• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新形勢(shì)下如何做好水利工程建設(shè)管理工作

    2017-08-14 07:59:50溫學(xué)軍閆長(zhǎng)歌沈慶平
    建筑建材裝飾 2016年22期
    關(guān)鍵詞:建設(shè)管理水利工程重要性

    溫學(xué)軍 閆長(zhǎng)歌 沈慶平

    摘要:水利工程一般都具有投資規(guī)模大、工程建設(shè)周期長(zhǎng),工程技術(shù)復(fù)雜,工程建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)大等特點(diǎn)。加強(qiáng)水利工程建設(shè)管理,有利于保障水利工程的順利實(shí)施,提高水利工程的質(zhì)量,對(duì)保護(hù)我國(guó)水資源和促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行和可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義。

    關(guān)鍵詞:水利工程;重要性;建設(shè)管理

    中圖分類(lèi)號(hào):TV51 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-3024(2016)22-0011-02

    引言

    目前,水利工程建設(shè)管理是國(guó)內(nèi)水利工程建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容,但在實(shí)際的建設(shè)過(guò)程中,因水利工程隱蔽部位多,以及工程實(shí)施技術(shù)等因素的限制,導(dǎo)致水利工程的建設(shè)與發(fā)展存在一定的難度。因此,必須加強(qiáng)水利工程建設(shè)管理。

    1水利工程建設(shè)管理的重要性

    水利工程建設(shè)管理是建設(shè)項(xiàng)目周期內(nèi)進(jìn)行的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等系統(tǒng)管理的行為,根據(jù)建設(shè)程序,對(duì)工程進(jìn)行全過(guò)程的建設(shè)管理,是對(duì)工程建設(shè)中的勞動(dòng)力、材料、機(jī)械設(shè)備、技術(shù)和資金的綜合管理。通過(guò)建設(shè)、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等單位的共同合作,達(dá)到工程增值得目的,由于工程的單一性和不能重復(fù)建設(shè)性,在加上工程的造價(jià)高,如果管理不善,就會(huì)造成工程損失大,影響大。因此水利工程建設(shè)中必須加強(qiáng)水利工程建設(shè)管理。

    2如何提高水利工程建設(shè)管理

    2.1水利工程建設(shè)中規(guī)范水利工程建設(shè)程序

    水利工程質(zhì)量控制施工是關(guān)鍵,在承包方的選擇與管理上要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),國(guó)家相關(guān)部門(mén)要對(duì)市場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行全面深入的調(diào)研,進(jìn)而制定出更為完善的審查制度。特別是對(duì)于一些無(wú)證無(wú)證監(jiān)理、資質(zhì)掛靠、無(wú)證施工等情況,要加大處罰力度,情節(jié)嚴(yán)重者要追究其法律責(zé)任。水利工程施工過(guò)程中的硬件設(shè)施設(shè)備要提高管理水平,堅(jiān)決將不合格設(shè)備和原材料排除在外。申報(bào)水利基建工程質(zhì)量監(jiān)督站對(duì)工程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督,對(duì)關(guān)鍵階段與工程重點(diǎn)部位,進(jìn)行督查,發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題,及時(shí)提出整改意見(jiàn)。從根本上保證工程建設(shè)質(zhì)量。

    2.2水利工程建設(shè)中加強(qiáng)安全管理

    (1)加強(qiáng)組織建設(shè)是搞好工程施工的前提

    施工合同簽訂后,施工企業(yè)應(yīng)盡快成立項(xiàng)目經(jīng)理部,項(xiàng)目部應(yīng)建立健全組織機(jī)構(gòu),按分工協(xié)作的原則,明確各自的職責(zé),制定工作計(jì)劃、工作制度和工作紀(jì)律,制定質(zhì)量管理、信息管理、安全生產(chǎn)等管理辦法和制度。根據(jù)工期要求,項(xiàng)目部人員要按照人盡其才的原則,合理搭配與使用,使他們各司其職、各盡其能、一才多用、一專(zhuān)多能,盡職盡責(zé),充分發(fā)揮各自的聰明才智,為確保提前完成各項(xiàng)施工任務(wù)創(chuàng)造有利條件。項(xiàng)目部既要減少其規(guī)模,又要保證滿(mǎn)足工程要求,能夠高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

