• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺析中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的問題及對(duì)策

    2017-12-23 15:44:00龔潔
    經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊 2017年22期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理管理企業(yè)

    龔潔

    (岱山縣海洋與漁業(yè)局,浙江 舟山 316200)

    淺析中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的問題及對(duì)策

    龔潔

    (岱山縣海洋與漁業(yè)局,浙江 舟山 316200)

    近年來,我國(guó)的中小企業(yè)飛速發(fā)展,但在中小企業(yè)發(fā)展的同時(shí),其財(cái)務(wù)管理方面存在著許多問題。從我國(guó)中小企業(yè)的現(xiàn)狀出發(fā),尋找中小企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面的問題,探討完善我國(guó)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理發(fā)展的政策建議,以期促進(jìn)我國(guó)中小企業(yè)的發(fā)展。

    中小企業(yè);財(cái)務(wù)管理;問題;對(duì)策

    一、財(cái)務(wù)管理的概念、內(nèi)容和特點(diǎn)

    在我國(guó),中小企業(yè)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中不斷壯大,已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要力量。但是,我國(guó)的中小企業(yè)目前仍處于“尷尬”地位,普遍面臨的融資困難問題最為人們所熱議,同時(shí)也成為中小企業(yè)發(fā)展過程中的瓶頸,嚴(yán)重阻礙了中小企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展壯大。同時(shí)在其發(fā)展的過程中,也出現(xiàn)了許多不太和諧的現(xiàn)象。中小企業(yè)應(yīng)該怎樣在當(dāng)今社會(huì)的復(fù)雜經(jīng)濟(jì)條件下謀以生存,通過建立有效的財(cái)務(wù)管理運(yùn)行機(jī)制,合理科學(xué)地發(fā)揮財(cái)務(wù)手段,進(jìn)而促進(jìn)中小企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,已經(jīng)成為現(xiàn)代中小企業(yè)發(fā)展的焦點(diǎn)問題。

    1.財(cái)務(wù)管理的概念及內(nèi)容。財(cái)務(wù)管理是指企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)自身的良好經(jīng)濟(jì)效益,在組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理財(cái)務(wù)關(guān)系的過程中,進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)、決策、評(píng)價(jià)與分析等經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的全稱。其內(nèi)容主要包括:投融資管理、資產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理和綜合管理。

    2.特點(diǎn)。由于中小企業(yè)投資規(guī)模小,公司內(nèi)部自有的資金非常有限,管理經(jīng)營(yíng)模式較低,產(chǎn)品技術(shù)含量低,并且員工的綜合素質(zhì)水平不高,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于弱勢(shì)地位,使這類中小企業(yè)普遍存在以下特征:(1)決策者憑著個(gè)人的直覺和經(jīng)驗(yàn)去判斷決策,導(dǎo)致了財(cái)務(wù)管理部門在公司中的地位不高,得不到應(yīng)有的重視,也發(fā)揮不了管理作用;(2)對(duì)財(cái)務(wù)部門人員的素質(zhì)要求不高,普遍達(dá)不到大公司的正常水平,導(dǎo)致財(cái)務(wù)部門在企業(yè)中發(fā)揮不了管理決策作用;(3)決策權(quán)力過于集中,導(dǎo)致決策的片面性,通常都是以老板的決策為最高決策。

