關(guān)于安徽省人力資本、城鄉(xiāng)收入差距的若干思考

文/屠西偉，安徽財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院

關(guān)于安徽省人力資本、城鄉(xiāng)收入差距的若干思考

文/屠西偉，安徽財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院

根據(jù)1989年至2015年安徽省的年度數(shù)據(jù)，本文利用現(xiàn)代計量經(jīng)濟學(xué)方法對經(jīng)濟增長，人力資本積累，新城鎮(zhèn)化與城鄉(xiāng)收入差距之間的關(guān)系進行了實證研究。結(jié)果表明，新的城鎮(zhèn)化城鄉(xiāng)發(fā)展，遏制了城鄉(xiāng)差距日益擴大;經(jīng)濟增長在一定程度上增加收入差距;農(nóng)村人力資本溢出，擴大收入差距。提出改革戶籍制度，消除城鄉(xiāng)差距，穩(wěn)步推進新城鎮(zhèn)化建設(shè)。

收入差距；人力資本安徽省

引言

改革開放以來，中國經(jīng)濟發(fā)展迅速，2010年中國人均國內(nèi)生產(chǎn)總值超過4000美元，標志著中國已進入國際社會認可的中等收入階段。但隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，城鄉(xiāng)收入差距越來越大，并沒有趨同的趨勢，導(dǎo)致城鄉(xiāng)收入差距日益擴大，成為社會問題的重要來源。[1]為了遏制城鄉(xiāng)收入差距的擴大，促進經(jīng)濟平穩(wěn)較健康發(fā)展，黨在“中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十五個五年規(guī)劃”時明確指出加快城鄉(xiāng)一體化發(fā)展進程，城鄉(xiāng)收入差距。關(guān)于國內(nèi)外學(xué)者的城鄉(xiāng)收入差距做了大量的研究陳志剛（2008）等人研究表明人力資本拉大收入差距；李憲?。?011）[2]通過對1978-2009年中國城鄉(xiāng)收入差距與經(jīng)濟增長關(guān)系的研究發(fā)現(xiàn)，經(jīng)濟增長是城鄉(xiāng)收入差距擴大的原因。呂煒（2015）[3]等提出城鄉(xiāng)教育不平等會加劇城鄉(xiāng)收入差距。

總之，可以發(fā)現(xiàn)人力資本，城鎮(zhèn)化，經(jīng)濟增長和城鄉(xiāng)收入差距有很大的差異，有的研究成果相互矛盾。基于區(qū)域差異和異質(zhì)性特征，本文以安徽省作為研究對象系統(tǒng)研究了四個經(jīng)濟變量之間的關(guān)系。

1 指標選取與數(shù)據(jù)說明

1.1 指標選取

新城鎮(zhèn)化新城鎮(zhèn)化與單人口城鎮(zhèn)化不同，是人口，資源，環(huán)境與城市化的經(jīng)濟協(xié)調(diào)，可以充分體現(xiàn)城鎮(zhèn)化的質(zhì)量和效率。在結(jié)合安徽新城市化實際特點的基礎(chǔ)上，本文建立了人口，環(huán)境，經(jīng)濟，公共服務(wù)，城鄉(xiāng)規(guī)劃等六個主要指標和17個次要指標的新型城鎮(zhèn)化指標，并運用因子分析提取三個主要組成部分，即城市化因素，城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)因素，公共服務(wù)因素，然后三個因素的方差貢獻是加權(quán)平均數(shù)，最后得到新的城市化指數(shù)（NU）。現(xiàn)有文獻中的許多學(xué)者利用高指數(shù)，將城鎮(zhèn)居民可支配收入與農(nóng)村居民凈收入的比例用城鄉(xiāng)收入差距來衡量。歐陽志剛和王紹平（2008）比較了城鄉(xiāng)收入比率與泰勒指數(shù)，高指數(shù)不僅反映了城鄉(xiāng)收入比例，而且揭示了城鄉(xiāng)人口變化，基本特征結(jié)構(gòu)，所以本文使用Theel指數(shù)來衡量城鄉(xiāng)收入差距。

1.2 數(shù)據(jù)說明

本文測度數(shù)據(jù)來源于1988-2016年安徽省統(tǒng)計年鑒、中國人口統(tǒng)計年鑒.將變量對數(shù)化處理，以便于盡可能地消除異方差。

