• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制

    2017-11-07 06:44:38韓麗娟
    社科縱橫 2017年11期
    關(guān)鍵詞:科研機(jī)構(gòu)產(chǎn)學(xué)研績效評價

    韓麗娟

    (山西大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院 山西 太原 030006)

    產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制

    韓麗娟

    (山西大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院 山西 太原 030006)

    在政府的宏觀調(diào)控下,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價是對企業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)在相互合作的基礎(chǔ)上獲得績效后進(jìn)行的評價,其作用機(jī)制表現(xiàn)為產(chǎn)學(xué)研合作的合作環(huán)境、投入要素、運(yùn)行要素、產(chǎn)出要素、合作效果構(gòu)成的前提、過程及結(jié)果的三階段發(fā)展模式。運(yùn)用投入—產(chǎn)出理論,知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動過程為產(chǎn)學(xué)研合作帶來了效益。并且,在該互動過程中,將科技園區(qū)作為投入、產(chǎn)出的轉(zhuǎn)換平臺,促使科技成果轉(zhuǎn)化為評價產(chǎn)學(xué)研合作的績效,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)學(xué)研合作后產(chǎn)生的人才培養(yǎng)、社會服務(wù)及經(jīng)濟(jì)效益的結(jié)果。

    產(chǎn)學(xué)研合作 績效評價 作用機(jī)制

    隨著知識經(jīng)濟(jì)時代的到來,產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)了各個參與主體之間資源的合理使用及分配,為各主體帶來了新的發(fā)展機(jī)遇。在產(chǎn)學(xué)研合作的前提下,各主體充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在合作中實(shí)行績效評價的手段,獲取一定的利益,并利用以大學(xué)為主導(dǎo)主體的知識生產(chǎn)及技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境,從知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動生成中,在投入與產(chǎn)出的作用機(jī)制下,結(jié)合企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)等輔助主體,以此為各主體帶來了最大化的效益。

    一、概念界定

    (一)產(chǎn)學(xué)研合作

    從國內(nèi)外已有的研究來看,學(xué)者們對產(chǎn)學(xué)研合作還沒有一個公認(rèn)的定義,只是從不同的角度對其做了概念性的解釋。Turbin和Garrett將產(chǎn)學(xué)研合作定義為大學(xué)與企業(yè)之間的合作,其合作是異質(zhì)組織之間的合作,在合作的基礎(chǔ)上優(yōu)勢互補(bǔ),實(shí)現(xiàn)各自的目的。[1]馮慶斌認(rèn)為產(chǎn)學(xué)研合作是大學(xué)、企業(yè)、科研單位在技術(shù)創(chuàng)新過程中,運(yùn)用各自資源進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)而實(shí)現(xiàn)各自利益的活動。[2]王浩等人認(rèn)為產(chǎn)學(xué)研合作是具有異質(zhì)性的產(chǎn)、學(xué)、研各方憑借自身的優(yōu)勢資源,在合作中通過合同協(xié)議來實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)要素的有效結(jié)合,進(jìn)而形成一種合作機(jī)制。[3]在筆者看來,產(chǎn)學(xué)研合作包含三個顯性主體及一個隱性主體,顯性主體是企業(yè)、大學(xué)及科研機(jī)構(gòu),隱性主體是政府,而政府在產(chǎn)學(xué)研合作之前發(fā)揮著政策支持及引導(dǎo)的作用。企業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)作為合作的主體,在合作中形成互相聯(lián)系的三角結(jié)構(gòu),彼此依賴,相輔相成。當(dāng)三者中的一方作為主導(dǎo)者時,其它兩者協(xié)助其發(fā)展,在不同的作用機(jī)制中,都會產(chǎn)生不同的合作效果。隨著時代的發(fā)展,單一的主體無法彌補(bǔ)自身的短板,只有在多主體協(xié)同運(yùn)作的機(jī)制中,才能實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ),而技術(shù)創(chuàng)新為企業(yè)、大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)帶來了發(fā)展的新契機(jī)。特別是大學(xué),在與企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)的合作中,以技術(shù)創(chuàng)新為載體,在知識生產(chǎn)中創(chuàng)造出了更多的效益。因而,產(chǎn)學(xué)研合作成為了大學(xué)轉(zhuǎn)化科研成果、提高師生素質(zhì)及能力的重要方式。

    (二)績效評價

    國內(nèi)外的相關(guān)學(xué)者對績效評價的內(nèi)涵有不同的理解。Moullin認(rèn)為績效評價作為一種評價方式,是針對組織管理中的組織,應(yīng)該給利益相關(guān)者帶來一定的價值,以此來作為一種價值評判的方式。[4]然而,Neely認(rèn)為績效評價是針對組織在過去行為中的效用與效率而言的,不能局限于對利益相關(guān)者享有的價值進(jìn)行評價。[5]王浩等人認(rèn)為績效評價要對組織的預(yù)期目標(biāo)有所了解,還要對計(jì)劃在實(shí)施過程中的實(shí)現(xiàn)程度有所掌握,并對影響計(jì)劃實(shí)現(xiàn)的過去行為的效率和效用實(shí)施進(jìn)行一定程度的評價,對利益相關(guān)者的滿意度也需要進(jìn)行評價。[3]王浩等人幾乎將持相對意見的學(xué)者的觀點(diǎn)都融入到了其對績效評價的認(rèn)識中。在筆者看來,績效評價是對某一機(jī)構(gòu)在制定好目標(biāo)及計(jì)劃后,依照目標(biāo)與計(jì)劃展開實(shí)踐活動,對實(shí)踐過程中影響目標(biāo)及計(jì)劃的因素進(jìn)行分析,并對在實(shí)施過程中產(chǎn)生的效益進(jìn)行綜合評價的一種評判方式。對于企業(yè)、大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)而言,其所側(cè)重內(nèi)容的不同,導(dǎo)致其績效評價的準(zhǔn)則也有所不同,若將三者視作一個共同體,則對產(chǎn)學(xué)研合作這一整體進(jìn)行績效評價的評判準(zhǔn)則是具有同一性的。

