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    培養(yǎng)農(nóng)村小學(xué)生自信心的探索

    2017-09-18 06:13:46王鳳群
    廣西教育·A版 2017年8期
    關(guān)鍵詞:小亮特級教師小學(xué)生

    王鳳群

    【摘要】本文對農(nóng)村小學(xué)生自信心狀況進行問卷調(diào)查,并運用心理學(xué)的原理,在課堂教學(xué)中探索出培養(yǎng)農(nóng)村小學(xué)生自信心的有效策略:營造和諧的教學(xué)氛圍;給予學(xué)生積極的期望;創(chuàng)造機會讓學(xué)生品嘗成功的喜悅;實施激勵性評價。

    【關(guān)鍵詞】農(nóng)村小學(xué)生 自信心

    課堂教學(xué)

    【中圖分類號】G 【文獻標(biāo)識碼】A

    【文章編號】0450-9889(2017)08A-0052-02

    自信心是建立在正確認識自我基礎(chǔ)之上的一種自我肯定、自我信任,相信自己的力量能夠?qū)崿F(xiàn)一定目標(biāo)的心理狀態(tài)。自信心對個體的心理發(fā)展具有重要的驅(qū)動作用。它是人們開拓進取、向上奮進的動力,是一個人取得成功的心理基礎(chǔ)。小學(xué)生自信心的強弱直接關(guān)系著學(xué)業(yè)、工作、做人的成敗。富有自信心的小學(xué)生樂觀、積極、向上,勇于迎接挑戰(zhàn),敢于克服困難。缺乏自信心的小學(xué)生膽小、自卑、退縮,不能經(jīng)受挫折,容易沮喪,做事有畏難情緒,缺乏積極性。著名特級教師吳正憲老師說:“在育人的過程中沒有什么比保護學(xué)生的自尊心、自信心更重要。”

    因地域環(huán)境、學(xué)校辦學(xué)條件和家長文化水平等因素的局限,農(nóng)村小學(xué)生與城鎮(zhèn)小學(xué)生相比,見識少、膽量小、能力弱,他們在課堂學(xué)習(xí)及與外界接觸過程中往往表現(xiàn)出自信心不足的特點。因此,農(nóng)村教師要特別重視培養(yǎng)小學(xué)生的自信心,使他們滿懷信心,取得成功。

    一、農(nóng)村小學(xué)生自信心的現(xiàn)狀

    為準(zhǔn)確、客觀地掌握農(nóng)村小學(xué)生自信心的現(xiàn)狀,本課題組在賀州市教育科學(xué)“十二五”2015年度立項課題《農(nóng)村小學(xué)生自信心的調(diào)查分析和培養(yǎng)研究》的實施過程中,開展了對農(nóng)村小學(xué)生自信心的問卷調(diào)查。問卷的編制參考了國內(nèi)外兩個權(quán)威的自信量表——《羅森伯格自信量表》和《中國中小學(xué)生自信量表》,按自信程度劃分四個自信類別:過分自信(自負)、積極自信、自信不足、自卑。從影響學(xué)生自信心的因素,如家庭狀況、教養(yǎng)方式、學(xué)業(yè)成績、教師評價、人際交往、興趣特長等方面展開調(diào)查。調(diào)查對象是賀州市平桂區(qū)沙田鎮(zhèn)田廠小學(xué)三年級至六年級的188名學(xué)生。調(diào)查的結(jié)論是:(1)總體來說,農(nóng)村小學(xué)生自信程度處于兩極狀態(tài)的,即“自負者”和“自卑者”的人數(shù)極少,絕大多數(shù)處于中間狀態(tài)。但是,“自信不足者”的人數(shù)和比例遠遠超過“積極自信者”,說明農(nóng)村小學(xué)生總體處于比較自卑的狀態(tài)。(2)與自信心顯著相關(guān)的因素依次是:學(xué)業(yè)成績、教師的積極評價、興趣特長、家庭教養(yǎng)方式、人際交往。家庭經(jīng)濟狀況、居住狀況與自信心之間沒有顯著相關(guān)性。

    二、在課堂教學(xué)中培養(yǎng)農(nóng)村小學(xué)生自信心的有效策略

    根據(jù)上述調(diào)查結(jié)論,我們運用心理學(xué)的原理,在課堂教學(xué)中探索出了培養(yǎng)小學(xué)生自信心的幾種有效策略。