    (2)搞好技術(shù)儲(chǔ)備

    在設(shè)計(jì)交底前,項(xiàng)目監(jiān)理部應(yīng)組織監(jiān)理人員熟悉設(shè)計(jì)文件,并對(duì)圖紙中存在的問(wèn)題,通過(guò)建設(shè)單位向設(shè)計(jì)單位提出書(shū)面意見(jiàn)和建議;必須讓每個(gè)參與施工的人員了解圖紙要求、施工方法、技術(shù)措施,做到人人心中有數(shù),目標(biāo)明確,必須逐級(jí)進(jìn)行不同要求的技術(shù)交底。嚴(yán)格按照施工圖施工是施工人員必須遵守的準(zhǔn)則。必須按照施工圖紙的全部要求、做法、設(shè)計(jì)說(shuō)明以及各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定組織施工,不得隨意更改。項(xiàng)目監(jiān)理人員應(yīng)參加由建設(shè)單位組織的設(shè)計(jì)交底會(huì),并對(duì)設(shè)計(jì)技術(shù)交底會(huì)議紀(jì)要(記錄)進(jìn)行簽字確認(rèn)。施工組織設(shè)計(jì)是全面規(guī)劃和部署擬建工程全部施工活動(dòng)的技術(shù)文件。項(xiàng)目監(jiān)理部依據(jù)監(jiān)理規(guī)劃、設(shè)計(jì)文件、規(guī)范等要求編制監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,并由總監(jiān)審批后實(shí)施。施工前,施工企業(yè)要根據(jù)工程實(shí)際編報(bào)《施工組織設(shè)計(jì)》和工程施工進(jìn)度計(jì)劃,經(jīng)監(jiān)理審核批準(zhǔn)后執(zhí)行。

    (3)加強(qiáng)施工隊(duì)伍技術(shù)培訓(xùn),提高自身素質(zhì)

    工程人員的技術(shù)水平直接影響其質(zhì)量,因此施工企業(yè)要經(jīng)常性對(duì)企業(yè)施工人員進(jìn)行操作培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能考核,還要注意后續(xù)培訓(xùn)工作,不僅要提高人員的水平,還要增補(bǔ)安全知識(shí)培訓(xùn),以減少安全事故發(fā)生的概率。規(guī)范施工秩序施工前、施工中應(yīng)及時(shí)組織施工人員學(xué)習(xí)有關(guān)技術(shù)、規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)施工隊(duì)伍建設(shè),提高施工隊(duì)伍的自身素質(zhì),提高施工人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),為提高工效,保證工程施工質(zhì)量提供有利條件。

    (4)嚴(yán)格施工質(zhì)量控制

    施工企業(yè)必須建立健全施工質(zhì)量保證體系和質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu),制定規(guī)章制度、工程質(zhì)量檢查制度和質(zhì)量保證措施,對(duì)各工序質(zhì)量檢查嚴(yán)格執(zhí)行“三檢制”,即各班組自檢、施工隊(duì)復(fù)檢、質(zhì)量檢查科終檢,嚴(yán)把施工質(zhì)量關(guān)。加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)管理主要是從技術(shù)責(zé)任制、技術(shù)設(shè)計(jì)內(nèi)容及其技術(shù)檢驗(yàn)、施工記錄等方面考慮,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)范操作執(zhí)行。

    設(shè)立質(zhì)量檢查機(jī)構(gòu),配備一定數(shù)量的專(zhuān)職質(zhì)檢員,明確技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量檢查員的質(zhì)量職責(zé);制定質(zhì)量檢查制度、工作制度、檢查方法等,配備好檢測(cè)儀器,做好檢查記錄和表格。質(zhì)檢儀器、工具定期進(jìn)行校核、鑒定,防止非人為因素造成的質(zhì)量問(wèn)題。制訂和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,并認(rèn)真執(zhí)行。定期召開(kāi)例會(huì),及時(shí)通報(bào)工程施工進(jìn)展情況及存在的問(wèn)題,以便查找原因,采取補(bǔ)救措施,安排部署下步工作。在工作中,監(jiān)理人員要認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé),遵守職業(yè)道德,公平、公正地實(shí)行全方位和全過(guò)程監(jiān)理。

    (5)搞好內(nèi)業(yè)資料的收集和整理

    在施工過(guò)程中,要加強(qiáng)對(duì)工程內(nèi)業(yè)資料的收集和整理,及時(shí)收集整理工程施工前、中、后的工程資料和聲像資料,保存好參建各方之間的往來(lái)資料。工程資料要準(zhǔn)確、翔實(shí)、全面,能全面反應(yīng)工程的內(nèi)在質(zhì)量和現(xiàn)狀,并確保工程資料的銜接和吻合。自檢資料現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě),并與工程進(jìn)度保持一致,須上報(bào)的資料及時(shí)上報(bào),杜絕事后補(bǔ)資料的現(xiàn)象發(fā)生。增強(qiáng)工作人員的質(zhì)量意識(shí),確保工程施工質(zhì)量?jī)?yōu)良,提高服務(wù)水平,創(chuàng)造最佳的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

