• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    煙草行業(yè)審計(jì)整改如何“舉一反三”

    2017-09-10 17:04:46劉閶
    商情 2017年31期
    關(guān)鍵詞:舉一反三煙草行業(yè)共性

    劉閶

    【摘要】“舉一反三”是煙草行業(yè)審計(jì)整改的新要求,也被證明是提高審計(jì)工作效率的有效手段,本文簡要闡述“舉一反三”的主要意義、作用和應(yīng)用中存在的問題。

    【關(guān)鍵詞】煙草行業(yè) 舉一反三

    煙草行業(yè)于2009年建立了審計(jì)派駐體制,行業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門依照行業(yè)規(guī)定,對財(cái)務(wù)收支、工程投資、物資采購等經(jīng)濟(jì)行為履行審計(jì)監(jiān)督職能。行業(yè)審計(jì)工作職能從單向?qū)徲?jì)向?qū)徲?jì)與整改并重發(fā)展,“審計(jì)是為了整改”成為一種共識(shí)。新的理念也要求審計(jì)人員不僅要發(fā)現(xiàn)問題,更要具備解決問題、整改問題的能力,使行業(yè)經(jīng)得起外部審計(jì)、國家審計(jì)的檢驗(yàn),達(dá)到“免疫系統(tǒng)”的要求。面對更高的期待,行業(yè)審計(jì)工作也面臨著人員少、時(shí)間短等問題,如何利用有限的審計(jì)資源最大程度的發(fā)揮監(jiān)督作用,整改行業(yè)的各類不規(guī)范行為,是擺在每一位行業(yè)審計(jì)人員面前的難題。

    在整改要求中,提到各級(jí)部門要做到“舉一反三”。該理念提出后被各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào),被證明是提高審計(jì)效率與整改效果的有效手段。

    一、審計(jì)整改“舉一反三”的意義

    筆者理解的“舉一反三”有三方面含義:一是現(xiàn)場審計(jì)方面,審計(jì)人員善于通過總結(jié)推斷出被審計(jì)單位存在的共性問題,從而提高審計(jì)效率;二是整改范圍方面,能夠?qū)⒄姆秶鷶U(kuò)大到審計(jì)組未檢查到的業(yè)務(wù)上;三是整改問題方面,不僅只整改審計(jì)組提出的問題,應(yīng)該引申至類似業(yè)務(wù)是否存在類似問題。

    (一)“舉一反三”能夠有效提高審計(jì)現(xiàn)場工作效率

    行業(yè)目前多采取抽調(diào)方式開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目,市級(jí)單位現(xiàn)場審計(jì)時(shí)間在5工作日左右,省級(jí)單位在10工作日左右,一般檢查被審計(jì)單位2至3年的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。面對時(shí)間緊、任務(wù)重的現(xiàn)狀,審計(jì)人員運(yùn)用“舉一反三”的方法,有效提高審計(jì)效率。對短時(shí)間發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié),對其中的共性問題、制度性問題,及時(shí)提醒被審計(jì)單位自查整改,然后將審計(jì)重心移向其他業(yè)務(wù),以求在最短時(shí)間內(nèi)檢查盡量多的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)種類,實(shí)現(xiàn)審計(jì)效益最大化。如,審計(jì)人員對被審計(jì)單位物資采購開展審計(jì)檢查,在檢查3至5個(gè)詢價(jià)采購項(xiàng)目后,發(fā)現(xiàn)普遍存在詢價(jià)組人員全部由經(jīng)辦部門人員組成現(xiàn)象,存在風(fēng)險(xiǎn)隱患,此時(shí)審計(jì)人員可以及時(shí)提醒被審計(jì)單位,要求對此類詢價(jià)共性問題進(jìn)行自查并加以整改,同時(shí)將審計(jì)重心轉(zhuǎn)向其他招投標(biāo)、談判采購項(xiàng)目上,可以在有限的審計(jì)時(shí)間內(nèi),將審計(jì)工作覆蓋到更多的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)種類上,發(fā)現(xiàn)更多的共性問題與制度漏洞,使審計(jì)效率最大化。

