新時期煤礦黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展研究

李芃

摘 要：隨著中國經濟建設的不斷發(fā)展，煤礦行業(yè)對其他各行業(yè)的影響逐漸加深，煤礦企業(yè)為了適應當今多變的社會環(huán)境必須要進行相關的改革，黨建工作作為煤礦企業(yè)的運行和生產的核心，對煤礦企業(yè)的未來發(fā)展起到關鍵的作用，在當前社會環(huán)境多變的時代背景下，煤礦企業(yè)的黨建工作也要做出相應的改變，不斷完善黨建工作的流程和制度。本文首先淺談了目前我國煤礦企業(yè)中煤礦黨建工作的現(xiàn)狀，其次對于在新時期煤礦黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展研究方面進行了分析，從四個角度，淺談了黨建工作的創(chuàng)新方向，希望為今后煤礦企業(yè)的健康發(fā)展提供良好的理論依據(jù)。

關鍵詞：新時期；煤礦企業(yè)；黨建工作；創(chuàng)新發(fā)展；研究

同煤礦企業(yè)中很多其他的工作一樣，黨建工作也不是短時間內就能很好完成的，它是一項長期而艱苦的工程，是關系到煤礦企業(yè)未來發(fā)展的重要工作環(huán)節(jié)。為了適應社會環(huán)境的變化，促進企業(yè)的健康發(fā)展，黨建部門必須要時刻保證旺盛的生命力。在我黨召開的十八次全國人民代表大會中指出，“創(chuàng)建基層黨建工作，夯實黨執(zhí)政的組織基礎”是今后黨建工作的標準和要求。對于煤礦企業(yè)而言，企業(yè)的員工數(shù)量非常的龐大，與其它企業(yè)相比，基層人員的數(shù)量也要比其他企業(yè)多出很多，僅僅在一個礦區(qū)工人數(shù)量就達到上萬人之多，因此，加強煤礦企業(yè)的基層黨建工作非常有必要。

一、當前煤礦企業(yè)中煤礦黨建工作的意義和現(xiàn)狀

煤礦企業(yè)的工作必須由相關工作人員身體力行去完成，而在工作人員完成工作的過程中，受到企業(yè)制度規(guī)范的約束，完善煤礦企業(yè)中黨建工作的建設可以更好的帶動企業(yè)員工自覺地按照煤礦企業(yè)的規(guī)章制度去工作，對煤礦企業(yè)的健康發(fā)展有著重要的意義。黨建工作是煤礦企業(yè)安全運行的關鍵，黨建工作也是讓煤礦企業(yè)的員工更好的掌握企業(yè)制度和企業(yè)文化的有效方式，煤礦企業(yè)若想要加強企業(yè)員工的凝聚力，使企業(yè)走上正確的道路，提高企業(yè)在市場中的競爭力，就必須完善黨建工作的管理機制。同時，黨建工作還能夠加強企業(yè)領導層的政治決策，提高他們的管理水平，提高煤礦企業(yè)領導層的建設作用。

二、新時期煤礦黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展研究

（一）黨建工作理念方面的創(chuàng)新研究

黨建工作理念對黨建工作執(zhí)行起著重要的作用，因此，我們只有對黨建工作的工作理念提出創(chuàng)新，才能夠保證黨建工作的健康發(fā)展[2]。理念決定著行動，對理念的創(chuàng)新就是將思想進行解放，改變傳統(tǒng)的理念，打破傳統(tǒng)的條條框框，建立新的思維方式，使之適應新時期下煤礦企業(yè)的和諧發(fā)展。時代在不停的變化，理念也要隨著時代的變化而變化，要緊跟社會步伐，適應時代的發(fā)展。我國煤礦的總產量雖然位居世界煤礦產量前列，但是我國煤礦企業(yè)的發(fā)展模式卻比西方的發(fā)達國家落后一大截，我們要借鑒國外煤礦企業(yè)創(chuàng)新的工作理念，把黨建工作與煤礦企業(yè)的生產運行結合到一起，重視煤礦黨建工作，摒棄傳統(tǒng)的不重視黨建工作的舊思想，按照國家相關法律法規(guī)，與時代共同進步。

（二）黨建工作體系方面的創(chuàng)新研究

煤礦企業(yè)還應該重視黨建工作的工作體系方面，完善的黨建工作體系對煤礦企業(yè)的健康發(fā)展會產生重要的影響。在制定黨建工作體系時，要與煤礦企業(yè)的長期發(fā)展規(guī)劃結合到一起，要考慮到煤礦企業(yè)的生產流程、安全管理機制、企業(yè)員工入黨機制等相關方面。只有對黨建工作的工作體系提出創(chuàng)新的研究，完善企業(yè)的黨建工作體系，才能夠更好的完成黨建工作。同時，對黨員干部一定要加強管理，很多煤礦企業(yè)的領導層人員做不到以身作則，作風也存在一些問題，這樣很難帶動底層員工的工作積極性。因此，我們一定要建立健全的黨建工作體系，對申請入黨的人員進行嚴格篩選，反復進行考核，選出真正能夠為企業(yè)辦實事的工作人員，堅決避免靠關系等情況的出現(xiàn)。建立考核和管理制度，對企業(yè)中出現(xiàn)的貪污腐敗、聚眾賭博等事件進行嚴肅處理，進行相應的教育和處罰。

（三）黨建工作宣傳方面的創(chuàng)新研究

黨建工作的宣傳工作對黨建工作的順利進行也起到關鍵的作用，宣傳工作的工作質量決定著黨建工作是否真正的落實到企業(yè)中，隨著計算機技術和網(wǎng)絡技術應用的逐漸普及，黨建工作宣傳方面也應該有效利用這個平臺，使企業(yè)的各層員工及時了解到黨建工作的內容，可以通過文字、圖片、視頻等形式，提高員工對黨建工作的認知水平，使員工及時了解到黨建工作的發(fā)展方向[4]。同時，4 網(wǎng)絡的普及，給人們接收信息帶來了很大的方便，人們利用手機就可以快速的掌握很多的信息，企業(yè)可以通過相關的APP給員工發(fā)送相關的黨建工作內容，比如微信、QQ、飛信等，讓員工及時掌握有效的黨建信息。

三、結論

通過本文的論述，在新的社會環(huán)境背景下，煤礦黨建工作必須要進行創(chuàng)新改革，要改變過去傳統(tǒng)的思想觀念，解放我們的思維方式，完善黨建工作的工作體系和以前不成熟的工作理念。黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展應以促進企業(yè)的經濟發(fā)展作為改革的目標，在保證企業(yè)生產安全的同時，為煤礦企業(yè)的發(fā)展方向和發(fā)展方式提供好的意見和建議，同時，黨建工作的創(chuàng)新改革不能脫離基層群眾，要堅持以人為本的原則，落實人民辦事的效率，辦實事辦好事。當然，目前我國煤礦企業(yè)的黨建工作中還存在很多問題，面對這些問題，我們要保持正確的心態(tài)，積極分析問題、處理問題，迎難而上，開辟出一條屬于我們的黨建之路，為煤礦企業(yè)今后的發(fā)展提供堅實的后盾，進一步促進我國經濟建設的發(fā)展。

參考文獻：

[1]陸大洲.新時期企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展研究[J].現(xiàn)代國企研究，2016，（10）：260+262.

[2]陸瑞麗.創(chuàng)新煤礦企業(yè)基層黨建工作現(xiàn)狀與發(fā)展思考[J].東方企業(yè)文化，2015，（17）：301.