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    構(gòu)建黨建聯(lián)盟 助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展
    ——大同縣抓黨建促脫貧攻堅(jiān)的實(shí)踐與思考

    2017-11-25 09:55:04楊小民
    支部建設(shè) 2017年4期
    關(guān)鍵詞:黃花攻堅(jiān)干部

    □ 楊小民

    構(gòu)建黨建聯(lián)盟 助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展
    ——大同縣抓黨建促脫貧攻堅(jiān)的實(shí)踐與思考

    □ 楊小民

    是什么力量使大同縣黃花種植由過去的農(nóng)戶單打獨(dú)斗走到現(xiàn)在的規(guī)?;⒓s化、產(chǎn)業(yè)化,并成為全縣脫貧致富的主要支柱?通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),該縣將黨建工作與脫貧攻堅(jiān)有機(jī)融合,樹立“黨建+”理念,調(diào)動(dòng)組織、黨員、人才、干部各方因素,形成“黨建聯(lián)盟”,有效地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。

    大同縣位于大同市東,地勢平坦,礦產(chǎn)資源匱乏,是典型的農(nóng)業(yè)縣區(qū),有種植黃花傳統(tǒng)。近年來,大同縣把黃花作為“一縣一業(yè)”的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),種植面積達(dá)到10萬畝,年產(chǎn)值達(dá)3.2億元,農(nóng)民人均年增收1800元,實(shí)現(xiàn)9個(gè)村整體脫貧,帶動(dòng)1.31萬人脫貧致富。黃花成為全縣脫貧攻堅(jiān)的支柱產(chǎn)業(yè),大同被譽(yù)為“黃花之鄉(xiāng)”。是什么力量使大同縣黃花種植由過去的農(nóng)戶單打獨(dú)斗走到現(xiàn)在的規(guī)?;?、集約化、產(chǎn)業(yè)化,并成為全縣脫貧致富的主要支柱?通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),該縣將黨建工作與脫貧攻堅(jiān)有機(jī)融合,樹立“黨建+”理念,調(diào)動(dòng)組織、黨員、人才、干部各方因素,形成“黨建聯(lián)盟”,有效地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢,從2011年開始,每年擴(kuò)大種植黃花1萬畝,不斷做大、做強(qiáng)、做精黃花產(chǎn)業(yè),使黨建和脫貧“互促共進(jìn)”。

    一、黨建+基礎(chǔ),瞄準(zhǔn)“三個(gè)靶心”,從“單打獨(dú)斗”到“聯(lián)動(dòng)共建”,增強(qiáng)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的聚合力

    ⒈帶頭人“聯(lián)選”,定下致富好思路。做好農(nóng)村工作,最關(guān)鍵的是有一個(gè)好支部,有一個(gè)好支書,這樣才能增強(qiáng)黨組織的凝聚力,帶領(lǐng)群眾脫貧致富。為此,該縣打破區(qū)域界限,統(tǒng)籌謀劃,采取組織搭橋、雙向選擇的方式,選優(yōu)村黨組織帶頭人,把在外發(fā)展、年富力強(qiáng)的“有心人”請(qǐng)回來,把在崗無為、觀念陳舊的“老好人”換下去,先后調(diào)整了11名村支部書記。在外發(fā)展致富能人張順寶,擔(dān)任西坪鎮(zhèn)唐家堡村黨支部書記后,以“支部+合作社+農(nóng)戶”優(yōu)勢互補(bǔ)的思路,帶領(lǐng)村民將黃花種植面積發(fā)展到2980畝,人均2.8畝,人均年增收1.8萬元,使黃花產(chǎn)業(yè)成為全村經(jīng)濟(jì)的支柱。

    ⒉黨組織“聯(lián)建”,做強(qiáng)攻堅(jiān)好產(chǎn)業(yè)。黃花產(chǎn)業(yè)要發(fā)展,黨建聯(lián)盟來搭橋。為使基層黨組織由“單打獨(dú)斗”走向“抱團(tuán)發(fā)展”,該縣積極探索“以強(qiáng)帶弱、以大帶小”的黨組織聯(lián)建模式,推行“黨支部+合作社聯(lián)合服務(wù)”模式,發(fā)揮中心村黨總支的引領(lǐng)帶動(dòng)功能,把黃花種植大戶、黃花加工企業(yè)為主的錦繡農(nóng)業(yè)合作社、志海農(nóng)業(yè)合作社等11家黃花專業(yè)合作社組織起來,成立黃花產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì),采取“1+X”、“X+1”等方式建立聯(lián)合黨組織20個(gè)。中心村黨組織規(guī)范種植標(biāo)準(zhǔn)、提高產(chǎn)品質(zhì)量;協(xié)會(huì)提供技術(shù)支撐、宣傳特色品牌;合作社尋找銷售市場。在“中心村黨總支+協(xié)會(huì)+合作社”模式的作用下,僅西坪鎮(zhèn)2016年黃花種植面積就達(dá)到1.98萬畝,總收入達(dá)到8000萬元,近三年有1346戶、3456人依靠種植黃花脫貧,占到全鎮(zhèn)貧困戶人口的68%。

