堅守田間地頭的育種專家
——記全國先進工作者、閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心推廣研究員曹月琴

◎記者 范國忠 賴城釗/攝

堅守田間地頭的育種專家
——記全國先進工作者、閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心推廣研究員曹月琴

◎記者 范國忠 賴城釗/攝

人物簡介

曹月琴，全國先進工作者，閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心推廣研究員。獲上海市勞動模范，全國先進工作者、上海市“三八”紅旗手、全國城鄉(xiāng)婦女崗位建功先進個人、第十屆上海市農業(yè)科技創(chuàng)新人、全國農村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、第七屆國際發(fā)明博覽會“創(chuàng)新天才”科技獎等榮譽稱號，第五、六屆上海市農作物品種審定委員會糧食專業(yè)委員會審定委員。

她帶領團隊選育高產優(yōu)質水稻新品種，在制種機械化、降低制種成本、種植推廣示范、增產增收方面成效顯著。其中主持的課題科研項目，獲得上海市科技進步二等獎一項，上海市科技進步三等獎一項，全國農牧漁業(yè)豐收二等獎一項。

她帶領的團隊被授予閔行區(qū)工人先鋒號、上海市模范集體等稱號。

堅守田頭選育水稻新品

水稻是我國播種面積最大、總產最多、單產最高的糧食作物品種，在糧食生產和消費中歷來處于主導地位。全國水稻種植面積約占糧食作物面積的三分之一，很多科技人員長年累月堅守著研究水稻育種工作。

說到水稻育種，我們馬上會不假思索地說出“雜交水稻之父”袁隆平的名字。

閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心推廣研究員曹月琴，在田間默默地耕耘28年，也是一位頗有成就的水稻育種專家，而且是一位不讓須眉的巾幗。

曹月琴出生在農村，從小就對土地和農民有著深厚的感情。出于對土地的熱愛，初中畢業(yè)時她報考了上海市農業(yè)學校。

她從學校畢業(yè)后不久，剛好遇到“寒優(yōu)湘晴”這個雜交稻新品種，經過幾年的辛勤培育，師傅帶領的團隊通過了繁復的審定并開始推廣。

育種田間事，辛苦人自知。

看見師傅面對水稻新品種推廣種植時，開心得如同孩子一般，她被深深地觸動了——原來作為一名育種人也可以擁有和稻穗一樣飽滿的幸福。從此，她心中定了一個目標：堅守。

確實，她始終堅守在田間地頭。

1989年7月，她從上海市農業(yè)學校畢業(yè)后，到原上海縣種子公司任技術員，2016年被評為推廣研究員，其間單位先后撤并，現擔任閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心雜交水稻技術服務科科長。

無論是技術職稱的變化，還是行政職位的變動，一年四季里不變的是，農田里都有她的身影，與水稻默默地“打交道”。28年過去了，在漫長的歲月里，當年的同窗學友早已做了人生的其他選擇。而她，一個柔弱的女子，執(zhí)著、專注、耐心、堅持，一直不改對農業(yè)的鐘情，仍然堅守在田間地頭，甘愿風里來雨里去，樂意承受“臉朝黃土背朝天”的艱辛。

繁華塵世，寂寞稻田，堅守的理由聽起來是那樣樸素：既然選擇了育種事業(yè)，就把它做出成績來。

體力腦力并舉收獲碩果

水稻科研，既是腦力勞動，更是一項高強度的體力勞動。

水稻育種的時間性很強，為了隨時掌握和了解水稻親本材料的生育狀況，就需要科研人員不間斷地下田。也就是說，選育水稻新品種不在實驗室里，而是在無遮無蓋的田間地頭，任憑風吹雨淋日曬。

為了培育優(yōu)良的水稻品種，曹月琴長年累月在水稻田里育種。初春播種，寒冷未褪盡，冷颼颼，她裹緊衣服下田；夏季，烈日發(fā)威，汗流浹背，她戴著草帽走向地頭。

在水稻田里，往往每天一站少則三四個小時，多則五六個小時。累了，坐在田埂上休息一會兒；腰酸了，就雙手撐腰身體微微前后左右傾斜活動一下。接著，又旁若無人地繼續(xù)“站立”在水田里觀察水稻生長情況，回到辦公室又琢磨、研究具有高配合力特性的親本材料和聚合雙親優(yōu)點的常規(guī)稻材料的創(chuàng)制和改良問題。