    (三)產(chǎn)學(xué)研合作績效評價

    國內(nèi)外的相關(guān)學(xué)者對產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的理解有所不同。Simon Philbin認(rèn)為產(chǎn)學(xué)研合作績效評價涉及到了利益相關(guān)者,各主體在合作中對利益獲取的滿意程度將影響合作的持續(xù)性。[6]金芙蓉等人認(rèn)為,從國家層面和區(qū)域?qū)用鎸Ξa(chǎn)學(xué)研合作進(jìn)行績效評價的可操作性還不大,而由于單個項(xiàng)目的邊界相對清晰、數(shù)據(jù)采集相對容易,從而對其進(jìn)行績效評價是可行的。[7]國內(nèi)外學(xué)者們都普遍認(rèn)為產(chǎn)學(xué)研合作績效評價是對產(chǎn)學(xué)研合作的績效在實(shí)施中進(jìn)行評價的過程,與預(yù)期目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)計(jì)劃相關(guān)。在筆者看來,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價涉及到對產(chǎn)學(xué)研合作的項(xiàng)目進(jìn)行預(yù)期目標(biāo)、計(jì)劃的設(shè)想及分析目標(biāo)、計(jì)劃在實(shí)施過程中影響其實(shí)行的因素,還涉及到產(chǎn)、學(xué)、研這三個主體對同一合作項(xiàng)目所獲得的滿意程度的評價。產(chǎn)學(xué)研合作績效評價是對企業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)在相互合作的基礎(chǔ)上獲取了績效后實(shí)施的評價過程,不僅要對各主體在合作中的內(nèi)部要素進(jìn)行評價,還要對各主體合作時的外部環(huán)境進(jìn)行評價,只有運(yùn)用內(nèi)外相結(jié)合的評價機(jī)制,才能實(shí)現(xiàn)評價的目標(biāo)。產(chǎn)學(xué)研合作績效評價應(yīng)以認(rèn)識產(chǎn)學(xué)研合作的內(nèi)涵為前提條件,從而確定各主體合作的地位。

    在本研究中,如圖1所示,大學(xué)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)作為產(chǎn)學(xué)研合作的三大顯性主體,大學(xué)具有產(chǎn)學(xué)研合作的主導(dǎo)性,為主導(dǎo)主體,企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)具備輔助大學(xué)的作用,為輔助主體,而政府作為產(chǎn)學(xué)研合作的隱性主體,在實(shí)際的產(chǎn)學(xué)研合作中沒有呈現(xiàn)出明顯的指導(dǎo)性,卻起著宏觀調(diào)控的作用,它為產(chǎn)學(xué)研合作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在產(chǎn)學(xué)研合作的關(guān)系中,大學(xué)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)彼此聯(lián)系,兩兩制約,形成了牢固的三角結(jié)構(gòu),政府作為隱性主體,又分別制約著大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu),使得產(chǎn)學(xué)研構(gòu)成的三位一體的合作模式更加平衡和穩(wěn)固。筆者在探討產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制時,著重運(yùn)用投入—產(chǎn)出的理論來闡述了知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新之間的互動關(guān)系,以選擇、決策及協(xié)調(diào)作為兩者互動的中間環(huán)節(jié),為深入分析產(chǎn)學(xué)研三者在政策與市場的合作環(huán)境中,使各主體在人員、設(shè)備、經(jīng)費(fèi)的投入及能力、成果的產(chǎn)出中,強(qiáng)調(diào)了選擇、決策、協(xié)調(diào)等行動性要素對投入—產(chǎn)出這一運(yùn)行過程所起的決定作用,最終運(yùn)用績效評價來衡量了產(chǎn)學(xué)研合作帶來的各種效益。

    二、產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的影響因素分析

    在產(chǎn)學(xué)研合作的基礎(chǔ)上,其外部環(huán)境及內(nèi)部運(yùn)行的協(xié)同關(guān)系,為其產(chǎn)生內(nèi)外部效果帶來了應(yīng)然和實(shí)然的結(jié)果。因此,基于投入—產(chǎn)出理論,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的影響因素應(yīng)主要從投入與產(chǎn)出兩方面進(jìn)行分析,進(jìn)而細(xì)化投入前、投入、投入與產(chǎn)出之間的中介、產(chǎn)出及產(chǎn)出后的影響因素,最終厘清產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的構(gòu)成要素。

    (一)合作環(huán)境

    圖1 政產(chǎn)學(xué)研合作模式

    政府作為產(chǎn)學(xué)研合作的隱形推手,推動了產(chǎn)學(xué)研合作的發(fā)展,為產(chǎn)學(xué)研合作的利益動機(jī)增強(qiáng)了助推力。產(chǎn)學(xué)研合作環(huán)境分為政策環(huán)境及市場環(huán)境,其一,產(chǎn)學(xué)研合作以大學(xué)為主導(dǎo)主體,企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)為輔助性的參與主體,其合作致力于知識與技術(shù)之間的轉(zhuǎn)化,即從知識生產(chǎn)到科技成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用?;谶@一合作目的,我國頒布的《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化體制機(jī)制改革加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見》、《中共中央關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》、《中華人民共和國促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》及2016年教育部、科技部最新頒布的《教育部 科技部關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的若干意見》,都從政策的規(guī)定上為產(chǎn)學(xué)研合作績效評價提供了開放、務(wù)實(shí)、支持的空間;其二,市場需求為產(chǎn)學(xué)研合作構(gòu)建了良性互動的平臺。雖然產(chǎn)學(xué)研合作在政府宏觀調(diào)控的作用下明確了合作方向,但是市場作為有力的調(diào)節(jié)杠桿,為產(chǎn)學(xué)研合作中各主體的資源配置及轉(zhuǎn)化起著自主調(diào)節(jié)的作用,而市場的滯后性為產(chǎn)學(xué)研合作中產(chǎn)生的不均衡性起著事后發(fā)現(xiàn)及彌補(bǔ)的作用。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,供需矛盾為產(chǎn)學(xué)研合作促生了新的成長環(huán)境。

