變電一次檢修運行中存在的問題和應對策略探析

李吉華 李新華

摘要：電一次檢修工作可以確保電力系統(tǒng)的正常運作，延長相關(guān)設備的使用年限，所以，在日常的管理中，領(lǐng)導層必須要對這項工作引起重視，健全公司的檢修制度，提高檢修人員的業(yè)務水平，最終促進我國變電一次檢修技術(shù)的發(fā)展。因此，針對該課題展開研究，能夠為當前電力企業(yè)規(guī)范且高效落實變電一次設備檢修工作提供出路。鑒于此，本文主要分析變電一次檢修運行中存在的問題和應對策略。

關(guān)鍵詞：變電一次檢修；檢修運行；策略

1 一次檢修與主要檢修內(nèi)容概述

所謂的一次檢修指的是針對發(fā)電以及輸配電主要運行系統(tǒng)中的設備，落實相應的檢修工作，在實際踐行的過程中，需要針對發(fā)電機、變壓器、電纜電線以及斷路開關(guān)等設備進行檢修?；谝淮卧O備檢修下，主令電器設備都有著獨屬于自身的作用，以一次變電檢修運行為例，在實際進行檢修時要從低壓側(cè)開始，依照相應的順序，將各級低壓斷路開關(guān)切斷，最后切斷總開關(guān)。在此基礎上，實現(xiàn)停電檢修的有序開展，直到完成檢修工作后，按照從高到低的順序，依次將總路開關(guān)以及各級開關(guān)拉合，在落實停配電工作的過程中還需要做好記錄。

2 變電一次檢修運行中存在的問題

2.1 檢修人員的態(tài)度及目標不明確

在對變電檢修的過程當中，沒有確定目的的工作方式往往是對設備資源也人力資源造成很大的浪費，這種工作方式不僅不能夠有效的發(fā)現(xiàn)變電運行當中所存在的問題，往往還會對可能發(fā)生的問題進行隱藏，而這種問題的出現(xiàn)則主要是由于檢修人員在檢修過程當中沒能正視自己在檢修當中所起到的重要作用而引起的，沒有能夠意識到檢修工作對變電站應起到的作用而引起的。

2.2 檢修當中的安全性問題

在檢修的過程當中，安全問題一直是檢修當中的首要問題。不管是檢修人員還是進行檢修的工具設備、作業(yè)環(huán)境以及檢修對象等，都會存在不同的危險性，而對于危險點的分析和了解則是變電工作正常運行的有效保證。在實際的檢修過程當中，有效的找尋危險點則是非常困難的事情，只有對危險點及時的掌握，才能夠解決在檢修過程中所面臨的困難。

3 變電一次檢修運行問題的解決辦法

3.1 以信息化手段的運用來實現(xiàn)對電力系統(tǒng)統(tǒng)一管理

從目前一次變電設備檢修工作實際開展的狀況看，很多時候，因信息的不對稱致使電力企業(yè)對變電設備的實際運行狀況缺乏了解，加上對檢修信息歸檔不完善，進而不僅弱化了檢修管理工作的實效性，也降低了檢修工作的質(zhì)量。因此，在實際開展這一管理工作的過程中，則需要積極將信息化技術(shù)手段進行運用，以計算機網(wǎng)絡技術(shù)為媒介來搭建起相應的信息化管理平臺，將檢修與設備管理集中于統(tǒng)一管理平臺上，實現(xiàn)對電力系統(tǒng)的統(tǒng)一管理，為提高對檢修工作的重視程度、明確檢修目的并實現(xiàn)檢修計劃與程序的科學且合理制定奠定基礎。

3.2 確保高空檢修人員的安全性

首先，檢修人員應該經(jīng)過嚴格的崗前培訓，熟練掌握檢修過程和方法；其次，應該加強對檢修人員理論知識的培養(yǎng)，了解檢修過程當中所經(jīng)常出現(xiàn)的問題；然后，增強檢修人員的實踐能力，合理的應對檢修過程當中所出現(xiàn)的突發(fā)事件；最后，實時關(guān)注檢修人員的人體狀況，包括檢修人員的心理情況等。

3.3 明確定位檢修目的并實現(xiàn)對檢修程度的有效管理

一方面，要明確檢修目的。指的是檢修人員要提高對本職工作的重視程度，明確檢修的目的以實現(xiàn)該項工作的高質(zhì)高效落實。在實際踐行的過程中，對于相應的檢修隊伍而言，要基于檢修目的下實現(xiàn)檢修任務的明確制定，以在明確檢修職責的基礎上，通過責任制度的搭建來實現(xiàn)對檢修工作行為的約束并激發(fā)檢修人員的積極性，以此來確保檢修工作的完善且規(guī)范落實。同時，還需要實現(xiàn)檢修流程的完善制定，并落實相應的驗收工作，以此來全面排除設備故障隱患。另一方面，要針對檢修程序加大管理力度。

3.4 提升一次檢修人員的專業(yè)水平

針對當下這個用電環(huán)境，為了保障變電系統(tǒng)更為安全穩(wěn)定的進行運作，那么電力公司需要針對變壓設備，出臺相關(guān)的養(yǎng)護與監(jiān)督制度，對一些陳舊的設備，要進行妥善的養(yǎng)護動作，并且在變電系統(tǒng)能夠保持穩(wěn)定的狀態(tài)下，達到變電裝置的相關(guān)維修標準，保障電能供應的安全性。對于檢修人員，電力公司需要強化他們的教育培訓工作，針對內(nèi)部工作員工，要定期思想專業(yè)技術(shù)的培訓班，幫助他們對一些新式理念進行接觸，進而掌握那些新型的檢修技術(shù)，使變電一次檢修人員的技術(shù)理論水平，都能符合企業(yè)的實際發(fā)展需求。同時，企業(yè)還應該為工作人員提高一些可供實踐的平臺，讓他們把日常培訓中的理論內(nèi)容和實際操作結(jié)合到一處，這樣才能切實提升檢修人員的工作能力。當然，針對這些變電一次檢修人員，電力公司應該對其檢修技能和業(yè)務審核能力進行定期的考核與不定期的抽查，并將相關(guān)的審核結(jié)果，與員工的實際工資相掛鉤，提高員工在工作中的積極性，讓他們對自身的業(yè)務水平進行主動的提升。對于一些表現(xiàn)優(yōu)異的檢修員工，電力公司還應該建立相應的獎勵機制，為那些做出杰出貢獻的員工進行精神上的鼓勵、物質(zhì)上的嘉獎，當然，對于一些工作成績較差，或者是缺乏責任感的檢修人員，公司也要進行合理的懲治，正確創(chuàng)造一個獎罰分明的工作環(huán)境來。

總之，電力系統(tǒng)的主要運行內(nèi)容，是依靠發(fā)電機、變壓器等設備，通過互相配合，來實現(xiàn)電力能源的傳輸。在這個過程之中，一次設備發(fā)揮著關(guān)鍵的作用，為了保障電力系統(tǒng)的正常運作，那么必須要將一次設備的檢修工作，當成工作重點來進行主抓，這樣一方面可以提高電力企業(yè)的供電效率，另一方面則可以在電力企業(yè)中起到降低運營成本的作用。但是在實際的操作中，關(guān)于變電一次檢修運行的內(nèi)容，還是存在著不少的問題，所以工作人員必須要對檢修工作引起高度的重視，完善工作內(nèi)容，確保電網(wǎng)能夠正常運作。

參考文獻：

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