這單調又枯燥、耗神又費力的工作，在她看來卻自有一番樂趣，因為她常能在田間長時間仔細觀察、比較中發(fā)現驚喜。

付出巨大的腦力和體力勞動，也獲得了豐收的碩果。

她和課題組按照她提出的“只有走秈粳雜交的育種技術道路，產量才能有重大飛躍”的育種思路，堅持10年以“秈粳搭橋”等技術培育的雜交粳稻優(yōu)良品種“秋優(yōu)金豐”，終于取得成功：2004年和2005年參加市雜粳水稻區(qū)域試驗，產量質量均居參試品種第一，達到農業(yè)部頒發(fā)的優(yōu)質米一級標準。

2006年2月，“秋優(yōu)金豐”通過了上海市農作物品種審定，2010年獲農業(yè)部農業(yè)植物新品種保護。

“秋優(yōu)金豐”水稻新品種優(yōu)勢不一般：在超高產栽培條件下，具有畝產800公斤潛力，常規(guī)種植畝產650公斤，解決了多穗與大穗、大穗與高結實的矛盾。米質經檢測，12項指標均達農業(yè)部優(yōu)質米一級標準。

在20多年的水稻育種過程中，她帶領團隊先后培育出“閔優(yōu)128”、“閔優(yōu)香粳”、“秋優(yōu)金豐”、“秋優(yōu)118”、“秋優(yōu)336”等高產優(yōu)質雜粳組合新品種通過上海市農作物品種審定。其中“秋優(yōu)金豐”是上海市雜粳主推品種。

長年累月在田間地頭育種，特別是夏日里強烈的陽光，把她曬得“墨赤黑”，以致引來誤會。

有一年，她作為全國先進工作者到外地去療休養(yǎng)。同在一個療養(yǎng)院里療休養(yǎng)的幾位外省勞?？匆娝橗嬿詈?，以為她是藏族人，于是問她：“你是西藏來的勞模吧？”曹月琴告訴他們：“我來自上海啊?！彼麄兒荏@訝。

這個“誤會”，詮釋了一個常年身在心也在田間地頭工作的勞模的奉獻精神。

專家傳授她育種的秘訣

育種，是創(chuàng)新性很強的科學實踐。很多育種人員出于保護自己很多年艱辛實踐、花無數心血總結獲得的獨特寶貴經驗考慮，都不愿意輕易把自己的經驗公之于眾。因此，很多后來的育種工作者要得到“老法師”的“真經”不容易。

為了完成水稻超高產育種課題，曹月琴幾乎放棄了自己的休息日，如果不是在水田中認真觀察，她就一定在向老專家請教。也許是被她鍥而不舍和認真執(zhí)著的精神所感動，一位外省的水稻專家最后把許多豐富的育種經驗都毫無保留地傳授于她，這些寶貴的經驗使她在日后的水稻育種中少走了許多彎路。

世上無難事，只要有恒心。

她從學校畢業(yè)后，立即投入了水稻育種事業(yè)，“秋優(yōu)鑫豐”、“閔優(yōu)128”、“閔優(yōu)55”、“閔優(yōu)香粳”等新品種，都是她和同事歷盡艱辛培育出來并推廣種植的。

她先后主持和參與市、區(qū)二級課題20余項，憑著對育種事業(yè)的執(zhí)著追求，她在育種工作中取得了豐碩的成果。由她主持的上海市科委重點項目《利用二系法培育強優(yōu)勢雜交粳稻新組合》，獲得上海市科技進步二等獎。她主持的上海市科委項目《超高產優(yōu)質雜交粳稻的選育》，獲上海市科技進步三等獎。項目《雜交粳稻“秋優(yōu)金豐”“花優(yōu)14”高產技術集成示范與推廣》獲農業(yè)部全國農牧漁業(yè)豐收二等獎。

兩地飛行的候鳥式專家

曹月琴在一年中的1月、2月下旬到3月底、12月初到12月底共3次，要飛往海南省三亞市水稻南繁基地育種。

為什么要到海南省去育種？一般人不知道，一個新的優(yōu)質水稻品種，從立項開始到最終大面積推廣種植，最起碼要花費10年的時間。

想想，一個人有多少個10年？于是，育種人為了與時間賽跑，就在冬季趕到溫暖如春的海南育種，贏得時間，加快育種進度。

因此，有人形容育種人就像一只“候鳥”，一直跟著氣候遷移在上海和海南之間，南繁北育，其中的艱苦是無法用言語來表達的。

由于獨特的氣候條件，海南成為育種人集聚的基地。為了培育出新品種，曹月琴一年3次奔走于上海和海南之間。無論是刮風下雨還是赤日炎炎，她都毫不例外地出現在水稻育種試驗田里，做好各種農藝性狀的觀察記錄，并和同事一起在田間進行人工測配組合。