    (6)確保安全生產(chǎn)文明施工

    在施工中,必須采取切實(shí)有效措施,把安全生產(chǎn)和文明施工落到實(shí)處。首先成立安全生產(chǎn)和文明施工組織機(jī)構(gòu),實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制。對(duì)施工人員進(jìn)行廣泛宣傳和教育,并簽訂施工安全協(xié)議,提高施工人員的自我保護(hù)意識(shí)。要經(jīng)常檢查安全技術(shù)措施和施工保護(hù)措施的落實(shí)情況,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。做好安全技術(shù)交底,施工現(xiàn)場(chǎng)必須布置各種醒目的安全標(biāo)語(yǔ)、安全標(biāo)志牌等,通過(guò)會(huì)議等多種形式隨時(shí)提醒每個(gè)施工及管理人員注意安全,警鐘長(zhǎng)鳴,防患于未然。另外,生產(chǎn)生活臨時(shí)設(shè)施要井然有序,材料堆放整齊,保持施工場(chǎng)地環(huán)境良好,無(wú)塵土飛揚(yáng)等污染現(xiàn)象,與當(dāng)?shù)乩习傩沾虺梢黄?,和睦相處?

    2.3水利工程建設(shè)中規(guī)范合同管理制度

    合同管理制,就是整個(gè)工程建設(shè)施工過(guò)程中,依照法律法規(guī)、招投標(biāo)文件等約定簽訂書(shū)面承諾,用以規(guī)范、監(jiān)督和約束業(yè)主與各中標(biāo)單位間的行政行為。按照合同制要求,管理處與工程的勘測(cè)設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工、設(shè)備制造、安裝等中標(biāo)單位依法簽訂了合同協(xié)議,明確質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量責(zé)任、獎(jiǎng)罰措施等。簽訂合同的同時(shí)簽訂廉政協(xié)議、安全及消防責(zé)任書(shū)。

    2.4嚴(yán)格施工程序和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督

    工程施工中,要堅(jiān)持以合同管理為主線,建立多級(jí)聯(lián)控的質(zhì)量保障體系。施工合同是工程建設(shè)質(zhì)量的法律依據(jù),合同中要明確嚴(yán)格的施工技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),承包商、監(jiān)理員必須嚴(yán)格按合同規(guī)定的技術(shù)要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工、旁站。監(jiān)理人員要全天候式檢查驗(yàn)收承包商的所有施工活動(dòng)和工藝過(guò)程,每項(xiàng)工序、工程完成后應(yīng)先由承包商進(jìn)行自檢,自檢合格后由監(jiān)理人員驗(yàn)收簽認(rèn),未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格,不得進(jìn)入下一道工序,不得撥付工程進(jìn)度款,不得進(jìn)行驗(yàn)收。

    2.5水利工程建設(shè)中加強(qiáng)資金管理

    根據(jù)上級(jí)文件要求,工程資金的管理由專(zhuān)戶(hù)儲(chǔ)存,專(zhuān)門(mén)管理,不得挪作他用。對(duì)各工程價(jià)款的結(jié)算,抓好兩個(gè)環(huán)節(jié),第一是開(kāi)工時(shí)先預(yù)付工程價(jià)款10%的工程預(yù)付款,作為施工單位進(jìn)場(chǎng)前期準(zhǔn)備費(fèi)用,保證施工單位按時(shí)開(kāi)工.工程價(jià)款結(jié)算按照招標(biāo)文件及合同規(guī)定執(zhí)行,項(xiàng)目部按招標(biāo)文件規(guī)定及時(shí)計(jì)價(jià),上報(bào)監(jiān)理組審核,支付時(shí)間為按月支付。

    水利工程資金管理應(yīng)作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的紀(jì)律來(lái)抓,資金問(wèn)題是一條高壓線,任何人都不能違規(guī)操作。為此采取以下幾項(xiàng)措施,切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)和資金管理力度。

    (1)健全財(cái)務(wù)制度

    加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè),在貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行省、市的相關(guān)制度。

    (2)規(guī)范財(cái)務(wù)程序

    1)設(shè)置工程財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu),配備了專(zhuān)職工程管理人員和財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)工程財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作。

