雷曉兵
摘要:隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,思想政治方面的建設(shè)受到了越來越多的關(guān)注。當(dāng)前階段,思想道德以及政治文明的建設(shè)已經(jīng)成為我國國有企業(yè)發(fā)展建設(shè)中的重要內(nèi)容。自從“中國夢”的目標(biāo)被提出來以后,我國上下都在為這一目標(biāo)而努力奮斗著。以此為指導(dǎo),我國國有企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營效率得到了切實(shí)的提升,為我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)出了巨大的力量。本文將我國國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的有效措施進(jìn)行探討。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè) 共青團(tuán)組織 建設(shè)工作
國有企業(yè)的共青團(tuán)組織建設(shè)工作是我國共產(chǎn)黨政治工作的重要組成部分,對(duì)于我黨的良好建設(shè)發(fā)展具有重要的積極意義。因此,國有企業(yè)共青團(tuán)所屬人員必須對(duì)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的重要性具備清楚全面的認(rèn)知理解,針對(duì)其中好出現(xiàn)的實(shí)際問題,發(fā)揮不怕苦、不怕累的精神,迎難而上,通過自主學(xué)習(xí)提升不斷培養(yǎng)自身的綜合素質(zhì),推動(dòng)共青團(tuán)堅(jiān)定不移踐行黨組織的步伐,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良好發(fā)展。
一、當(dāng)前階段我國國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的重點(diǎn)以及所面臨的挑戰(zhàn)
(一)國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作中的重點(diǎn)內(nèi)容
其一,加強(qiáng)團(tuán)組織與企業(yè)之間的聯(lián)系。國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作主體是在企業(yè)工作的青年員工,他們是企業(yè)未來發(fā)展的基石,同時(shí)他們未來的發(fā)展也與企業(yè)息息相關(guān)。因此團(tuán)組織日常工作的開展必須以企業(yè)為依托,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r,對(duì)工作的內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要,促進(jìn)企業(yè)與團(tuán)組織的共同發(fā)展。因此,共青團(tuán)的組織工作必須以加強(qiáng)與企業(yè)之間的聯(lián)系為出發(fā)點(diǎn),以事實(shí)為依據(jù),用堅(jiān)實(shí)的腳步實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織工作質(zhì)量的提升。
其二,加強(qiáng)企業(yè)青年員工的思想指導(dǎo)工作。當(dāng)前階段,受到全球化的影響,我國的市場經(jīng)濟(jì)體制正在不斷完善,國有企業(yè)想要取得長久的發(fā)展,必須通過有效的措施提升企業(yè)的核心競爭力。企業(yè)的人才培養(yǎng)便是其中的關(guān)鍵一環(huán)。因此,團(tuán)組織的工作內(nèi)容必須針對(duì)這一問題展開,通過與企業(yè)青年員工之間的有效交流溝通,加強(qiáng)這一部分員工的思想指導(dǎo)工作,將企業(yè)的發(fā)展與員工的發(fā)展聯(lián)系起來,充分的調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,明確個(gè)體的相關(guān)責(zé)任與義務(wù),促使員工正確價(jià)值觀念的形成,為企業(yè)的發(fā)展以及國家的建設(shè)貢獻(xiàn)出更大的力量。
其三,創(chuàng)新工作方法,調(diào)整工作內(nèi)容。進(jìn)入新時(shí)期以來,社會(huì)環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化,通過科學(xué)技術(shù)也獲得了迅猛的發(fā)展,因此,為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,企業(yè)共青團(tuán)的組織建設(shè)工作必須要結(jié)合時(shí)代發(fā)展的趨勢對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,通過為了提升工作效率,還要對(duì)工作方式進(jìn)行創(chuàng)新探索,從而有效的提升國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的成效。