在海南基地工作量大，人手少。在配組期間，她早已習慣了早上六點鐘起床，七點到田間進行人工剪穎，中午進行人工配組授粉，經常忙到下午一兩點鐘才吃午飯。

這樣的工作節(jié)奏，是常態(tài)。

在常人眼中，女人總是和家、孩子聯系在一起。但對于曹月琴來說，家和孩子都在千里之外。所以她一直有一樁心事，那就是身為人妻，感到對不起丈夫；身為人母，她感到對不起兒子。

兒子上幼兒園大班的時候，得了急性鼻竇腺腫大，住進醫(yī)院進行手術?？赡菚r正是水稻揚花階段，是育種人最忙碌的季節(jié)。每天要觀察親本性狀、開花習性，大量進行人工配組。丈夫為了不讓妻子一心牽掛兩頭，主動承擔起照顧兒子的任務，單位醫(yī)院兩頭跑，而曹月琴卻無暇顧及家人。

人在天涯，忘記牽掛。因為既然選擇了育種事業(yè)，稻田就是她的家園，種子就是她的希望。

“誰知盤中餐，粒粒皆辛苦?！碧瞥娙死罴澋摹稇戅r》詩，自此人們應該有了更感性的理解了。

優(yōu)質水稻品種廣泛種植

曹月琴嘔心瀝血培育了多個水稻優(yōu)質新品種，這些新品種已經在滬、蘇、浙大面積種植，即使老百姓吃到了優(yōu)質稻米，又保障了國家糧食安全。

雜交粳稻“秋優(yōu)金豐”，目前是上海市雜交粳稻主要推廣品種。選育至今，在上海及江蘇、浙江地區(qū)已累計推廣種植80萬余畝，畝增收稻谷50公斤以上，以3元/公斤計，增收利潤12000萬元。

“秋優(yōu)金豐”米質優(yōu)，既受到種植戶的青睞，也為市場提供了大量的優(yōu)質大米。在2011-2016年間上海優(yōu)質稻米評比中，榮獲了“三金一銀一銅”獎項。同時，根據品種特性實施因種栽培，通過良種良法配套，構建合理高產群體框架，抓好播種、移栽、施肥、灌水、擱田、病蟲害防治等各項關鍵措施，已形成了一整套雜交粳稻高產制種技術、栽培技術和推廣體系，實現了生產區(qū)域化、專業(yè)化、標準化和集約化，加快了科技成果轉化?，F在，各項技術成果已經成熟的“秋優(yōu)金豐”，正在上海、江蘇、浙江地區(qū)更廣泛地種植。

在春天播下希望的種子，就是為了秋天那片金色的田野。曹月琴，一個忠誠于土地的勞動者，一個堅守理想的農業(yè)科技工作者，奉獻在金色的田野，正是勞模精神的寫照。

“水稻育種沒有最好，還有更好?！币源藶樽非蟮牟茉虑伲衷谔镆袄锩β甸_了……

帶領團隊開拓創(chuàng)新

曹月琴擔任閔行區(qū)農業(yè)技術服務中心雜交水稻技術服務科科長。

怎樣發(fā)揮團隊力量促進育種工作？她激勵全體科技人員發(fā)揮團隊協作的精神，互幫互學，你超我趕，共同提高專業(yè)技能。

根據工作的重要性和不同要求，她組織科室成員不定期開展針對性的業(yè)務技術交流，通過自身相互間經驗交流和走出去學習等方式，以老帶新，積極引導年輕技術人員和新進大學生較快熟悉和勝任自己的崗位工作。

在育種工作中，會遇到各種問題，她積極組織大家開展“頭腦風暴”活動。對工作中遇到難題和不懂的專業(yè)技術，組織大家暢所欲言發(fā)表自己的看法和想法。彼此間相互溝通，相互學習，取長補短，把科室每個成員的智慧和能量聚積在一起，形成合力，攻克難題。

為讓科室成員“見多識廣”學習先進經驗，她經常組織大家外出，學習兄弟單位的水稻育種成功經驗，學以致用。通過理論與實踐相結合的學習方式，培養(yǎng)和提升每個人獨立工作的能力，使科室成員的業(yè)務水平有了顯著提高。

在她的帶領下，科室全體成員愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，積極開展研發(fā)工作，加快高產優(yōu)質水稻新品種選育，不僅形成了一整套雜交粳稻高產制種技術和栽培技術，實現了生產區(qū)域化、專業(yè)化、標準化和集約化，而且加快了科技成果轉化，在制種機械化、降低制種成本、種植推廣示范、增產增收方面成效顯著。