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    供電所管理中精益管理的滲透及實施

    2017-08-17 14:27王芳
    中國科技縱橫 2017年14期
    關(guān)鍵詞:精益管理供電所資源配置

    王芳

    摘 要:供電企業(yè)在經(jīng)營管理中,面對激烈的市場競爭背景下,如何能夠脫穎而出,占據(jù)更大的市場份額,提升市場競爭力,推行精益管理是必然選擇。在供電所管理中應(yīng)用精益管理模式,提升資源利用效率的同時,提升供電所管理成效。本文就供電所管理中精益管理滲透和實施進行分析,從多種角度把握管理要點,提出合理的應(yīng)對措施。

    關(guān)鍵詞:供電所;精益管理;滲透;實施;資源配置

    中圖分類號:F426.61 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1671-2064(2017)14-0197-01

    電力行業(yè)作為社會生產(chǎn)生活有序開展的基礎(chǔ)保障,對于各個行業(yè)持續(xù)發(fā)展具有十分深遠的影響。尤其是在當(dāng)前人均物質(zhì)生活水平顯著提升,對于供電服務(wù)質(zhì)量提出了更高的要求,供電所管理成效高低將直接影響到供電企業(yè)的市場競爭和發(fā)展。故此,新時期應(yīng)該持續(xù)加強供電所管理力度,推行供電所精益管理,為電力企業(yè)長遠生存和發(fā)展提供更為堅實的基礎(chǔ)和保障。由此看來,加強供電所管理中精益管理滲透和實施研究十分關(guān)鍵,有助于為電力企業(yè)管理創(chuàng)新提供參考。

    1 供電所精益管理實施的優(yōu)勢

    在社會經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,各個行業(yè)發(fā)展取得良好成就,相應(yīng)的用電量也在急劇增長,對于電力企業(yè)帶來了沉重的供電壓力,但同時也是一個良好的發(fā)展機遇。電力企業(yè)在激烈的市場競爭背景下,如何能夠有效提升市場競爭力,應(yīng)用精益管理模式是必然選擇,較之傳統(tǒng)的管理模式而言優(yōu)勢更為突出,主要表現(xiàn)在以下以下兩個方面:

    其一,資源優(yōu)化配置。供電所在管理工作中推行精益管理模式,明確管理目標(biāo),有助于管理人員更為充分、全面的了解管理工作流程,幫助管理人員充分發(fā)揮現(xiàn)代化技術(shù)來整理和分類數(shù)據(jù),提升數(shù)據(jù)整合成效。這樣,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部可以更加清晰明了的掌握工作情況,整合電力企業(yè)資源,為管理和決策活動提供充分、可靠的參考依據(jù),盡可能降低資源和能源浪費,提升資源利用效率,創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益[1]??梢哉f,供電所通過精益管理模式,制定完善的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),優(yōu)化電力資源配置,盡可能降低電能浪費,把握工作重點有序開展,為供電企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟效益。

    其二,為社會持續(xù)發(fā)展提供充足能源支持。電力是社會經(jīng)濟持續(xù)增長的基礎(chǔ)保障,同時也是人們?nèi)粘I睢⒐ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中不可或缺的組成部分,對于社會和諧、穩(wěn)定發(fā)展影響十分深遠。供電所精益化管理,可以獲得及時、準(zhǔn)確、全面的市場信息,為后續(xù)企業(yè)管理和決策提供參考依據(jù)的同時,還可以為社會提供更加充足的能源支持,謀求供電所長遠生存和發(fā)展[2]。供電所通過精益管理,提升管理工作效率的同時,還可以降低生產(chǎn)過程中的風(fēng)險,促使供電所具備更高水平的風(fēng)險防范能力,優(yōu)化精益管理環(huán)境和工作流程,提升企業(yè)整體凝聚力,推動企業(yè)長遠發(fā)展。

    2 供電所管理中存在的問題

    2.1 用工管理和績效管理機制不健全

    供電所在管理工作開展中,一個首要問題就是用工管理和績效管理機制不健全。員工作為供電所各項工作開展的基礎(chǔ)保障,人力資源是否能夠合理配置,將直接影響到用工效益和管理質(zhì)量。與此同時,供電所的績效管理機制不健全,員工的薪資待遇不合理,難于滿足員工的個性化需要,工作積極性不高,在很大程度上影響著供電所管理工作成效?;诖?,供電所應(yīng)該要落實管理責(zé)任,加強員工隊伍建設(shè),持續(xù)增加基礎(chǔ)設(shè)施的投入,只有這樣,才能促使供電所各項管理工作有序開展,創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益[3]。

    2.2 電力員工職責(zé)模糊

    很多供電所在實際工作開展中,由于缺乏明確的職責(zé)分工,工作人員更多的是坐著相同的工作,保證為用戶正常供電的同時,解決用電過程中存在的問題,及時收繳電費,工作職責(zé)模糊不明確。如果客戶遇到此類問題時,在尋求供電企業(yè)幫助時,員工互相推諉,或是工作敷衍了事,難以全身心投入其中,幫助用戶及時有效解決問題。對于部分用戶而言,供電所提供服務(wù),自然有義務(wù)幫助用戶來解決問題,能夠定期檢查設(shè)備是否出現(xiàn)故障問題,確保供電正常服務(wù)。

