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    淺析國有企業(yè)混合所有制改革下的財(cái)務(wù)管理

    2017-10-28 14:38張勇
    企業(yè)文化·中旬刊 2017年10期
    關(guān)鍵詞:混合所有制改革國有企業(yè)財(cái)務(wù)管理

    張勇

    摘要:財(cái)務(wù)管理在企業(yè)中具有涉及面廣和綜合性強(qiáng)的特點(diǎn),是企業(yè)管理工作的核心。為了使企業(yè)能夠在混合所有制的改革背景下,得到更好的發(fā)展,需要對(duì)混合所有制改革下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行深入的研究,制定出完善的財(cái)務(wù)管理制度。

    關(guān)鍵詞:國有企業(yè);混合所有制改革;財(cái)務(wù)管理

    黨的第十八屆三中全會(huì),對(duì)國有企業(yè)的發(fā)展提出了新的要求,新一輪的國有企業(yè)深化改革就此拉開序幕。經(jīng)過反復(fù)研究發(fā)現(xiàn),混合所有制是未來我國國有企業(yè)發(fā)展的一個(gè)可行方向,并能在國有企業(yè)中廣泛應(yīng)用,但任何企業(yè)中管理體制的改革都勢必會(huì)帶來一定的新問題,而財(cái)務(wù)管理乃企業(yè)管理的核心,是穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展的基石。要想解決混合所有制改革下財(cái)務(wù)管理工作中存在的問題,就必須從了解混合所有制的理念與意義入手。

    一、混合所有制的改革對(duì)我國發(fā)展的重要意義

    (一)混合所有制的改革提出

    改革開放的30年間,混合所有制正在慢慢占據(jù)著中國所有制的主體。對(duì)于混合所有制的定義,社會(huì)主義的經(jīng)濟(jì)學(xué)家們從宏觀層面和微觀層面進(jìn)行了兩種不同的解釋。從宏觀的層面看來,我國創(chuàng)建了具有中國特色社會(huì)主義的市場經(jīng)濟(jì)體制,形成以公有制為主體的所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的新格局;從微觀的層面來看,不同的所有制成分相互聯(lián)合,形成混合所有制經(jīng)濟(jì)主體。通過實(shí)驗(yàn)證明,一個(gè)企業(yè)如果實(shí)行混合所有制是符合社會(huì)化大生產(chǎn)的,同時(shí)也是與國際經(jīng)濟(jì)市場接軌的一種更為創(chuàng)新的探索,能有效推進(jìn)國有企業(yè)迅速的發(fā)展。

    (二)國有企業(yè)混合所有制改革的意義

    混合所有制的改革本質(zhì)是實(shí)現(xiàn)資本產(chǎn)權(quán)主體的多元化。改革不僅是將經(jīng)營的方式更為的市場化,還要制度體系的市場化。發(fā)揮出多種所有制的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,做到共同提升,有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)效應(yīng)的雙贏。

    在國有企業(yè)中,混合所有制能夠促進(jìn)資本市場的多元化發(fā)展,發(fā)揮所有制經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢,幫助企業(yè)達(dá)成共贏的目標(biāo)。國有企業(yè)在多元化的發(fā)展中,可以極大的發(fā)揮國有企業(yè)的資本價(jià)值,提高國有企業(yè)的整體效益,促進(jìn)股份持有者有效參與企業(yè)管理,對(duì)企業(yè)的發(fā)展具有積極意義,企業(yè)的管理者從以前注重管人、管企業(yè)的管理模式朝著資本管理模式的方向發(fā)展,通過更為有效的吸引外界的融資,在最大程度上解決企業(yè)運(yùn)營資金不足的問題,有效提高企業(yè)的效率以及效益。

    二、國有企業(yè)混合所有制改革下的財(cái)務(wù)管理對(duì)策

    (一)深化產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)改革,建立制衡權(quán)利體系

    混合所有制是國有企業(yè)中的重要管理制度,為了確保國有企業(yè)的快速發(fā)展,需要對(duì)國有企業(yè)股份制度進(jìn)行改革,以促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。國有企業(yè)改革往往會(huì)引發(fā)出國有企業(yè)中存在的較為復(fù)雜的利益關(guān)系,其他股份持有者與政府的利益沖突現(xiàn)象仍然存在?;旌纤兄圃诟母锖蟮膽?yīng)用過程中,主要是將部分新鮮資本融入到國有企業(yè)管理中的過程,能夠確保企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)的明晰,但是也會(huì)導(dǎo)致企業(yè)無法有效的進(jìn)行融資,并且企業(yè)內(nèi)部的管理人員思想較為守舊,還在沿用傳統(tǒng)的管理制度,不符合現(xiàn)代化企業(yè)管理制度的要求。因此需要通過強(qiáng)化企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,來確?;旌纤兄频玫搅己玫陌l(fā)展。需要在國有企業(yè)內(nèi)部建立完善的產(chǎn)權(quán)經(jīng)營結(jié)構(gòu)和多層次的資產(chǎn)管理體系,推進(jìn)企業(yè)員工持股計(jì)劃,刺激持有股權(quán)員工積極性,提升企業(yè)員工參與企業(yè)的管理。

