切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予的光榮使命

◎文／趙大光

切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予的光榮使命

◎文／趙大光

具有里程碑意義和劃時(shí)代影響的黨的十九大已經(jīng)勝利閉幕了。大會(huì)深刻闡述了新時(shí)代中國(guó)共產(chǎn)黨的歷史使命，對(duì)新時(shí)代推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程作出全面部署。新時(shí)代、新起點(diǎn)，要有新氣象、新作為。組織部門作為管黨治黨的重要工作部門，要帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，準(zhǔn)確把握十九大對(duì)黨的建設(shè)和組織工作提出的新任務(wù)新要求，以知促行、知行合一，在選干部配班子、抓基層打基礎(chǔ)、育人才聚賢能的實(shí)踐中，履行好肩負(fù)的職責(zé)擔(dān)當(dāng)，踐行新時(shí)代賦予的光榮使命。

突出理論武裝，狠抓黨員干部強(qiáng)“基”鑄“魂”，補(bǔ)足思想清醒的“活水源”。貫徹落實(shí)十九大精神，不忘初心、牢記使命，永遠(yuǎn)奮斗，最根本的就是從內(nèi)心和靈魂深處，高度認(rèn)同黨的基本理論、基本路線、基本方略，聽黨話，跟黨走。要切實(shí)增強(qiáng)政治責(zé)任感，立足部門職能精心組織黨員干部原原本本地學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大黨員干部始終保持理論上的清醒、政治上的堅(jiān)定，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁，自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要突出黨的政治建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子完善和落實(shí)好民主集中制各項(xiàng)制度，引導(dǎo)各級(jí)黨員干部搞好思想“大掃除”、樹好政治“標(biāo)準(zhǔn)像”，不斷提高政治覺悟、政治能力和政治擔(dān)當(dāng)，對(duì)不講政治、不講紀(jì)律、不講原則的“流毒”和“影響”敢于“亮劍”，以火熱“熔爐”錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、鍛造優(yōu)良品格，永葆黨員政治本色。當(dāng)前，從大連來講，要結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“學(xué)習(xí)講話，對(duì)標(biāo)上海，解放思想，真抓實(shí)干”大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)持把黨的十九大精神作為科學(xué)的理論武器，準(zhǔn)確把握黨和國(guó)家工作大局大勢(shì)，深刻查找與振興發(fā)展不相適應(yīng)的思想觀念，打開解放思想的“天窗”，拿出自我革命的勇氣，高位謀劃、自加壓力，大膽改革一切與振興發(fā)展不相適應(yīng)的體制機(jī)制和習(xí)慣做法，以新觀念引領(lǐng)新發(fā)展。

突出鮮明導(dǎo)向，持續(xù)推進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，樹立改革創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為的“風(fēng)向標(biāo)”?！包h的干部是黨和國(guó)家事業(yè)的中堅(jiān)力量”。要堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處。要以換屆為契機(jī)，堅(jiān)決貫徹“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，完善精準(zhǔn)科學(xué)識(shí)人察人機(jī)制，注重在改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難和艱苦環(huán)境中考察識(shí)別干部，切實(shí)把好干部選出來、用起來，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，提高干部隊(duì)伍的執(zhí)政能力。要以實(shí)績(jī)考評(píng)為導(dǎo)向，充分發(fā)揮考評(píng)的“指揮棒”作用。大連市目前正在研究制定市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)考核“1+2+6”系列文件，更加注重過程考核、一線考核和綜合研判，進(jìn)一步強(qiáng)化實(shí)績(jī)考評(píng)結(jié)果應(yīng)用，引導(dǎo)和推動(dòng)廣大黨員干部奮發(fā)有為、勇于擔(dān)當(dāng)，為振興發(fā)展作貢獻(xiàn)。要以培養(yǎng)鍛煉為途徑，更加注重干部專業(yè)能力、專業(yè)精神的培養(yǎng)，深入開展與先進(jìn)地區(qū)干部人才交流培訓(xùn)的對(duì)口合作，積極選派干部到重大開放平臺(tái)經(jīng)受鍛煉，到改革發(fā)展的前沿增長(zhǎng)見識(shí)，加強(qiáng)在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉干部，不斷增強(qiáng)干部改革創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、駕馭風(fēng)險(xiǎn)、狠抓落實(shí)等方面的本領(lǐng)。要以干部作風(fēng)建設(shè)為抓手，突出問題導(dǎo)向，進(jìn)一步完善干部作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容、辦法，對(duì)干部作風(fēng)整改工作抓實(shí)過程、抓實(shí)細(xì)節(jié)，切實(shí)推動(dòng)形成良好的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。要以嚴(yán)格監(jiān)督管理為手段，更加注重日常監(jiān)督，抓早抓小、防微杜漸，讓黨員干部始終知敬畏、存戒懼、守底線。堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合、激勵(lì)與約束并重，完善正向激勵(lì)舉措，探索建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)干事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，讓好干部敢于作為、有所作為、持續(xù)作為。