    二、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題與分析

    1.中小企業(yè)融資困難。(1)企業(yè)自身的信譽(yù)問題。中小企業(yè)及其法人代表的信用缺失,使其在銀行的信用記錄較差。如有的企業(yè)存在借款逾期不還的情況,直接影響了企業(yè)今后在銀行的再次申貸等業(yè)務(wù)的審批。再如貸款申請(qǐng)人的收入水平較高,但經(jīng)查詢信用報(bào)告后發(fā)現(xiàn),在多家銀行進(jìn)行了分頭貸款,且有逾期記錄,銀行審查認(rèn)為此項(xiàng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較大,且還款意愿不強(qiáng),因此未予同意辦理。(2)中小企業(yè)的抵押能力不足。中小企業(yè)能夠用于償還抵押的資產(chǎn)較少,目前大多數(shù)銀行只接受產(chǎn)權(quán)明晰的財(cái)產(chǎn)抵押(出讓的土地、房產(chǎn)、大型機(jī)器設(shè)備等),然而中小企業(yè)正處于發(fā)展階段,有的企業(yè)是以租賃經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和機(jī)器設(shè)備為主,只擁有使用權(quán)并沒有實(shí)際的所有權(quán),符合抵押擔(dān)保條件的資產(chǎn)不多。銀行為了降低其經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),在企業(yè)沒有抵押物的時(shí)候不可能給中小企業(yè)貸款。同時(shí),中小企業(yè)由于財(cái)產(chǎn)抵押比例過高、資產(chǎn)負(fù)債率高等一系列問題會(huì)影響中小企業(yè)的貸款。(3)信用擔(dān)保體系不健全。目前,中小企業(yè)貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)遠(yuǎn)不能滿足眾多中小企業(yè)貸款擔(dān)保的實(shí)際需要,金融創(chuàng)新發(fā)展緩慢,缺乏有效的供給措施,在具體運(yùn)作和管理方式上存在缺限,且政府關(guān)注力度不夠,一味的“抓大放小”。國(guó)家沒有專設(shè)中小企業(yè)管理扶持機(jī)構(gòu),使之長(zhǎng)期處于不利地位。

    2.投資隨意性大,投資能力弱。投資是企業(yè)財(cái)務(wù)管理和增加利潤(rùn)的重要手段,中小企業(yè)在投資中存在的問題主要有:(1)追求短期目標(biāo)。由于企業(yè)的自身規(guī)模較小,所面臨的高額貸款率風(fēng)險(xiǎn)較大,中小企業(yè)很少主動(dòng)提升自身的經(jīng)營(yíng)規(guī)模,而是一味追求投資回報(bào)率,使得企業(yè)難以向更高層次發(fā)展。(2)投資盲目性大,投資方向難以把握?,F(xiàn)在中小型企業(yè)大部分都抱著至少不能虧損太多的想法,由于這樣過于保守不敢勇于創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展道路的守舊思想,造成了中小企業(yè)的投資意識(shí)淡薄,項(xiàng)目的可行性研究也缺乏系統(tǒng)規(guī)劃。(3)由于企業(yè)自身規(guī)模的限制,很多大型的企業(yè)不愿意與中小型企業(yè)合作,覺得與中小企業(yè)合作沒有發(fā)展前景,擔(dān)心中小型企業(yè)的生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量及信譽(yù)度。這些原因也造成了中小型企業(yè)投資能力弱,無法進(jìn)一步壯大。

    3.中小企業(yè)的資產(chǎn)管理不合理。首先,現(xiàn)金安排不合理。中小企業(yè)的現(xiàn)金管理制度不嚴(yán),他們大多數(shù)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好,導(dǎo)致大量的現(xiàn)金閑置,閑置資金不能夠帶動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)周轉(zhuǎn);事實(shí)上,資金只有在運(yùn)動(dòng)中、流通中才能夠保值與增值。其次,應(yīng)收賬款的管理不當(dāng),形成賒銷。賒銷是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)中不可缺少的信用交易方式,它是一把雙刃劍,在促進(jìn)銷售的同時(shí),包含巨大的信用風(fēng)險(xiǎn),如果對(duì)應(yīng)收賬款缺乏有效管理,將會(huì)對(duì)企業(yè)造成致命打擊。長(zhǎng)時(shí)間資金收不回來,使得壞賬、呆賬逐年增多,應(yīng)收賬款居高不下,導(dǎo)致企業(yè)資產(chǎn)大大減少。