    (二)“舉一反三”是提高整改效果的有效手段

    從被審計(jì)單位出發(fā),“舉一反三”可以有效擴(kuò)大整改范圍,提升整改效果。一是擴(kuò)大整改覆蓋范圍,將部門發(fā)現(xiàn)的問題擴(kuò)大到公司范圍內(nèi)整改、將市級(jí)公司發(fā)現(xiàn)的問題擴(kuò)大到省內(nèi)所有市級(jí)公司自查整改;二是對類似業(yè)務(wù)是否存在類似問題。以上述詢價(jià)組人員構(gòu)成不合規(guī)為例,審計(jì)組提出問題后,被審計(jì)單位除了對詢價(jià)項(xiàng)目進(jìn)行整改外,還可以對招投標(biāo)項(xiàng)目評標(biāo)委員會(huì)人員組成、競爭性談判、單一來源談判組人員組成進(jìn)行自查,有則改之、無則加勉。

    二、從“舉一”到“反三”

    以采購價(jià)格虛高問題為例,描述從發(fā)現(xiàn)問題、整改問題到采購費(fèi)用下降的過程,體現(xiàn)“舉一反三”的重要性。

    審計(jì)組到某地市級(jí)單位進(jìn)行審計(jì),發(fā)現(xiàn)當(dāng)月采購的辦公用品價(jià)格比市場價(jià)格高20%左右,審計(jì)人員繼續(xù)對以往月份采購價(jià)格進(jìn)行比對,發(fā)現(xiàn)都有不同程度的虛高現(xiàn)象,進(jìn)而提出降低采購價(jià)格的建議。被審計(jì)單位在降低辦公用品價(jià)格的同時(shí),對采購辦公家具、電器、電腦耗材等市場價(jià)格進(jìn)行全面調(diào)研,與現(xiàn)有供應(yīng)商供貨價(jià)格逐一比較,將采購價(jià)格降低到合理水平,減少了采購支出,成本費(fèi)用率有效下降。審計(jì)組將審計(jì)報(bào)告上報(bào)省級(jí)單位時(shí),受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的重視,要求各地市級(jí)單位參照該問題加以整改,存在該問題的單位都降低了采購價(jià)格,同時(shí)建立健全了采購價(jià)格管理制度,減少了采購支出,帶動(dòng)全省費(fèi)用下降。具體流程如下圖所示:

    三、“舉一反三”常見問題

    (一)將個(gè)別問題泛化

    審計(jì)整改“舉一反三”中最常見的問題是將個(gè)別問題泛化,出現(xiàn)“以點(diǎn)帶面”的錯(cuò)誤。比如審計(jì)人員檢查某單一來源采購項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)談判過程沒有法規(guī)人員參與,建議今后要有法規(guī)人員參與類似項(xiàng)目。被審計(jì)單位要求今后法規(guī)部門派出人員參與所有談判過程。實(shí)際上,談判分為單一來源談判和競爭性談判,采購制度固定單一來源必須有法規(guī)人員參與,而競爭性談判并沒有類似要求。造成上述問題的主要原因有兩點(diǎn):一是審計(jì)雙方就問題定性及法律法規(guī)的理解出現(xiàn)偏差或不足;二是對問題發(fā)生的環(huán)境因素考慮不足。很多問題都是在特定的管理環(huán)境條件產(chǎn)生的,環(huán)境變化后問題隨之消失。審計(jì)人員應(yīng)該識(shí)別法規(guī)的適用條件和問題的歷史環(huán)境,個(gè)性問題的整改應(yīng)該就事論事,不應(yīng)該貿(mào)然把個(gè)別問題歸類為共性問題。