    2)按照國(guó)債資金管理有關(guān)規(guī)定,在建設(shè)銀行開(kāi)設(shè)專(zhuān)戶(hù)存儲(chǔ),同時(shí)設(shè)立配套資金專(zhuān)戶(hù),專(zhuān)款專(zhuān)用,防止人為滯留、擠占、截留、挪用、串項(xiàng)、置換現(xiàn)象發(fā)生。

    3)嚴(yán)格規(guī)范資金支付程序,即根據(jù)進(jìn)度由施工單位提出申請(qǐng),經(jīng)監(jiān)理單位審核后報(bào)管理處,經(jīng)工程管理部負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)審核、法人代表批準(zhǔn)后予以支付。

    2.6水利工程建設(shè)中加快培養(yǎng)水利工程人才的建設(shè)

    根據(jù)我國(guó)水利工程對(duì)于人才的不同層次的需求,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)水利工程建設(shè)中工作人員的培訓(xùn),及時(shí)給工作人員進(jìn)行充電,使其在掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)新的技術(shù)。成為適應(yīng)水利工程建設(shè)的綜合性人才。

    2.7水利工程建設(shè)中合理控制水利工程建設(shè)進(jìn)度

    水利工程施工管理應(yīng)以合同管理為核心,有效控制工程項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度和投資,加強(qiáng)信息管理,并協(xié)調(diào)建設(shè)各方。質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)應(yīng)督促承包人按合同規(guī)定的總工期目標(biāo)與報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)的施工進(jìn)度計(jì)劃按章作業(yè)、均衡施工文明施工,避免發(fā)生突擊搶工、趕工局面。出現(xiàn)施工進(jìn)度嚴(yán)重拖延,并可能因此影響合同目標(biāo)時(shí),質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)發(fā)出加快工程進(jìn)展或加速施工指令,或直接向承包人發(fā)出調(diào)整、修改施工進(jìn)度計(jì)劃的指示。由于各種原因致使施工進(jìn)度計(jì)劃在執(zhí)行中必需進(jìn)行實(shí)質(zhì)性修改時(shí)。

    2.8實(shí)現(xiàn)水利工程管理信息化,數(shù)字化

    眾所周知,科技是第一生產(chǎn)力。因此,要促進(jìn)水利工程項(xiàng)目建設(shè)管理的創(chuàng)新發(fā)展必須運(yùn)用現(xiàn)代科技。隨著信息技術(shù)的普及發(fā)展,工程建設(shè)過(guò)程中有大量的信息交流、文檔管理的工作任務(wù),水利工程項(xiàng)目在管理中逐漸地用智能計(jì)算機(jī)管理逐步取代人工管理,在計(jì)算機(jī)上建立完善的項(xiàng)目施工管理體系,包括質(zhì)量監(jiān)管與安全管理,在關(guān)鍵部位安裝監(jiān)控器,實(shí)時(shí)全面地監(jiān)控項(xiàng)目施工情況,施工進(jìn)度,實(shí)現(xiàn)工程管理信息化,高效率,這樣既能夠更加全面做好安全保護(hù)與質(zhì)量檢測(cè)管理工作,更加提高了水利工程管控的效率。

    3新時(shí)期水利工程管理面臨的問(wèn)題

    3.1水利工程體制混亂,管理單位職責(zé)不明晰

    我國(guó)的水利管理主要是依靠政府的宏觀調(diào)控其管理,體制主要有中央和地方管理,但行政和業(yè)務(wù)主體的分離導(dǎo)致了政企不分職責(zé)不清的管理局面,水資源的管理權(quán)防洪安全管理權(quán)等常出現(xiàn)錯(cuò)位或者缺位現(xiàn)象,尤其是基層水利工程管理,單位住住是爭(zhēng)搶利益而推脫責(zé)任,這對(duì)水利工程的有效管理是相當(dāng)大的障礙。

    3.2水利工程項(xiàng)目建設(shè)的執(zhí)行力還需提升

    在水利工程項(xiàng)目的施工建設(shè)過(guò)程中,即使項(xiàng)目的設(shè)計(jì)是較為周全的,即使所實(shí)施的制度是十分健全的,但是卻還不具備應(yīng)用的執(zhí)行力,那么要想有效的推行項(xiàng)目管理也是十分困難的,就也根本無(wú)法體現(xiàn)出項(xiàng)目管理的作用。水利工程項(xiàng)目的施工建設(shè)主要包括建設(shè)建議書(shū)階段、可行性研究階段、設(shè)計(jì)階段、施工準(zhǔn)備階段、施工階段和竣工驗(yàn)收階段,而項(xiàng)目的建設(shè)管理執(zhí)行者卻往往處于被動(dòng)的位置,其沒(méi)有體現(xiàn)自身的主導(dǎo)作用和組織功能,那么就很難保證水利工程建設(shè)項(xiàng)目管理的實(shí)效性。

