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    淺談水利工程管理中存在的問題與對(duì)策

    2017-12-23 09:25:07身份證號(hào)330522198811012979
    大陸橋視野 2017年10期
    關(guān)鍵詞:水利工程單位對(duì)策

    錢 歡/身份證號(hào):330522198811012979

    淺談水利工程管理中存在的問題與對(duì)策

    錢 歡/身份證號(hào):330522198811012979

    我國水利工程管理通過改革后,逐漸由粗放型向集約型轉(zhuǎn)化,由適應(yīng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)化,并且依據(jù)這兩個(gè)“轉(zhuǎn)化”,已經(jīng)初步建立了管理體制與運(yùn)行機(jī)制。但是,這些只是水利工程管理的初步發(fā)展,隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展以及城市化進(jìn)程的加快,水資源緊缺、水污染嚴(yán)重、旱澇災(zāi)害頻發(fā)等問題日益突出,這些現(xiàn)象表明我國水利工程管理仍存在許多問題。本文筆者根據(jù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)水利工程管理中存在的問題與對(duì)策進(jìn)行了分析探討。

    水利工程管理;問題;對(duì)策

    前言

    水利工程在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展過程中屬于十分重要的一種社會(huì)性工程,在社會(huì)上占據(jù)十分重要的地位。在水利工程建設(shè)及實(shí)際應(yīng)用過程中,十分重要的一項(xiàng)任務(wù)就是水利工程管理,其屬于水利工程應(yīng)用能夠得到較好保證的基礎(chǔ)。在實(shí)際水利工程管理工作中,作為管理人員應(yīng)當(dāng)清楚認(rèn)識(shí)當(dāng)前存在的問題,并且要在此基礎(chǔ)上積極探索有效對(duì)策及途徑,從而使這些問題得以較好解決,使水利工程管理能夠得到更好效果,進(jìn)而保證水利工程能夠得以較好應(yīng)用。

    一、目前我國水利工程管理方面存在的問題

    (一)管理方式粗放

    新中國成立后,水利工程管理相關(guān)單位按計(jì)劃經(jīng)濟(jì)管理模式創(chuàng)建了一套管理規(guī)范及管理程序,在當(dāng)時(shí)的經(jīng)濟(jì)條件下,為水資源調(diào)度以及水資源與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效配置起了重要作用,同時(shí)促進(jìn)了國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。但在“十四大”以后,社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立促使我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況發(fā)生了翻天覆地的變化。但在水利行業(yè)中,過度依賴上級(jí)行政命令和粗放式的管理模式直接導(dǎo)致了水利工作者工作積極性低、工作效率低、經(jīng)濟(jì)效益低等一系列問題的產(chǎn)生。

    (二)管理體制不健全,權(quán)責(zé)不明確

    長期以來,我國興建了一大批水利工程,主要的管理方式有中央管理和地方管理。由于這種行政管理與業(yè)務(wù)管理分離的模式,出現(xiàn)了政企不分、條塊分割、政事交叉、職責(zé)不明等一系列問題。同時(shí)由于進(jìn)行水利施工時(shí)缺少完善的施工制度和科學(xué)的管理體系,當(dāng)水利工程施工出現(xiàn)問題時(shí),就會(huì)出現(xiàn)負(fù)責(zé)人互相推卸責(zé)任、找不到直接責(zé)任人等情況。此外,管理體制不健全還會(huì)導(dǎo)致權(quán)力和責(zé)任交錯(cuò)的現(xiàn)象,其不僅會(huì)對(duì)管理工作造成阻礙,還會(huì)降低水利工程建設(shè)質(zhì)量。因此,理順且完善管理體制是水利工程管理體制改革的重點(diǎn)。