其四,加強(qiáng)廉政思想的滲透力度。共青團(tuán)組織建設(shè)工作是我國共產(chǎn)黨建設(shè)工作的重要組成之一,因此,針對(duì)國有企業(yè)近些年來出現(xiàn)的貪污腐敗問題,共青團(tuán)在組織建設(shè)工作中必須給予足夠的重視,采取嚴(yán)格的措施進(jìn)行反腐倡廉工作。同時(shí),還要加強(qiáng)青年員工思想政治工作,對(duì)企業(yè)員工的行為規(guī)范進(jìn)行有效的約束,在豐富員工精神生活的同時(shí),緊抓團(tuán)組織建設(shè)工作。
(二)新時(shí)期國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作面臨的挑戰(zhàn)
其一,共青團(tuán)組織建設(shè)工作得不到足夠的重視。當(dāng)前階段,我國國有企業(yè)雖然對(duì)于團(tuán)組織建設(shè)工作的重要性具備了一定的認(rèn)識(shí),但是受到多方面因素的限制,國有企業(yè)的團(tuán)組織建設(shè)工作難以取得良好的成效。
其二,共青團(tuán)組織建設(shè)工作水平普遍偏低。目前,相對(duì)于我國國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的整體水平卻不盡人意。導(dǎo)致這一現(xiàn)象的主要原因是企業(yè)共青團(tuán)的工作模式以及工作內(nèi)容相對(duì)落后,且工作的開展受到企業(yè)管理層的掣肘。
其三,共青團(tuán)缺乏一定的獨(dú)立性,權(quán)利較小,難以實(shí)現(xiàn)有效的監(jiān)督。實(shí)際上,在大部分國有企業(yè),共青團(tuán)所發(fā)揮的作用微乎其微,究其原因,是因?yàn)閳F(tuán)組織缺乏必要的權(quán)利,難以對(duì)企業(yè)員工的工作進(jìn)行有效的監(jiān)督,更遑論思想政治工作的開展。此外,共青團(tuán)內(nèi)部管控力度的較小,腐敗貪污的現(xiàn)象十分嚴(yán)重,因此,國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作無從開展。
二、國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作的有效策略
(一)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)組織建設(shè)工作的重視
國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作對(duì)于企業(yè)員工的思想意識(shí)水平的提升以及企業(yè)的發(fā)展都具有重要的意義。企業(yè)相關(guān)人員必須對(duì)這一點(diǎn)進(jìn)行深入的認(rèn)知與了解,不斷加強(qiáng)對(duì)團(tuán)組織建設(shè)工作的重視力度,促進(jìn)團(tuán)組織的建設(shè),通過完善相關(guān)制度的方式保障團(tuán)組織建設(shè)工作的順利開展。
(二)加強(qiáng)共青團(tuán)員的思想政治工作
在國有企業(yè)的發(fā)展建設(shè)進(jìn)程中,共青團(tuán)青年員工一直奮戰(zhàn)在工作的第一線。隨著社會(huì)環(huán)境的改變,現(xiàn)階段青年員工的思想意識(shí)形態(tài)也受到了一定的影響。針對(duì)這一問題,團(tuán)組織必須加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)青年員工的思想政治工作,幫助他們樹立正確的價(jià)值觀,增強(qiáng)他們的歷史使命感以及社會(huì)責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性,為企業(yè)的發(fā)展以及社會(huì)的進(jìn)步添磚加瓦。
(三)創(chuàng)新工作方法
隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,傳統(tǒng)的國有企業(yè)共青團(tuán)組織建設(shè)工作方式因其低下的工作效率已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)階段的團(tuán)組織建設(shè)工作。因此,應(yīng)該結(jié)合時(shí)代的發(fā)展,將計(jì)算機(jī)信息技術(shù)應(yīng)用在日常的工作管理中,豐富工作方式,保障信息的及時(shí)傳遞以及資源的高效利用。
(四)加強(qiáng)廉潔建設(shè)
首先,積極組織企業(yè)員工開展廉潔奉公主題培訓(xùn)活動(dòng),加強(qiáng)廉潔思想意識(shí)的滲透,提升共青團(tuán)青年員工的思想境界。其次,做好警示教育,通過反面典型督促共青團(tuán)員時(shí)時(shí)警醒自身,為企業(yè)的發(fā)展以及國家的進(jìn)步而努力拼搏。最后,深化作風(fēng)建設(shè)。注意經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),明確自身任務(wù),通過良好的自覺性認(rèn)真履行政治任務(wù),促進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)工作的發(fā)展。
三、結(jié)語
綜上所述,國有企業(yè)必須給予共青團(tuán)組織更多的施展空間,不斷完善制度、創(chuàng)新工作方法、調(diào)整工作內(nèi)容,才能有效的加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良好發(fā)展。
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