    (二)問題定性不準(zhǔn)確

    如某采購項(xiàng)目規(guī)避招標(biāo),而采取詢價(jià)方式采購。審計(jì)人員將問題定性為“詢價(jià)方式選取不合規(guī)”,并沒有提出規(guī)避招標(biāo)的問題。被審計(jì)單位的整改措施是今后發(fā)生的同類項(xiàng)目采取談判方式確定供應(yīng)商。由于在問題定性時(shí)沒有切中要害,被審計(jì)單位制定整改措施時(shí)也避重就輕,使整改工作達(dá)不到應(yīng)有效果。

    (三)法規(guī)時(shí)效不適用

    如審計(jì)組于2015年對被審計(jì)單位開展審計(jì)工作,發(fā)現(xiàn)2014年出租房產(chǎn)以詢價(jià)確定出租價(jià)格,未以評估價(jià)格為依據(jù)。因此提出今后資產(chǎn)出租要依據(jù)《中國煙草總公司國有資產(chǎn)管理辦法》(中煙辦〔2012〕276號(hào))“(二)煙草行業(yè)企業(yè)資產(chǎn)出租給非國有單位的,以資產(chǎn)估價(jià)或評估結(jié)果為依據(jù)合理確定出租價(jià)格”的要求,出租資產(chǎn)租金必須以評估價(jià)格為依據(jù)。而實(shí)際情況是,2015年國家局新修訂的國有資產(chǎn)管理辦法放開了出租資產(chǎn)價(jià)格管理的要求,可以通過詢價(jià)確定。所以審計(jì)人員提出問題并沒有錯(cuò)誤,但不應(yīng)要求被審計(jì)單位今后執(zhí)行已廢止的法規(guī)制度。

    綜上所述,行業(yè)審計(jì)職能轉(zhuǎn)變后,“舉一反三”能夠解決審計(jì)資源有限的問題,被證明是提高審計(jì)效率、改善整改效果的有效手段。但在應(yīng)用時(shí),應(yīng)該避免法規(guī)不適用、問題定性不準(zhǔn)確、將個(gè)別問題泛化等問題,充分發(fā)揮審計(jì)整改“舉一反三”的巨大作用,達(dá)到審計(jì)效益最大化的效果。endprint