    (二)投入要素

    產(chǎn)學(xué)研合作依據(jù)的投入—產(chǎn)出理論,必定要在合作前具備投入范圍中的各要素。人員、設(shè)備及經(jīng)費(fèi)作為投入的三大要素,是各主體合作的先行者,更是影響各主體合作績效評價的先決條件。產(chǎn)學(xué)研合作的軟件及硬件設(shè)施,遍布各主體的組織中。大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)中人員的合作、設(shè)備的互補(bǔ)及經(jīng)費(fèi)的投入,都為各主體融入了共享的合作意識。人員是以大學(xué)中具備高深知識的教師、企業(yè)中具備專業(yè)知識及技能的技術(shù)人才、科研機(jī)構(gòu)中具備研究能力的科研員為主;設(shè)備指產(chǎn)學(xué)研合作中需要使用的器物、精密儀器等物化設(shè)施;經(jīng)費(fèi)包含政府為產(chǎn)學(xué)研合作投入的經(jīng)費(fèi)支持、企業(yè)為大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)注入的資金、大學(xué)對自身發(fā)展投入的資金、科研機(jī)構(gòu)為大學(xué)發(fā)展投入的專項(xiàng)資金等,這些經(jīng)費(fèi)在產(chǎn)學(xué)研合作中都占有一定的比例,而經(jīng)費(fèi)投入的多少直接影響合作的成果。在投入要素中,每一個衡量產(chǎn)學(xué)研合作效益的指標(biāo)都有投入的最大值及最小值,只有在一定的取值范圍內(nèi)進(jìn)行投入,才能獲得令人滿意的合作效果。

    (三)運(yùn)行要素

    產(chǎn)學(xué)研合作以大學(xué)為主導(dǎo)性主體的合作模式,在合作的運(yùn)行機(jī)制中,就應(yīng)以大學(xué)為主,將知識生產(chǎn)作為運(yùn)行的前提條件,將企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)的參與角色置于配合大學(xué)生產(chǎn)知識、轉(zhuǎn)化技術(shù)的協(xié)同組織。大學(xué)在進(jìn)行知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動過程中,結(jié)合企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)的利益訴求,為產(chǎn)學(xué)研合作過程中項(xiàng)目的選擇、決策及協(xié)調(diào)制定合乎規(guī)范的統(tǒng)籌要求。選擇產(chǎn)學(xué)研合作的項(xiàng)目應(yīng)考慮到項(xiàng)目的風(fēng)險與收益,可以選擇一個項(xiàng)目,也可以同時選擇多個項(xiàng)目,在選擇多個項(xiàng)目時就應(yīng)考慮項(xiàng)目之間的聯(lián)系,為項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)化組合,從而對項(xiàng)目可行性、可完成度進(jìn)行分析及評價;決策是對項(xiàng)目執(zhí)行過程中影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各種要素的一種分析、判斷及制定決定的策略,決策能更好地提高項(xiàng)目完成率;協(xié)調(diào)是對項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的矛盾的一種解決方式,尤其是對產(chǎn)學(xué)研合作中人、財、物等各要素產(chǎn)生矛盾后的達(dá)成的相對均衡的一種處理方式。

    (四)產(chǎn)出要素

    產(chǎn)學(xué)研合作在知識生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,由其本身就具有的生產(chǎn)能力,衍生出了新的成果,即產(chǎn)出了科學(xué)技術(shù)成果。若要實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新,就應(yīng)用能力與成果來衡量產(chǎn)出內(nèi)容的有效性。能力作為隱性的間接成效,具有主觀性,它是通過合作組織中各成員的內(nèi)在素養(yǎng)來體現(xiàn)的,能力無法用量化的方法來比較,卻能用從無到有的行為來評價;成果是產(chǎn)學(xué)研合作績效評價最直觀和具體的評價標(biāo)準(zhǔn),包括專利數(shù)量、產(chǎn)品數(shù)量、論文發(fā)表數(shù)量等,都可以作為產(chǎn)出要素的直接成效。產(chǎn)學(xué)研各主體都可以將專利、產(chǎn)品、論文當(dāng)作組織整體發(fā)展的量化評估手段,也可以將其作為組織中員工的績效考核內(nèi)容。

    (五)合作效果

    產(chǎn)學(xué)研合作的三位一體模式形成了一個較穩(wěn)定的合作系統(tǒng),各組織在合作系統(tǒng)中的協(xié)同創(chuàng)新,將會為各組織帶來有益的效果。特別是對于大學(xué)而言,產(chǎn)學(xué)研合作帶來的最長久的效果是對人才的培養(yǎng)、為社會所盡的責(zé)任及帶來的經(jīng)濟(jì)效益,即實(shí)現(xiàn)了大學(xué)的三大功能:人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和社會服務(wù)。從整體與局部來看,將人才培養(yǎng)、社會服務(wù)、經(jīng)濟(jì)效益作為產(chǎn)學(xué)研合作的效果評價指標(biāo),都為產(chǎn)學(xué)研合作制定了統(tǒng)一的目標(biāo)。在合作的效果中,經(jīng)濟(jì)效益是最直接的效果,表現(xiàn)在各主體的收入上,而人才培養(yǎng)、社會服務(wù)作為間接的效果,是在潛移默化中形成的,表現(xiàn)在個體能力及社會發(fā)展上。

    三、產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用方式

    基于對產(chǎn)學(xué)研合作績效評價影響因素的分析,對產(chǎn)學(xué)研的合作環(huán)境、投入要素、運(yùn)行要素、產(chǎn)出要素及合作效果中的各個指標(biāo)有了初步的了解,而要使其在實(shí)踐上能夠環(huán)環(huán)相扣地運(yùn)轉(zhuǎn)起來,則需要對其加以應(yīng)用。運(yùn)用投入—產(chǎn)出理論,在理論層面上建構(gòu)合乎邏輯規(guī)范的作用機(jī)制,借此方式來實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的實(shí)踐意義。如圖2所示,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用方式分為三個階段,即產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的前提階段、過程階段和結(jié)果階段。從整體來看,從產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的前提階段到過程階段,再到結(jié)果階段,形成了一種因果關(guān)系的發(fā)展模式,而結(jié)果階段也可作為下一個前提階段,形成一種新的因果關(guān)系過程,就在這樣的循環(huán)往復(fù)中,每一個循環(huán)過程中的前提內(nèi)容都是上一個循環(huán)過程中的結(jié)果內(nèi)容,因而每一個因果關(guān)系的發(fā)展內(nèi)容都不相同,呈現(xiàn)出了一種螺旋式上升的發(fā)展?fàn)顟B(tài);從局部來看,過程階段是產(chǎn)學(xué)研合作績效評價作用機(jī)制最核心的部分,在此過程中,知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新以選擇、決策及協(xié)調(diào)的運(yùn)行要素為中介環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)了知識生產(chǎn)到技術(shù)創(chuàng)新的順向發(fā)展、技術(shù)創(chuàng)新到知識生產(chǎn)的逆向發(fā)展、知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動發(fā)展這三種方式。