    (一)建立民主的師生關(guān)系,營造和諧的教學(xué)氛圍

    心理學(xué)家羅杰斯曾說:“成功的教學(xué)依賴于一種真誠和信任的師生關(guān)系,依賴于一種和諧安全的課堂氣氛?!苯處熢诮虒W(xué)中要傾注愛心,把微笑帶給學(xué)生,把真誠和鼓勵、關(guān)懷和愛護、尊重和信賴帶給學(xué)生,在學(xué)生心目中建立起可親、可敬的教師形象,使他們從教師的言行舉止中獲得學(xué)習(xí)信心,喚起主動求知的欲望。吳正憲等名師的課堂是以孩子為中心的課堂,充滿著平等和尊重,流淌著關(guān)愛與真誠,洋溢著熱情與喜悅。課題組的老師以集體學(xué)習(xí)和研討的方式,多次觀看吳正憲、于永正等著名特級教師的課堂實錄,以特級教師為榜樣,努力營造民主、和諧、輕松、自然的課堂氛圍。隨著時間的推移,大家感到師生關(guān)系越來越融洽,教師的教學(xué)熱情日益高漲,學(xué)生的自信心不斷提高。

    (二)以積極的期望讓學(xué)生感到“我能行”

    德國教育家第多斯惠說:“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵、喚醒與鼓舞?!苯處熞朴谶\用著名的“羅森塔爾效應(yīng)”,使學(xué)生取得教師所期望的進步。如果教師喜愛和激勵某些學(xué)生,對他們抱有較高期望,經(jīng)過一段時間,學(xué)生感受到教師的關(guān)懷、愛護和鼓勵,慢慢就會建立起自信心,以積極態(tài)度對待教師、學(xué)習(xí),產(chǎn)生一種積極向上的激情,取得教師所期望的進步。相反,那些受到教師忽視、歧視的學(xué)生,久而久之會從教師的言談、舉止、表情中感受到教師的“偏心”,會以消極的態(tài)度對待教師、學(xué)習(xí),不理會或拒絕聽從教師的教導(dǎo)。北京特級教師王文麗的做法讓我們深受啟發(fā)。她在給三年級學(xué)生上《錫林郭勒草原》時,對一位低著頭、不敢舉手朗讀的女生輕聲地問道:“你為什么不舉手?”小女孩說:“我有點緊張?!薄白x書就不緊張了,能試一試嗎?”小女孩望著老師不吱聲。王老師扶著她的肩膀,輕聲地說:“我給你起個頭,能讀嗎?”小女孩說:“能?!庇谑峭趵蠋熎鹆祟^。小女孩開始小聲地讀,后來越讀聲音越大,越讀越流利。待她順利地讀完后,王老師問她:“你現(xiàn)在還緊張嗎?”小女孩答道:“不緊張了?!蓖趵蠋熡謫枺骸澳阒滥阍诙嗌偃嗣媲白x書嗎?”“不知道。”“我告訴你吧,你在四千多人面前讀書,多不簡單啊,回去告訴你爸媽,你敢當(dāng)著四千多人的面讀書,多么了不起!”小女孩的臉上浮現(xiàn)出了笑容。王老師用溫情、體貼的話語激勵孩子,讓孩子邁上了自信的臺階![1]

    (三)創(chuàng)造機會讓成績不良學(xué)生品嘗成功的喜悅

    心理學(xué)研究表明:個體過去的成敗經(jīng)驗對其自信心的形成有著關(guān)鍵性的影響,自信心是個體過去獲得很多成功經(jīng)驗的結(jié)晶。[2]成功次數(shù)越多,自信心越強;反之,失敗次數(shù)越多,自信心越弱。本課題調(diào)查表明:學(xué)業(yè)成績與小學(xué)生的自信心呈高度正相關(guān),成績差的學(xué)生,往往自信心不足。據(jù)此,教師在教學(xué)中應(yīng)盡可能實施分層教學(xué),因材施教,重點關(guān)注和幫助成績不良的學(xué)生,讓他們體驗成功的歡愉,逐步獲得自信。

    首先,教師要樹立正確的成功觀念。學(xué)習(xí)的成功應(yīng)該是多類型、多層次的。不同的人有不同的成功;有大成功,也有小成功;有課內(nèi)的成功,也有課外的成功;有橫向?qū)Ρ鹊某晒Γ灿锌v向?qū)Ρ鹊某晒?;小成功鑄就大成功。對于成績不良的學(xué)生來說,不管在哪一方面,不管課內(nèi)課外,不管成績大小,進步了就是成功了。其次,對成績不良學(xué)生所做出的哪怕是一點點成績,或克服微不足道的困難,教師都要及時給予肯定和表揚,讓他們有體驗成功的機會。第三,根據(jù)成績不良學(xué)生的實際水平,為他們確定由低到高的階段性的學(xué)習(xí)目標(biāo),設(shè)計難度和分量適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)任務(wù)和家庭作業(yè)。低起點、小步子、快反饋、多激勵是幫助學(xué)生獲得成功、培養(yǎng)其學(xué)習(xí)信心的重要方法。endprint