    猜你喜歡
    舉一反三煙草行業(yè)共性
    喜歡在墻上畫畫是人類的共性嗎?
    共性
    雜文月刊(2019年14期)2019-08-03 09:07:20
    煙草行業(yè)“兩項(xiàng)工作”信息管理平臺(tái)設(shè)計(jì)
    關(guān)于強(qiáng)化煙草行業(yè)市場管理的優(yōu)化策略
    “數(shù)控一代”示范工程引領(lǐng)和推動(dòng)共性使能技術(shù)在中小企業(yè)推廣應(yīng)用
    提高初中數(shù)學(xué)課堂例題教學(xué)的有效性探索
    初中科學(xué)復(fù)習(xí)課的有效性探究
    高中物理的“舉一反三”學(xué)習(xí)法
    考試周刊(2016年88期)2016-11-24 14:31:26
    音樂的共性
    首個(gè)煙草行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)通過技術(shù)審定
    亚洲熟妇熟女久久| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产单亲对白刺激| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 日本五十路高清| 精品久久国产蜜桃| 国产中年淑女户外野战色| 国内精品久久久久精免费| .国产精品久久| 亚洲精品成人久久久久久| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 99热这里只有是精品在线观看| 窝窝影院91人妻| 成年女人看的毛片在线观看| 亚洲av免费在线观看| 一区二区三区免费毛片| 黄色丝袜av网址大全| 欧美激情久久久久久爽电影| 婷婷六月久久综合丁香| 久久九九热精品免费| 精品久久久久久久久久久久久| 色综合色国产| 日日撸夜夜添| 好男人在线观看高清免费视频| 最近最新中文字幕大全电影3| 免费无遮挡裸体视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲熟妇熟女久久| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产在线男女| av在线观看视频网站免费| 色哟哟·www| 亚洲国产色片| 18+在线观看网站| 日韩一本色道免费dvd| 久久精品影院6| 国产精华一区二区三区| 美女被艹到高潮喷水动态| 两个人的视频大全免费| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产人妻一区二区三区在| 国产在线精品亚洲第一网站| 成年女人看的毛片在线观看| 精品久久久久久久久av| 两人在一起打扑克的视频| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 久久久久久久久久黄片| 国内精品宾馆在线| 久久久久久久亚洲中文字幕| 18+在线观看网站| 成人国产一区最新在线观看| 嫩草影院精品99| 久久久久性生活片| 亚洲欧美日韩东京热| 少妇人妻一区二区三区视频| 听说在线观看完整版免费高清| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 欧美最黄视频在线播放免费| 97碰自拍视频| 嫩草影院新地址| 一级av片app| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲美女黄片视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜精品一区二区三区免费看| 99久久精品一区二区三区| 看片在线看免费视频| av专区在线播放| 欧美高清成人免费视频www| 99久久九九国产精品国产免费| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲专区中文字幕在线| 3wmmmm亚洲av在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产精品精品国产色婷婷| 中国美女看黄片| 51国产日韩欧美| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 赤兔流量卡办理| 99久久九九国产精品国产免费| 一进一出抽搐gif免费好疼| 搡老岳熟女国产| 精品午夜福利在线看| 成人午夜高清在线视频| 亚洲男人的天堂狠狠| 黄色日韩在线| 国产成人福利小说| 如何舔出高潮| 日本-黄色视频高清免费观看| 88av欧美| 很黄的视频免费| 国产午夜精品论理片| 最好的美女福利视频网| 最近最新免费中文字幕在线| 成人欧美大片| 亚洲精品日韩av片在线观看| 性色avwww在线观看| 亚洲在线自拍视频| 一进一出抽搐gif免费好疼| 淫秽高清视频在线观看| 免费看日本二区| 亚洲色图av天堂| 丰满的人妻完整版| 乱系列少妇在线播放| 在线观看舔阴道视频| 无遮挡黄片免费观看| 91在线精品国自产拍蜜月| 校园春色视频在线观看| 黄色日韩在线| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 婷婷六月久久综合丁香| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产精品久久久久久久久免| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 给我免费播放毛片高清在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 内射极品少妇av片p| 亚洲欧美日韩无卡精品| 搡老妇女老女人老熟妇| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲最大成人中文| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲黑人精品在线| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 成人欧美大片| 91久久精品电影网| 久久人人爽人人爽人人片va| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 不卡视频在线观看欧美| 国语自产精品视频在线第100页| 日日啪夜夜撸| 天堂动漫精品| 免费搜索国产男女视频| 两人在一起打扑克的视频| 免费人成在线观看视频色| 国产毛片a区久久久久| 午夜免费成人在线视频| 天堂动漫精品| 一边摸一边抽搐一进一小说| 99热6这里只有精品| 国产综合懂色| .