    3.3設(shè)計(jì)更改次數(shù)頻繁

    水利工程項(xiàng)目能否順利進(jìn)行,設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)是非常重要的,設(shè)計(jì)的好壞或者效果在一定程度上完全可以影響水利工程項(xiàng)目的走勢(shì)。根據(jù)有有效數(shù)據(jù)顯示,因?yàn)樵O(shè)計(jì)的不合理或是不規(guī)范導(dǎo)致水利工程在施工的時(shí)候出現(xiàn)各種問(wèn)題的大概占65%;圖紙?jiān)O(shè)計(jì)完成后的階段影響施工的大概占30%;其它原因所占的比例小,約為5%。施工企業(yè)忽略或是抱著一種不重視的心態(tài),完全忽略了設(shè)計(jì)階段對(duì)水利工程項(xiàng)目管理的重大影響。

    3.4人力資源管理

    水利工程建設(shè)項(xiàng)目的施工組織更為困難,并且會(huì)涉及到眾多的人員,因此,其對(duì)人員的合理配置也有著很高的要求。施工階段是整個(gè)項(xiàng)目建設(shè)的核心階段,而項(xiàng)目管理隊(duì)伍的技術(shù)人員和管理人員又是最主要的建設(shè)要素,其對(duì)于項(xiàng)目的建設(shè)質(zhì)量和水平是有著直接的影響的?,F(xiàn)階段,我國(guó)的水利事業(yè)對(duì)人才的需求量不斷增大,水利工程項(xiàng)目對(duì)管理人才也有著很大的需求,然而從整體上來(lái)看項(xiàng)目管理人才和技術(shù)人才是較為匱乏的,沒(méi)有了強(qiáng)有力的人力資源保障,項(xiàng)目管理的作用也就無(wú)法發(fā)揮。

    4結(jié)語(yǔ)

    水利工程的根本是科學(xué)地建設(shè)與管理,需要在建設(shè)資金方面加大投入;在建設(shè)過(guò)程中科學(xué)管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),防止面子工程和豆腐渣工程,同時(shí)要加強(qiáng)工程項(xiàng)目運(yùn)行期的管理,使水利工程項(xiàng)目能夠充分發(fā)揮其效益,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行和人民的正常生活。

