文/李靜,淮南市路橋開發(fā)有限公司
思想政治工作給路橋管理帶來的思考
文/李靜,淮南市路橋開發(fā)有限公司
思想政治工作是路橋管理的核心,也是道路和橋梁的建設(shè)以及經(jīng)濟(jì)工作的生命線,因此,我們必須對(duì)路橋單位進(jìn)行思想政治工作,讓路橋公司的政治工作更加完善,并且深入思考政治工作給路橋單位帶來的作用,是如何促進(jìn)路橋公司發(fā)展的。
思想政治工作;路橋公司;思考
路橋單位思想政治工作的思考,思想政治工作是一種思想和行為的研究,它追尋的是思想政治工作的科學(xué)規(guī)律,是共產(chǎn)黨人在革命戰(zhàn)爭(zhēng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中逐步建立和發(fā)展社會(huì)科學(xué)是一門新的學(xué)科,影響著經(jīng)濟(jì)與生活。本文就是對(duì)思想政治工作給路橋公司帶來的思考進(jìn)入了研究。
目前,我國經(jīng)濟(jì)形勢(shì)是復(fù)雜的,思想政治工作推動(dòng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、科學(xué)和文化的變革,路橋公司員工的思想日益復(fù)雜化、多樣化,他們的價(jià)值觀和行為也發(fā)生了巨大的變化,路橋公司的生存環(huán)境下,道路和橋梁的生存方式也在不斷變化,我們需要知道如何在新的形勢(shì)下,打破了這一生存環(huán)境。我們?cè)谒枷胝喂ぷ髦袑?duì)道路和橋梁進(jìn)行了有益的探索,并取得的突破性的進(jìn)展以及擁有了豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)路橋公司的發(fā)展起著積極且重要的作用。但隨著新情況的不斷出現(xiàn)的新問題,使思想政治工作的公司面臨著一系列的問題和挑戰(zhàn)。
3.1 路橋公司領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治工作的認(rèn)識(shí)存在偏差,沒有認(rèn)真樹立良好的思想政治工作,使橋梁路橋公司的思想政治工作氣氛變得緊張,許多路橋公司的領(lǐng)導(dǎo)都在思考,對(duì)思想政治工作的理解,不能只追求建筑效率,而忽視政治建設(shè)的道路和橋梁。在很短的時(shí)間內(nèi)我們可以更好的利用路橋公司的特點(diǎn),長(zhǎng)期構(gòu)建精神文明建設(shè)。
3.2 我們?cè)谒枷胝喂ぷ髦胁粩嗟倪M(jìn)行創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新是創(chuàng)造性的勞動(dòng)和價(jià)值,路橋人才隊(duì)伍中,沒有人提出新的發(fā)展思路以及解決問題的新方法。從哲學(xué)辯證否定的問題上來看,一切都是新的和舊的,這些東西保持著原有的思想,沒有人提供新的問題意味著就不會(huì)有新事物的產(chǎn)生,那么就不會(huì)進(jìn)步,因此,這種現(xiàn)象只會(huì)對(duì)路橋公司有著負(fù)面的影響。思想政治工作的發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新,只有創(chuàng)新才會(huì)有進(jìn)步。
3.3 路橋類公司的領(lǐng)導(dǎo)在面對(duì)政治工作問題時(shí),要對(duì)目前的形勢(shì)進(jìn)行深入的分析,了解路橋公司情況,并作出相應(yīng)的措施。目前一些路橋公司自己的文化水平相對(duì)較低,并且認(rèn)為路橋公司思想政治工作正在進(jìn)行著不正確的方法,存在做無用功的現(xiàn)象,不僅效果不明顯,甚至導(dǎo)致一些員工不理解,更嚴(yán)重的是有的員工有反感思想政治工作,這樣的話會(huì)出現(xiàn)與預(yù)想的截然相反的結(jié)果。
4.1 加強(qiáng)路橋公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)。要想加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治工作,我們得從源頭進(jìn)行思想教育,路橋公司思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)是路橋公司負(fù)責(zé)政治工作的人員,因此,只有領(lǐng)導(dǎo)班子明確政治道路和橋梁的工作,重視思想政治工作的主要任務(wù)才能夠進(jìn)行下去。一是道路橋梁定期組織員工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),明確領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治工作的重要性,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),團(tuán)隊(duì)合作模式互相學(xué)習(xí),提高團(tuán)隊(duì)的決策能力,堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,在思想上、政治上和行動(dòng)上與黨中央的思想一致,并且我們還應(yīng)該改善政治方向和能力。二是加強(qiáng)思想政治工作、人力、物質(zhì)和財(cái)政投資的路橋公司,擁有一個(gè)強(qiáng)大的健康的氣氛中的思想政治工作是一個(gè)良好的基礎(chǔ),為未來的政治工作需要有很大的幫助。
4.2 需要職工團(tuán)結(jié)奮斗的力量,這就迫切的需要提高自己的思想政治工作。因此,我們解放思想、創(chuàng)新觀念,提高員工的主動(dòng)性和創(chuàng)新能力。創(chuàng)新不僅是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,它還是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。一個(gè)政黨的政治工作,只有在繼承創(chuàng)新,這一時(shí)代的脈搏,與時(shí)俱進(jìn),就能夠有所進(jìn)步。我們需要做到,一是解放思想,實(shí)事求是。解放思想是馬克思主義理論的精髓,它讓我們了解新事物,解決新問題,實(shí)行改革開放,讓現(xiàn)代化建設(shè)不斷取得新的進(jìn)展,成為一個(gè)強(qiáng)有力的武器。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)路橋公司的可持續(xù)發(fā)展,必須堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線,消除僵化保守、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義以及決定做什么的思想傾向,打破習(xí)慣和主觀偏見的想法。第二個(gè)是一個(gè)現(xiàn)實(shí)、動(dòng)態(tài)管理,先進(jìn)新理念,通過靈活的形式凝聚人,激勵(lì)人,建立管理人員和員工之間的橋梁,給予公正對(duì)待。解決實(shí)際問題的能力,其實(shí)就是解決問題的思想,并能夠贏得員工的信任和支持。三是向人充分肯定員工的價(jià)值,其價(jià)值的理解、正確的理解,是尊重員工,鼓勵(lì)他們獨(dú)立思考,并且對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),糾正員工的態(tài)度問題,大膽批評(píng),努力鍛造,敢于創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。
4.3 建立思想政治機(jī)構(gòu),提高機(jī)制系統(tǒng)的運(yùn)行。通過改革和優(yōu)化人員進(jìn)行結(jié)構(gòu)、精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),提高推理機(jī)制,來提高效率,使有限的人力資源生活變得更加美好。優(yōu)化資源配置在這方面做得好,因?yàn)楦母锸莾?yōu)化資源分配,以最大限度地提高資源的有效利用。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,并親自領(lǐng)導(dǎo),三是評(píng)價(jià)思想政治工作機(jī)制創(chuàng)新的基礎(chǔ),審計(jì)監(jiān)督,進(jìn)行科學(xué)的評(píng)價(jià)。
總之,道路、橋梁?jiǎn)挝凰枷胝喂ぷ髦苯雨P(guān)系到行業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的穩(wěn)定和發(fā)展。在以后的思想政治工作中必須秉承著謙虛、不驕傲的思想。在未來還有很長(zhǎng)的路要走,所以我們要適應(yīng)新形勢(shì)的變化,在這片新的領(lǐng)域,路橋公司進(jìn)行著思想政治工作,為提高路橋管理和政治工作,尋找新的途徑和方法,以促進(jìn)路橋行業(yè)的新發(fā)展。
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