    (一)前提階段

    在以知識經(jīng)濟(jì)為發(fā)展驅(qū)動力的現(xiàn)代社會中,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的合作環(huán)境在國家政策及市場需求的雙重背景下推動了其發(fā)展。本研究主要著眼于大學(xué)為主導(dǎo)性主體、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)為輔助性主體、政府為隱性主體的合作系統(tǒng),大學(xué)作為知識集合的場所,是生產(chǎn)知識、創(chuàng)造知識的集中地,它輸入及輸出了更多社會發(fā)展所需要的知識,而當(dāng)大學(xué)與企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)造更多的社會財富時,知識就需要轉(zhuǎn)化為科技成果,進(jìn)而將科技成果運(yùn)用到社會的各個領(lǐng)域,以此來創(chuàng)造更多的效益。因而,針對知識與技術(shù)的成果轉(zhuǎn)化內(nèi)容,應(yīng)更加關(guān)注產(chǎn)學(xué)研在合作過程中以大學(xué)為依托的科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制。2016年《教育部 科技部關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的若干意見》的出臺,使得政策成為產(chǎn)學(xué)研合作的必要性條件,市場需求成為產(chǎn)學(xué)研合作的可行性條件,促進(jìn)了產(chǎn)學(xué)研合作的順勢發(fā)展。協(xié)同創(chuàng)新科技成果,贏取各方最大化的經(jīng)濟(jì)效益,是市場賦予社會各組織的必然要求,而大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)都面臨著發(fā)展瓶頸,急需要通過合作獲取經(jīng)濟(jì)效益。從而,在政策與市場的推動下,大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)需要投入人員、設(shè)備及經(jīng)費(fèi),為各主體合作構(gòu)成了保障。大學(xué)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)中的人員,都以掌握的知識及技能水平為投入的精神力量,這些人員的選取都應(yīng)符合對知識及技能的高水平把握,輔之以個體的核心素養(yǎng),篩選出優(yōu)秀的人才作為智力支持。設(shè)備與經(jīng)費(fèi)作為產(chǎn)學(xué)研合作的物化力量,彌補(bǔ)了各主體某一方面的缺陷。企業(yè)中的設(shè)備較大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)更加優(yōu)良,而政府對產(chǎn)學(xué)研經(jīng)費(fèi)的投入、企業(yè)對大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)的資助、大學(xué)自身的經(jīng)費(fèi)支出、科研機(jī)構(gòu)對大學(xué)及企業(yè)的經(jīng)費(fèi)支持,更加劇了產(chǎn)學(xué)研合作的經(jīng)費(fèi)投入力度。因此,產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的合作環(huán)境和投入要素作為其合作的前提階段,充分體現(xiàn)了投入—產(chǎn)出理論中投入的重要性,為產(chǎn)學(xué)研合作績效評價奠定了基礎(chǔ)。

    (二)過程階段

    緊接著產(chǎn)學(xué)研合作績效評價投入要素的分析,其主要投入的是大學(xué)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)中的知識,即投入的核心要義是知識生產(chǎn)。知識生產(chǎn)由三部分構(gòu)成,即知識的產(chǎn)生、傳遞及衍生。知識的產(chǎn)生、傳遞及衍生是循環(huán)往復(fù)進(jìn)行的,在循環(huán)的過程中生成了新的知識,新的知識經(jīng)過傳遞及衍生又生成了更新的知識,這個螺旋式上升過程為知識的不斷生產(chǎn)注入了新鮮的血液。在這個以知識為集群的生態(tài)圈中,知識在不斷地向外擴(kuò)散、膨脹,結(jié)合大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)中的不同知識,知識在這個生態(tài)圈中相互融合及分裂。產(chǎn)學(xué)研作為知識生產(chǎn)的承載體,在結(jié)合的基礎(chǔ)上通過實(shí)現(xiàn)知識共享來夯實(shí)合作的根基。知識共享促使產(chǎn)學(xué)研合作主體之間避免知識重復(fù)、降低成本、分散風(fēng)險,也利于形成主體之間相互信任的合作氛圍。[8]從知識生產(chǎn)到技術(shù)創(chuàng)新的順向發(fā)展、技術(shù)創(chuàng)新到知識生產(chǎn)的逆向發(fā)展、知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動發(fā)展中,這三種發(fā)展方式都將實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研合作的目的,具體體現(xiàn)在科技成果轉(zhuǎn)化為效益的表現(xiàn)形式上。運(yùn)行要素作為知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新之間的中介,為其提供了相互轉(zhuǎn)化生成的平臺。運(yùn)行要素中的選擇、決策及協(xié)調(diào)環(huán)節(jié),是按順序依次實(shí)施的。對項(xiàng)目在選擇的過程中,就應(yīng)考慮到大學(xué)、企業(yè)及科研機(jī)構(gòu)各自所欠缺而需要彌補(bǔ)的地方,例如:大學(xué)最缺乏資金,導(dǎo)致這一缺陷的是大學(xué)自身作為非營利性的組織機(jī)構(gòu),很難將自收自支作為組織運(yùn)行的唯一方法,還需要政府支出教育經(jīng)費(fèi)的支持,然而政府及大學(xué)自身的資金支持具有局限性,由此采取產(chǎn)學(xué)研合作的方式,為大學(xué)自身注入額外的資金來源;企業(yè)為了提高自身的市場競爭力,想要通過主體之間的合作來實(shí)現(xiàn)技術(shù)與知識之間的轉(zhuǎn)移,激發(fā)企業(yè)內(nèi)部研發(fā)的創(chuàng)造力,促進(jìn)企業(yè)內(nèi)的R&D;[7]科研機(jī)構(gòu)是為了彌補(bǔ)自身資源有限的缺陷,想要利用產(chǎn)學(xué)研合作的方式提高自身的研究水平。將科技園區(qū)作為產(chǎn)學(xué)研合作的項(xiàng)目平臺模式,在科技園區(qū)中進(jìn)行的項(xiàng)目選擇、決策及協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員之間的矛盾,就為知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新之間的順向、逆向和互動發(fā)展提供了運(yùn)行動力。項(xiàng)目的選擇、決策及協(xié)調(diào)都是為產(chǎn)學(xué)研合作的產(chǎn)出要素服務(wù)的。以山西大學(xué)國家大學(xué)科技園區(qū)為例,其目前進(jìn)行的中藥研發(fā)項(xiàng)目為山西大學(xué)、中藥企業(yè)及藥品研發(fā)部門踐行了合作內(nèi)容,之所以對中藥進(jìn)行研發(fā),是因?yàn)楫a(chǎn)學(xué)研三者都能發(fā)揮自身的優(yōu)勢,共同合作的這一項(xiàng)目是三者一致決定及協(xié)調(diào)各主體優(yōu)劣勢的情況下產(chǎn)生的。當(dāng)新型中藥生成后,這一研發(fā)技術(shù)又可轉(zhuǎn)化為新的知識,運(yùn)用到更加新型的中藥研發(fā)中。也就是說,產(chǎn)學(xué)研合作在知識聚集、生產(chǎn)及運(yùn)行的過程中,生成了技術(shù)創(chuàng)新效果,而技術(shù)創(chuàng)新效果又可以轉(zhuǎn)化為新的知識成果,運(yùn)用到更新技術(shù)成果的研發(fā)上,如此往復(fù),知識生產(chǎn)與技術(shù)創(chuàng)新的互動發(fā)展也呈現(xiàn)出螺旋式上升形態(tài)。