    猜你喜歡
    建設(shè)管理水利工程重要性
    “0”的重要性
    論七分飽之重要性
    重大水利工程復(fù)工風(fēng)采
    營(yíng)改增對(duì)水利工程造價(jià)的影響
    幼兒教育中閱讀的重要性
    甘肅教育(2020年21期)2020-04-13 08:09:24
    歡迎訂閱《ANSYS在水利工程中的應(yīng)用》
    筑高校學(xué)生溫馨之巢
    東方教育(2016年7期)2017-01-17 21:21:43
    市政設(shè)施建設(shè)管理探究
    讀《邊疆的重要性》有感
    土地征收工作與建設(shè)管理的關(guān)系分析
    精品久久久久久久末码| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 午夜福利成人在线免费观看| 国产亚洲精品久久久com| 嫩草影院入口| 又大又爽又粗| 性色av乱码一区二区三区2| 757午夜福利合集在线观看| 国产激情久久老熟女| 欧美大码av| av黄色大香蕉| cao死你这个sao货| x7x7x7水蜜桃| 九色国产91popny在线| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲精品美女久久av网站| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 久久中文字幕人妻熟女| 一本久久中文字幕| 欧美黄色淫秽网站| 国产激情欧美一区二区| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产三级在线视频| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产高清激情床上av| 国产精品久久久久久精品电影| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 手机成人av网站| 亚洲精品在线美女| 久久精品人妻少妇| 此物有八面人人有两片| 国产主播在线观看一区二区| 丰满的人妻完整版| 国产精品免费一区二区三区在线| 观看美女的网站| 午夜精品在线福利| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 欧美在线黄色| 亚洲精品粉嫩美女一区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 在线观看日韩欧美| 国产精品 欧美亚洲| 精品国产乱子伦一区二区三区| 欧美不卡视频在线免费观看| 女同久久另类99精品国产91| 在线观看免费视频日本深夜| www.自偷自拍.com| 人人妻人人澡欧美一区二区| 波多野结衣巨乳人妻| 国产乱人伦免费视频| 国产亚洲精品av在线| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 免费看a级黄色片| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久天堂一区二区三区四区| 国产精品九九99| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 欧美黑人巨大hd| 可以在线观看的亚洲视频| 国产v大片淫在线免费观看| 午夜日韩欧美国产| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 99久国产av精品| 国产毛片a区久久久久| 在线观看一区二区三区| 禁无遮挡网站| 免费观看精品视频网站| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久久久久大精品| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲最大成人中文| 一区福利在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 熟女电影av网| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 黄色片一级片一级黄色片| 99久久精品一区二区三区| 999久久久国产精品视频| 午夜a级毛片| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 中文字幕最新亚洲高清| 12—13女人毛片做爰片一| 五月玫瑰六月丁香| 老鸭窝网址在线观看| 欧美中文综合在线视频| 1000部很黄的大片| 色综合站精品国产| 成人三级做爰电影| 亚洲中文字幕日韩| 中文字幕熟女人妻在线| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产视频一区二区在线看| 国产高清视频在线观看网站| 一进一出抽搐动态| 中文资源天堂在线| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 美女高潮的动态| 天天一区二区日本电影三级| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 香蕉久久夜色| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 91老司机精品| 2021天堂中文幕一二区在线观| 国产精品精品国产色婷婷| 国产单亲对白刺激| 九九在线视频观看精品| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 亚洲午夜理论影院| 国产精品久久久av美女十八| 九九热线精品视视频播放| 久久这里只有精品19| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产亚洲av高清不卡| 天堂动漫精品| 国产成人av教育| 99国产精品99久久久久| avwww免费| 国产成人影院久久av| 午夜精品一区二区三区免费看| 日韩欧美 国产精品| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| www日本在线高清视频| 啦啦啦免费观看视频1| 夜夜爽天天搞| 天堂网av新在线| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 真实男女啪啪啪动态图| 少妇熟女aⅴ在线视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 十八禁人妻一区二区| 最近最新免费中文字幕在线| 午夜激情欧美在线| 偷拍熟女少妇极品色| 日本免费a在线| 给我免费播放毛片高清在线观看| 很黄的视频免费| 亚洲天堂国产精品一区在线| 看免费av毛片| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 最好的美女福利视频网| 欧美黄色片欧美黄色片| 最近最新中文字幕大全免费视频| 最近在线观看免费完整版| 两人在一起打扑克的视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 黑人操中国人逼视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 婷婷六月久久综合丁香| 90打野战视频偷拍视频| 岛国在线免费视频观看| 国产97色在线日韩免费| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 成人av一区二区三区在线看| 国产精品精品国产色婷婷| 午夜成年电影在线免费观看| 两个人的视频大全免费| 69av精品久久久久久| 日本三级黄在线观看| 亚洲成人久久性| 舔av片在线| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 成人av一区二区三区在线看| a级毛片在线看网站| 亚洲性夜色夜夜综合| 很黄的视频免费| h日本视频在线播放| 一二三四社区在线视频社区8| 亚洲欧美激情综合另类| 一级黄色大片毛片| 国产精品av久久久久免费| 国产精品久久电影中文字幕| 神马国产精品三级电影在线观看| 在线观看午夜福利视频| 无限看片的www在线观看| 午夜免费观看网址| 免费在线观看成人毛片| 日本成人三级电影网站| 国产黄色小视频在线观看| 欧美大码av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 啪啪无遮挡十八禁网站| 成人欧美大片| 日本 av在线| 欧美色视频一区免费| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 