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    創(chuàng)新黨員活動陣地建設(shè)的實踐與思考

    2017-10-14 07:53:12位貝貝
    科學(xué)與財富 2017年28期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新

    位貝貝

    摘要:黨員活動陣地屬于基層組織進(jìn)行黨的建設(shè)的載體,對黨員活動陣地進(jìn)行改革,能夠有效的提高基層黨組織建設(shè)水平,屬于企業(yè)基層黨建組織建設(shè)中的基礎(chǔ)性工作。相關(guān)人員要不斷適應(yīng)新時期黨建工作需要的實際情況,擴(kuò)大覆蓋面積,充分發(fā)揮作用,使廣大黨員學(xué)習(xí)有場所、活動有陣地,作用發(fā)揮有舞臺。

    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新;黨員活動陣地;黨建工作活力;基層黨建組織

    引言

    陣地建設(shè)是基層黨建工作的重要平臺和載體,直接影響著基層黨組織活動的吸引力和影響力。加強(qiáng)活動陣地的創(chuàng)新,不僅可以喚發(fā)黨建活力,還可以提高企業(yè)黨建工作效率和質(zhì)量,從而更好的促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)和穩(wěn)定發(fā)展。新環(huán)境下,煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)不斷對黨建活動載體和工作內(nèi)容進(jìn)行改革和創(chuàng)新,積極探索黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)有機(jī)結(jié)合、互惠雙贏、共同促進(jìn)、共同發(fā)展的新路子,確保黨建工作在促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展中發(fā)揮更大作用。

    1、煤礦企業(yè)黨建工作中存在的問題

    1.1存在“重業(yè)務(wù)輕黨建”

    黨組織的作用和位置和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動不是直接的聯(lián)系關(guān)系,這種情況下使很多企業(yè)對于黨組織的重視度下降,使煤礦企業(yè)中心工作和黨建工作相脫節(jié),甚至一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為煤礦企業(yè)以生產(chǎn)為生,只有保證煤礦產(chǎn)量才是硬道理,能夠賺大錢才能夠保證企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,認(rèn)為黨組織可有可無,只關(guān)心煤礦的安全和正常生產(chǎn),對于黨建、文化和思想政治建設(shè)工作有所忽視,于是在個別單位就出現(xiàn)了黨務(wù)工作者不受重視,只能被迫安于現(xiàn)狀,難有大的作為,黨務(wù)干部自我感覺“低人一等”,工作積極性受挫,致使黨建工作嚴(yán)重滯后于企業(yè)的改革發(fā)展。

    1.2缺乏完善的組織以及體制

    煤礦企業(yè)黨建工作中,存在的一個嚴(yán)重問題就是缺乏完善的組織和體制。一些煤礦企業(yè)沒有開展對黨員的組織工作,使基層黨組織較為分散,如果黨員找不到組織,就會產(chǎn)生凝聚力不足的問題。不僅如此,一些煤礦企業(yè)在進(jìn)行黨建工作過程中,選擇的教育模式較為單調(diào),黨員教育內(nèi)容枯燥不堪,企業(yè)職工對其興趣不足。一些企業(yè)進(jìn)行黨建工作時,只是讓學(xué)員簡單的參照相關(guān)文件自行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)完成后再提交論文,這種教育形式存在嚴(yán)重的形式主義,使企業(yè)黨建工作的實際價值難以有效的發(fā)揮出來。這種情況下,黨員組織觀念不強(qiáng),而且黨員學(xué)習(xí)的積極性和主動性大打折扣,對于后期的黨建工作存在十分消極的影響,因此,為了煤炭企業(yè)能夠更好地持續(xù)發(fā)展,就必須要提高黨建工作的時效性。

    2、創(chuàng)新黨員活動陣地的對策

    2.1加強(qiáng)“三個陣地建設(shè)”

    2.1.1加強(qiáng)黨的宣傳陣地建設(shè)

    充分利用宣傳板、文化宣傳墻、電子屏幕等宣傳工具,聚焦時政熱點,“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化黨建文化教育宣傳。開通“黨建工作平臺”,平臺作為宣傳黨章黨規(guī)、服務(wù)中心工作、加強(qiáng)黨員教育管理、指導(dǎo)支部工作的重要窗口,及時更新學(xué)習(xí)教育內(nèi)容和黨建動態(tài),營造濃厚的工作學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)黨員干部的積極性和創(chuàng)造性。

    2.1.2鞏固黨的思想陣地建設(shè)

    以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī),落實學(xué)習(xí)制度、三會一課制度和雙重組織生活制度,把思想建黨放在突出位置,辦領(lǐng)導(dǎo)上黨課、黨支部書記講黨課、黨員參加組織生活不斷日?;?、規(guī)范化,并定期開展對黨支部工作督查督導(dǎo)的方式進(jìn)行監(jiān)督管理,強(qiáng)化黨員干部的黨性思想教育。

    2.1.3規(guī)范黨的組織陣地建設(shè)