    4.管理模式僵化,管理觀念陳舊。一方面,中小企業(yè)由于其自身多是起源于個(gè)體經(jīng)濟(jì)或者是小規(guī)模私營(yíng)經(jīng)濟(jì),中小企業(yè)主一般都會(huì)追求權(quán)力的絕對(duì)掌控力,這種權(quán)力的高度集中會(huì)讓企業(yè)的所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)權(quán)責(zé)區(qū)分混亂,中小企業(yè)主經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)越權(quán)的情況,從而對(duì)中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理造成財(cái)務(wù)監(jiān)管不嚴(yán)、財(cái)務(wù)信息失真的后果。財(cái)務(wù)信息的失真又會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策產(chǎn)生重大影響,嚴(yán)重影響企業(yè)的發(fā)展。另一方面,目前很大一部分的中小企業(yè)主沒有聘請(qǐng)職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì),自身的知識(shí)、經(jīng)歷、能力等又有一定的缺失,管理思想跟不上時(shí)代潮流,管理機(jī)制僵化,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策中會(huì)帶入個(gè)人的主觀判斷,對(duì)現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理缺乏必要的重視,缺乏現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念,使得財(cái)務(wù)管理在中小企業(yè)發(fā)展中的地位和作用被嚴(yán)重弱化。

    5.財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)不高、監(jiān)督不嚴(yán)。有些中小企業(yè)財(cái)務(wù)人員為了偷稅漏稅、私設(shè)小金庫,不按規(guī)定記賬,隱瞞了企業(yè)實(shí)際的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,缺乏行之有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè),無法真正發(fā)揮會(huì)計(jì)管理工作在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的地位和作用。會(huì)計(jì)崗位分工不明確、權(quán)責(zé)劃分不清、內(nèi)部控制不嚴(yán)、部分會(huì)計(jì)人員素質(zhì)差,不按會(huì)計(jì)制度辦事,會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)薄弱,一味地按照本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事,無法嚴(yán)格地執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度,所以在財(cái)務(wù)核算和反映企業(yè)真實(shí)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)等方面做假賬的現(xiàn)象普遍存在,使其會(huì)計(jì)報(bào)表的編制沒有充分地反映企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。

    三、解決中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題的措施

    1.擴(kuò)展融資渠道,增強(qiáng)融資能力。設(shè)立中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)投資基金,可以降低中小企業(yè)投資人的投資風(fēng)險(xiǎn),為中小企業(yè)特別是高科技中小企業(yè)提供融資的保證。創(chuàng)業(yè)基金注重企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)效益,投資期限較長(zhǎng),能為中小企業(yè)提供穩(wěn)定可靠的資金來源。針對(duì)融資難問題,中小型企業(yè)必須嚴(yán)格遵守誠實(shí)守信的原則,規(guī)范企業(yè)的融資行為,切實(shí)履行借款合同,按時(shí)償還貸款利息,保持良好的信譽(yù),建立良好的銀企關(guān)系,為企業(yè)的融資創(chuàng)造條件。中小企業(yè)具有風(fēng)險(xiǎn)高、規(guī)模小、知名度低、建立時(shí)間短等弊端,絕大多數(shù)這樣的企業(yè)是不能進(jìn)入證券主板市場(chǎng)的,可是二板市場(chǎng)能為中小企業(yè)提供一個(gè)上市門檻相對(duì)較低的融資機(jī)會(huì)。

    2.加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算功能,規(guī)范資金的使用。財(cái)務(wù)預(yù)算在現(xiàn)代化財(cái)務(wù)管理中具有預(yù)算和監(jiān)督控制的重要作用,也是中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的一個(gè)重要手段。中小企業(yè)在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中應(yīng)該根據(jù)企業(yè)自身的財(cái)務(wù)管理目標(biāo),積極發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)算功能,使企業(yè)資金實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員需要提升自身財(cái)務(wù)知識(shí)、技能,積極采用滾動(dòng)式預(yù)算或者全面預(yù)算制度,為中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者提供全面的財(cái)務(wù)信息,使得財(cái)務(wù)預(yù)算信息能夠最大限度地吻合企業(yè)發(fā)展計(jì)劃,更好地服務(wù)于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