变态另类丝袜制服| 伦理电影免费视频| 国产成人系列免费观看| 一进一出抽搐动态| 欧美三级亚洲精品| 国产成人精品无人区| 国产成人av激情在线播放| 无遮挡黄片免费观看| 午夜免费激情av| 国产午夜精品论理片| 18禁国产床啪视频网站| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| av天堂在线播放| 国模一区二区三区四区视频 | 国产精品,欧美在线| 精品无人区乱码1区二区| 一二三四在线观看免费中文在| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 老司机福利观看| 999精品在线视频| 51午夜福利影视在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲精品一区av在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | 久久精品91无色码中文字幕| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 国产单亲对白刺激| 波多野结衣高清无吗| 色精品久久人妻99蜜桃| 日本熟妇午夜| 国产三级黄色录像| 国产精品一区二区免费欧美| 999精品在线视频| 久久久久久久精品吃奶| 国产精品亚洲美女久久久| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久久国产成人精品二区| 国产午夜福利久久久久久| 国产黄色小视频在线观看| 中文字幕久久专区| 1024香蕉在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 97碰自拍视频| 一级作爱视频免费观看| 成人特级黄色片久久久久久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 久久久精品大字幕| 久久天堂一区二区三区四区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产乱人视频| 好男人在线观看高清免费视频| 岛国在线观看网站| 制服丝袜大香蕉在线| 看免费av毛片| 99精品欧美一区二区三区四区| 人妻久久中文字幕网| 日韩人妻高清精品专区| 99在线视频只有这里精品首页| 亚洲欧美日韩东京热| 久久精品综合一区二区三区| 怎么达到女性高潮| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 男人和女人高潮做爰伦理| 不卡av一区二区三区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 99久久成人亚洲精品观看| 久久久国产欧美日韩av| 午夜激情福利司机影院| 一区二区三区高清视频在线| 18美女黄网站色大片免费观看| 一本综合久久免费| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 看片在线看免费视频| 日韩欧美三级三区| 国产人伦9x9x在线观看| 热99在线观看视频| 少妇的丰满在线观看| 成人国产一区最新在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 欧美日韩综合久久久久久 | 久久久久久久久中文| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 99re在线观看精品视频| 桃色一区二区三区在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 日韩有码中文字幕| 日韩欧美 国产精品| 高清毛片免费观看视频网站| 小说图片视频综合网站| 久久亚洲真实| 不卡av一区二区三区| 最近视频中文字幕2019在线8| 午夜精品一区二区三区免费看| 久久久成人免费电影| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久久久久九九精品二区国产| www.www免费av| 亚洲国产精品合色在线| а√天堂www在线а√下载| 成人精品一区二区免费| 一二三四社区在线视频社区8| 中文字幕最新亚洲高清| 国产91精品成人一区二区三区| 成熟少妇高潮喷水视频| 色噜噜av男人的天堂激情| 欧美3d第一页| 午夜免费成人在线视频| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 后天国语完整版免费观看| 亚洲专区字幕在线| 久久中文看片网| 极品教师在线免费播放| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产精品女同一区二区软件 | 亚洲中文日韩欧美视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 午夜激情欧美在线| h日本视频在线播放| 黄色视频,在线免费观看| 精品久久久久久成人av| 男人和女人高潮做爰伦理| 麻豆一二三区av精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 高清毛片免费观看视频网站| 色综合婷婷激情| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 91在线精品国自产拍蜜月 | 天天添夜夜摸| 可以在线观看毛片的网站| 午夜a级毛片| 成年女人毛片免费观看观看9| av在线蜜桃| 国产精品久久久av美女十八| 久久久久久国产a免费观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美日韩一级在线毛片| 亚洲av片天天在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产| av片东京热男人的天堂| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲精品色激情综合| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产高清三级在线| 亚洲av电影不卡..在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲专区中文字幕在线| 色综合站精品国产| 欧美黄色淫秽网站| 欧美日韩精品网址| 午夜亚洲福利在线播放| 日韩欧美在线乱码| 99在线人妻在线中文字幕| 女警被强在线播放| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲精品色激情综合| 成人av在线播放网站| 激情在线观看视频在线高清| 成在线人永久免费视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产精品久久久久久精品电影| 无人区码免费观看不卡| 国产精品亚洲美女久久久| 精品乱码久久久久久99久播| x7x7x7水蜜桃| 午夜两性在线视频| 最好的美女福利视频网| 久久国产精品影院| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 黄片大片在线免费观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| or卡值多少钱| 精品一区二区三区四区五区乱码| 色老头精品视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 一a级毛片在线观看| tocl精华| 校园春色视频在线观看| 99精品在免费线老司机午夜| 欧美在线黄色| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 在线a可以看的网站| 18禁美女被吸乳视频| 美女被艹到高潮喷水动态| 精品久久久久久,| 99热6这里只有精品| 99视频精品全部免费 在线 | 欧美乱色亚洲激情| 欧美午夜高清在线| 欧美中文日本在线观看视频| 欧美日韩黄片免| 免费搜索国产男女视频| 欧美乱码精品一区二区三区| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 特大巨黑吊av在线直播| 大型黄色视频在线免费观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产亚洲欧美98| 日韩免费av在线播放| 中文字幕熟女人妻在线| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 成人国产一区最新在线观看| 久久性视频一级片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 