国产精品久久| 午夜a级毛片| 亚洲无线在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 天美传媒精品一区二区| 嫁个100分男人电影在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 中文在线观看免费www的网站| 搞女人的毛片| 国产乱人视频| 亚洲18禁久久av| 成人无遮挡网站| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 午夜日韩欧美国产| 两个人的视频大全免费| 久久久久久久久大av| 亚洲国产精品成人综合色| 性欧美人与动物交配| 国产精品野战在线观看| 全区人妻精品视频| 国产伦精品一区二区三区视频9| 精品欧美国产一区二区三| 国产亚洲精品av在线| 午夜a级毛片| 99在线视频只有这里精品首页| 久久久久免费精品人妻一区二区| 亚洲精品色激情综合| 久久久色成人| 欧美中文日本在线观看视频| av黄色大香蕉| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产精品野战在线观看| 在线天堂最新版资源| 国产高清激情床上av| 超碰av人人做人人爽久久| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产视频一区二区在线看| 亚洲成人久久性| 亚洲av.av天堂| 深爱激情五月婷婷| 最近在线观看免费完整版| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产黄片美女视频| 日韩中字成人| 最近视频中文字幕2019在线8| 久久久国产成人免费| 国产在线精品亚洲第一网站| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国产一区二区三区av在线 | 免费观看在线日韩| 国产免费av片在线观看野外av| www.www免费av| 亚洲久久久久久中文字幕| 成人av一区二区三区在线看| 午夜福利在线观看吧| 成人精品一区二区免费| 高清日韩中文字幕在线| 91麻豆av在线| 欧美又色又爽又黄视频| 1024手机看黄色片| 国产精品1区2区在线观看.| 久久久久久久午夜电影| 久久人妻av系列| 午夜福利18| 久久九九热精品免费| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 久久精品影院6| 欧美极品一区二区三区四区| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 成人毛片a级毛片在线播放| 亚洲av熟女| 欧美最黄视频在线播放免费| 国内揄拍国产精品人妻在线| 色视频www国产| 日本成人三级电影网站| 搡老妇女老女人老熟妇| 欧美高清成人免费视频www| 99热网站在线观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 日本五十路高清| 一本久久中文字幕| 亚洲国产精品合色在线| 乱人视频在线观看| 99久久精品一区二区三区| 久久亚洲精品不卡| 一级av片app| 91久久精品电影网| 久久午夜福利片| 尾随美女入室| 亚洲精品色激情综合| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产爱豆传媒在线观看| 国产精华一区二区三区| 看免费成人av毛片| 精品久久国产蜜桃| 黄色欧美视频在线观看| 国产私拍福利视频在线观看| 极品教师在线视频| 最好的美女福利视频网| 亚洲欧美日韩高清专用| 白带黄色成豆腐渣| 欧美日韩乱码在线| 欧美日本视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 欧美一级a爱片免费观看看| 一a级毛片在线观看| 一进一出抽搐动态| 日韩欧美 国产精品| 99久久无色码亚洲精品果冻| 少妇熟女aⅴ在线视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 午夜福利欧美成人| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 校园人妻丝袜中文字幕| 日韩在线高清观看一区二区三区 | 国产精品永久免费网站| 久久精品国产自在天天线| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 制服丝袜大香蕉在线| 国产精品野战在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 国产精品永久免费网站| 国产高清激情床上av| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产男靠女视频免费网站| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产v大片淫在线免费观看| 免费一级毛片在线播放高清视频| 国产精品一区二区性色av| 久久精品影院6| 精品人妻熟女av久视频| 午夜日韩欧美国产| 日韩欧美精品v在线| 亚洲国产精品成人综合色| 国产精品一区二区免费欧美| 久久热精品热| 有码 亚洲区| av女优亚洲男人天堂| 欧美高清性xxxxhd video| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲专区中文字幕在线| 长腿黑丝高跟| 亚洲欧美激情综合另类| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 国产伦一二天堂av在线观看| 久久久精品欧美日韩精品| 联通29元200g的流量卡| 国产亚洲91精品色在线| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产一区二区在线观看日韩| 如何舔出高潮| 国产男靠女视频免费网站| 国产人妻一区二区三区在| 一区二区三区激情视频| 春色校园在线视频观看| 全区人妻精品视频| 春色校园在线视频观看| av.