電子行業(yè)發(fā)展情況分析報告

王學斌

（江西工程學院，江西 新余 338000）

隨著電子產業(yè)的迅速發(fā)展，電子信息技術已覆蓋了我國的多個領域，其增速一直領先國民經濟增長速度，是我國國民經濟重要的基礎型、先導型和支柱型產業(yè)。無論是國家政府還是機構投資者都應了解國家宏觀經濟政策、產業(yè)政策，同時又要看清產業(yè)未來的發(fā)展趨勢，才能更好地因地制宜制定相關政策、做出明確的投資決策。

一、電子產業(yè)在中國的發(fā)展現(xiàn)狀

改革開放以來，我國的電子產業(yè)發(fā)展迅速，目前我國的電子產業(yè)規(guī)模已排名世界第二，具有規(guī)模大、技術進步快、產業(yè)關聯(lián)強等特征，也是我國國民經濟重要戰(zhàn)略性產業(yè)，從上世紀九十年代開始，電子產業(yè)對中國GDP的比重貢獻率逐步上升，發(fā)展到現(xiàn)在已明顯高于其他產業(yè)的增長值，2014年，整個國民經濟增速不斷下行，而電子產業(yè)能夠與工業(yè)和國家形式深度整合，穩(wěn)住工業(yè)的領先地位。同時，在這一期間，也逐漸形成了一個以電子信息、科學研究、產品銷售為一體的產業(yè)網絡，并由此保證我國的電子產業(yè)增長保持至今。同時，隨著我國經濟政策的不斷變化，電子產業(yè)的發(fā)展也得到了不斷地優(yōu)化，一定程度上促進了所有的產品在研發(fā)、銷售等方面朝著可持續(xù)發(fā)展的方向完善。而自2014年以來，我國電子產業(yè)總體發(fā)展平穩(wěn)，呈現(xiàn)出產了多方面的發(fā)展特征。

（1）產業(yè)總體實現(xiàn)生產銷售平穩(wěn)增長。自年初以來，電子制造業(yè)增加值始終保持兩位數(shù)以上增長，領先于全國工業(yè)水平2個百分點左右。全行業(yè)完成銷售產值74096億元，同比增長10.2%，增速比一季度和上半年提高1.2和0.6個百分點。

（2）產業(yè)效益水平不斷提升。我國電子產業(yè)效益不斷提升，利潤總額由2006年的1137.6億元增加到2012年3194.2億元，年均增長18.2%，增長速度較快，但最近幾年電子產業(yè)利潤總額增長速度開始放緩。

（3）在國際市場上的競爭力有進入提升期的趨勢。自2004年中國的出口額躍居世界第一后，其國際市場份額呈現(xiàn)出穩(wěn)定增長的趨勢，與其他國家的差距進一步拉大。雖然經過了2008年的經濟危機考驗，但最終中國的電子設備工業(yè)逐漸適應了新的國際定位和市場形勢，自2008年經歷了小幅跌落后基本上穩(wěn)定在0.12左右。同時，近年來中國的電子產業(yè)比較優(yōu)勢指數(shù)遠高于1且不斷上升，2013年該指數(shù)值創(chuàng)歷史新高。

（4）產業(yè)投資增長放緩。2014年1—9月，電子產業(yè)500萬元以上項目完成固定資產投資8624億元，同比增長10.5%，增速比一季度和上半年回落0.4和1.3個百分點，低于全國工業(yè)平均水平3個百分點。

（5）行業(yè)結構不斷調整。目前，軟件與元器件等基礎行業(yè)繼續(xù)成為產業(yè)增長的主要力量，全年增速比規(guī)模以上產業(yè)高，通信計算機和視聽產品則比行業(yè)平均水平低；另一方面高端產品保持快速增長。

（6）電子產業(yè)在國民經濟中的重要作用愈加突出。電子產業(yè)增加值占GDP的比重達到5%，對全國出口增長的貢獻率為30%，新增從業(yè)人員與全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員的比例接近1/20。

（7）電子產業(yè)發(fā)展存在的問題。

1）產業(yè)規(guī)模大而不強，產業(yè)結構不合理，自身深層問題仍舊突出。還沒有形成具有國際競爭力的規(guī)模性產業(yè)集群，生產效率、資源使用、環(huán)境保護等難以形成規(guī)?；瘍?yōu)化調整。此外，電子產業(yè)以制造業(yè)為主，軟件業(yè)、信息服務業(yè)占的比重低，發(fā)展不平衡。

2）以勞動密集型產業(yè)為主，核心基礎產業(yè)薄弱。電子產業(yè)一直追求高速、粗放型增長，注重模仿其他國家產業(yè)產品，而在自主研發(fā)方面仍較薄弱，自主研發(fā)產品科技水平不高，從而導致我國電子信息企業(yè)的產品市場競爭力相對偏弱、附加值較低、可持續(xù)發(fā)展的能力不強。

3）缺乏高技術人才。國內的電子產業(yè)方面人才在數(shù)量和質量上都有所欠缺，高校高素質人才外流情況嚴重，一定情況下制約了電子產業(yè)向技術和信息密集型產業(yè)轉變。

4）產業(yè)發(fā)展不平衡，區(qū)域增長及內外資企業(yè)增速差距日益明顯。今年來，中西部地區(qū)產業(yè)收入增長速度高于東部地區(qū)，同時，東部地區(qū)增速下滑又快于中西部地區(qū)。外資企業(yè)收入少于內資企業(yè)，而同時收入降幅又大于內資企業(yè)。

二、電子產業(yè)發(fā)展的探索性建議

（1）政策扶持，處理好政府與市場的關系。堅持市場運作與政府扶持相結合。充分發(fā)揮市場配置資源的基礎性作用，加快完善體制機制，改善投融資環(huán)境，培育優(yōu)勢企業(yè)，扶持中小創(chuàng)新型企業(yè)，促進產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

（2）促進產業(yè)結構有序調整。加速整合并促成一批面向中高端市場的產業(yè)集群、產業(yè)基地和產業(yè)園區(qū)，同時鼓勵高新技術發(fā)展，支持產業(yè)技術創(chuàng)新；通過政策引導和規(guī)劃，建立若干重點應用示范區(qū)，快速促進電子信息新領域的市場擴散和電子信息新產品的普及應用，拉動消費與投資。

（3）加快實施國家科技重大專項，推動產業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，尤其是注重引導和支持創(chuàng)新要素向優(yōu)勢企業(yè)集聚，逐步形成適應產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和現(xiàn)實條件的產業(yè)技術創(chuàng)新運行體系，同時，充分發(fā)揮政府在管理調控方面的角色定位，通過政策法規(guī)的制定、體制改革的深化營造公平而有利于創(chuàng)新的市場環(huán)境，以激發(fā)企業(yè)開展技術研發(fā)創(chuàng)新的內在動力。

（4）通過激勵機制的構建來推動人才隊伍培訓工作。企業(yè)有必要構建多元化的激勵方式，在實現(xiàn)物質激勵與精神激勵結合的基礎上體現(xiàn)出對員工精神需求以及物質需求的關心。在此方面，電子信息企業(yè)既不能過分依賴物質激勵，同時也要避免過分夸大精神激勵的作用，通過實現(xiàn)二者的合理組合與平衡使用來讓員工的實際需求得到滿足。另外，電子信息企業(yè)有必要對國外人才培訓方面的成功經驗作出借鑒。