文_當(dāng)代貴州全媒體記者 / 劉悅
蓼皋街道成立惠民公司,實(shí)行社區(qū)干部向產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)者轉(zhuǎn)型,為精準(zhǔn)脫貧找到新的突破口。圖為蓼皋街道社區(qū)干部正在給村民指導(dǎo)經(jīng)果林產(chǎn)業(yè)發(fā)展。(松桃縣委組織部供圖)
寒冬時(shí)節(jié),松桃苗族自治縣蓼皋街道辦事處會(huì)議室格外熱鬧,85戶(hù)貧困戶(hù)早早來(lái)到會(huì)議室等候著分紅?!白蛲泶彘L(zhǎng)通知我今天到蓼皋街道六樓會(huì)議室領(lǐng)錢(qián),聽(tīng)了這消息很高興,一大早就來(lái)到會(huì)議室等著”,一位60多歲的村民說(shuō)。
一年來(lái),松桃苗族自治縣蓼皋街道以“民心黨建、搭建平臺(tái)、科學(xué)管理”為指導(dǎo),通過(guò)“民心黨建+公司+集體經(jīng)濟(jì)+貧困戶(hù)”的模式,由街道組織注冊(cè)惠民勞務(wù)有限公司,在各村(社區(qū))成立分公司,把支部建在公司上,助推實(shí)現(xiàn)了村干部向產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)者轉(zhuǎn)型。目前,試點(diǎn)街道蓼皋街道已在29個(gè)村(社區(qū))成立分公司,流轉(zhuǎn)土地4300畝,解決貧困戶(hù)就業(yè)800余人,發(fā)放勞務(wù)費(fèi)用300余萬(wàn)元,29個(gè)村(社區(qū))干部已實(shí)現(xiàn)向產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)者轉(zhuǎn)變。
“以前社區(qū)干部,大多只停留在處理矛盾糾紛、日常村務(wù)工作上?!鞭じ藿值傈h工委副書(shū)記、主任唐淵說(shuō),在第十屆村居換屆選舉中,蓼皋街道用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求選取了一批能人當(dāng)選社區(qū)干部,并將其轉(zhuǎn)化成產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)者,在社區(qū)干部的引領(lǐng)下,街道各社區(qū)都成立了社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)。
唐淵所說(shuō)的,就是讓社區(qū)干部成為惠民公司經(jīng)營(yíng)管理者,同時(shí)在各社區(qū)成立自己的子公司,讓社區(qū)干部除了每月可領(lǐng)財(cái)政補(bǔ)助1800元基礎(chǔ)工資外,還可享受公司補(bǔ)助的1000元工資加績(jī)效,讓社區(qū)干部實(shí)現(xiàn)雙重身份的基礎(chǔ)上年收入達(dá)到4萬(wàn)余元,從而全身心投到社區(qū)工作中,帶領(lǐng)群眾脫貧致富。
蓼皋街道自成立惠民公司把支部建在公司上實(shí)行社區(qū)干部向產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)者轉(zhuǎn)變后,社區(qū)干部干事熱情高漲,村容村貌煥然一新,集體經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)路、河堤修建等一項(xiàng)項(xiàng)惠及民生項(xiàng)目迅速落地開(kāi)花,為精準(zhǔn)脫貧找到新的突破口。
“公司的核心理念是創(chuàng)業(yè)富民,就業(yè)惠民,以民為本,造福一方?!币荒昵?,在惠民勞務(wù)有限公司揭牌儀式上,坪塊社區(qū)黨支部書(shū)記,同時(shí)也是惠民公司董事長(zhǎng)的宋長(zhǎng)江這樣說(shuō)到,“我們要把管理企業(yè)的方法嫁接過(guò)來(lái),要實(shí)現(xiàn)從“管理村民”到“服務(wù)村民”的角色轉(zhuǎn)變。”
在轉(zhuǎn)變“身份”后,以宋長(zhǎng)江為例的村干部明顯感受到職責(zé)的變化。以前只需要解決日常的村務(wù),而現(xiàn)在,他們以公司管理者的身份,成為了村民致富的帶頭人,社區(qū)發(fā)展的“掌舵人”。
在秋季攻勢(shì)中,松桃縣還依托惠民公司平臺(tái)積極與松江綠色蔬菜發(fā)展有限公司、貴農(nóng)科技有限公司合作,采取訂單定價(jià)收購(gòu)模式,以蓼皋、太平為核心區(qū),以烏羅、石梁為示范區(qū),輻射帶動(dòng)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)大力發(fā)展綠色蔬菜1.39萬(wàn)畝,全面完成秋季攻勢(shì)新增蔬菜面積1.39萬(wàn)畝的目標(biāo)任務(wù),預(yù)計(jì)產(chǎn)量可達(dá)12.2561萬(wàn)噸、產(chǎn)值達(dá)2.2億元,帶動(dòng)貧困群眾3560人增收。