    3.加強(qiáng)中小企業(yè)的資產(chǎn)管理。強(qiáng)化資金管理已經(jīng)成為現(xiàn)代中小企業(yè)制度的重要內(nèi)容之一,其貫徹到中小企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)部門,管理者已經(jīng)意識(shí)到貨幣產(chǎn)生貿(mào)易,貿(mào)易增多貨幣,貨幣具有流通手段的職能。因此,應(yīng)減少現(xiàn)金閑置的情況,帶動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)。同時(shí),努力提高資金的使用效率,使資金的運(yùn)用獲得更好的效果。把資金的來源和動(dòng)用進(jìn)行有效的配合,準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)資金收回與支出的時(shí)間,流動(dòng)資金與固定資金的占用也應(yīng)該有效地進(jìn)行分配。加強(qiáng)對(duì)存貨和應(yīng)收賬款的管理,從最近幾年來看,許多中小型企業(yè)出現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)流動(dòng)資金緊缺的現(xiàn)象。所以企業(yè)在進(jìn)行賒銷時(shí),應(yīng)該對(duì)賒銷客戶的信用進(jìn)行調(diào)查,對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行定期的核對(duì),建立一個(gè)完善的收款管理體制,減少壞賬,從而降低企業(yè)的資產(chǎn)損失。

    4.完善管理觀念與模式,增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí)。因?yàn)槠髽I(yè)的經(jīng)營(yíng)者引領(lǐng)著企業(yè)的發(fā)展方向,所以經(jīng)營(yíng)者要不斷提高自身的素質(zhì),并且具備科學(xué)的管理觀念,具有創(chuàng)新精神,從而使企業(yè)適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展。首先,企業(yè)要改變落后的思想觀念,把財(cái)務(wù)管理作為一項(xiàng)重要的管理手段,樹立科學(xué)正確的財(cái)務(wù)管理觀念,這才是中小企業(yè)的立身之本;其次,企業(yè)要樹立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的觀念,在進(jìn)行投資決策時(shí)盡可能地加以規(guī)避;最后,中小企業(yè)應(yīng)該選擇適合自己的財(cái)務(wù)管理方式,加強(qiáng)企業(yè)在各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)的管理,達(dá)到層層落實(shí),從而更有利于中小企業(yè)的發(fā)展。

    5.加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督,提高財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)。我國(guó)的財(cái)務(wù)監(jiān)督是由社會(huì)監(jiān)督、國(guó)家監(jiān)督和企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督三者為一體的監(jiān)督體系,社會(huì)監(jiān)督和國(guó)家監(jiān)督屬于企業(yè)的外部監(jiān)督,達(dá)到內(nèi)外結(jié)合,形成一整套事前、事中、事后全方位的財(cái)務(wù)監(jiān)控管理體系,從而有效地防止和避免企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的偏差,并減少了企業(yè)營(yíng)私舞弊行為,為中小企業(yè)更好地參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)奠定良好的基礎(chǔ)。有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督體系可以促進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)展,建立內(nèi)部審計(jì)制度,建立規(guī)范的操作程序,使管錢的與管賬的相互分開,記賬的與檢查的相互分開,達(dá)到相互監(jiān)督的作用。企業(yè)人員只有在取得會(huì)計(jì)上崗證后,才能夠擔(dān)任會(huì)計(jì)這一職務(wù),企業(yè)應(yīng)每年對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)行繼續(xù)教育,提高財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)與操作水平,使用高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員,是企業(yè)實(shí)施良好的財(cái)務(wù)管理的重要條件。同時(shí),中小企業(yè)可以借鑒大企業(yè)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),積極引進(jìn)高素質(zhì)的管理人才。

    [1]張俊霞.中小企業(yè)融資難的因素探析[J].科技創(chuàng)業(yè)月刊,2006,(4).

    [2]李利國(guó).中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題研究[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2012,(12).

    [3]付華生.中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題及對(duì)策[J].中國(guó)農(nóng)業(yè)會(huì)計(jì),2013,(1).

    [4]周潔.淺談中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理[J].現(xiàn)代商業(yè),2013,(5).

    [5]白彥婷.我國(guó)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題與對(duì)策[J].企業(yè)改革與管理,2016,(6).