    ⒊集體經(jīng)濟(jì)“聯(lián)產(chǎn)”,奠定發(fā)展“好家底”。有錢能辦事,群眾才信服。大同縣從強(qiáng)化服務(wù)基礎(chǔ)入手,堅(jiān)持把發(fā)展黃花產(chǎn)業(yè)作為推動(dòng)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有力抓手,協(xié)同推進(jìn),聯(lián)動(dòng)發(fā)展。三十里鋪村在發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)中,村“兩委”干部主動(dòng)招商,聯(lián)合企業(yè)籌集資金480萬元,打機(jī)井3眼,配套相應(yīng)的電力和噴灌設(shè)施,把昔日1000畝鹽堿荒地改造成黃花良田,按照“10+3+1”聯(lián)動(dòng)發(fā)展模式,即村集體種10畝、兩委干部帶頭種3畝、建檔立卡貧困戶每人種1畝,實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)破零、農(nóng)戶脫貧致富同步推進(jìn)。大坊城村集體種植黃花100畝,村集體有錢辦事后,引導(dǎo)村民發(fā)展黃花產(chǎn)業(yè),5年內(nèi)使農(nóng)民的人均純收入3400元增長到8160元。

    實(shí)踐證明,黨的基層組織是推動(dòng)發(fā)展的重要因素,組織強(qiáng)則推動(dòng)發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)有力。大同縣打破過去“各自為陣”的黨建格局,融入黨建聯(lián)盟的思想,堅(jiān)持基礎(chǔ)抱團(tuán),瞄準(zhǔn)關(guān)鍵人(支部書記)、關(guān)鍵點(diǎn)(黨組織設(shè)置)、關(guān)鍵事(發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)),形成優(yōu)勢互補(bǔ)、區(qū)域聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的黨建工作合力,在強(qiáng)化黨建中推動(dòng)黃花發(fā)展產(chǎn)業(yè)化,將黨組織的作用和效果最大化。

    二、黨建+服務(wù),搭建“三個(gè)舞臺(tái)”,從“單兵作戰(zhàn)”到“聯(lián)盟推動(dòng)”,增強(qiáng)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的向心力

    ⒈黨員“聯(lián)幫”,搭建服務(wù)的“舞臺(tái)”。近年來,該縣結(jié)合群眾路線、“兩學(xué)一做”等學(xué)習(xí)教育,圍繞壯大黃花產(chǎn)業(yè),堅(jiān)持“黨群部門黨員包軟村、經(jīng)濟(jì)部門黨員包窮村、農(nóng)技部門黨員包弱村”,因村派人,因人定村,先后組織全縣黨員開展了“黨員當(dāng)先鋒,為民探富路”、“脫貧攻堅(jiān)我?guī)ь^,黃花產(chǎn)業(yè)我助力”等一系列主題實(shí)踐活動(dòng),參與幫扶累計(jì)2600余人次,累計(jì)投入資金達(dá)1500余萬元,助力黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展5000余畝,收益7000余萬元。

    ⒉黨員“聯(lián)帶”,搭建示范的“舞臺(tái)”。該縣堅(jiān)持黨員引領(lǐng)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展,組織開展“1+X精準(zhǔn)結(jié)對(duì)扶貧”活動(dòng),60個(gè)貧困村實(shí)施黨員精準(zhǔn)扶貧示范項(xiàng)目780個(gè),吸納貧困黨員1700多名、貧困群眾4200多名參與到黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展中來,推動(dòng)黃花產(chǎn)業(yè)規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。西坪鎮(zhèn)唐家堡村黨員賈有德創(chuàng)建“田云間”網(wǎng)店,將黃花賣上了高價(jià)錢,帶動(dòng)1230戶農(nóng)民脫貧致富。