    (二)科學(xué)化、集團(tuán)化財(cái)務(wù)管理模式

    一些集團(tuán)國有企業(yè)可以選擇建立一種更加科學(xué)化的財(cái)務(wù)管理模式,這種管理模式的基本原則可以用全面、分級(jí)、集中這三個(gè)詞來概括。所謂全面,指的就是企業(yè)中的管理工作要更加全面。完成混合所有制改革后的國有企業(yè),其資產(chǎn)結(jié)構(gòu)會(huì)變得更加復(fù)雜,在這種情況下,就需要企業(yè)的預(yù)算管理工作考慮到企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)、資金管理、資源管理等多方面問題,進(jìn)而完成企業(yè)資源體系優(yōu)化。而分級(jí)是指,需要在企業(yè)中創(chuàng)建分級(jí)考核與分級(jí)管理制度。在建立企業(yè)的財(cái)會(huì)管理體制時(shí),需要將其管理以及績效考核工作進(jìn)行分級(jí)管理,以此提升企業(yè)財(cái)會(huì)工作方面的監(jiān)管力度,實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)責(zé)任到人,便于工作人員完成企業(yè)資產(chǎn)管理工作。最后的集中,是指將企業(yè)中的資金管理、會(huì)計(jì)的核算工作以及企業(yè)中的重大財(cái)務(wù)決策進(jìn)行集中管理。這一行為能夠使企業(yè)中的資金管理工作效率獲得顯著提升,并且能夠使企業(yè)中的決策層在第一時(shí)間內(nèi)得到企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理信息,有利于企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作體系的形成。

    在企業(yè)完成混合所有制改革后,企業(yè)會(huì)進(jìn)行兼并或者重組,這時(shí)的企業(yè)財(cái)務(wù)擔(dān)保以及相關(guān)投資行為需要嚴(yán)格按照相關(guān)程序完成,以便降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),為了確保企業(yè)的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能夠得到控制,企業(yè)還應(yīng)該對(duì)自身債務(wù)結(jié)構(gòu)進(jìn)行一定的改革。同時(shí),企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理工作理念也需要進(jìn)行轉(zhuǎn)變,樹立以現(xiàn)金流量為主體的財(cái)務(wù)管理理念,并將現(xiàn)金流量指標(biāo)作為衡量財(cái)務(wù)預(yù)警的重要標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)資金出入控制工作,提高財(cái)務(wù)管理工作效率。

    (三)強(qiáng)化國有企業(yè)內(nèi)控管理,建立健全監(jiān)督機(jī)制

    為了促進(jìn)國有企業(yè)的發(fā)展,在企業(yè)內(nèi)部建立完整的企業(yè)內(nèi)部控制制度,對(duì)提升企業(yè)的服務(wù)能力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力具有重要作用。同時(shí),還需要在企業(yè)內(nèi)部建立動(dòng)態(tài)平衡的財(cái)務(wù)管理模式,明確企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理內(nèi)容,強(qiáng)化權(quán)責(zé)配置,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)集權(quán)和分權(quán)的有效設(shè)定。在對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行設(shè)定過程中,需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行了解,以便根據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)形勢變化進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。財(cái)務(wù)管理制度的穩(wěn)定發(fā)展,離不開企業(yè)財(cái)務(wù)管理的有效監(jiān)督,需要在企業(yè)內(nèi)部建立完善的內(nèi)部審計(jì)制度,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)行為進(jìn)行監(jiān)督和審查,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管控能力,確保企業(yè)資金的安全和穩(wěn)定。

    三、結(jié)語

    我國的國有企業(yè)已經(jīng)意識(shí)到了在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行混合所有制對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。通過對(duì)企業(yè)自身的發(fā)展情況進(jìn)行了解,在企業(yè)內(nèi)部制定出了符合自身發(fā)展的財(cái)務(wù)管理體系,能夠確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系的規(guī)范化和系統(tǒng)化,提高了企業(yè)的管理能力和核心競爭力,對(duì)加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)改革和風(fēng)險(xiǎn)控制具有重要作用,對(duì)推動(dòng)國有企業(yè)的發(fā)展起到了健康積極作用。

    參考文獻(xiàn):

    [1]盧俊,仝榮偉,葉佳敏.我國國有企業(yè)混合所有制改革的問題及對(duì)策——基于中信國安集團(tuán)案例的研究[J].經(jīng)濟(jì)體制改革,2015(05):137-143.

    [2]韓復(fù)齡,馮雪.國有企業(yè)混合所有制改革背景下的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)[J].經(jīng)濟(jì)與管理,2014(04):45-49+55.

    [3]秦威.淺議國有企業(yè)改革的新視角-國企混合所有制的發(fā)展[J].現(xiàn)代商業(yè),2014(29):130-131.

    (作者單位:安徽墾建建設(shè)工程有限公司)endprint

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