    [6]丁娜.淺析中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對(duì)策[J].科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),2016,(1).

    [責(zé)任編輯 吳明宇]

    F276.3

    A

    1673-291X(2017)22-0091-02

    2017-02-07

    龔潔(1985-),女,浙江岱山人,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,從事海洋經(jīng)濟(jì)研究。

    猜你喜歡
    財(cái)務(wù)管理管理企業(yè)
    棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    敢為人先的企業(yè)——超惠投不動(dòng)產(chǎn)
    財(cái)務(wù)管理
    強(qiáng)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理是醫(yī)改的重要環(huán)節(jié)
    “這下管理創(chuàng)新了!等7則
    雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
    論新形勢(shì)下酒店財(cái)務(wù)管理
    人本管理在我國(guó)國(guó)企中的應(yīng)用
    高清视频免费观看一区二区| 日日夜夜操网爽| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 国产成人a∨麻豆精品| 99久久99久久久精品蜜桃| 丝袜美足系列| 成年av动漫网址| 99re6热这里在线精品视频| 一级片免费观看大全| 国产国语露脸激情在线看| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲欧洲日产国产| 一进一出抽搐动态| 国产一区二区在线观看av| 少妇的丰满在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 黄色怎么调成土黄色| 国产亚洲精品一区二区www | 美女大奶头黄色视频| 成人手机av| 男人操女人黄网站| 国产97色在线日韩免费| 天堂8中文在线网| 国产成+人综合+亚洲专区| 无限看片的www在线观看| 久久久久久人人人人人| 女性生殖器流出的白浆| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲自偷自拍图片 自拍| av天堂在线播放| 美女高潮到喷水免费观看| 香蕉国产在线看| 国产高清国产精品国产三级| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 麻豆av在线久日| 国产男女内射视频| 97人妻天天添夜夜摸| 一边摸一边做爽爽视频免费| 欧美午夜高清在线| 大陆偷拍与自拍| 免费高清在线观看视频在线观看| 高清在线国产一区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲视频免费观看视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 看免费av毛片| 三上悠亚av全集在线观看| 成年人免费黄色播放视频| tocl精华| 大片免费播放器 马上看| 999久久久国产精品视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久免费观看电影| av线在线观看网站| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 12—13女人毛片做爰片一| 老司机靠b影院| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲熟女毛片儿| 婷婷成人精品国产| av天堂在线播放| 国产不卡av网站在线观看| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲精华国产精华精| 一进一出抽搐动态| 多毛熟女@视频| 在线观看免费高清a一片| 女性被躁到高潮视频| 悠悠久久av| 亚洲欧美色中文字幕在线| 精品乱码久久久久久99久播| 成年美女黄网站色视频大全免费| 亚洲熟女精品中文字幕| 狂野欧美激情性xxxx| 午夜日韩欧美国产| 免费少妇av软件| 久久精品国产亚洲av高清一级| 一级片'在线观看视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| av视频免费观看在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 丁香六月欧美| 精品亚洲成a人片在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 高清av免费在线| 精品福利观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 性少妇av在线| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 精品熟女少妇八av免费久了| 日韩免费高清中文字幕av| 丝袜喷水一区| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 黄色毛片三级朝国网站| 丝袜喷水一区| 一区二区三区精品91| 久久国产精品人妻蜜桃| 成年av动漫网址| 国产精品av久久久久免费| 久久久久视频综合| 亚洲国产精品成人久久小说| 亚洲专区中文字幕在线| 黑人操中国人逼视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 视频区欧美日本亚洲| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 1024香蕉在线观看| 宅男免费午夜| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 黄片大片在线免费观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 黄色怎么调成土黄色| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 高清视频免费观看一区二区| 啪啪无遮挡十八禁网站| av片东京热男人的天堂| 久久综合国产亚洲精品| 下体分泌物呈黄色| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产精品.