìn)黨建工作高效開展。樹立先進(jìn)典型,必須將企業(yè)文化融入黨建工作之中,讓黨建工作正面影響企業(yè)經(jīng)營的方方面面,保障企業(yè)獲得更好的發(fā)展。

    (作者單位:山東華新房地產(chǎn)開發(fā)有限公司)

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]張媛梅.淺談黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用[J].才智,2016(05).

    [2]周輝.淺談如何發(fā)揮黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用[J].思政前沿,2013(04).

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