無線電管理與日常無線電監(jiān)測

姚珅

摘要：近年來，科學技術高速發(fā)展，被廣泛運用到社會發(fā)展的各個領域。無線電是一種在空氣、真空中傳播的電磁波，被廣泛運用到電視廣播、激光通信等技術領域中，具有重要的時代意義與發(fā)展價值。為此，本文將從無線電管理入手入手，分析日常無線電檢測技術的應用與發(fā)展。

關鍵詞：無線電管理；日常無線電檢測；應用與發(fā)展

無線電管理中的日常無線電檢測工作屬于日常性工作，工作任務相對比較不起眼，經常被相關工作人員忽視，導致日常無線電檢測工作無法有效落實，從而影響到無線電技術的正常運行。無線電建設工作需要科學選址，降低電磁對周圍環(huán)境的破壞以及對人們日常生活的影響。

一、無線電管理與日常無線電監(jiān)測之間的關系

無線電管理的基礎工作是日常無線電監(jiān)測，通過對無線電開展日常無線電監(jiān)測工作能夠確保電磁波的穩(wěn)定性、安全性與可靠性，然而通過開展無線電管理工作能夠為日常無線電檢測工作提供頻率指配數(shù)據(jù)等有效數(shù)據(jù)，不斷完善無線電數(shù)據(jù)庫信息，為頻譜管理工作提供有力的幫助。由此可將無線電管理與日常無線電監(jiān)測之間具有相輔相成的作用。

無線電管理對無線電監(jiān)測下達相應的工作任務，例如開展電磁環(huán)境測試、預支配頻率可行性測量、指配頻率利用率測量等，并運用先進的設別與技術手段將基本參數(shù)對無線電進行發(fā)射，從而達到對聲音信號監(jiān)聽的作用。

二、日常無線電監(jiān)測工作內容

開展日常無線電監(jiān)測工作需要無線電管理部門明確日常無線電監(jiān)測工作的職責分工，將日常管理內容進行詳細劃分，明確每個工作人員的工作職責，使日常無線電監(jiān)測工作能夠環(huán)環(huán)相扣、協(xié)調統(tǒng)一，落實監(jiān)測交底工作。無線電管理部門對日常無線電監(jiān)測工作進行細化時，首先收集相關規(guī)定，將國家的相關規(guī)定作為開展日常無線電監(jiān)測工作的基礎與判斷標準；制作數(shù)據(jù)表格，將數(shù)據(jù)庫中具有合法性的數(shù)據(jù)資料導出來，按照一定的頻率大小制作數(shù)據(jù)表格，確保記錄信息的直觀性、簡潔性、真實性與準確性，為后期檢測工作提供可靠的理論指導；開展日常檢測工作時，一旦出現(xiàn)異常信號，需要及時查找初始數(shù)據(jù)表，根據(jù)異常信號內容與數(shù)據(jù)表中的信息進行核對，保留頻譜圖、交叉定位圖以及工作特性，最終監(jiān)測工作結束后，應將將監(jiān)測報告進行匯總、分析。在開展日常檢測工作時，應與干擾排查工作結合在一起，不但完善數(shù)據(jù)，做好數(shù)據(jù)等級工作，使監(jiān)測人員能夠全面了解電磁環(huán)境，增強監(jiān)測人員的責任性與事業(yè)性，最大成對上提升日常無線電監(jiān)測質量。

三、提高無線電管理與日常無線電監(jiān)測辦法

（一）構建并完善無線電管理制度

為保證無線電管理工作與日常無線電檢查工作的順利進行，不但要嚴格落實國家的相關管理制度，各無線電單位均應該根據(jù)自身發(fā)展的實際情況，以國家法律制度為發(fā)展基礎，詳細的制定出符合本單位運行的制度與辦法，使無線電管理人員能夠落實個人職責，端正工作人員的工作意識，提高檢監(jiān)測人員的社會責任感。例如獎懲責任制，按照工作人員的工作質量與工作效率對其進行考核，對工作優(yōu)異的職工進行獎勵，對工作懈怠的職工進行懲罰，使每一名職工均能夠端正工作態(tài)度，提高責任意識，嚴格落實無線電管理職責一級日常無線電監(jiān)測職責，提升工作質量，促進無線電行業(yè)的發(fā)展。