突出基層基礎(chǔ)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，切實(shí)打造充滿活力、作用突出的“硬堡壘”。以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，切實(shí)抓好基層黨組織這個(gè)“戰(zhàn)斗單元”、黨員這個(gè)“最大多數(shù)”。大連市從今年開始持續(xù)開展“一線筑壘”工程，著力把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建工作。堅(jiān)持聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)集中攻堅(jiān)，加大非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和農(nóng)民專業(yè)合作社等建立黨組織力度，擴(kuò)大組織覆蓋和工作覆蓋面，補(bǔ)齊基層黨建短板。要嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。創(chuàng)新組織生活的活動(dòng)內(nèi)容和載體，擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主，推行黨務(wù)公開，暢通監(jiān)督渠道，提高組織生活的質(zhì)量效果。要進(jìn)一步加強(qiáng)基層帶頭人和黨員隊(duì)伍建設(shè)。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神集中輪訓(xùn)，用好全市基層黨建理論與實(shí)踐師資人才庫和黨員思想教育基地，不斷深化“精品黨課”評(píng)選巡講工作，切實(shí)提高黨員教育的吸引力和實(shí)效性。要切實(shí)抓好基層黨建工作責(zé)任落實(shí)。完善黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核工作，優(yōu)化述職評(píng)議方式，加大督察問責(zé)力度，深化“三查三看三促”等項(xiàng)目化推進(jìn)活動(dòng)，以項(xiàng)目化手段推動(dòng)基層黨建常抓常新、越做越實(shí)。

突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，不斷創(chuàng)新人才工作政策措施，進(jìn)一步強(qiáng)化人才競(jìng)爭(zhēng)“新優(yōu)勢(shì)”。大連市委專門把“人才強(qiáng)市”作為“解放思想大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)”的學(xué)習(xí)討論題目之一，要求對(duì)標(biāo)上海，在人才政策、人才投入、人才培養(yǎng)、引才軟環(huán)境等方面，放寬視野、放遠(yuǎn)眼光，注重思想引領(lǐng)，強(qiáng)化政策創(chuàng)新，加快建立開放型、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)引進(jìn)體系，最大限度釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。要建立健全完善人才咨詢服務(wù)機(jī)制，深化完善“鴻雁聯(lián)盟”聯(lián)動(dòng)服務(wù)平臺(tái)，強(qiáng)化人才工作常態(tài)靈動(dòng)的跟蹤問效和溝通聯(lián)動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)人才服務(wù)實(shí)效。要進(jìn)一步擴(kuò)大人才創(chuàng)新政策惠及面，按照對(duì)標(biāo)先進(jìn)、跟進(jìn)需求、力求領(lǐng)先的原則，研究起草關(guān)于支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的補(bǔ)充規(guī)定，既做好原有政策的補(bǔ)充修訂，又推動(dòng)人才工作與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合，完善“一事一議”等工作機(jī)制，努力吸引更多人才為振興發(fā)展服務(wù)。要立足開放發(fā)展，完善“中國(guó)海創(chuàng)周”等重大匯聚人才平臺(tái)，改進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合環(huán)境和配套服務(wù)，大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神、工匠精神。

使命引領(lǐng)未來，使命呼喚擔(dān)當(dāng)。組織部門要立足新時(shí)代發(fā)展的大局大勢(shì)、扣準(zhǔn)工作發(fā)力點(diǎn)，提高站位、認(rèn)準(zhǔn)方向、主動(dòng)作為，努力推動(dòng)組織工作與時(shí)俱進(jìn)。

（作者系大連市委常委、組織部長(zhǎng)）