不妨先讓新生事物“野蠻生長”

新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，傳統(tǒng)行業(yè)不進(jìn)則退，互聯(lián)網(wǎng)+、智能制造、居家辦公等的出現(xiàn)，讓很多以往走俏的工作崗位似乎一下子失去了市場。但是我們也應(yīng)當(dāng)看到，無論技術(shù)如何一日千里地發(fā)展，“人”這一核心因素，永遠(yuǎn)不會被完全取代。

前一陣，鋪天蓋地的新聞?dòng)懻撝斯ぷ鳂I(yè)是否會被人工智能代替，各種議論莫衷一是。筆者認(rèn)為，人工智能用好了便是利器，我們大可以把解放出來的時(shí)間和精力用于放飛個(gè)性、探索自我，讓更多的“腦洞大開”帶來更多職業(yè)的“異想天開”，充分發(fā)揮活力和創(chuàng)造力，進(jìn)而為社會創(chuàng)造新的價(jià)值，倒不必過于杞人憂天。當(dāng)然，短時(shí)間內(nèi)部分勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級所帶來的部分失業(yè)人口現(xiàn)象也不能忽視，但從國家層面出發(fā)，真的需要大包大攬到底嗎？

在宏觀范疇，國家的應(yīng)對措施雖然應(yīng)當(dāng)包括扶持?jǐn)U充就業(yè)崗位，但崗位增加的前提是經(jīng)濟(jì)保持穩(wěn)定高速發(fā)展，整體經(jīng)濟(jì)增速有保證，就業(yè)才有基礎(chǔ)?；貧w到創(chuàng)新發(fā)展理念，更多的應(yīng)當(dāng)是鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，鼓勵(lì)人才培養(yǎng)往適應(yīng)科技革命的方向去走。借助新職業(yè)發(fā)展方興未艾的東風(fēng)，讓更多的職業(yè)去廣泛吸納就業(yè)人口。

這個(gè)過程中，真正需要小心的是不能扼殺創(chuàng)新的熱情，特別是在對待新生事物的態(tài)度上，不能甫一出現(xiàn)問題就想“出手治理”，更不必視許多新興職業(yè)為“洪水猛獸”，而應(yīng)當(dāng)讓市場和時(shí)間來調(diào)控、驗(yàn)證。事實(shí)上，溫室的草木或許難經(jīng)風(fēng)霜，相反，“野蠻生長”卻極具活力和能量，沖破束縛的“野蠻生長”有時(shí)候更能通往顛覆性的創(chuàng)新。

從微觀上看，過去，我們總是為具有充足的勞動(dòng)力資源而沾沾自喜，但從實(shí)際情況來看，光有人口數(shù)量并不能等同于人力資源，人口優(yōu)勢最終還需轉(zhuǎn)化到人力資源優(yōu)勢上，所以最迫切的問題是把低教育水平的人提升到適應(yīng)科技革命所需要的人才水平，這也是失業(yè)人口再就業(yè)的關(guān)鍵破局所在。對國家而言，授人以魚不如授人以漁，既要大力發(fā)展中高等職業(yè)教育與高校新職業(yè)專業(yè)學(xué)科建設(shè)，為就業(yè)人口奠定直面新職業(yè)時(shí)代挑戰(zhàn)的基礎(chǔ)，也應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展帶來的便利，大力拓展民眾視野和思維，輔之以各種形式的職業(yè)技能教育，進(jìn)而提升失業(yè)人群再就業(yè)能力。

至此，邏輯脈絡(luò)已是清晰明了，新經(jīng)濟(jì)形態(tài)得以涌現(xiàn)的基礎(chǔ)是技術(shù)特別是信息技術(shù)取得長足發(fā)展，而新經(jīng)濟(jì)又讓更多人從低端勞動(dòng)或者事務(wù)性工作里解放出來，于是人們的選擇工作自由度、支配生活的程度空前提高。同時(shí)，新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，就業(yè)創(chuàng)業(yè)更要拼創(chuàng)意、拼對消費(fèi)痛點(diǎn)的領(lǐng)悟力，兩者結(jié)合讓過去的“360行”跨入到“3600行”的時(shí)代。面對這樣的時(shí)代，國家需要做的則是合理引導(dǎo)新職業(yè)“千家爭鳴，千花齊放”，注重教育提升，將人力資源優(yōu)勢真正發(fā)揮出來，讓新職業(yè)發(fā)展給新經(jīng)濟(jì)增長帶來強(qiáng)勁新動(dòng)能。

未來已來，對我們而言，很多新經(jīng)濟(jì)服務(wù)可以不用，但不必拒絕，很多新職業(yè)可以不了解，但不必否定，因?yàn)?，新生事物需要自由生長的空間。蔣妥