2 實證分析

2.1 統(tǒng)計分析

1989-2015 年安徽省人口平均受教育年限、新型城鎮(zhèn)化水平和經(jīng)濟增長保持同向增長態(tài)勢，增幅平緩；期間城鄉(xiāng)收入差距呈現(xiàn)周期性特征，具體可分為四個階段：第一階段（1989-1991）城鄉(xiāng)居民收入差距迅速拉大，以相對收入差距來看從1989年的3.1上升到1991年的6.4，上升幅度非?？臁＿@與安徽省1990-1991年糧食高產(chǎn)有關(guān)[5]，谷賤傷農(nóng)，糧食需求價格彈性低，價格下降使得農(nóng)民收入減少；與此同時伴隨著國有企業(yè)改革，“放權(quán)讓利思想”激發(fā)了企業(yè)職工生產(chǎn)的積極性，生產(chǎn)效率提高，職工收入快速增加，城鄉(xiāng)收入差距迅速拉大。第二階段（1991-1997）城鄉(xiāng)收入差距回落，從1991年的6.4下降到1997年的3.9。這一時期農(nóng)村安徽省農(nóng)民工外出打工成為普遍現(xiàn)象，收入水平得到較大提升，城鎮(zhèn)人口得以增長，城鄉(xiāng)收入差距逐漸縮小。第三階段（1998-2006）城鄉(xiāng)收入差距平穩(wěn)上升。該時期國有企業(yè)內(nèi)部發(fā)生了深刻的變革，現(xiàn)代企業(yè)制度逐步建立起來，增強了國有企業(yè)在市場競爭中的能力，鞏固了市場競爭中的地位，利潤獲取的能力提高，使得職工收入待遇水平進一步提高；相對于國有企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)競爭能力凸顯不足，落后的經(jīng)營管理模式和理念，逐漸失去市場競爭優(yōu)勢被市場所淘汰，較差的利潤獲取能力，阻礙了農(nóng)民非農(nóng)收入增長，農(nóng)村剩余勞動力繼續(xù)向城市轉(zhuǎn)移，城鄉(xiāng)收入差距逐漸拉開。第四階段（2006-2015）泰爾指數(shù)下降。由于城鄉(xiāng)收入差距過大，社會公平問題引起各界的關(guān)注，經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧受到極大影響。因此中央政府加大改革力度，積極采取一些列惠農(nóng)、促農(nóng)政策，加大政策調(diào)整力度，使得城鄉(xiāng)收入差距緩慢下降。

2.2 序列平穩(wěn)性檢驗

在對NU、lnGDP、TL、AEY進行平穩(wěn)性檢驗，結(jié)果顯示為一階平穩(wěn)。建立如下模型：TL=-4.1131NU+7.0799 1n PGDP+0.1008AEY

從均衡模型可以看出新型城鎮(zhèn)化對城鄉(xiāng)收入差距具有長期的抑制作用，新型城鎮(zhèn)化每提高一個單位水平，城鄉(xiāng)收入差距下降4.1131個單位，抑制作用明顯。這與我國經(jīng)濟在進入新常態(tài)以后，積極穩(wěn)妥地推進新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的宏觀戰(zhàn)略相契合；人均GDP每提高一個百分點，差距拉大7.0799個水平，說明安徽省城鄉(xiāng)收入差距與經(jīng)濟增長之間存在一定長期穩(wěn)定的正相關(guān)性。當前城鄉(xiāng)割裂的二元體制，使得涓滴效應(yīng)并不明顯，農(nóng)民無法享受城市經(jīng)濟發(fā)展過程中的紅利，加之農(nóng)民本身的弱質(zhì)性，使得馬太效應(yīng)表現(xiàn)的尤為明顯，因此可以說安徽省經(jīng)濟的發(fā)展在一定程度上加劇了城鄉(xiāng)收入不平等；教育人力資本對城鄉(xiāng)收入差距保持微弱的正向促進作用，表明人力資本的投入不僅沒有起到縮小城鄉(xiāng)收入差距的作用，反而擴大差距。一方面是由于教育人力資本分布不均，農(nóng)民受教育年限相對較低，不能滿足城鎮(zhèn)部門對高素質(zhì)勞動力的需求，使得農(nóng)村剩余勞動力大部分流入到城市非正規(guī)部門，相對于正規(guī)部門來說收入較低；另一方面農(nóng)村人力資本外溢嚴重，包括農(nóng)村大學(xué)生在內(nèi)的高素質(zhì)人才，在“經(jīng)濟人”的假設(shè)條件下，使得他們流入城市享受更優(yōu)厚的待遇。隨著人才的不斷集聚又會進一步促進城市的發(fā)展，擴大城鄉(xiāng)收入差距。