    (三)結(jié)果階段

    產(chǎn)學(xué)研合作從投入到運(yùn)行,再到產(chǎn)出,生成了一系列合作成果及效果。在產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的結(jié)果階段,應(yīng)將產(chǎn)出要素及合作效果作為衡量績效的指標(biāo)。在產(chǎn)出要素中,其核心是對技術(shù)創(chuàng)新的生成,即從技術(shù)創(chuàng)新中產(chǎn)生或提高的個體能力及技術(shù)成果,技術(shù)成果以專利、產(chǎn)品及論文為主,這些成果都將再次轉(zhuǎn)化為知識。產(chǎn)出要素主要是產(chǎn)學(xué)研合作后的較直接、較快生成的影響績效評價的因素,而合作效果是對產(chǎn)出要素更進(jìn)一步地加工及深化后的成果反映。如表1所示,對產(chǎn)學(xué)研合作后的結(jié)果進(jìn)行績效評價,就需要對各主體的合作績效進(jìn)行細(xì)化評價。在產(chǎn)學(xué)研合作績效的初級評價中,組織內(nèi)部成員的合作創(chuàng)新能力、研發(fā)創(chuàng)造能力、科學(xué)研究能力分別是大學(xué)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)在合作后應(yīng)強(qiáng)調(diào)和提高的主要能力,而產(chǎn)學(xué)研合作前后專利數(shù)量、產(chǎn)品數(shù)量、論文發(fā)表數(shù)量所占的比例能將各主體的合作績效進(jìn)行量化評估;在產(chǎn)學(xué)研合作績效的終極評價中,大學(xué)中研究生數(shù)量、企業(yè)中高級技術(shù)人員數(shù)量、科研機(jī)構(gòu)中高級研究人員數(shù)量的增減情況,都可作為評價產(chǎn)學(xué)研合作在人才培養(yǎng)上的績效考量,而使科技成果轉(zhuǎn)化為社會生產(chǎn)力的社會服務(wù)評價指標(biāo)是在長期的產(chǎn)學(xué)研合作績效評價機(jī)制中才能監(jiān)測到的,其過程較漫長,各主體收入水平的變化則較明顯,易于對產(chǎn)學(xué)研合作的績效進(jìn)行量化分析。另外,政府對產(chǎn)學(xué)研合作的服務(wù)和貢獻(xiàn),[9]作為產(chǎn)學(xué)研合作績效的宏觀評價,是不易在短期內(nèi)產(chǎn)生效果的。

    因此,筆者已對產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制中的投入、產(chǎn)出過程進(jìn)行了詳細(xì)闡述,從產(chǎn)學(xué)研合作績效評價作用機(jī)制的整體上來看,其前提階段、過程階段、結(jié)果階段不是單向運(yùn)行的,產(chǎn)學(xué)研合作產(chǎn)生的效果又為其創(chuàng)設(shè)了新的發(fā)展環(huán)境,使得合作各主體在已有的效果中不斷創(chuàng)造出了更豐富的成果,提升了產(chǎn)學(xué)研合作的效率。

    表1 產(chǎn)學(xué)研合作績效評價

    四、結(jié)語

    在本研究中,筆者對產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制的構(gòu)建,主要基于投入—產(chǎn)出理論,著重分析了投入與產(chǎn)出之間的運(yùn)行機(jī)制,即依托科技園區(qū)為投入—產(chǎn)出的轉(zhuǎn)換平臺,對產(chǎn)學(xué)研合作后產(chǎn)生的績效進(jìn)行指標(biāo)性的量化測評,完善了產(chǎn)學(xué)研合作績效評價作用機(jī)制的全過程。在此基礎(chǔ)上,該研究的作用機(jī)制的構(gòu)建還需要借助實(shí)證的方法來驗(yàn)證其信度和效度,只有在實(shí)踐的操作中才能發(fā)現(xiàn)其存在的問題,也只有從微觀與宏觀的雙重層面中把握產(chǎn)學(xué)研合作績效評價的作用機(jī)制研究,才能避免產(chǎn)生理論與實(shí)踐的脫節(jié),也才能更好地監(jiān)督、管理和促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作。

    [1]Derek Watling.The changing dynamics ofthe corporate education market[J].Strategic Change.2003(12).