    ⒊黨員“聯(lián)管”,搭建雙培的“舞臺(tái)”。“把農(nóng)村優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成為黃花產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)業(yè)能手和示范戶,把黃花產(chǎn)業(yè)中的能手和示范戶培養(yǎng)發(fā)展成為入黨積極分子”是該縣在黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展中始終能積極發(fā)揮黨員引領(lǐng)作用的主要原因。近年來,該縣先后發(fā)展黃花“能人”黨員81名。在這些黨員的帶領(lǐng)下,黃花產(chǎn)業(yè)鏈條不斷拓展,形成了以體驗(yàn)種植、采摘、加工等鄉(xiāng)村休閑為主的旅游業(yè),以黃花宴、黃花美食等農(nóng)家樂為主的餐飲業(yè),以金針菜、黃花茶、黃花塘等便攜食品為主的黃花深加工業(yè)。

    實(shí)踐證明,有效的載體是黨員發(fā)揮作用的必要條件,舞臺(tái)建得好,黨員作用發(fā)揮得就好。大同縣正是找準(zhǔn)了發(fā)揮黨員作用的方法,在黨員示范、服務(wù)、培養(yǎng)三個(gè)環(huán)節(jié),構(gòu)建聯(lián)合發(fā)力的“大舞臺(tái)”,打破過去“單兵作戰(zhàn)”的僵局,形成“全縣黨員一盤棋,服務(wù)結(jié)盟齊示范”的局面,在服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上發(fā)揮了積極的作用,將黨建聯(lián)盟的服務(wù)功能最大化。

    三、黨建+人才,著眼“三個(gè)關(guān)鍵”,從“各行其是”到“握指成拳”,增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力

    ⒈立足黨建“共享”人才。近年來,該縣在農(nóng)民黨員輪訓(xùn)中,抽調(diào)涉農(nóng)部門48名專業(yè)技術(shù)黨員組成12個(gè)工作組,針對(duì)新發(fā)展黃花產(chǎn)業(yè)村種植技術(shù)缺乏等問題,深入鄉(xiāng)村巡回授課,在強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)中為黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持。以黨建盤活人才資源,先后從領(lǐng)導(dǎo)干部、技術(shù)人才、優(yōu)秀年輕干部中,向80個(gè)貧困村、6個(gè)軟弱渙散村選派86名第一書記、96支工作隊(duì)、240名工作人員,建立縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包片、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、村干部具體實(shí)施三級(jí)聯(lián)動(dòng)抓黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展的責(zé)任體系,在政策、技術(shù)、采摘、晾曬、銷售等各個(gè)環(huán)節(jié)提供服務(wù)。

    ⒉圍繞產(chǎn)業(yè)“共育”人才。該縣成立了黃花產(chǎn)業(yè)辦公室,全面負(fù)責(zé)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展的組織協(xié)調(diào)、技術(shù)指導(dǎo)、宣傳促銷、督查考核等工作,在用活“本土”人才的基礎(chǔ)上,通過協(xié)調(diào)組織省、市科研院所開展服務(wù)基層等活動(dòng),培養(yǎng)黃花調(diào)種、病蟲防治、產(chǎn)品研發(fā)、加工銷售等各類人才217名。依托“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)工程,聯(lián)系省市各類農(nóng)業(yè)、畜牧、扶貧、商務(wù)和高校的專家教授,圍繞黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求,開展各類專題輔導(dǎo),先后培育專業(yè)人才1500余名,為推動(dòng)黃花產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

    ⒊創(chuàng)優(yōu)政策“共引”人才。堅(jiān)持用好政策吸引這枚“金鑰匙”,出臺(tái)《大同縣鼓勵(lì)優(yōu)秀黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實(shí)施辦法》《大同縣人才服務(wù)黃花管理辦法》:對(duì)全縣新發(fā)展的黃花給予每畝500元的種植補(bǔ)貼;對(duì)連片300畝以上的配套水電路渠;對(duì)于種植10畝以上的農(nóng)戶和500畝以上的村,幫助建設(shè)晾曬場地;補(bǔ)貼資金引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展鍋爐蒸餾,提高黃花品質(zhì);協(xié)調(diào)保險(xiǎn)公司讓農(nóng)民參加黃花自然災(zāi)害保險(xiǎn),等等。一系列的政策出臺(tái)后,對(duì)人才的吸引力不斷加強(qiáng),回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀黨員不斷增加,全縣黨員結(jié)構(gòu)有效改善,黃花產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展壯大。每年黃花上市之際,由各級(jí)組織出面,直接引進(jìn)山東、河南的采摘團(tuán)隊(duì),湖南、福建的加工團(tuán)隊(duì),廣東、浙江的銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)駐大同縣,黃花產(chǎn)業(yè)的發(fā)展不僅給農(nóng)民帶來直接的經(jīng)濟(jì)效益,也拉動(dòng)了旅游業(yè)、餐飲業(yè)、住宿業(yè)的空前繁榮。