在线天堂| 欧美成人a在线观看| 日本熟妇午夜| 校园人妻丝袜中文字幕| av在线亚洲专区| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产色婷婷99| 长腿黑丝高跟| 免费在线观看日本一区| 国产亚洲91精品色在线| 联通29元200g的流量卡| 国产精品一区二区三区四区久久| 99热这里只有是精品50| 国产精品人妻久久久影院| 高清在线国产一区| 他把我摸到了高潮在线观看| 又爽又黄a免费视频| 在线观看一区二区三区| 日韩欧美在线二视频| 亚洲成人中文字幕在线播放| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 国产aⅴ精品一区二区三区波| 热99在线观看视频| 久久久久久久久久久丰满 | 久久精品影院6| 国产大屁股一区二区在线视频| 国内揄拍国产精品人妻在线| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲精品成人久久久久久| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产精品福利在线免费观看| 两人在一起打扑克的视频| 波多野结衣高清无吗| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产精品综合久久久久久久免费| 成人av在线播放网站| 我的老师免费观看完整版| 日本欧美国产在线视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 美女cb高潮喷水在线观看| 九九在线视频观看精品| 嫁个100分男人电影在线观看| 在线观看66精品国产| 欧美成人a在线观看| 亚洲av五月六月丁香网| 日本a在线网址| 国产免费男女视频| 欧美激情在线99| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 性插视频无遮挡在线免费观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 我要搜黄色片| 少妇熟女aⅴ在线视频| 69人妻影院| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 91在线精品国自产拍蜜月| 伊人久久精品亚洲午夜| 男女视频在线观看网站免费| 欧美不卡视频在线免费观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 欧美最新免费一区二区三区| 春色校园在线视频观看| 成人av一区二区三区在线看| 午夜激情福利司机影院| av在线观看视频网站免费| xxxwww97欧美| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 免费看日本二区| 婷婷色综合大香蕉| 日本三级黄在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久久久久久久久久丰满 | 欧美极品一区二区三区四区| 99久久精品热视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 久久中文看片网| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日日撸夜夜添| 中文字幕久久专区| 露出奶头的视频| 中文资源天堂在线| 俄罗斯特黄特色一大片| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲精品久久国产高清桃花| 成年女人看的毛片在线观看| 国产成人aa在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 三级毛片av免费| 午夜免费成人在线视频| 91麻豆av在线| www.色视频.com| 真实男女啪啪啪动态图| 国产av不卡久久| 麻豆一二三区av精品| 最近视频中文字幕2019在线8| 91狼人影院| 69人妻影院| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 丝袜美腿在线中文| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲成人久久爱视频| 精品人妻1区二区| 欧美丝袜亚洲另类 | 久久久久精品国产欧美久久久| 国产精品,欧美在线| 欧美一级a爱片免费观看看| 精品久久国产蜜桃| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精品久久久久久av不卡| 在线天堂最新版资源| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久欧美精品欧美久久欧美| 又爽又黄无遮挡网站| 少妇丰满av| 在线播放国产精品三级| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 亚洲成av人片在线播放无| 日本免费a在线| 国产毛片a区久久久久| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国内精品美女久久久久久| 精品人妻熟女av久视频| 国产真实伦视频高清在线观看 | 天堂动漫精品| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 一区二区三区四区激情视频 | 国产精品乱码一区二三区的特点| 成人无遮挡网站| 国产精品一区二区性色av| 少妇人妻精品综合一区二区 | 色综合色国产| 久久九九热精品免费| 在线观看av片永久免费下载| 日本黄色片子视频| 99久久精品热视频| 免费人成在线观看视频色| 嫩草影院精品99| 亚洲欧美日韩东京热| videossex国产| 国产精品一区二区性色av| 国产中年淑女户外野战色| 91av网一区二区| 久久久久久久久久久丰满 | 欧美另类亚洲清纯唯美| 深夜精品福利| 亚洲成av人片在线播放无| 两个人视频免费观看高清| 小说图片视频综合网站| 一进一出抽搐动态| 日韩中字成人| 久久久久久久亚洲中文字幕| 最近视频中文字幕2019在线8| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 性色avwww在线观看| 老熟妇仑乱视频hdxx| aaaaa片日本免费| 在线观看一区二区三区| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 狠狠狠狠99中文字幕| 网址你懂的国产日韩在线| 国内精品宾馆在线| 国产三级在线视频| 亚洲第一电影网av| 国产精品三级大全| 亚洲最大成人中文| 国内精品宾馆在线| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 99热6这里只有精品| 国产精品综合久久久久久久免费| 麻豆成人午夜福利视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲av免费高清在线观看| av.在线天堂| 男插女下体视频免费在线播放| av福利片在线观看| 久久久久国内视频| 久久久久久国产a免费观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 久久99热这里只有精品18| 欧美成人免费av一区二区三区| 少妇人妻一区二区三区视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 又爽又黄无遮挡网站| 欧美日本亚洲视频在线播放| 成人鲁丝片一二三区免费| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产美女午夜福利| 在线观看av片永久免费下载| 无人区码免费观看不卡| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 精品人妻偷拍中文字幕| 国产麻豆成人av免费视频| 日韩欧美 国产精品| 亚洲自偷自拍三级| 午夜福利成人在线免费观看| 不卡一级毛片| 嫩草影院新地址| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 国产老妇女一区| 天天躁日日操中文字幕| 伦理电影大哥的女人| 久久久久久久精品吃奶| 黄色一级大片看看| 一夜夜www| 免费av观看视频| 九九热线精品视视频播放| 窝窝影院91人妻| 亚洲精品粉嫩美女一区| 日韩一区二区视频免费看| 国产黄a三级三级三级人| 午夜精品一区二区三区免费看| 免费高清视频大片| 免费观看精品视频网站| 99在线人妻在线中文字幕| 国产伦精品一区二区三区四那| 欧美一区二区国产精品久久精品| 韩国av一区二区三区四区| 日韩欧美免费精品| 少妇高潮的动态图| 亚洲va在线va天堂va国产| 一区二区三区激情视频| 午夜福利视频1000在线观看| 色哟哟哟哟哟哟| 国产成人av教育| 亚洲国产精品sss在线观看| 99热这里只有精品一区| 免费电影在线观看免费观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品三级大全| 尾随美女入室| 亚洲精品国产成人久久av| 亚洲性久久影院| 色播亚洲综合网| 欧美区成人在线视频| 毛片女人毛片| 亚洲 国产 在线| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲图色成人| 国产成年人精品一区二区| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久久久久久午夜电影| 欧美人与善性xxx| 啪啪无遮挡十八禁网站| 黄色日韩在线| 日本欧美国产在线视频| 亚洲av中文av极速乱 | 日本五十路高清| 亚洲精品456在线播放app | 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 香蕉av资源在线| 国产综合懂色| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲无线观看免费| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产麻豆成人av免费视频| 国产精品无大码| 直男gayav资源| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产在线精品亚洲第一网站| 99在线人妻在线中文字幕| 午夜视频国产福利| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 一个人看视频在线观看www免费| 丝袜美腿在线中文| 国产熟女欧美一区二区| 久久久色成人| 神马国产精品三级电影在线观看| 美女高潮的动态| 一区福利在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 中国美白少妇内射xxxbb| 日本爱情动作片www.在线观看 | 欧美日韩黄片免| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 高清日韩中文字幕在线| 99热精品在线国产| 国产精品精品国产色婷婷| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | av在线观看视频网站免费| 久久久国产成人免费| 又粗又爽又猛毛片免费看| 中出人妻视频一区二区| 99热网站在线观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 可以在线观看的亚洲视频| 91av网一区二区| 久久人妻av系列| 露出奶头的视频| 国产精品国产高清国产av| 国产亚洲精品久久久com| 久久久午夜欧美精品| 国产精品久久电影中文字幕| 免费高清视频大片| 欧美人与善性xxx| a在线观看视频网站| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲人成网站在线播| 免费高清视频大片| 一个人看视频在线观看www免费| 一本久久中文字幕| 亚洲真实伦在线观看|