    [2]馮慶斌.基于群落生態(tài)學(xué)的產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新研究[D].哈爾濱工程大學(xué)博士學(xué)位論文,2006.

    [3]王浩,梁耀明.產(chǎn)學(xué)研合作績效評價研究綜述[J].科技管理研究,2011(11).

    [4]MOULLIN M.Delivering Excellence in Health and Social Care[M].Buckingham:Open University Press,2002.

    [5]NEELY A.Defining performance measurement:adding to the debate[J].Perspective on Performance,2005(4):181-183.

    [6]PHILBIN S.Measuring the performance of research collaborations[J].Measuring Business Excellence,2008(12):16-23.

    [7]金芙蓉,羅守貴.產(chǎn)學(xué)研合作績效評價指標(biāo)體系研究[J].科學(xué)管理研究,2009(6).

    [8]趙巧艷,閆春.開放式創(chuàng)新背景下獨(dú)立學(xué)院產(chǎn)學(xué)研合作體系構(gòu)建研究[J].昆明學(xué)院學(xué)報,2014(4):117.

    [9]肖正斌,張小菁,王輝.產(chǎn)學(xué)研結(jié)合績效評價研究[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2009(23):182.

    G322.7;F204

    A

    1007-9106(2017)011-0056-06

    * 本文為山西省高校哲學(xué)社科研究一般項(xiàng)目“基于四螺旋創(chuàng)新理論的產(chǎn)學(xué)研合作績效評價研究”的研究成果之一,課題編號:2015208。* 作者簡介:韓麗娟(1990—),女,山西大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院碩士研究生,主要從事高等教育經(jīng)濟(jì)與管理研究。

