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    以人為本,開辟基層思想政治工作新局面

    2017-09-02 04:55:00吳春兵
    卷宗 2017年23期
    關(guān)鍵詞:思政工作以人為本基層

    吳春兵

    摘 要:當(dāng)前我國已經(jīng)進(jìn)入了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的轉(zhuǎn)型期、改革開放的攻堅期,人是思想政治工作的出發(fā)點(diǎn),人的價值觀、世界觀的不斷完善是思想政治工作的最終目標(biāo)。只有認(rèn)真把握人的本質(zhì)特征,牢牢把握以人為本原則,不斷增強(qiáng)思想政治工作的親和力、說服力和向心力,才能使思想政治工作取得預(yù)期效果,才能開辟基層思想政治工作新局面。

    關(guān)鍵詞:以人為本;基層;思政工作

    1 加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),以人為本提素質(zhì)

    “火車跑得快,全憑車頭帶”。各級黨委班子的核心地位和引領(lǐng)作用,是實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的決定性因素。1949年3月13日,毛澤東同志在中國共產(chǎn)黨第七屆中央委員會第二次全體會議上所作的結(jié)論中,系統(tǒng)闡述了黨委會的工作方法。 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,習(xí)近平總書記專門就學(xué)習(xí)毛澤東同志《黨委會的工作方法》做出重要指示,要求領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)掌握科學(xué)的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、學(xué)習(xí)掌握其中蘊(yùn)含的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上下功夫,真正把握《黨委會的工作方法》的基本思想,提高領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。

    結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,基層黨組織要將《黨委會的工作方法》納入重點(diǎn)內(nèi)容內(nèi)容,著重抓好三個層次的理論學(xué)習(xí),以進(jìn)一步提升黨組織的理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,提升全體黨員干部的思想政治素養(yǎng):一是黨委中心組雷打不動定期學(xué)。中心組學(xué)習(xí)是貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話的重要環(huán)節(jié),各級中心組要堅持先學(xué)一步,深學(xué)一層,每年至少開展4次集中學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)固化為制度,讓學(xué)習(xí)成為廣大干部職工的自覺追求。二是中層干部多種形式高效學(xué)。利用黨校培訓(xùn)、請專家輔導(dǎo)、召開心得體會交流、論文評選、知識競賽等多種形式,提高學(xué)習(xí)效果,讓他們政治上堅定、理論上清醒,為做好思想政治工作打好理論基礎(chǔ)。三是一般黨員因地制宜靈活學(xué)。在充分利用學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,通過舉辦知識競賽、理論考試、征文活動、演講比賽等多種方式,在潛移默化中提高廣大職工的政策理論水平。

    結(jié)合單位工作實(shí)際,基層黨組織要順應(yīng)時代發(fā)展潮流,開展有針對性的繼續(xù)教育,把終身學(xué)習(xí)理念牢牢植入干部職工的心中,不斷提升全體職工的綜合素質(zhì)。當(dāng)今世界正在進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時代,信息傳遞高速化、商業(yè)競爭全球化、科技發(fā)展高新化是其明顯的特征。黨組織在做好“兩學(xué)一做”常規(guī)性學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型單位為抓手,深入開展以熱愛自己的單位,熱愛從事的事業(yè),熱愛身邊的每一個人為主要內(nèi)容的“三個熱愛”活動,并在活動中深入挖掘和培養(yǎng)一批“守法規(guī)、講道德、愛勞動”先進(jìn)典型,以帶動、引領(lǐng)廣大職工加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),為加快發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的思想保證。

    2 帶著感情做黨建工作,以人為本聚合力

    根據(jù)人的需要開展工作是做好基層思想政治工作的基礎(chǔ)。當(dāng)今思想政治工作的對象是享有獨(dú)立人格、具有現(xiàn)代意識、崇尚科學(xué)與理性的人。我們說思想政治工作要滿足人的需要,不僅是指幫助人解決各種實(shí)際困難,而且更要注意人的感情需要。只有帶著感情去做人的工作,才能把工作做通、做透、做好。

    要待之以禮尊重人?;鶎狱h組織要樹立民主和平等的觀念,擺正教育者與被教育者的位置,圍繞深化水利管理體制改革這一中心工作,通過座談會、報告會、板報、提合理化建議等活動,堅持正面宣傳教育,把職工的思想統(tǒng)一到黨的各項(xiàng)方針政策上來。要以平等的人格、誠懇的態(tài)度、禮貌的做法,一視同仁地對待職工,尊重職工的權(quán)利、個性和情感,維護(hù)職工的合法權(quán)益,努力與職工群眾建立起平等、民主、尊重、信任的良好人際關(guān)系,從而實(shí)現(xiàn)信息在尊重中掌握,政策在尊重中落實(shí),疑慮在尊重中消除,情感在尊重中密切,人心在尊重中凝聚,使各項(xiàng)工作贏得職工群眾的理解和支持。