    實(shí)踐證明,對(duì)于當(dāng)前亟需各類人才的基層而言,缺的不是人才,而是用活人才的辦法。大同縣堅(jiān)持“依靠黨建強(qiáng)產(chǎn)業(yè)、依托黨建活人才”,在壯大黃花產(chǎn)業(yè)的過程中,融入黨建聯(lián)盟的理念,盤活人才資源,化解縣域人才“各司其職”的“梗阻”問題,形成了“握指成拳”的合力,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供源源不斷的驅(qū)動(dòng)力,不僅將黨建的作用充分展現(xiàn),也為人才隊(duì)伍建設(shè)探出新路徑。

    四、黨建+干部,強(qiáng)化“三個(gè)抓手”,從“各自為政”到“合拍共振”,增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)攻堅(jiān)發(fā)展的戰(zhàn)斗力

    ⒈上下聯(lián)動(dòng)抓“合拍”。該縣縣委立足本地資源優(yōu)勢,在科學(xué)分析研判經(jīng)濟(jì)效益、市場前景等因素的基礎(chǔ)上,把發(fā)展黃花作為全縣脫貧攻堅(jiān)的助攻方向,先后召開29次專題會(huì)議研究部署;縣委書記帶頭,縣委、縣政府每季度召開黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)會(huì),聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,研究解決面臨的問題;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委為黃花種植保駕護(hù)航,有的把黃花種植納入片區(qū)產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目,有的與農(nóng)民簽訂供銷合同等等,形成了書記抓、抓書記,上下聯(lián)動(dòng)的工作體系。

    ⒉統(tǒng)籌推動(dòng)抓“合力”。在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,該縣成立了以縣長為組長,縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,縣農(nóng)委、發(fā)改、財(cái)政、水務(wù)、招商、質(zhì)監(jiān)、工商、稅務(wù)、林業(yè)、扶貧、旅游等部門組成的黃花產(chǎn)業(yè)化發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全縣黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,監(jiān)督各種項(xiàng)目的實(shí)施及驗(yàn)收工作,形成各級(jí)各部門統(tǒng)籌推動(dòng)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。同時(shí),和脫貧攻堅(jiān)任務(wù)一道把黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,建立差異化考核機(jī)制,以共性指標(biāo)保障黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體進(jìn)度,以差異化指標(biāo)保證各地在壯大黃花產(chǎn)業(yè)中能因地制宜,避免追高冒進(jìn)。

    ⒊導(dǎo)向帶動(dòng)抓“合心”。該縣在脫貧攻堅(jiān)工作中依靠黨的政治優(yōu)勢,發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢,堅(jiān)持“一線用干部、一線配干部、一線驗(yàn)干部”,“加減乘除”并用,考核干部、發(fā)展黃花產(chǎn)業(yè)、助推脫貧攻堅(jiān)。在服務(wù)黃花產(chǎn)業(yè)上做“加法”,以實(shí)績檢驗(yàn)干部,促使提供全方位、高質(zhì)量的服務(wù);在隱形框架上做“減法”,看干部推動(dòng)黃花產(chǎn)業(yè)的實(shí)績,鏟除使用干部資歷、職稱等限制;在效應(yīng)疊加上做“乘法”,推動(dòng)黃花產(chǎn)、學(xué)、研協(xié)同發(fā)展,加快人才產(chǎn)業(yè)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)之間的有效融合;在整治虛火上做“除法”,開展調(diào)研督查46次,整治“虛假產(chǎn)能”。2016年,該縣以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆為契機(jī),選拔10名在推動(dòng)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展中實(shí)績突出的鄉(xiāng)村干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,調(diào)動(dòng)了村干部引領(lǐng)黃花產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾脫貧致富的積極性。

    實(shí)踐證明,不論是加強(qiáng)黨的建設(shè),還是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,干部都是關(guān)鍵性的因素。大同縣堅(jiān)持“黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)脫貧,干部率先攻堅(jiān)克難”的思想,圍繞事業(yè)用干部、定機(jī)制、抓導(dǎo)向,在干部供給側(cè)精準(zhǔn)把脈、做足文章,將干部攻堅(jiān)克難的尖刀作用發(fā)揮出來,增強(qiáng)黨建工作的聯(lián)創(chuàng)效應(yīng),使干部成長與產(chǎn)業(yè)發(fā)展互促共進(jìn),為當(dāng)前破解基層黨建“軟”和脫貧攻堅(jiān)“難”等問題進(jìn)行了有力的探索。

    (責(zé)編:羅小麗)

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