    猜你喜歡
    科研機(jī)構(gòu)產(chǎn)學(xué)研績效評價
    精益求精產(chǎn)學(xué)研 繼往開來朝陽人
    完善轉(zhuǎn)化機(jī)制 推動產(chǎn)學(xué)研融合
    中國公路(2017年18期)2018-01-23 03:00:32
    紡織摘獎項(xiàng)目產(chǎn)學(xué)研居多
    基于BSC的KPI績效評價體系探析
    中國商論(2016年33期)2016-03-01 01:59:53
    科研機(jī)構(gòu)科技成果規(guī)模化轉(zhuǎn)化模式研究
    非營利組織績效評價體系的構(gòu)建
    企業(yè)-科研機(jī)構(gòu)合作創(chuàng)新的演化博弈分析
    學(xué)前音樂教育專業(yè)產(chǎn)學(xué)研人才培養(yǎng)模式探討
    氣象部門財政支出績效評價初探
    優(yōu)勢互補(bǔ),共同發(fā)展 德基機(jī)械與多家知名科研機(jī)構(gòu)展開技術(shù)合作
    看免费成人av毛片| 国产91av在线免费观看| 久久久久久大精品| 久久精品国产清高在天天线| 美女免费视频网站| 亚洲乱码一区二区免费版| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲人成网站在线观看播放| 久久精品国产亚洲av天美| 在线免费十八禁| 午夜老司机福利剧场| 久久久久久大精品| 哪里可以看免费的av片| 国产成人91sexporn| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 在线免费观看的www视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产精品亚洲一级av第二区| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 成人漫画全彩无遮挡| АⅤ资源中文在线天堂| 亚州av有码| 久久久久久国产a免费观看| 深爱激情五月婷婷| 午夜福利视频1000在线观看| 18禁在线无遮挡免费观看视频 | 欧美一级a爱片免费观看看| 天堂影院成人在线观看| 国产视频内射| 乱系列少妇在线播放| 午夜福利在线观看吧| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 嫩草影院精品99| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产私拍福利视频在线观看| 精品国产三级普通话版| 色在线成人网| 亚洲成人久久性| 波野结衣二区三区在线| 国产黄片美女视频| 国产精品1区2区在线观看.| 特级一级黄色大片| 国产精品人妻久久久久久| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 乱码一卡2卡4卡精品| 人妻久久中文字幕网| 亚洲av第一区精品v没综合| 丰满的人妻完整版| 精品国产三级普通话版| 日韩制服骚丝袜av| 最新中文字幕久久久久| 亚洲乱码一区二区免费版| ponron亚洲| 亚洲一区二区三区色噜噜| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 亚洲精品日韩av片在线观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 色综合色国产| 成人精品一区二区免费| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久久a久久爽久久v久久| 欧美最黄视频在线播放免费| 久久久a久久爽久久v久久| 草草在线视频免费看| 成人综合一区亚洲| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 在现免费观看毛片| 亚洲人与动物交配视频| 午夜老司机福利剧场| 日日干狠狠操夜夜爽| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产高清视频在线观看网站| 波多野结衣高清作品| 高清日韩中文字幕在线| 国产亚洲91精品色在线| 欧美精品国产亚洲| 精品久久国产蜜桃| 99热只有精品国产| 亚洲性夜色夜夜综合| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲高清免费不卡视频| 男人的好看免费观看在线视频| 嫩草影院入口| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲性夜色夜夜综合| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 一本一本综合久久| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲精品国产av成人精品 | 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产av麻豆久久久久久久| av专区在线播放| 97超碰精品成人国产| 国产毛片a区久久久久| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 午夜爱爱视频在线播放| 午夜激情欧美在线| 国产视频内射| 日本欧美国产在线视频| 亚洲国产色片| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 嫩草影院入口| 一区二区三区免费毛片| 免费看美女性在线毛片视频| 久久久精品94久久精品| 国产成年人精品一区二区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 少妇被粗大猛烈的视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品人妻视频免费看| 午夜影院日韩av| 国产三级中文精品| 亚洲精品在线观看二区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日日啪夜夜撸| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 国产免费一级a男人的天堂| 日本免费一区二区三区高清不卡| 久久久午夜欧美精品| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久99热这里只有精品18| 草草在线视频免费看| 99久久精品热视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 欧美一区二区国产精品久久精品| 久久久久久久午夜电影| 亚洲18禁久久av| 色哟哟·www| 97在线视频观看| 免费观看人在逋| 91久久精品国产一区二区成人| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 1024手机看黄色片| 精品一区二区免费观看| 亚洲真实伦在线观看| 日韩一本色道免费dvd| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 99热只有精品国产| 亚洲国产欧美人成| 国产一区二区在线av高清观看| 少妇的逼好多水| 亚洲最大成人av| 欧美激情在线99| 性色avwww在线观看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 在线观看午夜福利视频| 国产片特级美女逼逼视频| 久久精品夜色国产| 色视频www国产| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 波多野结衣巨乳人妻| 国产高清不卡午夜福利| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 热99在线观看视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 色吧在线观看| 99在线人妻在线中文字幕| 中国美女看黄片| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产精品一二三区在线看| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 午夜视频国产福利| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产三级中文精品| 国产精品免费一区二区三区在线| 日韩成人av中文字幕在线观看 | 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国产av在哪里看| 久久久成人免费电影| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 一级毛片我不卡| 色视频www国产| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久久久久久久久成人| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 联通29元200g的流量卡| 亚洲成av人片在线播放无| 国产成人精品久久久久久| 国产精品福利在线免费观看| 精品午夜福利在线看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 久久99热6这里只有精品| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 又黄又爽又免费观看的视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 日日撸夜夜添| 岛国在线免费视频观看| 欧美色视频一区免费| 桃色一区二区三区在线观看| 老女人水多毛片| 又黄又爽又免费观看的视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| www日本黄色视频网| 乱人视频在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 别揉我奶头 嗯啊视频| 不卡视频在线观看欧美| 日韩av不卡免费在线播放| 天堂动漫精品| а√天堂www在线а√下载| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品1区2区在线观看.| 精品人妻视频免费看| 久久精品影院6| 欧美成人a在线观看| 51国产日韩欧美| 国产色婷婷99| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品av视频在线免费观看| 超碰av人人做人人爽久久| 久久久国产成人免费| 欧美成人免费av一区二区三区| 赤兔流量卡办理| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 99在线视频只有这里精品首页| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲av二区三区四区| 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲精品国产成人久久av| 能在线免费观看的黄片| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲色图av天堂| 一级a爱片免费观看的视频| 日韩强制内射视频| 国产真实乱freesex| 国产色婷婷99| 欧美日韩综合久久久久久| 久久亚洲精品不卡| 一个人观看的视频www高清免费观看| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲自偷自拍三级| 99在线视频只有这里精品首页| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 91狼人影院| 久久人人精品亚洲av| 国产精品女同一区二区软件| 午夜爱爱视频在线播放| 国产在线精品亚洲第一网站| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日韩中字成人| 麻豆国产97在线/欧美| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产精品伦人一区二区| 麻豆一二三区av精品| 一个人看的www免费观看视频| 日韩中字成人| 欧美日韩乱码在线| 亚洲国产精品成人久久小说 | 欧美极品一区二区三区四区| 国产精品亚洲美女久久久| 久久热精品热| 久久精品影院6| 午夜免费激情av| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 国产精品福利在线免费观看| 亚洲最大成人av| 秋霞在线观看毛片| 免费一级毛片在线播放高清视频| 成年女人看的毛片在线观看| 草草在线视频免费看| 一个人观看的视频www高清免费观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 欧美人与善性xxx| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产亚洲91精品色在线| 麻豆国产av国片精品| 联通29元200g的流量卡| 国产老妇女一区| 日日撸夜夜添| 成人午夜高清在线视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| av专区在线播放| 一区二区三区高清视频在线| 少妇的逼好多水| 国产成人aa在线观看| 成人综合一区亚洲| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚州av有码| 老司机影院成人| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产精品亚洲一级av第二区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 一本久久中文字幕| 在线播放国产精品三级| 欧美不卡视频在线免费观看| 久久亚洲精品不卡| 日本一二三区视频观看| 99精品在免费线老司机午夜| 日韩av不卡免费在线播放| 精品久久久久久久久av| 精品人妻熟女av久视频| 国产av麻豆久久久久久久| 国产高潮美女av| 亚洲国产欧美人成| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 欧美日本视频| 亚洲国产精品sss在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 日本 av在线| 久久久久国内视频| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产精品1区2区在线观看.