（二）做好各部門之間的協(xié)調分配

無論是開展無線電管理工作還是日常無線電監(jiān)測工作的順利開展離不開各部門之間的協(xié)調配合，例如排查未注冊信號時，涉及行政執(zhí)法與行政處罰方面的工作，此時僅憑無線監(jiān)測人員是無法順利進行的，需要相關行政人員的參與，與無線電監(jiān)測人員做好溝通工作，落實行政職責與監(jiān)測職責。一個行業(yè)的發(fā)展需要離不開各部門的協(xié)調配合，需要增強無線電管理各部門之間的溝通與交流，營造良好的交際環(huán)境，協(xié)調統(tǒng)一，密切配合，增強單位凝聚力。

（三）定期開展人員培訓與指導

無線電管理部門在開展人員選拔工作時，應落實憑證上崗原則，對其工作能力、職業(yè)水平、專業(yè)素養(yǎng)等多方面進行統(tǒng)一的考核與審批；其次，管理人員應對新入職的員工開展崗前培訓工作，使其能夠對無線電管理擁有一個全面整體的了解，明確職責分工，明確個人工作職責，增強職工的集體意識；其三，單位應定期對無線電管理人員進行培訓，不斷提高無線電管理人員的專業(yè)知識與專業(yè)技能，端正日常無線電監(jiān)測人員的工作意識，落實個人職責，提高無線電管理質量。

（四）堅持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略

無線電監(jiān)測工作主要是對已知發(fā)射臺頻率的偏移程度進行測量，確保測量信號是在正常工作范圍之內。隨著科學技術的不斷發(fā)展，近年來無線電通信事業(yè)快速發(fā)展，極大程度上對城市電磁環(huán)境造成破壞，影響到人們的正常生活，嚴重制約到無線電在社會生產中的發(fā)展與應用。為確保無線電能夠更好的服務與人們的社會需求，降低無線電建設對人們日常生活的影響，需要無線電建設者科學選址無線電建設場地，全面搜集無線電信息，確保無線電信息的正確性與準確性，落實無線電管理工作，維護通信業(yè)務秩序，全面構建電磁環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)，針對不同業(yè)務、不同頻段、不同區(qū)域的無線電磁實施檢測工作。

總結：

綜上所述，無線電管理與日常無線電監(jiān)測工作具有相輔相成的關系，為保證無線電的正常運行，需要無線電管理部門嚴格落實國家相關制度，根據(jù)本部門的實際發(fā)展情況科學、合理的制定出具有可實施性的管理制度，為管理人員提供管理依據(jù)，使其能夠有法可依，監(jiān)測人員能夠嚴格落實個人職責，做好各部門之間的協(xié)調工作，提高日常無線電監(jiān)測質量，充分發(fā)揮無線電管理優(yōu)勢，使無線電能夠正常運行。除此之外，開展無線電建設工作需要科學選址，降低電磁對周圍環(huán)境的破壞以及對人們日常生活的影響，落實日常無線電監(jiān)測管理工作，構建電磁環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)，對整個電磁環(huán)境進行全面的監(jiān)控與管理，為無線電行業(yè)提供可持續(xù)的發(fā)展空間與平臺，增加市場競爭力。

參考文獻：

[1]崔繼全.無線電管理與日常無線電監(jiān)測[J].數(shù)字通信世界，2011，（05）：64.

[2]陳天心.無線電監(jiān)測管理分析系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)[D].電子科技大學，2012.

[3]吳亞南.淺談無線電監(jiān)測信息網(wǎng)的日常網(wǎng)絡安全管理[J].電子制作，2015，（06）：147.endprint