    要推之以心理解人。要充分了解職工群眾的具體情況,耐心傾聽職工群眾的心聲,把握職工群眾的言行,架起雙方心靈溝通的橋梁,增進(jìn)相互間的了解和理解,消除隔膜,拉近距離,奠定彼此溝通的良好基礎(chǔ)。從改革的現(xiàn)實(shí)情況看,體制不同,崗位不同,職工在思想認(rèn)識上必然存在著很多差異,因此,我們要提倡進(jìn)行換位思考,站在對方的角度去理解人。他們在想什么?有什么困惑?有什么要求和感受,這樣才能真正了解他們的思想,確切掌握其需要解決的問題,才能有的放矢地做好職工思想工作,否則必然會給對方造成逆反心理。

    要動之以情關(guān)心人。要增強(qiáng)對職工群眾的感情,密切聯(lián)系群眾,心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,始終保持同職工群眾榮辱與共、水乳交融的聯(lián)系。要堅持“義利統(tǒng)一、德惠共求”的社會主義義利觀和物質(zhì)利益原則,全面謀劃好職工群眾的根本利益,把職工群眾的安危冷暖時刻掛在心頭,以形成 “人人為我、我為人人”的良好社會氛圍。

    要立之以德培養(yǎng)人。要樹立“人人皆可成才、人人都是人才”的觀念,堅持以人為本與以德立人有機(jī)結(jié)合,堅持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡脑瓌t和標(biāo)準(zhǔn),堅持“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”“四有”目標(biāo),繼續(xù)和發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、實(shí)干、進(jìn)取、奉獻(xiàn)”的引灤精神,注重發(fā)揮每個人的長處,激勵職工提高素質(zhì)、增長本領(lǐng),不斷提高職工隊伍的戰(zhàn)斗力。

    3 創(chuàng)新思想政治工作理念,以人為本促發(fā)展

    各基層黨組織要把調(diào)動、發(fā)揮、保護(hù)人們的主觀能動性和創(chuàng)造精神作為主要任務(wù),不斷創(chuàng)新思想政治工作理念,通過創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的舉措,充分調(diào)動、發(fā)揮、保護(hù)人的創(chuàng)造性,進(jìn)而全面推動工作開展,實(shí)現(xiàn)以黨建促發(fā)展、以發(fā)展促黨建。

    和諧的環(huán)境是做好基層思想政治工作的重要條件。要使思想政治工作真正達(dá)到說服人、感染人、教育人的目的,就要促進(jìn)職工與工作、與生活環(huán)境的協(xié)調(diào)與和諧,使思想政治工作的過程成為改革措施的傳遞過程和情感交流過程,切實(shí)提高隊伍的向心力和凝聚力。要提高思想政治工作的針對性和主動性,堅持把思想政治工作與維護(hù)和諧穩(wěn)定大局,與促進(jìn)水利可持續(xù)發(fā)展大環(huán)境相結(jié)合,以“和諧”整合要素、凝聚人心,積極主動地為構(gòu)建和諧社會做出貢獻(xiàn)。

    創(chuàng)新的思路是做好基層思想政治工作的重要保障。要緊密結(jié)合當(dāng)前思想政治工作面臨的有利及不利因素,及時準(zhǔn)確把握干部職工的思想動態(tài),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找工作中的不足,積極研究探討新的對策,切實(shí)把廣大干部職工的思想統(tǒng)一到中央的決策部署上來,把力量凝聚到全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)上來。要緊緊圍繞水利中心任務(wù)和職工的思想實(shí)際來確定工作的重點(diǎn)和內(nèi)容,把“三個代表”重要思想和習(xí)近平總書記系列講話精神作為立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源,用正確理論武裝人。

    深入的改革是做好基層思想政治工作的有效途徑。水利改革是保證水利工程安全運(yùn)行、充分發(fā)揮效益,實(shí)現(xiàn)水資源可持續(xù)利用的重要舉措,是推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,構(gòu)建和諧社會的必然要求。目前,水利改革已進(jìn)入攻堅階段,面對涉及眾多敏感問題的復(fù)雜工程,在以強(qiáng)有力的制度保障措施加以推進(jìn)的同時,要積極做好思想政治工作,消除職工思想顧慮、理順職工情緒,讓廣大干部職工認(rèn)識到改革的重要性、緊迫性,增強(qiáng)改革的主動性、自覺性,真正理解改革、關(guān)心改革、支持改革、參與改革。要通過系統(tǒng)正面教育,告誡廣大干部職工要倍加珍惜今天經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大好局面,堅定黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定建設(shè)中國特色社會主義的理想信念,在思想、言論、行動上自覺維護(hù)社會穩(wěn)定。要敢于引進(jìn)公平競爭的上崗機(jī)制,打破論資排輩的落后機(jī)制,使“有為就有位,無為就無位”,充分調(diào)動干部職工的工作熱情和積極性,為水利事業(yè)發(fā)展注入源源不斷的正能量。endprint

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