    2.3 電工專業(yè)能力不高

    供電所在聘請電工時,需要嚴(yán)格遵循公正、公開原則,對應(yīng)聘的員工統(tǒng)一考核,符合要求的人員方可進入企業(yè)予以錄用。但是,很多供電所在用人工作中卻存在著以權(quán)謀私現(xiàn)象,通過不正規(guī)方法進入企業(yè),專業(yè)人才少,員工整體素質(zhì)不高,難以有序為工作高效開展提供支持和保障。

    3 供電所管理中精益管理的實施策略

    3.1 制定完善的管理制度,替身管理意識

    供電所管理工作中,傳統(tǒng)的管理制度不健全,難以為實際工作開展提供堅實的支持和保障,后續(xù)工作無章可循,只能憑借著管理人員自身專業(yè)素質(zhì)和責(zé)任意識開展工作。故此,供電所應(yīng)該結(jié)合實際情況,制定完善的管理制度,逐漸滲透到日常工作中,為實際工作開展提供指導(dǎo)和幫助。同時,管理人員需要樹立正確的管理服務(wù)意識,結(jié)合實際情況,創(chuàng)新管理手段,滿足用戶個性化管理需求的同時,提升供電安全和可靠,創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益。

    建立完善的設(shè)備誒巡視機制和停電管理機制,配備高素質(zhì)的工作人員,嚴(yán)格遵循管理制度和機制開展設(shè)備巡視工作,對電力設(shè)備進行有效管理,一旦發(fā)現(xiàn)電力設(shè)備中存在故障問題,及時有效予以解決,不斷提升和完善工作人員的專業(yè)水平,確保設(shè)備和線路可以正常使用,避免重復(fù)性停電事故出現(xiàn),保證用戶供電質(zhì)量。

    3.2 加強供電所設(shè)備管理,實現(xiàn)精益化管理

    供電所為了能夠?qū)崿F(xiàn)精益化管理,要求管理人員能夠在日常工作中提高責(zé)任意識,實現(xiàn)全方位的質(zhì)量管理,避免電力設(shè)備運行中出現(xiàn)故障,進而影響到供電所正常生產(chǎn)質(zhì)量。故此,管理人員在精益管理工作中,應(yīng)該提高設(shè)備管理中似乎程度,嚴(yán)格遵循管理制度和要求開展工作。同時,購置的電力設(shè)備需要具備正規(guī)廠家資質(zhì)與合格證書,在全方位檢查后方可投入使用;設(shè)備安裝中,根據(jù)設(shè)備運行規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn),選擇合理的安裝工藝,確保設(shè)備可以正常運行,安裝完成后查看設(shè)備是否可以正常運行,結(jié)束安裝工作。供電所還可應(yīng)該注重電力設(shè)備運行的安全監(jiān)控,收集設(shè)備運行數(shù)據(jù)深入分析,對于其中潛在的安全隱患制定應(yīng)急方案,保證設(shè)備可以正常運行。

    3.3 加強信息管理系統(tǒng)推廣,落實責(zé)任制

    供電所精益管理中,應(yīng)該充分發(fā)揮現(xiàn)代化信息技術(shù)優(yōu)勢,將其廣泛應(yīng)用到各個領(lǐng)域中,實現(xiàn)信息的高效收集和處理,大范圍共享數(shù)據(jù)信息的同時,切實提升供電所精益管理水平。通過信息化管理系統(tǒng),可以對供電所生產(chǎn)活動開展過程全方位監(jiān)控,如果發(fā)現(xiàn)其中存在問題,可以及時有效解決問題,選擇合理的管理方法,確保各項管理工作有序開展。同時,還可以借助信息技術(shù)來整合生產(chǎn)數(shù)據(jù),將其分類統(tǒng)計,制作成看板,這樣工作人員可以根據(jù)看板上的數(shù)據(jù)了解工作重點,便于后續(xù)工作有序開展,切實提升工作效率。

    3.4 提高服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化服務(wù)流程

    供電所管理人員在工作中,還需要不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)和責(zé)任意識,優(yōu)化工作流程,大力推行精益管理,促使企業(yè)管理工作更加安全有序落實到實處,提升管理成效,為企業(yè)長遠生存和發(fā)展做出更大的貢獻。與此同時,為了可以有效提升供電服務(wù)質(zhì)量,供電所可以注重用戶意見反饋,根據(jù)用戶的個性化需求動態(tài)調(diào)整管理方案,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量。同時,可以為用戶提供自動服務(wù)終端,用戶可以自助辦理業(yè)務(wù),提升用戶滿意度。

    4 結(jié)語

    綜上所述,面對激烈的市場競爭壓力,新時期應(yīng)該持續(xù)加強供電所管理力度,推行供電所精益管理,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,運用現(xiàn)代化技術(shù)建立信息管理系統(tǒng),輔助管理共工作開展,為電力企業(yè)長遠生存和發(fā)展提供更為堅實的基礎(chǔ)和保障。

    參考文獻

    [1]楊偉夫,周禎.精益管理在供電所管理中的實施要點初探[J].建筑工程技術(shù)與設(shè)計,2016,14(22):2558-2558.

    [2]施漢偉.精益管理在供電所管理中的實施要點初探[J].科技與企業(yè),2015,31(7):54-54.

    [3]林文雄.精益管理在供電所管理中的應(yīng)用分析[J].企業(yè)文化(中旬刊),2016,22(5):184.

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