久久久| 午夜福利在线观看吧| 亚洲国产av影院在线观看| 好男人电影高清在线观看| 久久 成人 亚洲| www.精华液| 咕卡用的链子| 美女视频免费永久观看网站| 少妇被粗大的猛进出69影院| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 免费av中文字幕在线| 不卡av一区二区三区| 自线自在国产av| 亚洲久久久国产精品| 亚洲av欧美aⅴ国产| 首页视频小说图片口味搜索| 热re99久久国产66热| 老司机靠b影院| 欧美黑人欧美精品刺激| 中国美女看黄片| 一级片'在线观看视频| 国产亚洲av高清不卡| 老汉色av国产亚洲站长工具| 大片电影免费在线观看免费| 老汉色∧v一级毛片| 国产亚洲欧美在线一区二区| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 一级黄色大片毛片| 成人亚洲精品一区在线观看| 欧美精品av麻豆av| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 不卡av一区二区三区| 宅男免费午夜| 中文字幕色久视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲一码二码三码区别大吗| 国产片内射在线| 又紧又爽又黄一区二区| 在线观看免费视频网站a站| 午夜福利在线观看吧| 一级毛片精品| 久热这里只有精品99| 欧美成狂野欧美在线观看| 国产成人a∨麻豆精品| 美女中出高潮动态图| 嫁个100分男人电影在线观看| 热re99久久国产66热| 一区福利在线观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 99国产精品一区二区三区| 久久亚洲国产成人精品v| 99久久国产精品久久久| 精品国产国语对白av| 日本五十路高清| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 日韩电影二区| 少妇人妻久久综合中文| 啦啦啦啦在线视频资源| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 波多野结衣av一区二区av| 久久精品成人免费网站| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美黑人欧美精品刺激| 法律面前人人平等表现在哪些方面 | 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲avbb在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 这个男人来自地球电影免费观看| 亚洲欧美一区二区三区久久| 1024香蕉在线观看| 免费不卡黄色视频| 不卡一级毛片| 日韩人妻精品一区2区三区| 精品国内亚洲2022精品成人 | 老司机深夜福利视频在线观看 | 国产成人精品久久二区二区免费| 国产91精品成人一区二区三区 | 精品久久久精品久久久| 十八禁网站免费在线| 成人国产av品久久久| av线在线观看网站| 国产av又大| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 精品国产一区二区三区四区第35| 99香蕉大伊视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美日本中文国产一区发布| 精品一区在线观看国产| 丝瓜视频免费看黄片| a级毛片在线看网站| 午夜福利视频精品| 午夜福利视频在线观看免费| 中文字幕人妻丝袜制服| 91麻豆av在线| 丁香六月欧美| 一本色道久久久久久精品综合| av不卡在线播放| 国产欧美日韩一区二区三 | 日韩制服骚丝袜av| 午夜福利影视在线免费观看| 日韩视频在线欧美| 中国美女看黄片| 高潮久久久久久久久久久不卡| 午夜精品国产一区二区电影| 黄色视频,在线免费观看| 国产成人欧美在线观看 | 两个人看的免费小视频| 中文字幕制服av| 免费观看人在逋| 欧美一级毛片孕妇| 青春草亚洲视频在线观看| 成人av一区二区三区在线看 | 国产免费视频播放在线视频| av线在线观看网站| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 国产日韩一区二区三区精品不卡| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| av欧美777| 男女边摸边吃奶| 免费av中文字幕在线| 丰满饥渴人妻一区二区三| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲天堂av无毛| 国产成人av激情在线播放| 丝袜在线中文字幕| 久久精品人人爽人人爽视色| 亚洲精品乱久久久久久| 久热爱精品视频在线9| 久久av网站| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产一区有黄有色的免费视频| 无限看片的www在线观看| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品一品国产午夜福利视频| 国产一区二区激情短视频 | 欧美人与性动交α欧美软件| 国产又爽黄色视频| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 超色免费av| 精品国产乱子伦一区二区三区 | 两人在一起打扑克的视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 久久久欧美国产精品| 日本av免费视频播放| netflix在线观看网站| 久久狼人影院| 国产黄频视频在线观看| 美国免费a级毛片| 久久久欧美国产精品| 女警被强在线播放| 午夜福利视频精品| 午夜福利,免费看| 国产精品 欧美亚洲| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲国产欧美一区二区综合| 超碰成人久久| 俄罗斯特黄特色一大片| 丰满少妇做爰视频| 99国产综合亚洲精品| 黄色怎么调成土黄色| kizo精华| 制服人妻中文乱码| 考比视频在线观看| www.