| 99久久中文字幕三级久久日本| 日本一二三区视频观看| 联通29元200g的流量卡| 国产高清视频在线播放一区| 色哟哟·www| 久久久久性生活片| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产男靠女视频免费网站| 男女之事视频高清在线观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 黄色一级大片看看| 国产成人91sexporn| 黑人高潮一二区| 最新中文字幕久久久久| 久久精品人妻少妇| 久久久久免费精品人妻一区二区| 成人鲁丝片一二三区免费| 午夜福利18| 国产真实伦视频高清在线观看| 五月玫瑰六月丁香| av卡一久久| 国产av一区在线观看免费| av天堂中文字幕网| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 麻豆成人午夜福利视频| 一个人看视频在线观看www免费| 一进一出好大好爽视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 观看免费一级毛片| 中文字幕av成人在线电影| 男女之事视频高清在线观看| 在线播放国产精品三级| 在线观看免费视频日本深夜| 天堂动漫精品| 麻豆乱淫一区二区| 黄色配什么色好看| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲欧美日韩高清专用| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产 一区精品| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产在线精品亚洲第一网站| 1000部很黄的大片| 嫩草影院精品99| 韩国av在线不卡| 国产午夜精品论理片| 色在线成人网| 男女之事视频高清在线观看| 国产精品伦人一区二区| 一个人看的www免费观看视频| 久久精品影院6| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 97超视频在线观看视频| 国产视频内射| 日本成人三级电影网站| 哪里可以看免费的av片| 国产单亲对白刺激| 亚洲欧美日韩无卡精品| 18禁在线无遮挡免费观看视频 | 欧美bdsm另类| 最后的刺客免费高清国语| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲真实伦在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 免费人成在线观看视频色| 悠悠久久av| 久久综合国产亚洲精品| 99热这里只有是精品50| 免费在线观看影片大全网站| 一夜夜www| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲乱码一区二区免费版| 中国美女看黄片| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 亚洲乱码一区二区免费版| 91久久精品国产一区二区成人| 淫妇啪啪啪对白视频| 嫩草影视91久久| 观看美女的网站| 午夜久久久久精精品| 国产高潮美女av| 久久6这里有精品| 天堂网av新在线| 午夜福利在线在线| a级毛片a级免费在线| 午夜精品国产一区二区电影 | 亚洲精品国产成人久久av| 99热这里只有精品一区| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 精品一区二区三区视频在线| 日韩国内少妇激情av| 床上黄色一级片| 久久草成人影院| 免费观看在线日韩| 日韩欧美免费精品| 久久久久久久久久久丰满| 日日啪夜夜撸| 最后的刺客免费高清国语| 国产精品电影一区二区三区| 欧美日韩在线观看h| 日韩高清综合在线| 伦精品一区二区三区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 欧美色欧美亚洲另类二区| 熟女电影av网| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲天堂国产精品一区在线| 欧美日本亚洲视频在线播放| 最后的刺客免费高清国语| 久久亚洲国产成人精品v| 波多野结衣高清作品| 国产单亲对白刺激| 亚洲一区二区三区色噜噜| 一个人观看的视频www高清免费观看| 看黄色毛片网站| 亚洲av免费在线观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 国产精品一区二区性色av| 国产精品精品国产色婷婷| 老女人水多毛片| 少妇被粗大猛烈的视频| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日本成人三级电影网站| 观看美女的网站| 成人美女网站在线观看视频| 男女下面进入的视频免费午夜| 麻豆乱淫一区二区| 日本-黄色视频高清免费观看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 免费观看精品视频网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| aaaaa片日本免费| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲精品国产成人久久av| 久久人人爽人人片av| 插逼视频在线观看| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 精品乱码久久久久久99久播| 国产精品免费一区二区三区在线| 最新在线观看一区二区三区| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 啦啦啦韩国在线观看视频| 色噜噜av男人的天堂激情| 麻豆乱淫一区二区| 一级黄色大片毛片| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 中文字幕av在线有码专区| 国产成年人精品一区二区| 老司机福利观看| 午夜福利在线在线| 久99久视频精品免费| 国产精品1区2区在线观看.| 久久久久久久午夜电影| 在线播放国产精品三级| 亚洲精品成人久久久久久| 乱系列少妇在线播放| 欧美最新免费一区二区三区| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲av成人精品一区久久| 国产高清激情床上av| 麻豆乱淫一区二区| 午夜福利高清视频| 国产伦精品一区二区三区视频9| 观看美女的网站| 在线国产一区二区在线| 免费高清视频大片| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产伦精品一区二区三区视频9| 男人狂女人下面高潮的视频| 悠悠久久av| 99riav亚洲国产免费| 亚洲最大成人中文| av在线天堂中文字幕| 欧美潮喷喷水| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 夜夜夜夜夜久久久久| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲国产色片| 在线天堂最新版资源| 亚洲五月天丁香| 免费高清视频大片| 日韩欧美国产在线观看| 3wmmmm亚洲av在线观看| 韩国av在线不卡| 午夜福利高清视频| av女优亚洲男人天堂| 永久网站在线| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| а√天堂www在线а√下载| 亚洲欧美成人精品一区二区| 哪里可以看免费的av片| 亚洲在线观看片| 亚洲av美国av| 亚洲天堂国产精品一区在线| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 成年免费大片在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲成人av在线免费| av视频在线观看入口| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 国产一区亚洲一区在线观看| 日本一本二区三区精品| 久久精品国产清高在天天线| 精品久久久久久久久久久久久| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 精品午夜福利视频在线观看一区| 日韩欧美精品v在线| 久久精品国产亚洲网站| av天堂在线播放| 久久99热6这里只有精品| 婷婷精品国产亚洲av在线| aaaaa片日本免费| 日日啪夜夜撸| a级毛色黄片| 亚洲乱码一区二区免费版| 久久精品国产亚洲网站| 蜜臀久久99精品久久宅男| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 国产男靠女视频免费网站| 韩国av在线不卡| 日本与韩国留学比较| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 免费看a级黄色片| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 亚洲真实伦在线观看| 美女高潮的动态| 成人三级黄色视频| 免费看日本二区| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 人妻久久中文字幕网| 热99在线观看视频| 国产精品永久免费网站| 久久久久久久久大av| 国产高清三级在线| 精品久久久久久久久av| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国国产精品蜜臀av免费| 久久久欧美国产精品| 久久久精品94久久精品| 午夜日韩欧美国产| 亚洲最大成人av| 国产午夜精品论理片| 免费大片18禁| 大香蕉久久网| 免费人成视频x8x8入口观看| 三级经典国产精品| 午夜福利在线观看吧| 亚洲电影在线观看av| 国产淫片久久久久久久久| 老熟妇仑乱视频hdxx| 少妇人妻精品综合一区二区 | 观看免费一级毛片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 中文在线观看免费www的网站| 久久久久久久久大av| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产一区亚洲一区在线观看| 国内精品久久久久精免费| 久久久久久久午夜电影| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 一级黄色大片毛片| 在现免费观看毛片| 此物有八面人人有两片| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 免费黄网站久久成人精品| av免费在线看不卡| 亚洲三级黄色毛片| 国产一区二区激情短视频| 中国美白少妇内射xxxbb| 天美传媒精品一区二区| 亚洲最大成人中文| 久久久久国内视频| 国产免费一级a男人的天堂| 国产欧美日韩一区二区精品| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 又爽又黄无遮挡网站| 精品国产三级普通话版| 天堂影院成人在线观看| 国产精品一区二区三区四区久久| 可以在线观看毛片的网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 久久韩国三级中文字幕| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 精品无人区乱码1区二区| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲天堂国产精品一区在线| 精品久久国产蜜桃| 伊人久久精品亚洲午夜|