    (三)機(jī)構(gòu)多且復(fù)雜,管理技術(shù)落后

    由于水利工程存在多部門交叉管理的現(xiàn)象,因此導(dǎo)致各部門權(quán)責(zé)不明確。機(jī)構(gòu)數(shù)量多且職責(zé)復(fù)雜多樣導(dǎo)致了管理工作難以有效進(jìn)行。同時(shí),各機(jī)構(gòu)管理部門技術(shù)落后以及相關(guān)管理人員管理素質(zhì)低下,使管理工作變得復(fù)雜繁瑣,效率極低。此外,對(duì)水利工程管理方面的新技術(shù)、新理念、新方法沒有有效學(xué)習(xí)和運(yùn)用,導(dǎo)致水利工程管理不能適應(yīng)當(dāng)前的發(fā)展。

    (四)管理方法單一

    目前我國水資源緊缺、水污染嚴(yán)重、洪澇災(zāi)害頻發(fā)等問題日益突出,究其根本,主要是水利工程管理方法單一。在水利工程建設(shè)時(shí),過度追求經(jīng)濟(jì)效益而忽視了保護(hù)生態(tài)環(huán)境的重要性,因此對(duì)后續(xù)的社會(huì)發(fā)展造成了很多不利影響。

    (五)群眾參與積極性不高

    水利工程是一項(xiàng)系統(tǒng)龐大的工程,其周期長,同時(shí)需要大量資金的支持。但我國在水利工程建設(shè)上,只有政府部門的支持而缺乏群眾支持,群眾的參與積極性不高,導(dǎo)致水利工程建設(shè)后,沒有足夠的資金支持相關(guān)設(shè)施的維護(hù),阻礙了水利工程的健康發(fā)展。

    二、水利工程管理的相關(guān)策略

    (一)提高意識(shí),探索新的管理方法

    首先,要加強(qiáng)對(duì)水利工程相關(guān)設(shè)施的管理,重視機(jī)械設(shè)備對(duì)水利工程建設(shè)的重要作用,相關(guān)機(jī)構(gòu)要制定科學(xué)的保養(yǎng)計(jì)劃,定期對(duì)水利工程建設(shè)設(shè)備進(jìn)行檢測與維護(hù)。其次,要完善水利工程配套設(shè)施,強(qiáng)化水利工程防滲能力。此外,水利工程管理人員必須改變傳統(tǒng)的思想觀念,重視水利工程的管理作用,積極探索新的管理方法,不斷改革創(chuàng)新,以適應(yīng)時(shí)代要求。

    (二)健全管理體制,明確管理權(quán)責(zé)

    第一,建立完善科學(xué)的管理體制。相關(guān)部門應(yīng)將建立健全管理機(jī)構(gòu)作為首要任務(wù),將建立長效發(fā)展機(jī)制作為主要目標(biāo)。第二,明確管理權(quán)責(zé)。水利部門應(yīng)建立職責(zé)與權(quán)責(zé)明確的水利工程管理機(jī)制,明確各機(jī)構(gòu)和各管理人員的責(zé)任,避免在工程出現(xiàn)問題時(shí)發(fā)生推諉責(zé)任的現(xiàn)象。第三,在水利工程建設(shè)內(nèi)部嚴(yán)格實(shí)行管養(yǎng)分離政策。管養(yǎng)分離政策的實(shí)施對(duì)于減少工程建設(shè)成本、提升水利設(shè)施維護(hù)水平有重要作用,同時(shí)還能有效提高水利工程建設(shè)效率。

    (三)精簡管理機(jī)構(gòu),提高管理技術(shù)水平及管理人員素質(zhì)

    首先,取消重復(fù)冗余的部門,減少管理的步驟和時(shí)間,提高效率。其次,提高管理技術(shù)水平。利用網(wǎng)絡(luò)化、智能化的管理手段進(jìn)行日常管理,這樣不僅能簡化管理程序,而且能使管理更加規(guī)范化。再次,積極引進(jìn)人才,提高管理人員素質(zhì)。管理人員作為水利工程建設(shè)的重要組成部分,在水利工程管理當(dāng)中占主導(dǎo)地位,因此,各水利工程相關(guān)單位要積極引進(jìn)人才,建立激勵(lì)機(jī)制,努力將水利工程建設(shè)團(tuán)隊(duì)打造成高質(zhì)量、高規(guī)范、高標(biāo)準(zhǔn)的隊(duì)伍。同時(shí)加強(qiáng)各部門人員之間的交流,設(shè)立嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度和績效評(píng)估體系,提高各部門人員的積極性,促進(jìn)水利工程管理的可持續(xù)發(fā)展。