2.3 模型穩(wěn)定性檢驗與脈沖響應(yīng)函數(shù)

根據(jù)以前的分析，本文驗證了安徽省城鄉(xiāng)收入差距與經(jīng)濟增長的長期均衡關(guān)系，以及人力資本與新城鎮(zhèn)化之間的長期均衡關(guān)系。然而，他們需要使用脈沖響應(yīng)函數(shù)進行動態(tài)分析。為了確保脈沖響應(yīng)函數(shù)的解釋力，模型系統(tǒng)的平滑度測試表明，AR特征根的模式在單位圓中，因此可以分析脈沖響應(yīng)函數(shù)。從沖動響應(yīng)函數(shù)圖2,3和4可以得出以下結(jié)論：1.新城鎮(zhèn)化水平正面影響后，城鄉(xiāng)收入差距呈現(xiàn)振蕩衰減趨勢，其中5-10幾年起負面影響，新城鎮(zhèn)化對城鄉(xiāng)收入差距有一定的抑制作用，但這種影響落后，反映了安徽省新型城鎮(zhèn)化水平偏低，城市收入差距縮小和農(nóng)村地區(qū)。2.標準偏差對人力資本變量的影響，對城鄉(xiāng)收入差距的影響在第四期后呈正值，前四位處于上升狀態(tài)。說明人力資本的增加將會增加城鄉(xiāng)收入差距，與長期均衡分析一致。3.對經(jīng)濟增長產(chǎn)生積極影響，短期城鄉(xiāng)收入差距具有較弱的抑制作用。從短期來看，農(nóng)民遷入城市，雖然大部分流向非正規(guī)部門，但與上年相比，收入有所改善，城鄉(xiāng)收入差距不平等在一定程度上得到緩解。但從長遠來看，城鄉(xiāng)經(jīng)濟雙重制度的慢性病， 戶籍制度限制了經(jīng)濟發(fā)展的差距壓制作用。

3 結(jié)論與建議

樣本期間，安徽省城鄉(xiāng)收入差距與經(jīng)濟增長，人力資本和新城鎮(zhèn)化水平保持了長期穩(wěn)定的協(xié)整關(guān)系。隨著城鄉(xiāng)收入差距的經(jīng)濟增長短期差距不大，但長期來看將繼續(xù)擴大，并將持續(xù)一段時間;新城鎮(zhèn)化有利于城鄉(xiāng)發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)收入差距;人力資本積累發(fā)展城鄉(xiāng)收入差距。根據(jù)上述結(jié)論，提出以下建議：

積極穩(wěn)妥地推進新型城鎮(zhèn)化，追求發(fā)展步伐也要強調(diào)質(zhì)量的提高。強調(diào)以“以人為本”的新型城鎮(zhèn)化，不再是過去城鎮(zhèn)化中的簡單人口，追求城市建設(shè)質(zhì)量提升，加強城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善就業(yè)，保健，住房等服務(wù)體系，完善資源使用效率。2.加大對農(nóng)村教育資源的投入，適應(yīng)農(nóng)村財稅政策傾斜，加強農(nóng)村勞動技能培訓(xùn)，提高勞動者素質(zhì)，解決勞動力短缺勞動力問題。解決農(nóng)民工遷入學(xué)校問題難以從根本上提高農(nóng)村人口素質(zhì);扎實有序推進戶籍制度改革，加快城市住區(qū)標準的制定，符合“一批落戶一批”的原則，農(nóng)村人口城鎮(zhèn)化。

[1]劉田．中國城鄉(xiāng)收入差距收斂性及倒U型檢驗[J]．當代經(jīng)濟科學(xué)，2013,35(1):1-2．

[2]李憲?。鞘谢⒔?jīng)濟增長與城鄉(xiāng)收入差距[J]．農(nóng)業(yè)技術(shù)經(jīng)濟，2011，(8):50-52．

[3]呂煒，楊沫，王巖．城鄉(xiāng)收入差距、城鄉(xiāng)教育不平等與政府教育投入[J]．經(jīng)濟社會體制比較，2015，(3):20-21．

屠西偉(1995-)，男，安徽六安人，安徽財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院，2014級本科生，研究方向：經(jīng)濟增長。