    我剛接某班數(shù)學(xué)課時,發(fā)現(xiàn)小亮成績比較差。可能是因為對新任老師的好奇,我發(fā)現(xiàn)他聽課很認真,有上進的愿望。于是,在數(shù)學(xué)課上我表揚他:“我剛到咱們這個班級,就聽說小亮數(shù)學(xué)不太好,可我發(fā)現(xiàn)小亮學(xué)習(xí)很認真,有進步。大家看,這是他昨天寫的作業(yè),字寫得很工整,雖然錯題比較多,但是全部題目都做了。我想,只要像小亮那樣認真聽課,認真寫作業(yè),每一名同學(xué)都可以學(xué)好數(shù)學(xué)的?!贝撕?,我給全班成績不好的學(xué)生分階段提出不同的要求:從認真書寫到獨立完成作業(yè),從獨立完成作業(yè)到逐步做到正確。在他們作業(yè)本上經(jīng)常寫上一些激勵性的話語或畫上大拇指,在課堂上多給表現(xiàn)機會,多鼓勵,課后多加輔導(dǎo)。一個學(xué)期之后的期末考試,大部分原來考四五十分的學(xué)生考及格了,小亮第一次考得了78分!學(xué)生就是在這樣一個個小小的成功中體驗到愉悅感和滿足感的,我引導(dǎo)他們把愉快的情感與自己的努力聯(lián)系起來,激勵他們多加努力,再獲成功,不斷提高他們的學(xué)習(xí)自信心。

    (四)以激勵性的評價讓學(xué)生燃起上進的欲望

    社會心理學(xué)家在研究自信形成的機制時發(fā)現(xiàn):在很多情況下,人的自信來自社會比較。小學(xué)生往往以別人眼里、話語里的“我”來評價自己。比如,教師怎么看“我”?同伴怎么看“我”?如果一名學(xué)生常常得到教師的贊許、表揚和肯定,那么這名學(xué)生就會認為自己是一個有能力的人,其行為表現(xiàn)也會顯得積極、樂觀、有自信,反之,如果教師給他的都是一些否定,那么學(xué)生就會覺得自己是一個無能的人,在行為表現(xiàn)上也會顯得膽小怕事。

    小學(xué)生具有向師性、模仿性和受暗示性的特點,在小學(xué)生心里,教師的評價帶有權(quán)威性和示范性。教師對某一名學(xué)生的評價往往也會影響他人對這名學(xué)生的評價;其他學(xué)生對這名學(xué)生的評價又會影響教師的評價。所以,無論教師的評價好不好,都會對被評價的學(xué)生的自信心形成重大影響。因此,教師對學(xué)生的評價一定要客觀、謹慎,要具有激勵性。當(dāng)學(xué)生需要贊美時,教師不要吝嗇贊美的語言;當(dāng)學(xué)生需要鼓勵時,教師不要吝嗇自己的微笑。教師可時常對學(xué)生說:“你的進步可真大,老師真為你感到高興!”“你的聲音真好聽,你能大聲讀一遍嗎?”“你不僅說得好,而且還很會聽取別人的意見和看法?!薄板e了沒關(guān)系,下次努力!”“別著急,再認真想一想,相信你有辦法。”對學(xué)生不足、錯誤之處不嘲諷、不打擊。不隨便對學(xué)生說“不對”“錯了”“不行”等絕對否定性的話語。

    總之,小學(xué)生處于心理發(fā)展的關(guān)鍵時期,自信心的有無及強弱會影響他們一生的發(fā)展。教師應(yīng)根據(jù)農(nóng)村小學(xué)生自信心的狀況,依據(jù)學(xué)生個性心理特點,找到建立和增強學(xué)生自信心的有效途徑和方法,并把自信心培養(yǎng)貫穿于整個小學(xué)課堂教學(xué)過程中,讓他們自信地學(xué)習(xí)、生活、成長。

    【參考文獻】

    [1]劉代勛,王烈瓊.有感于語文特級教師精妙的課堂語言[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2008(5):27.

    [2]陳威.小學(xué)兒童心理學(xué)[M].北京:中國人民大學(xué)出版社,2009:276.

    注:本文是由作者主持的賀州市教育科學(xué)“十二五”2015年度立項課題《農(nóng)村小學(xué)生自信心的調(diào)查分析和培養(yǎng)研究》的成果之一。

    (責(zé)編 秦越霞)endprint

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