    (四)完善管理方法,注重生態(tài)保護(hù)

    嚴(yán)格控制水利工程建設(shè)對(duì)生態(tài)環(huán)境的影響,對(duì)于不符合環(huán)保要求的工程應(yīng)勒令停止,尤其在治水方式上,應(yīng)改變過去單一的防震減災(zāi)工程建設(shè),向注重生態(tài)保護(hù)的多目標(biāo)綜合治理轉(zhuǎn)變。目前,水利工程建設(shè)正處在高速發(fā)展階段,若不結(jié)合生態(tài)保護(hù),水利工程建設(shè)就不利于人與自然的可持續(xù)發(fā)展。因此,采取多目標(biāo)綜合治理,對(duì)保證人與自然和諧相處至關(guān)重要。

    (五)靈活經(jīng)營,規(guī)范資金管理機(jī)制

    相關(guān)部門要建立健全法律法規(guī),建立科學(xué)規(guī)范的資金使用管理機(jī)制。與此同時(shí),水利部門要積極探索水利工程特有的經(jīng)營模式,加大法制宣傳力度,逐步引導(dǎo)群眾樹立水患意識(shí),促使我國水利事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。

    (六)進(jìn)一步明確水利工程管理單位性質(zhì)

    在水利工程管理過程中,為能夠保證得到更加理想的效果,一項(xiàng)重要內(nèi)容就是應(yīng)當(dāng)對(duì)水利工程管理單位性質(zhì)明確,對(duì)其進(jìn)行準(zhǔn)確定位。根據(jù)水利工程管理單位所承擔(dān)任務(wù)以及其盈利情況,當(dāng)前水利工程管理單位主要分為三種類型。其一為公益性水利工程管理單位,對(duì)于這類水利工程管理單位而言,其主要任務(wù)就是防旱、防洪,其主要資金來源就是國家財(cái)政支持;其二為準(zhǔn)公益性水利工程管理單位,對(duì)于這類管理單位而言,其不但要承擔(dān)防旱及防洪等任務(wù),同時(shí)其也具備發(fā)電及供水等一些經(jīng)營性功能,不但能夠由國家財(cái)政支持獲得資金,并且還能夠通過自身經(jīng)營獲得資金來源;其三為經(jīng)營性水利工程管理單位,對(duì)于這種類型水利工程管理單位而言,其主要任務(wù)就是發(fā)電及供水。所以,在水利工程管理過程中,應(yīng)當(dāng)依據(jù)其實(shí)際情況對(duì)水利工程進(jìn)行合理定位,確定其性質(zhì),在此基礎(chǔ)上才能夠更好實(shí)施水利工程管理工作,才能夠?yàn)楦瞄_展水利工程管理奠定良好基礎(chǔ)。

    三、結(jié)語

    隨著科技的發(fā)展及我國水利工程建設(shè)步伐的不斷加快,水利工程的管理也應(yīng)不斷完善。對(duì)于當(dāng)前我國水利工程管理中存的諸多問題,各管理部門要積極尋找解決方法,努力提高水利工程管理意識(shí),進(jìn)而促使我國水利工程管理工作健康發(fā)展。

    [1]郭勇.水利工程管理中存在的問題與對(duì)策[J].水利技術(shù)監(jiān)督,2016(1).

    [2]亞合甫江·阿不來提.水利工程管理中存在的問題及對(duì)策探討[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2015(26).

    [3]何孔勝.水利工程管理中存在的問題及其對(duì)策[J].企業(yè)技術(shù)開發(fā),2015(22).

    [4]趙立強(qiáng).淺析水利工程管理中存在的問題及對(duì)策[J].科技信息,2014(1).

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