    黨員活動室進(jìn)行規(guī)范建設(shè),統(tǒng)一安放相關(guān)制度、崗位職責(zé)、黨建資料等,并給各支部配備統(tǒng)一的黨員學(xué)習(xí)資料、黨員學(xué)習(xí)筆記本、談心談話記錄本以及黨旗黨徽等。結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點,各黨支部每月自行確定一個工作日為本支部主題黨日,開展上黨課、參觀紅色革命教育基地、重溫入黨誓詞、誦讀黨章等活動,為使黨員活動常態(tài)化,切實增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高黨組織的生機(jī)和活力。

    2.2注重“三個形式”

    2.2.1創(chuàng)新黨員教育載體

    多媒體和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)得到了很多的應(yīng)用和推廣,具有高效便捷等優(yōu)勢,是現(xiàn)階段信息傳播過程中的重要工具,如果煤礦企業(yè)在黨建工作中能夠充分對這些工具進(jìn)行應(yīng)用,能夠有效的促進(jìn)黨建工作的順利開展。煤礦企業(yè)在繼承原有優(yōu)秀黨建教育方法的同時,可以選擇一些信息網(wǎng)絡(luò)教育形式,提高黨建教育效率和質(zhì)量?,F(xiàn)階段,很多集團(tuán)都安裝了遠(yuǎn)程視頻系統(tǒng),基層單位也配置了計算機(jī)、投影儀等音像設(shè)備,有些部門還建立了局域網(wǎng),實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)辦公,這些都為煤炭企業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)信息平臺,進(jìn)行黨建教學(xué)做好了鋪墊。煤炭企業(yè)還可以建立“黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)”,開展遠(yuǎn)程集中上黨課活動,為基層黨員下載、播放生動活潑、豐富多彩的視頻教育內(nèi)容。近年來,網(wǎng)上微博深受廣大網(wǎng)友和青年職工的喜愛,企業(yè)還可以通過建立企業(yè)微博,在網(wǎng)上就共同關(guān)心的熱點問題展開討論,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)還可以現(xiàn)場解答基層黨員、職工群眾關(guān)心問題,及時理順情緒,化解矛盾。

    2.2.2創(chuàng)新黨支部活動載體

    推動基層黨組織工作方式和方法創(chuàng)新,要以提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用為目標(biāo),解放思想,大膽開拓,積極探索基層黨建工作的有效載體。

    煤礦企業(yè)各個基層部門,要在黨委部署和要求下,根據(jù)企業(yè)實際情況,建立健全黨員責(zé)任區(qū)域,不斷拓展和深化以“保持先進(jìn)性,崗位做奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的主題實踐活動,激發(fā)企業(yè)職工集體意識和樂于奉獻(xiàn)精神。例如,企業(yè)基層部門可以進(jìn)行“政治生日”活動;在每年的七月一日舉行黨建紀(jì)念活動;舉行黨員宣誓活動。圍繞重點工程施工項目,開展“一名黨員一面旗”、“黨員安全崗”、“黨員示范崗”等主題實踐活動,都能較好地發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮廣大黨員先鋒模范帶頭作用,有利于調(diào)動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造性,確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成了承擔(dān)的各項施工任務(wù)。

    2.2.3創(chuàng)新黨員發(fā)揮作用載體

    企業(yè)在進(jìn)行黨建工作中,要緊緊抓住重點,切實抓好黨員教育、管理和監(jiān)督工作,保證隊伍的凝聚力,提高隊伍的素質(zhì)和能力。企業(yè)要營造爭先創(chuàng)優(yōu)的競爭環(huán)境,通過報刊、網(wǎng)站等媒介,加強(qiáng)黨建的宣傳,大力宣傳優(yōu)秀黨員良好品質(zhì),讓職工學(xué)習(xí)其精神,營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍。

    開展承諾、踐諾活動,是增強(qiáng)黨員黨性觀念,發(fā)揮先進(jìn)性作用的一個非常好的載體。要結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在黨員中深入開展承諾、踐諾活動。好的活動形式要堅持,如一些單位黨員通過佩戴或放置“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”標(biāo)志牌,對外公開承諾,亮出自己身份,定期開展自評、互評活動,學(xué)習(xí)先進(jìn),查找差距不足,激勵廣大黨員在本職崗位上充分發(fā)揮作用,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得較好的效果。

    結(jié)語:

    在新環(huán)境中,煤炭企業(yè)要創(chuàng)新黨員活動陣地建設(shè),切實增強(qiáng)黨建工作活力,打造黨員活動陣地品牌,充分發(fā)揮陣地育人實效,整合紅色教育資源,讓廣大青年感悟社會主義核心價值觀,錘煉黨性。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王琪.煤礦黨建和思想政治工作探析[J].經(jīng)營管理者,2017,(04):339.

    [2]張杰.淺論煤炭企業(yè)黨建工作與安全生產(chǎn)的結(jié)合點[J].現(xiàn)代國企研究,2017,(14):248-249.

    [3]馬云成.關(guān)于加強(qiáng)煤礦黨建工作的思考[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2017,(08):132-133.

    [4]褚慶岱.提升煤炭企業(yè)黨建工作的實效性研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2017,(15):8+16.

    [5]同煤黨校王宏.國有企業(yè)黨建工作的問題及對策[N].山西黨校報,2017-05-05003.endprint

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