熟女人妻精品国产| 欧美黑人精品巨大| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 无遮挡黄片免费观看| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 中亚洲国语对白在线视频| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 国精品久久久久久国模美| 国产伦理片在线播放av一区| 欧美大码av| 午夜福利乱码中文字幕| 高清av免费在线| 国产一区有黄有色的免费视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲精品第二区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 午夜激情av网站| 国产免费福利视频在线观看| 久久精品国产综合久久久| 国产在线免费精品| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲国产精品一区三区| 在线观看免费视频网站a站| 成人国语在线视频| 日本91视频免费播放| 国产国语露脸激情在线看| 欧美日韩亚洲高清精品| 女警被强在线播放| 丝瓜视频免费看黄片| 日韩有码中文字幕| 国产深夜福利视频在线观看| 三级毛片av免费| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 精品一区二区三区四区五区乱码| 亚洲伊人色综图| 一区二区av电影网| av在线app专区| 性少妇av在线| 国产亚洲精品第一综合不卡| 少妇的丰满在线观看| videos熟女内射| 色婷婷av一区二区三区视频| 国产在线一区二区三区精| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲专区中文字幕在线| 极品人妻少妇av视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 日韩视频在线欧美| 亚洲欧洲日产国产| kizo精华| 黄色怎么调成土黄色| 99精品欧美一区二区三区四区| 伦理电影免费视频| 1024香蕉在线观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 欧美日韩福利视频一区二区| 男人舔女人的私密视频| 日本wwww免费看| 国产在线一区二区三区精| 日韩制服骚丝袜av| av在线老鸭窝| 狂野欧美激情性xxxx| 欧美av亚洲av综合av国产av| 久久久国产一区二区| 搡老岳熟女国产| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美精品高潮呻吟av久久| 首页视频小说图片口味搜索| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| av网站在线播放免费| 美女中出高潮动态图| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 国产成人影院久久av| 久久国产精品影院| 黄片大片在线免费观看| 欧美 日韩 精品 国产| 精品熟女少妇八av免费久了| av天堂在线播放| 两人在一起打扑克的视频| 在线观看人妻少妇| 久久久久国产一级毛片高清牌| tube8黄色片| 国产男人的电影天堂91| 男女无遮挡免费网站观看| 国产精品免费大片| 亚洲成人国产一区在线观看| av在线播放精品| 性高湖久久久久久久久免费观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 亚洲九九香蕉| 久久久久网色| av网站免费在线观看视频| 久热爱精品视频在线9| a在线观看视频网站| 热re99久久精品国产66热6| 免费观看a级毛片全部| 国产成人欧美| bbb黄色大片| 97在线人人人人妻| av网站在线播放免费| 考比视频在线观看| 精品少妇久久久久久888优播| 岛国毛片在线播放| 久久精品国产综合久久久| 欧美激情高清一区二区三区| 久久久久网色| 超色免费av| 飞空精品影院首页| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产成人系列免费观看| 日韩中文字幕视频在线看片| av视频免费观看在线观看| 亚洲国产精品一区三区| 女人久久www免费人成看片| 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 满18在线观看网站| 少妇 在线观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 中文字幕制服av| 操美女的视频在线观看| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产一区二区 视频在线| 捣出白浆h1v1| 国产亚洲精品一区二区www | 亚洲欧美一区二区三区黑人| 久热爱精品视频在线9| 国产一区二区三区av在线| 飞空精品影院首页| 欧美黄色淫秽网站| 国产av一区二区精品久久| 91老司机精品| 国产男女超爽视频在线观看| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 亚洲一区中文字幕在线| 国产精品偷伦视频观看了| 久久久久久久国产电影| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 丰满迷人的少妇在线观看| 大香蕉久久网| 又黄又粗又硬又大视频| 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 99久久精品国产亚洲精品| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 一二三四社区在线视频社区8| 免费在线观看日本一区| 亚洲九九香蕉| 久久久久国产精品人妻一区二区| 男人操女人黄网站| 午夜福利视频在线观看免费| 正在播放国产对白刺激| 老汉色av国产亚洲站长工具| 99国产精品99久久久久| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 久久亚洲国产成人精品v| 久久 成人 亚洲| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲五月色婷婷综合| 