以人為本，做好黃河職工思想政治工作

劉海艷

摘要：在改革不斷深化的新形勢下，黃河職工思想政治工作出現(xiàn)了新情況、新問題，本文以人為本的內(nèi)涵出發(fā)，充分闡述了思想政治工作存在問題的原因以及堅(jiān)持以人為本做好思想政治工作的對策，促進(jìn)治黃事業(yè)大發(fā)展。

關(guān)鍵詞：以人為本；思想政治工作

習(xí)近平總書記指出：“所有宣傳思想部門和單位，所有宣傳思想戰(zhàn)線上的黨員、干部都要旗幟鮮明堅(jiān)持黨性原則。堅(jiān)持人民性，就是要把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持以民為本、以人為本?！痹谛滦蝿菹拢S河單位新老職工交替，體制改革不斷深化，思想政治工作的環(huán)境、任務(wù)、內(nèi)容等面臨著一系列重大變化。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，我們要緊密聯(lián)系新情況、新變化，堅(jiān)持以人為本，做好新形勢下黃河職工思想政治工作，調(diào)動和提高全體職工的積極性，實(shí)現(xiàn)單位和職工的全面發(fā)展。

一、以人為本的內(nèi)涵

所謂“以人為本”是指在生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中要以人為管理工作的出發(fā)點(diǎn)和中心，圍繞著激發(fā)和調(diào)動人的積極性，主動性，創(chuàng)造性的展開工作。“以人為本”就是把人作為社會發(fā)展的最高的價(jià)值取向，突出人在社會發(fā)展中的地位和作用，強(qiáng)調(diào)尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護(hù)人、培養(yǎng)人、教育人，強(qiáng)調(diào)對人性的理解，樹立以人為中心的管理理念，把不斷滿足人的合理需求，促進(jìn)人的全面發(fā)展作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，這是我們黨執(zhí)政為民、治國興邦的根本點(diǎn)，也是新時期做好職工思想政治工作的基礎(chǔ)。事業(yè)單位的思想政治工作堅(jiān)持以人為本，就是要把思想政治工作促進(jìn)本單位全面建設(shè)與促進(jìn)職工的全面發(fā)展的雙重功能在實(shí)踐中充分發(fā)揮出來和有機(jī)結(jié)合起來。

二、治黃工作中，思想政治工作存在的問題

從當(dāng)前黃河職工思想政治工作的現(xiàn)狀和問題來看，受社會大環(huán)境、個人價(jià)值取向等多種因素的影響，思想政治工作與改革和發(fā)展的形勢還不相適應(yīng)，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題。新時期要求人們的思想、觀念要轉(zhuǎn)變，特別是黃河水利事業(yè)單位的廣大干部和職工的思想、價(jià)值觀、思維方式都要發(fā)生順應(yīng)時代的重大變化。在開展思想政治工作時，必須結(jié)合自身鮮明的特點(diǎn)，積極探尋新時期下具有獨(dú)特觀念的工作新思路。

黃河水利事業(yè)單位職工的思想狀況總體上是積極向上的，但是也存在一些不能忽視的表象：首先，個人私心增強(qiáng)，集體利益淡薄，在集體榮譽(yù)與個人利益發(fā)生矛盾時，只注重個人方面的利益得失。其次，很多職工利己思想大大覺醒，功利和物質(zhì)刺激心理傾向嚴(yán)重。再次，在追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)同時，很渴望一枝獨(dú)秀，忽略集體利益，淡化對單位整體的責(zé)任和義務(wù)。第四，因?yàn)閸徫恍枨笞兓?，致使職工心理產(chǎn)生了極強(qiáng)烈的危機(jī)感，同事之間競爭意識增強(qiáng)，職工熱衷于事業(yè)機(jī)關(guān)崗位，不情愿也不肯去生產(chǎn)基層一線工作，產(chǎn)生崗位頻繁變遷的現(xiàn)象。

三、以人為本，努力做好黃河職工思想政治工作

（一）深入了解人，思想政治工作才能有的放矢

尊重人，了解人是思想政治工作最起碼的要求，只有尊重人、了解人，才有可能進(jìn)行進(jìn)一步的工作。思想政治工作的對象是單位內(nèi)的全體職工，這就決定了做思想政治工作的同志要認(rèn)真地下功夫去分析掌握每名職工的思想狀況和變化情況，從而做到真正的了解和尊重。尊重職工的權(quán)利，了解職工的想法和意見，端正態(tài)度，平等待人，以誠相待。這樣，才能更好地完成工作。結(jié)合黃河職工年齡跨度大，思想覺悟、文化程度差異大等特點(diǎn)，思想政治工作的方法、手段也應(yīng)有所不同。深入基層，對職工密切關(guān)注的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“焦點(diǎn)”問題，采取不同形式，及時進(jìn)行宣傳教育，解疑釋惑，把職工的注意力及時引導(dǎo)到做好本職工作上來。

（二）關(guān)心理解人，思想政治工作才能收到實(shí)效

加強(qiáng)和改善思想政治工作，要充分調(diào)動廣大職工的積極性，就得關(guān)心、理解職工，把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來。關(guān)心來自廣大人民群眾的深厚感情。在思想政治工作中應(yīng)對他人多一份關(guān)心和鼓勵，多一份關(guān)愛和責(zé)任，把握他人的冷暖與所需，生活上多關(guān)懷，學(xué)習(xí)上多引導(dǎo)，工作上多幫助、多支持。理解是溝通思想和感情的橋梁和紐帶。思想政治工作是以人為對象，研究人的思想、行為的一門科學(xué)。只有理解對方，才有可能相互理解，才能促使思想政治工作的順利完成。

（三）教育激勵人，思想政治工作才能落到實(shí)處

激勵是思想政治工作一種有效的工作方法和工作手段，是對人的價(jià)值和工作的認(rèn)可與肯定。思想政治工作要運(yùn)用激勵手段，不斷促進(jìn)社會創(chuàng)新水平的提高。有激勵，方能激發(fā)人的潛能，有激勵，才會不斷出新、創(chuàng)新。從“發(fā)展人的需求、滿足人的需求、改變?nèi)说男枨蟆钡乃悸烦霭l(fā)，結(jié)合技能培訓(xùn)、勞動競賽、合理化建議、應(yīng)急預(yù)案演練等群眾性活動，及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)和宣傳推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，從而有效地調(diào)動廣大職工立足本職、崗位奉獻(xiàn)的積極性和創(chuàng)造性。

（四）言傳身教引導(dǎo)人，是思想政治工作的基礎(chǔ)

“思想政治工作是一切工作的生命線?！边@就要求黃河各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必增強(qiáng)政治意識，大局意識，責(zé)任意識，消除片面認(rèn)識，帶頭做好思想政治工作?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行。其身不正，雖令不從。”想正人，先正己。干部首先不斷學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治理論素養(yǎng)，要正確而完整理解政治理論的精神實(shí)質(zhì)。身教重于言教，領(lǐng)導(dǎo)干部要靠真理的力量，要靠人格的力量，言傳身教引導(dǎo)人，并把它付諸實(shí)踐。身教與言教相結(jié)合，做出榜樣，就能起到示范和引路的作用。有些人做思想政治工作之所以沒有力量，一個重要原因是自己身影不正。只有自己做表率，講話才有分量。對領(lǐng)導(dǎo)干部而言，他的人格魅力、榜樣作用是無聲的命令，是做好思想政治工作無形的巨大推動力量。

（作者單位：黃河河口管理局墾利黃河河務(wù)局）