天堂网av新在线| 精品国产美女av久久久久小说| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲乱码一区二区免费版| bbb黄色大片| 国产午夜福利久久久久久| 日本一二三区视频观看| 久久精品91蜜桃| 麻豆成人午夜福利视频| 欧美又色又爽又黄视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 中文资源天堂在线| 欧美在线一区亚洲| 久久香蕉精品热| 好男人在线观看高清免费视频| 国产一级毛片七仙女欲春2| 精品久久久久久久末码| 久久久久免费精品人妻一区二区| 99热只有精品国产| 亚洲人与动物交配视频| 可以在线观看毛片的网站| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 精品久久久久久久久久久久久| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 成人18禁在线播放| 亚洲美女视频黄频| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 1000部很黄的大片| 99国产综合亚洲精品| 免费在线观看亚洲国产| 黄色 视频免费看| 九九热线精品视视频播放| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品免费一区二区三区在线| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日本五十路高清| 麻豆成人午夜福利视频| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲国产精品成人综合色| 国产伦一二天堂av在线观看| 综合色av麻豆| 免费观看精品视频网站| 午夜免费观看网址| 亚洲国产精品久久男人天堂| 搡老岳熟女国产| 夜夜夜夜夜久久久久| www.自偷自拍.com| 久久久国产成人免费| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 岛国在线免费视频观看| 黑人操中国人逼视频| 久久精品综合一区二区三区| 看免费av毛片| 国产精品免费一区二区三区在线| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲成a人片在线一区二区| 男人舔女人的私密视频| 久久午夜亚洲精品久久| 又紧又爽又黄一区二区| 很黄的视频免费| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 在线观看66精品国产| 真人一进一出gif抽搐免费| 国产av在哪里看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲一区二区三区不卡视频| 欧美成人一区二区免费高清观看 | aaaaa片日本免费| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 国产人伦9x9x在线观看| 综合色av麻豆| 黄色日韩在线| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 在线观看午夜福利视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 人妻久久中文字幕网| 99精品欧美一区二区三区四区| netflix在线观看网站| 国产精品 国内视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产单亲对白刺激| 亚洲av美国av| 国产伦在线观看视频一区| 久久精品91无色码中文字幕| 又粗又爽又猛毛片免费看| 成人亚洲精品av一区二区| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产精品99久久久久久久久| 国产精华一区二区三区| 日本五十路高清| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产成人福利小说| 国内精品一区二区在线观看| 香蕉国产在线看| 精品久久久久久,| 国产 一区 欧美 日韩| 久久久国产精品麻豆| 老司机在亚洲福利影院| 女警被强在线播放| 热99在线观看视频| 一级毛片高清免费大全| 亚洲五月天丁香| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产成人欧美在线观看| 亚洲18禁久久av| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 久久午夜亚洲精品久久| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产综合懂色| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲中文字幕日韩| 欧美3d第一页| 国产精品一区二区三区四区久久| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 中亚洲国语对白在线视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 亚洲欧美激情综合另类| 国产私拍福利视频在线观看| 91九色精品人成在线观看| 久久久久国内视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 高清在线国产一区| 最近视频中文字幕2019在线8| 女同久久另类99精品国产91| 国产亚洲欧美98| 在线免费观看的www视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 一本久久中文字幕| 日韩欧美精品v在线| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 999精品在线视频| 精品日产1卡2卡| 床上黄色一级片| 欧美日韩精品网址| 很黄的视频免费| 宅男免费午夜| 无限看片的www在线观看| 一本一本综合久久| 国产不卡一卡二| 丁香六月欧美| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 伦理电影免费视频| 国产精品av久久久久免费| 亚洲精品在线美女| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产成人福利小说| av福利片在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 国产高清视频在线观看网站| 国内精品一区二区在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 色综合亚洲欧美另类图片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 午夜精品在线福利| avwww免费| 亚洲av片天天在线观看| 日本一二三区视频观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 99久久精品一区二区三区| 国模一区二区三区四区视频 | 特大巨黑吊av在线直播| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产一区在线观看成人免费| 久久中文字幕一级| 久久久久国产一级毛片高清牌| 久久精品91蜜桃| 久99久视频精品免费| 日韩欧美精品v在线| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 欧美黄色片欧美黄色片| 国产伦精品一区二区三区四那| 天天添夜夜摸| 激情在线观看视频在线高清| 十八禁人妻一区二区| 男人舔奶头视频| 成人亚洲精品av一区二区| 色吧在线观看| 成人精品一区二区免费| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 女警被强在线播放| 五月伊人婷婷丁香| 91老司机精品| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产三级在线视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲无线观看免费| a级毛片在线看网站| 熟女电影av网| 久久久久性生活片| 国产又色又爽无遮挡免费看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 深夜精品福利| 欧美日韩国产亚洲二区| 这个男人来自地球电影免费观看|