99香蕉大伊视频| 精品人妻1区二区| 美女扒开内裤让男人捅视频| 一二三四社区在线视频社区8| 咕卡用的链子| 中国美女看黄片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 两人在一起打扑克的视频| 久热这里只有精品99| 看免费av毛片| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 在线观看www视频免费| 精品久久久久久电影网| 精品视频人人做人人爽| 黄片播放在线免费| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 手机成人av网站| 后天国语完整版免费观看| 日本五十路高清| 多毛熟女@视频| 黄色视频不卡| 男人爽女人下面视频在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 嫩草影视91久久| 高清av免费在线| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 丝袜美足系列| 亚洲精品自拍成人| 亚洲全国av大片| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 欧美日韩一级在线毛片| 午夜福利视频在线观看免费| 伦理电影免费视频| 午夜激情av网站| 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲精品第二区| 制服诱惑二区| 国产一区有黄有色的免费视频| 91大片在线观看| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 黄色毛片三级朝国网站| 国产成人精品无人区| 欧美日韩黄片免| 首页视频小说图片口味搜索| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲精品国产av成人精品| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲少妇的诱惑av| 男女高潮啪啪啪动态图| 90打野战视频偷拍视频| 老司机在亚洲福利影院| 精品国产乱码久久久久久小说| 啦啦啦免费观看视频1| 午夜免费鲁丝| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 亚洲欧美激情在线| 最新在线观看一区二区三区| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲全国av大片| 法律面前人人平等表现在哪些方面 | 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产欧美亚洲国产| 欧美日韩精品网址| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 一区二区日韩欧美中文字幕| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久久久久久久久久久大奶| 成年av动漫网址| 欧美国产精品一级二级三级| 久久久国产精品麻豆| 久久久久国产精品人妻一区二区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 欧美午夜高清在线| 国产亚洲精品一区二区www | 中亚洲国语对白在线视频| 成人国产一区最新在线观看| 男女国产视频网站| 亚洲九九香蕉| 不卡一级毛片| 人妻久久中文字幕网| 日韩三级视频一区二区三区| 欧美日韩av久久| 99久久国产精品久久久| 国产欧美日韩一区二区三 | 美女高潮到喷水免费观看| 午夜激情av网站| 亚洲国产av新网站| 欧美激情 高清一区二区三区| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 制服诱惑二区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 91精品伊人久久大香线蕉| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 老熟女久久久| 国产人伦9x9x在线观看| 91av网站免费观看| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲专区国产一区二区| 女人精品久久久久毛片| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 国产99久久九九免费精品| 美女大奶头黄色视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产精品一区二区免费欧美 | 老汉色∧v一级毛片| 国产男女内射视频| 久久国产精品大桥未久av| 国产亚洲一区二区精品| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 十八禁网站免费在线| 欧美日韩精品网址| 99热网站在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 手机成人av网站| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产伦理片在线播放av一区| www日本在线高清视频| 国产国语露脸激情在线看| 宅男免费午夜| 精品卡一卡二卡四卡免费| 最近最新中文字幕大全免费视频| 丝袜脚勾引网站| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品偷伦视频观看了| 免费在线观看影片大全网站| 精品熟女少妇八av免费久了| 91成人精品电影| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 爱豆传媒免费全集在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲男人天堂网一区| 久久青草综合色| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 嫁个100分男人电影在线观看| 午夜视频精品福利| 操美女的视频在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 精品福利永久在线观看| 欧美日韩黄片免| 最新在线观看一区二区三区|