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    改善小學(xué)德育低效生態(tài)的策略淺析

    2017-07-04 10:11葉文杰
    師道·教研 2017年6期
    關(guān)鍵詞:外來工學(xué)校德育德育

    葉文杰

    隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和城市化進程的逐步推進,勞動密集型企業(yè)發(fā)展帶來了外來工子女就學(xué)問題,對學(xué)校德育工作提出了新的挑戰(zhàn)。從“有書讀”向“讀好書”轉(zhuǎn)變,成為經(jīng)濟變革時期一個新的課題。本文試圖通過淺析德育的各種困惑,找尋提高德育效果、促進學(xué)生思想品德全面發(fā)展的策略與方法。

    一、德育低效的校本成因分析

    目標(biāo)割裂,持續(xù)性差。本末倒置,德育變成孤立的“目標(biāo)運作”。如果錯誤地把“目標(biāo)”當(dāng)作起點,教育過程中錯誤理解成學(xué)生已掌握了“目標(biāo)”,并已內(nèi)化成為道德規(guī)范,教育的意義在于強調(diào)和固化,那么目標(biāo)和教育過程就產(chǎn)生割裂,不可能產(chǎn)生良好的教育效果。

    方法簡單,內(nèi)驅(qū)力弱。受傳統(tǒng)教育模式的影響,德育方法上慣用灌輸、說教等教育模式,德育方式上只局限于品德課、班隊課,國旗下講話等,對學(xué)生德育欠缺針對性,教育技術(shù)仍使用陳舊而麻木的老一套等,是產(chǎn)生低效德育的根源。

    二、改變校本德育低效的對策

    1. 形神兼?zhèn)?/p>

    德育的提效要具形神兼?zhèn)涞慕逃辰?。所謂“形”,是德育外在的表現(xiàn)形式,體現(xiàn)在形式多樣的活動載體中。所謂“神”,就是實現(xiàn)人的本質(zhì)提升。形神兼?zhèn)涫峭ㄟ^豐富多彩的德育活動,實現(xiàn)更好提升人的思想素質(zhì)目標(biāo)。兩者的協(xié)調(diào)互補,能激發(fā)德育工作變被動為主動,變單一為多樣,變乏味為有趣,變低效為高效。

    譬如:學(xué)校德育針對外來工子弟勇敢、堅強、自理能力強的特點,可以圍繞學(xué)校核心文化理念,開展以“傳承雷鋒精神”、“探究啟超文化”等精彩文化活動,結(jié)合“傳統(tǒng)美德月”、“愛隊愛校月”、“文明禮儀月”、“安全環(huán)保月”等工作重點,開展系列豐富多彩的社會實踐活動,把藝術(shù)節(jié)、書香節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)等作為德育的有機組成部分,培養(yǎng)學(xué)生社會主義核心價值觀。

    2. 宏謀遠略

    學(xué)校德育工作必須把長遠培養(yǎng)目標(biāo)與學(xué)生近期行為培養(yǎng)相結(jié)合。如果長遠目標(biāo)與近期目標(biāo)相混淆,沒有科學(xué)地構(gòu)建長遠目標(biāo)的推進計劃,就容易產(chǎn)生教育急功近利、焦急煩躁的不良心態(tài)。因此,借助長遠目標(biāo)引領(lǐng),短期目標(biāo)推進的德育方式,一定能達成理想的教育效果。譬如:外來工子弟實踐能力強,認(rèn)同感弱;參與意識強,辨別能力弱;主體意識強,集體觀念弱;個性特征強,承受能力弱。針對實際,積極構(gòu)建 “全員育人”“實踐德育”“無痕德育”等多元模式,以日常行為規(guī)范教育為抓手,以文明禮儀為重點的基礎(chǔ)養(yǎng)成教育,將行為規(guī)范外化為行動,內(nèi)化為素質(zhì),形成遠近兼具的育人體系。

    3. 道術(shù)合一

    “丹之所藏者赤,漆之所藏者黑,是以君子必慎其所處者焉?!?環(huán)境能散發(fā)陶冶性情的力量,和諧環(huán)境、濃郁氛圍,為助德育興盛之道,配專業(yè)操練與馴化之術(shù),必可提高德育實效性。

    三、改變校本德育低效的方法

    1. 化而后聚

    許多學(xué)校德育活動存在隨意性的錯誤值得我們思考。兒童的道德心理的發(fā)展總是從低級到高級分階段發(fā)展的,教育必須找準(zhǔn)每一階段德育的起點和目標(biāo),按照既定的序列有條不紊地、由淺入深地進行。學(xué)校的“教育方式”重視把握總體目標(biāo),并有效分解為諸多具體行動要求,圍繞學(xué)校核心文化理念,制定培養(yǎng)的總體目標(biāo),把儒家文化作為學(xué)校德育的基本內(nèi)容和評價指標(biāo),分年段落實(低年段——對己負(fù)責(zé);中年段——對人負(fù)責(zé);高年段——對社會負(fù)責(zé)),并分解為諸多具體行動要求,會產(chǎn)生明顯的教育效果。

    2. 濃淡相宜

    德育工作必須適應(yīng)群體的復(fù)雜性和個體的突出性,避免在工作中費力費時卻“事倍功半”,注意火候,把握分寸,做到“淡妝濃抹總相宜”。德育要把握輕重緩急的節(jié)奏,不可眉毛胡子一把抓,學(xué)校救火隊式地應(yīng)對各類問題,既累又低效。因此,主張重要問題著力解決,次要問題聯(lián)動解決,突出問題優(yōu)先解決,一般問題常態(tài)解決。

    如:學(xué)校門前三無流動攤檔的食品安全隱患,對學(xué)生健康成長帶來危害,必須重錘出擊整治。學(xué)生活潑好動、學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,依托國學(xué)教育和習(xí)慣養(yǎng)成教育進行德育浸透。自我言行規(guī)范,在常態(tài)活動教育中體驗修正。

    責(zé)任編輯邱麗

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